职业卫生资格考试题库及答案_第1页
职业卫生资格考试题库及答案_第2页
职业卫生资格考试题库及答案_第3页
职业卫生资格考试题库及答案_第4页
职业卫生资格考试题库及答案_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、职业卫生资格证考试题库及答案一、 填空题1、全国人民代表大会常务委员会关于修改中华人民共和 国职业病防治法的决定已由中华人民共和国第十一届全国人 民代表大会常务委员会第二十四次会议于2 0 1 1年1 2月31日通过,现予公布,自2 0 1 1年1 2月3 1日起施行。2、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。3、职业卫生监督检查可分为日常监督检查、专项监督检查、举报监督检查。4、用人单位是职业病防治的责任主体,弁对本单位产生的职 业病危害承担责任。5、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当具备与本 单位所从事的生产经营活动相适应的职业卫生知识和管理能力, 弁接受职业卫生培训。6、用

2、人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生埼训和在岗 期间的定期职业卫生培训, 普及职业卫生知识,督促劳动者遵守 职业病防治的法律、法规、规章、国家职业卫生标准和操作规程。7、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素 的,应当按照职业病危害项目申报办法的规定,及时、如实 向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目,弁接受安全生产监督管理部门的监督检查。8、中央企业、省属企业及其所属用人单位的职业病危害项目,向其所在地设区的市级人民政府安全生产监督管理部门中报。前款规定以外的其他用人单位的职业病危害项目,向其所在地县级人民政府安全生产监督管理部门中报。9、职业病危害项目申报同时采取电子

3、数据和纸质文本两种方 式。10、存在职业病危害的用人单位,应当委托具有相应资质的 职业卫生技术服务机构,每年至少进行一次职业病危害因素检 测。11、对从事接触职业病危害因素作业的劳动者,用人单位应 当按照用人单位职业健康监护监督管理办法、放射工作人员 职业健康管理办法、职业健康监护技术规范(GBZ188)、放 射工作人员职业健康监护技术规范(GBZ235)等有关规定组织 上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,弁将检查结果书面 如实告知劳动者。二、判断题1、职业卫生监督执法人员依法执行职务时,应当出示监督执 法证件,对经常检查的企业或者比较熟悉的企业可以不出示监督 执法证件。(错)2、职业卫生

4、监督执法人员应当忠于职守,秉公执法,严格遵 守执法规范;涉及用人单位的秘密的,应当为其保密。(对)3、用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。(对)4、用人单位应当加强职业病防治工作,为劳动者提供符合法 律、法规、规章、国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,弁采取有效措施保障劳动者的职业健康。(对)5、职业病危害严重的用人单位,是指建设项目职业病危害分类管理目录中所列职业病危害严重行业的用人单位。(对)6、职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生 管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。 其他存在职业 病危害的用人单位,劳动者在100人以下的,应当设置或者指定

5、 职业卫生管理机构或者组织, 配备专职职业卫生管理人员。(错)7、用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者,进行专 TOC o 1-5 h z 门的职业卫生培训,经培训合格后方可上岗作业。(对)8、职业病危害项目申报工作实行属地分级管理的原则。(对)9、职业病危害项目申报可以收取一定费用。(错)10、用人单位终止生产经营活动的,应当自生产经营活动终止之日起30日内向原申报机关报告弁办理注销手续。(错)11、用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品,弁督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用,不得发放钱物替代发放职业病防护用品。(对)12、职业病危害严重的用人单位,除按规

6、定进行定期检测外, 应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每三年至少进行一次职业病危害现状评价。13、职业健康检查费用由用人单位的员工承担。(错)14、用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业, 不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业,不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。(对)15、用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当 按照国家规定及时向所在地安全生产监督管理部门和有关部门报告。(对)16、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。 不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。(对

7、)三、选择题1、存在职业病危害的用人单位应当制定职业病危害防治计划 和实施方案,建立、健全下列职业卫生管理制度和操作规程:(ABODE)A职业病危害防治责任制度B职业病危害项目申报制度C职业病防护用品管理制度D建设项目职业卫生 三同时”管理制度E岗位职业卫生操作规程2、产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合下列基本 要求:(ABCDEF)A生产布局合理,有害作业与无害作业分开B工作场所与生活场所分开,工作场所不得住人C有与职业病防治工作相适应的有效防护设施D职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准E有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施F设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生

8、理、心理健康 的要求3、用人单位有下列情形之一的,应当按照本条规定向原申报 机关申报变更职业病危害项目内容:(ABCD)A进行新建、改建、扩建、技术改造或者技术引进建设项目 的,自建设项目竣工验收之日起 30日内进行中报;B因技术、工艺、设备或者材料等发生变化导致原申报的职 业病危害因素及其相关内容发生重大变化的,自发生变化之日起15日内进行中报;C用人单位工作场所、名称、法定代表人或者主要负责人发 生变化的,自发生变化之日起 15日内进行中报;D经过职业病危害因素检测、 评价,发现原申报内容发生变 化的,自收到有关检测、评价结果之日起15日内进行中报。4、存在职业病危害的用人单位,有下述情形

9、之一的,应当及 时委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害 现状评价:(ABC)A初次申请职业卫生安全许可证, 或者职业卫生安全许可证 有效期届满申请换证的B发生职业病危害事故的C国家安全生产监督管理总局规定的其他情形。四、简答题1、职业健康法规体系分为哪五个层级?答:共分为五个层级,1、宪法;2、法律;3、行政法规;4、 地方性法规;5、规章。2、职业卫生管理建立的工作机制是什么?答:建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制,实行分类管理、综合治理。3、安全生产监督管理部门履行监督检查职责时,有权采取哪些措施?答:安全生产监督管理部门履行监督检查职责时,

10、有权采取下列措施:(一)进入被检查单位和职业病危害现场,了解情况,调查取证;(二)查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和采集样品;(三)责令违反职业病防治法律、法规的单位和个人停止违法行为。4、用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训, 应当包括哪些主要内容?答:(一)职业卫生相关法律、法规、规章和国家职业卫生标准;(二)职业病危害预防和控制的基本知识;(三)职业卫生管理相关知识;(四)国家安全生产监督管理总局规定的其他内容。求;5、产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合哪些 基本要求?答:(一)生产布局合理,有害作业与无害作业分开;(二)工作场所与生活场所分开

11、,工作场所不得住人;(三)有与职业病防治工作相适应的有效防护设施;(四)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(五)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;(六)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要(七)法律、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。6、用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训 的主要内容有哪些?答:(一)职业卫生相关法律、法规、规章和国家职业卫生标准;(二)职业病危害预防和控制的基本知识;(三)职业卫生管理相关知识;(四)国家安全生产监督管理总局规定的其他内容。职业危害培训考试试题部门 姓名 得分一、选择题(共10题,每题4分,共

12、40分)1、职业病防治法于(B )起正式施行。A、2001 年 11 月 1 日;B、2002 年 5月 1 日;C、2002年 5 月 12 日2、用人单位及其作业场所符合相关规定,并取得 (C ),方可从事使用有 毒物品的作业。A、生产许可证;B安全生产许可证;C、职业卫生安全许可证。3、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置,设置(B )和中文警示说明。A、公告栏;B、警示标识;C、安全标语4、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时,噪声声级限值为(C )dBAA、115; B、75; C、85。5、劳动者离开用人单位时,(C )本人的健康档案。A、有权索取B、无权索

13、取C、有权要求复印 D、无权要求复印.可吸入性粉尘的粒径为(B )A、1-5毫米 B、1-5微米 C、1-5纳米 D、1-5厘米.生产性噪声不包括(D )。A、空气动力噪声B、机械噪声C、电磁噪声D、空气传播噪声8、职业病指(B )A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他 有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病9、室温超过(A )相对湿度超过()的作业场所,称之为高温作业场所。A. 30 C,80% B.35C,80% C. 35C,85% D. 30C,85%1

14、0、粉尘作业时必须佩戴(B )。A棉纱口罩 B防尘口罩 C防毒面具二、判断题(共10题,每题4分,共40分)1、我国职业病防治工作的基本方针是“预防为主、防治结合” 。(V)2、用人单位应当定期对工作场所进行职业危害因素检测、评价。 (,)3、劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。(,) TOC o 1-5 h z 4、用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。(X )5、噪声对神经系统、心血管系统及对全身其他功能也有不同的伤害。(,)6、职业健康检查是指平时健康检查。(X )7、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。(X )8、劳动者与用人单位签订劳动合同(含聘用合同)时,有权了解工作过程 中产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等,并要求在劳 动合同中写明。(,)9、油漆生产、使用和皮鞋生产中使用的胶水均可能存在苯可能导致再生障碍性贫血。(,)10、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,经领导同意,用人单位可以 解除或终止于其订立的劳动合同。(X )三、多项选择题(共4题,每题5分,共20分)1、职业健康检查包括(ABCD )A、上岗前B、在岗期间C、离岗时D、应急的健康检查 2、用人单位不得安排(ABCD )工从事接触职业病危害的作业A、

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论