校长竞聘演讲稿

1、尊敬的各位领导：大家好！（鞠躬）很感谢各位能给我这次竞聘校长的机会。首先做一下自我介绍，我叫申大伟，今年40 岁，本科学历，中小学一级教师。 1996 年参加工作，任大河屯镇二初中业务主任、报账员。下面我就从我对小学校长这一岗位的认识和竞聘成功后的打算这两个方面向各位领导汇报。对小学校长这一岗位的认识：我认为要想当好一名好校长，应该做到以下几点：1、要有强烈的奉献意识。作为一名校长，应该热爱党、热爱人民，热爱教育。有把自己的一切奉献给教育事业的赤诚之心。2、要有较高的业务能力。小学校长不仅要做“管理上的能手”，而且还要是“教学上的高手” 。3、要有较强的管理能力。一个好校长就是一所好学校。校长

2、负有组织和管理学校全盘工作的责任，有责任对学校的各项工作进行决策和运筹4、要以身作则，率先垂范。作为一名合格的校长，不论其年龄多大，理应是学生的师长，教师的益友。5、作风要朴实，具有团结协作的精神。6、具有与时俱进、开拓创新的精神。校长要有创新意识，敢于跳出旧模式，积极探索，大胆改革，改进管理方法和教法。校长需要成为一个多面手。 他既是学校的管理者， 也是学校的建设者，更是所有人的榜样和楷模。.二、竞聘成功后的打算如果竞聘成功，我将努力做好以下工作：1、依法治校，依章治校。根据有关法律、法规及教育主管部门的文件精神，结合学校实际制定和完善各项规章制度，实现学校管理合法化、科学化和制度化。2、抓

3、好教师队伍建设，提高教学质量。学校的生存、发展在于质量，而质量来源于管理。成功的管理必须做到“严、实、细” 。我会从以下几个方面做起：（1）加强业务培训，提高教师素养。 （2）加强常规教学、课改推进、讲课活动中的精细化管理 （3）根据县局文件精神，制定并认真操作教师量化考评细则 ，教师的奖惩及表彰全部依据量化细则。（4）加大奖惩力度，提高教师工作积极性，奖惩的原则重奖轻罚。（5） 施行人性化管理，感动教师工作。 （6） 自己带主课，带动教师工作。3、加强校风建设和安全教育。在工作上，我会坚守教学第一线，带头搞好教育教学工作，关心教职工生活，多为教职工办实事。关爱学生，经常对学生进行安全教育，三

4、生教育、感恩教育，最大限度保障全体师生的生命安全、财产安全。4、改善教学环境，更新教学设备。积极建设绿色校园，让全体师生在优美舒心的环境中工作和学习。5、搞好协调，充分利用校外资源，取得学生家长及社会各界对学校的支持，经常同村党支部、村委会沟通协调，确保学校可持续发展。.6、积极配合各级党政和教育主管部门的工作，努力完成各项目标任务。7、廉洁自律，做到校务公开，财务公开，民主管理。从教 20 年，我在大河屯二初中拼搏了 20 年，有人说：磨难是一笔财富，我认为经历也是一笔巨大的财富。这 20 年，我从一个教师到团总支书记，再到业务主任兼报账员，这 20 年，我从成长到成熟。正是这 20 年的经历，我才有胆量站在各位领导面前； 正是这 20 年的经历，我才敢说：给我一缕春风，我会回报整个春天； 给我一片浪花，我会给你整个海洋；给我一枚红叶，我会给你整片枫林；给我一片雪花，我会你一个银色的世界！给我一所学校，我会让她变得更加辉煌灿烂！各位领导，记得一位名校长说过这样一段话： 如果校长能够确保所有教师都对学生的成就和社会化发展尽职尽责， 那么他将不仅是学生的英雄，也是教师的英雄、家长的英雄，更是社会的英雄！我愿意做这样的英