公司移动存储保密管理规章制度

1、公司移动存储保密管理规章制度公司移动存储保密管理规章制度第一条涉密和非涉密移动存储介质由局内统一购买，并建立台帐，登记配发。局技术人员负责涉密和非涉密移动存储介质的日常管理和维护维修。第二条涉密移动存储介质不得在非涉密计算机上使用。第三条涉密移动存储介质未经批准不得擅自带离本单位，确因工作需要携带外出的，须履行登记备案手续，并经单位负责人批准。第四条严禁将涉密移动存储介质借给外单位或他人使用。第五条涉密移动存储介质需维修的，由单位技术人员送至有保密资质的单位现场监修，严禁维修人员擅自读取和拷贝其存储的国家秘密信息。如涉密移动存储介质无法修复,必须按涉密载体予以销毁。第六条非涉密移动存储介质不得

2、存储任何涉密信息。第七条非涉密移动存储介质不得连接涉密计算机。第八条不再使用或不能使用的涉密和非涉密移动存储介质要及时上交局办公室，由技术人员对要报废的涉密和非涉密移动存储介质进行进一步确认，并与领取时的类型、电子（产品）序列号、编号等进行核对，填写销毁登记表，经单位领导批准后，送有保密资质的单位进行销毁。第九条任何部门和个人不得擅自销毁涉密和非涉密移动存储介质。中学物理仪器室管理规章制度一、物理教学仪器是举行物理实验讲授，提高讲授质量不可缺少的.前提，是学校财产的重要构成部分，要加强管理，爱护使用，充分发挥作用。二、国家挑唆或自购的讲授仪器均应及时登入学校牢固资产总帐、仪器明细帐、仪器台帐。

3、由实验教师验收，并对仪器举行校正和性能测试，合格后分类编号按讲授仪器配备目录顺序，摆放在仪器柜内。自制教具要单独立帐记载。三、讲授仪器使用说明书要妥善保管，分类装订成册。按说明书要求，对讲授仪器要经常保修和修理，注意防尘、防锈、防潮、防震、防磁。四、对贵重和精密的仪器要严加保管。仪器柜内要按层设卡，列出仪器称号、规格、数目，每件仪器上要贴签编号，柜外要标明仪器种别。五、教师演示和学生实验需用的仪器，由任课教师提前一周提出计划，填写实验记录，列出所需仪器明细，交实验教师给予准备。并对仪器举行必要的配备与调试，以保证明验顺遂举行。六、实验时要爱护仪器，严格按“使用说明书”的划定和要求操作。实验完毕

4、实验教师验收后放回原处，并完成实验记录的填写，留存以备检查。七、每学期末，由学校主管领导负责，会计协同实验教师对讲授仪器举行核对和清点。做到帐帐相符、帐物相符。八、要加强安全管理，室内应备有灭火东西。注意防火、防盗，经常通风，坚持整洁卫生。休息室管理规章制度11、目的为方便员工在紧张的工作之余得到适当的放松，调剂工作节奏，单位在棉花实验室旁设立员工休息室，除规划出员工的休息空间，同时配备了很好的设施，为了维持休息室的一般使用，保障每位员工的利益，方便管理工作的开展，结合我所实际情况制订本制度。二、适用范围本制度适用于实验室内所有员工，望全体人员自觉遵守。三、管理划定1、自觉爱护公物，休息室内设

5、有休息区、沐浴间、卫生间，有微波炉、饮水机、热水器等电器设备，全体员工都应珍惜爱护，注意防火、防盗。2、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，坚持休息室内外环境卫生清洁，每天吃完的剩菜、饭自觉打扫收拾干净，坚持桌椅清洁与整齐。不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑等。分开休息室时自觉关闭门窗。3、不在休息室内外墙壁上乱张贴字画，涂写刻划，所有器具、设施，室内线路、设施不得随便挪动、拆卸。如发现有设备设施损坏时，应第一时间通知实验室负责人。4、坚持休息室内安静，不得年夜声喧哗，同事之间应和睦相处，不得在休息室内争吵、喧哗、打架、酗酒、赌博、下棋、打牌等。休息区设有监控摄像头，要维护小我形象。5、易燃、易爆等危险

6、品、违禁品严禁携带入休息室内。6、注意人身及电器设备的安全，使用年夜功率电器设备时注意人身安全，发现题目，及时向主管负责人汇报。7、节约用电，休息室内最后一人分开时顺手关闭灯，杜绝长明灯，做到人走灯闭。8、节约用水，合理用水、科学用水，用完水即关闭水龙头，避免出现“水长流”现象，做到人走水关。9、保洁员及时打扫休息室卫生，保证休息室的整齐清洁。四、责任追究1、恶意损坏公物者照价赔偿。2、发现浪费水电的行为，第一次发现口头警告一次，再经发现扣当事人50元。3、发现墙壁上乱张贴字画，涂写刻划，挪动、拆卸器具、设施，室内线路、设实施为，将对责任人举行相应惩罚，扣款50元。4、在休息区内随地吐痰，乱丢

7、果皮、纸屑，不自觉收拾桌子上的残渣剩饭剩菜，将对责任人举行相应惩罚。第一次发现口头警告一次，再经发现扣款50元。5、在休息室内发生争吵、喧哗、打架、酗酒、赌博等，将对责任人举行相应惩罚，当事人扣款100元。五、在发生本制度没有明确而涉及休息室的违规行为时，由所务会负责解释、执行权。自公布之日起执行。休息室管理规章制度2公司本着以人为本的精神，现给各部门配置中午休息室一间。为方便公司管理。现执行本制度。望公司员工积极配合执行。1、休息室只做为中午休息专用。其他上班时间禁止在休息室举行、睡觉、聊天、打牌等非工作性的事件，一经发现扣除本月全勤奖励。2、休息室内严禁酗酒，一经发现罚款500元；严禁偷盗

8、行为、黄、赌、毒等违法行为，一经发现移交公安机关处理。3、严禁休息室内勾留非公司员工的闲杂人员。一经发现，取消入住休息室的资格。4、休息室内寄存的私人物品，请员工自己妥善保管。一旦丢失，公司概不负责。5、休息室卫生包括休息室内部卫生和门口对面窗台卫生。公司将不定时检查。严禁从窗户扔垃圾到下面草坪或者里面生产间内。一经发现，罚款100元。6、严禁在休息室内打架，一经发现罚款500，情节严重的直接移交公安机关处理。7、损坏休息室内的物品，照价赔偿。休息室管理规章制度3员工休息室主要用于当班员工中午、早晨用餐，上班前更衣及储物使用。为使员工休息室坚持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共次序，使员工取得充

9、分的休息，以提高工作效率，特制订本制度。1、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，坚持休息室内外环境卫生清洁，每天中午及早晨用餐后自觉打扫收拾干净，桌面及地面严禁油污。不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑等。二、自觉爱护公物，不在休息室内外墙壁上乱张贴字画，涂写刻划，室内锲钉及粘接挂钩，休息室内由公司提供的所有器具、设施，如：储物柜、铁皮柜、桌子、椅子、微波炉等，员工有义务维护其完好。若有恶意破损者，由其负担修理费或赔偿，并视情节严重给予惩罚。三、自觉将自己的物品按划定寄存在自己的储物柜里，严禁乱放。五、同事之间应和睦相处，不得在休息室内争吵、打架、酗酒、打牌。六、贵重物品应寄存妥当，尽可能不要放在休息室内

10、，否则出现丢失情况后果自负。任何人在未经主人同意不得擅自动用他人物品。八、生产部门主管必须在每日两次用餐时间结束后安排值班人员将休息室卫生打扫干净。9、本制度适用于所有员工，望全体人员自觉遵守。休息室管理规章制度4为调剂工作节奏，方便员工在紧张的工作之余得到适当的放松，公司特在车间设立员工休息室。除规划出独立的休息空间，同时配备了良好的设施。为了维持休息室的一般运转，保障每位员工的利益，方便管理工作的开展，特制订本制度：1、员工休息室的所有配置物品均属于公司财产，每小我都应珍惜爱护，若有恶意破损的现象，一经发现将按员工手册划定的惩罚制度严格执行，如未能发现肇事者，将追究车间主任的连带管理责任。

11、二、车间应设休息室职责划分：（责任人：潘道远、吴芳、张昌家）（1）管理及监督休息室设施的安全使用并及时排除故障（2）指定休息室卫生清洁人员对卫生状况举行日常监督（3）培训、指导员工精确使用电器、设施等（4）对损坏行为举行清查并向行政部提出处理发起；（5）地区责任划分到小我：略三、车间员工应学习精确使用休息室公共设施（包括桌子、椅子、柜子）的方法，对因使用不当形成的损坏将予以追究，并由相关责任人赔偿损失。四、员工在休息室期间不得成群喧哗、打闹、抽烟等；需维护专营店形象。五、任何对休息室有益的发起都可通过车间主任反应到行政部，经公司领导考核确认后予以实施。六、本制度自公布之日起实施，所有员工需严格遵守，违者严惩。休息室管理规章制度51、休息室是提供商场保洁员非工作时间休息的场合，其他人员不得随意使用；二、室内卫生1、坚持干净、整洁、物品摆放整齐，做好经常性卫生工作