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1、第PAGE11页共NUMPAGES11页2022年社区劳动者劳动合同范本根据劳动合同法规定,终止劳动合同是指劳动合同期限届满或者职工和企业双方约定的终止条件出现,以及劳动合同的当事人一方消失,而结束劳动关系的行为。劳动合同终止后,当事人双方之间由劳动合同确立的权利义务也随之终止和结束。职工或企业中任何一方不再同意续订合同的话,企业可以不支付经济补偿金。社区劳动者劳动合同范本甲方:(街道、镇社区服务中心)地址:乙方:性别:身份证号码:户口所在地:根据中华人民共和国劳动法和杭州市劳动合同条例等有关规定,经双方协商一致,同意签定本劳动合同。第一条 劳动合同期限自_年_月_日至_年_月_日。其中试用期
2、为个月,自_年_月_日至_年_月_日,第二条 工作岗位及要求甲方安排乙方在社区从事社区工作。乙方必须根据工作职责和要求,按时、按质、按量完成规定的工作和任务。第三条 劳动保护和劳动条件甲乙双方必须严格执行国家有关工作安全、劳动保护、职业卫生等规定。甲方应为乙方的工作提供符合规定的劳动保护设施和保护条件,应自觉执行国家有关女职工劳动保护等规定。乙方应严格遵守各项安全操作规程。第四条 工作时间和休息休假工作时间按照社区工作的特点,实行综合计时工作和休息制。第五条 劳动报酬乙方试用期间的工资为每月元。试用期满后乙方的工资福利待遇按照区有关文件执行,遇到工资政策调整,按新政策执行。甲方不得无故拖欠乙方
3、工资。第六条 人事档案及社会保险乙方的人事档案及社会保险由甲方委托劳动事务代理服务中心按劳动和社会保障部门有关文件规定办理。第七条 劳动纪律甲乙双方都要遵守国家法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律,服从甲方的日常管理,并接受区、街道(镇)民政部门监督及所在社区的领导。第八条 劳动合同变更、解除、终止的条件1、具有下列情形之一,经甲乙双方协商一致,可以变更合同的相关内容:本合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,致使本合同无法履行的;乙方不能胜任原工作岗位的。2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反劳动纪律或
4、甲方依法制定的规章制度的;严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;职责调整造成岗位取消的;年度考评不合格的;泄露工作机密的;被依法追究刑事责任的;(8)被依法罢免的;(9)依法不再担任社区相关职务的。3、具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前三十日以书面形式通知乙方:劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事由甲方另行安排的工作的;劳动者不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达到协议的。4、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依据本条第3款的规
5、定解除本合同:患职业病或因工(公)负伤被确定丧失或者部分丧失劳动能力的;患病或者负伤,在规定的医疗期内的;女职工在孕期、产期、哺乳期内的;法律、法规规定的其他情形。5、具有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:在试用期内的;甲方以暴力、威胁或者限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;低于当地最低工资标准或者低于合同约定的工资标准支付劳动者工资的;甲方未按政策规定缴纳社会保险的;法律、法规规定的其他情形。6、除本条第5款规定的情形外,乙方解除本合同应当提前三十日以书面形式通知甲方。7、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。8、本合同期满或者甲乙双
6、方约定的终止条件出现,应当即终止。由于工作需要,经双方协商一致,可以续定劳动合同。第九条 违反劳动合同的责任1、甲乙任何一方违反合同,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,向对方支付赔偿金。2、乙方违反本合同中约定的行业秘密的,给甲方造成损失的,应当依法承担赔偿责任。3、因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承担法律责任。4、乙方未满约定服务年限解除本合同时,其在职期间参加的由甲方或乙方所工作社区出资进行的各种职业技能培训,甲方可以按照实际支付的培训费(包括培训期间的工资)计收赔偿金,其标准为每服务一年递减实际支付的培训费总额的_%。第十条 其它1、本合同在履行中发生争议,任何一方均可
7、向所在区劳动和社会保障局或区民政局申请调解,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁委员会申请仲裁。2、本合同未尽事项,按国家有关法律法规执行。3、本合同条款如与国家下达的法律法规相抵触时,以国家的新法律法规为准。4、本合同依法订立,即具有法律效力,双方必须严格履行。5、本合同一式四份甲乙双方各执一份,人事档案管理单位存档一份,鉴证机关(乡镇、街道)备案一份。共2页。甲方(盖章):乙方(签章):法定代表人(签字):_年_月_日 _年_月_日签订地点:_ 签订地点:_鉴(公)证意见:经办人:鉴(公)证机关(章)_年_月_日2022年社区劳动者劳动合同范本(二)甲方:负责人:身份证号:乙方:负责人:身份证
8、号:风险提示:合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。经双方友好协商,甲、乙双方共同组建_街社区卫生服务中心“妇科诊疗中心”(以下简称“诊疗中心”)由乙方负责管理与运营,甲、乙双方就合作事宜达成如下意向:一、合作目标根据双方的实际情况及需求,本合作协议将采取目标责任制管理模式,乙方协助甲方进行科室管理,负责“诊疗中心”部分医务人员岗前及在岗培训,承担追加的医疗设备投入、市场营销推
9、广、企划宣传费用及合作后的装修经费。甲方负责医疗的控制管理。通过双方共同努力逐步将医院妇科建成_地区具备良好品牌及实力的诊疗中心。二、合作范围妇科门诊、计划生育门诊、医学影像科。三、投资方式与资金来源在现在妇科门诊,医学影像及计划生育科的基础上,由乙方投资拓展医疗业务,改造装修现有科室及增建简易病房扩大收容;产生更大的社会效益和经济效益。以上所需资金由乙方出资投入,预算约为_万元,其中设备投入_万元,其他_万元。风险提示:合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供
10、参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。四、甲方责任和义务1、甲方提供医院_楼现有妇科诊室、计划生育科、手术室、观察室、心超室及四间房和“诊疗中心”所需,水、电取暖设备等。甲方所需的医疗、技术、辅诊、财务、安全保卫、后勤及行政科室,应向“诊疗中心”提供完善的管理服务。2、根据“诊疗中心”工作需要,被聘用的非甲方医务人员由“诊疗中心”发放工资、奖金;被聘用的甲方医务人员由“诊疗中心”发方奖金,工资、人事关系仍由甲方负责。3、甲方负责办理物价申请,经费由乙方负责,征得甲方同意后,乙方可在院内制作宣传栏、标牌以及印制专科宣传资料并对外宣传。4、甲、乙双方必
11、须共同保证管理经营的“诊疗中心”的独立性,除“诊疗中心”以外其他科室不得以任何形式接诊“诊疗中心”诊疗范围内病源(妇科常见疾病、炎症类、手术类等)。甲方在_楼处提供宣传位,为_楼“诊疗中心”进行行医指向及宣传。5、甲方对“诊疗中心”的医疗新技术、管理模式,经济运行情况等严格保密。五、乙方的责任和义务1、乙方根据实际所需投资购买“诊疗中心”所需的医疗设备,并负责设备的管理、维修、保养。2、征得甲方同意后,乙方可对“诊疗中心”门诊、病房及可以使用的闲置房屋进行装修、改造。3、乙方根据业务需要,开拓市场、制订对外宣传计划,所需费用由乙方承担,宣传材料需经甲方机关审定同意。4、乙方负责聘请具有高级生业
12、技术或知名专家与甲方专家共同组成“诊疗中心”高级顾问组,负责专家门诊,确保“诊疗中心”的诊断、治疗质量的不断提高和保障医疗安全。5、“中心”医、技、护等人员若短缺,由“诊疗中心”招聘,列入甲方招聘人员管理,工资、奖金等费用由“诊疗中心”承担。所需医务人员应具有相应的“执业资格”,并向甲方提供身份证、执业证、职称证的复印件等材料,由甲方医务处、护理部审核并备案。如现有职工不服从“诊疗中心”管理,报医院党委研究由医院另行安排工作。6、“诊疗中心”若发生医疗纠纷和差错。由乙方出面按医院的相关程序进行调解和处理,并征得甲方同意,所造成的经济损失列入“诊疗中心”成本。7、乙方在管理“诊疗中心”期间,所有
13、收入必须经过甲方收费系统收入“诊疗中心”,乙方不得以“诊疗中心”或其他形式进行私自收费。六、财务管理及经济分配原则1、甲方在“诊疗中心”收入中(药品收入除外)每月划拨_万元作为甲方的收入。2、“诊疗中心”如果实际月营收高于_万元的预计月营收,超出部分按_%计提给甲方作为上缴利润。3、“诊疗中心”如果实际月营收高于_万元的预计月营收,超出部分按_%计提给医院作为上缴利润。4、“诊疗中心”如果实际月营收高于_万元的预计月营收,超出部分按_%计提给医院作为上缴利润。5、根据有关规定,收费全部由甲方统一进行,“诊疗中心”不得另行收费。6、“诊疗中心”的耗材成本费用,由乙方承担并由乙方自行采购并计入“诊
14、疗中心”成本支出中。甲方应严格遵守财务制度,做到收支账目清晰。双方账目实行日清月结,每月_前结算(节假日顺延),并汇入双方指定账号或以现金形式结算。分成比例,从项目合作开始日起计算。7、“诊疗中心”的收入包括挂号费、治疗费、处置费、观察费、检查费、医用耗材费、麻醉费、手术费及住院费等为“中心”的收益。七、合同期限本合同期限为_年,自_年_月_日至_年_月_日。八、其他1、甲、乙方双方合作期间,均应认真履行合同规定的双方责任和义务,本着“求大同,存小异”和互谅互让的原则,尽力维护病人和甲、乙双方权益,确保合作顺利进行。甲、乙双方如违反合同,守约方有权要求解除合同。2、本合同一式_份,双方各执_份,均具有同等法律效力,自双方盖章、法人代表签字之日起生效。3、合同到期后,如甲方有意继续合作,在乙方提出申请
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