会计机构的设置与会计从业资格_第1页
会计机构的设置与会计从业资格_第2页
会计机构的设置与会计从业资格_第3页
会计机构的设置与会计从业资格_第4页
会计机构的设置与会计从业资格_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、阿第五节皑 办会计机构和会计版人员癌会计机笆构搬盎唉各单位办理会计拔事务的职能机构肮会计人懊员阿奥胺直接从事会计工耙作的人员白一、会计机构的哎设置背会计法对设案置会计机构问题靶做出的规定:暗各单位应当根据盎会计业务的需要爱,设置会计机构懊,或者在有关机背构中设置会计人斑员并指定会计主扳管人员;不具备拜设置条件的,应佰当委托经批准设扒立从事会计代理扳记账业务的中介啊机构代理记账。蔼(一)单位会计翱机构的设置板1佰.懊根据坝业务需要绊设置会计机构班各单位是否设置板会计机构,应当阿根据会计业务的凹需要来决定,即拔各单位可以根背据本单位会计业办务的繁简情况决懊定是否设置会计安机构。考虑如下因素:氨(伴

2、1叭)单位规模的大吧小;鞍(矮2叭)经济业务和财熬务收支的繁简;耙(跋3俺)经营管理的要暗求。案2盎.叭不设置会计机构岸的应设置会计人扒员并指定会计主碍管人员哎会计主管人员是把负责组织管理会矮计事务、行使会办计机构负责人职把权的负责人。不罢同于通常所说的捌会计主管、主管扮会计、主办会计挨。(判断)懊(二)会计机构按负责人(会计主稗管人员)的任职斑资格1.概念爸会计机构负责人败(会计主管人员搬)是指在一个单敖位内具体负责会巴计工作的中层领邦导人员。熬设置会计机稗构背扮把负责人:会计机哀构负责人哎未设置会俺计机构(在有关扒机构中设置会计白人员半)哎按碍负责人:氨会计主管人员盎注意区分会计机邦构负责

3、人和会计邦主管人员2.任职资格阿(奥1凹)具备一般会计懊人员应具备的基拜本条唉件绊版般会计从业资格罢(斑2唉)具备专业技术靶资格、工作经历班等条件疤会计法规定扮,担任单位会计斑机构负责人(会傲计主管人员)的胺,除取得会计从白业资格证书外,拌还应当具备碍会计师以上专业爸技术职务资格或暗者从事会计工作搬3吧年以上经历。癌(三)会计人员蔼回避制度1.范围:邦会计基础工作埃规范规定,即跋国家机关、国有啊企业、事业单位熬任用会计人员应啊当实行回避制度胺。2.内容:坝单位负责人的直澳系般亲属不得担任本啊单位的会计机构百负责人、会计主板管人员;岸会计机构负责人岸、会计主管人员爱的直系亲属不得疤在本单位会计机

4、袄构中担任出纳工敖作敖。搬直系亲属包括夫熬妻关系、直系血邦亲关系、三代以罢内旁系血亲以及爱近姻亲关系。二、代理记账(一)概念爱代理记账,是指爱从事代理记账业芭务的社会中介机疤构接受委托人的坝委托办理会计业唉务。白代拜理记账管理办法捌内容:代理记靶账机构设置的条奥件、代理记账的啊业务范围、代理矮记账机构与委托俺人的关系、代理昂记账人员应遵循氨的道德规范等。(二)业务范围般1胺.摆根据委托人提供按的原始凭证和其啊他资料,按照国瓣家统一会计制度盎的规定,进行会暗计核算,包括审柏核原始凭证、填扳制记账凭证、登按记会计账簿、编癌制财务会计报告霸。安2傲.矮对外提供财务会坝计报告。代理记般账机构为委托人八

5、编制的财务会计袄报告,奥经代理记账机构翱负责人和委托人笆签名并盖章后隘,按照有关法律啊、行政法规和国埃家统一的会计制把度的规定对外提瓣供。柏3办.邦向税务机构提供凹税务资料。摆4巴.笆委托人委托的其跋他会叭计业务。癌(三)委托人义疤务案1捌.瓣对本单位发生的澳经济业瓣务事项,应当填澳制或者取得符合耙国家统一的会计案制度规定的原始班凭证。办2奥.傲应当配备专人负邦责日常货币收支吧和保管。拔3鞍.傲及时向代理记账巴机构提供真实、按完整的原始凭证暗和其他相关资料熬。哎4傲.暗对于代理记账机稗构退回的要求按阿照国家统一会计胺制度的规定进行埃更正、补充的原拔始凭证,应当及蔼时予以更正、补颁充。唉(四)代

6、理记账芭机构及其从业人案员的义务罢1百.翱按照委托合同办靶理代理记账业务半,遵守有关法律班、行政法规和国哀家统一的会计制百度的规定。八2巴.熬对在执行业务中柏知悉的商业秘密癌应当保密。挨3隘.半对委托人示八意要求做出的会凹计处理,提供不昂实会计资料,以背及其他不符合法胺律、行政法规和昂国家统一的会计矮制度规定的要求佰的,应当拒绝。扮4氨.艾对委托人提出的奥有关会计处理原坝则问题应当予以奥解释。办(五)代理记账爸机构及人员的法芭律责任扒1埃.办违反规定的,由案县级以上人民政芭府财政部门依据胺会计法及相俺关法规规定处理凹。拜2八.癌代理记账机构违邦反规定造成委托唉人会计核算混乱矮、损害国家和委半托

7、人利益;委托霸人故意向代理记胺账机构隐瞒真实败情况或者委托人芭会同代理记账机氨构共同提供不真傲实会计资料的,佰应当承担相应的伴法律责任。败三、会计从业资拌格岸新会计从业资扒格管理办法艾扮2绊00般5拜年氨1把月颁2胺2埃日以财政部邦第板2般6吧号令的形式予以隘公布,靶并白自按200安5澳年巴3办月绊1笆日起施行。(一)概念伴会计从业资格是唉指进入会计职业背、从事会计工作稗的一种法定资质柏,是进入会计职翱业芭的搬“颁门柏槛翱”败。(二)适用范围稗1巴.颁适用单位:国家吧机关、社会团体爱、公司、企业、笆事业单位和其他芭组织2.适用岗位:挨艾会计机构负责人唉(会计主管人员搬);出纳;稽核;伴按资本、

8、基金核算白;拌矮收入、支出、债巴权债务核算;哀搬工资、成本费用唉、财务成果核算疤;背颁财产物资的收发芭、增减核算;(爱非收发人员)总账;挨熬财务会计报告编败制;埃氨会计机构内碍会计芭档案管理。半(三)会计从业安资格的取得爸1熬.昂会计从业资格的蔼取得实行考试制盎度。会计从业资靶格考试大纲由财爸政部统一制定并碍公布。拌会计从业资格考扮试科目为:财经靶法规与会计职业啊道德、会计基础凹、初级会计电算把化(或者珠算五鞍级)。瓣省、自治区、直伴辖市、计划单列凹市财政厅(局)佰,新疆生产建设鞍兵团财务局,中皑共中央直属机关吧事务管理局、国肮务院机关事务管哎理局、铁道部、案中国人民武装警般察部队后勤部和暗中

9、国人民解放军瓣总后勤部负责组安织实施会计从业班资格考试有关工暗作。拜2肮.捌会计从业资格报啊名条件。癌3办.癌会计从业资格部邦分考试科目免试敖条件。氨具备国家教育行艾政主捌管部门认可的中碍专以上(含中专邦,下同)会计类叭专业学历(或学颁位)的,自毕业邦之日起傲2澳年内(含败2懊年),免试会计拔基础、初级会计笆电算化(或者珠版算五级)。矮会计类专业包括阿:会计学、会计搬电算化、注册会案计师专门化、审把计学、财务管理板、理财学。4.证书申领摆填写申请表,持阿成绩合格证明、矮有效身份证原件案和复印件、近期八照片、学历证明凹、专业技术资格爸证书等材料,向胺当地财政部门申昂领会计从业资格坝证书。(四)证

10、书管理奥县级以上人民政搬府财政部门负责爱本行政区域内的斑会计从业资格管安理工作;八新疆生产建设兵班团财务局负责所氨属单位的会计从肮业资格的管理。财政部委托:鞍中共中央直属机吧关事务管理局、拌国务院机关事务办管理疤局艾靶百分别负责中央在半京单位;奥铁道败部安暗拌负责铁路系统;蔼中国人民武装警凹察部队、中国人板民解放军总后勤澳部碍爱白分别负责中国人哀民武装警察部队搬、中国人民解放耙军系统。浙江省:胺省级财政部扒门傲疤爸全省会计从业资艾格管理工作,并瓣具体负责在杭的鞍中央和省级单位矮的会计从业资格捌管理工作;俺市级(地级市)皑财政部阿门懊摆摆本级及本级辖区爱内中央单位和省埃级单位的会计从傲业资格管理

11、工作哀;霸县级(包括县级挨市、区)财政部耙门凹背疤本级及本级辖区熬内中央单位和省捌级单位的会计从叭业资格管理工作败。捌1熬.哀上岗哀注册登记。澳持证人员从事会办计工作,应当伴自从事会计工作稗之日起氨90盎日内捌,填写注册登记佰表,并持会计从颁业资格证书和所敖在单位出具的从笆事会计工作的证敖明,向单位所在绊地或所属部门、败系统的会计从业奥资格管理机构办爸理注册登记。2.离岗备案。伴持证人员盎离开会计工作岗艾位超过熬6扳个月罢的,应当填写注绊册登记表,并持熬会计从业资格证癌书,向原注册登稗记的会计从业资奥格管理机构备案百。3.调转登记。绊持证人员调转工肮作单位,且继续叭从事会计工作的巴,应当按规定

12、要挨求办理调转登啊记氨-9般0敖日内。4.变更登记。罢持证人员的奥学历或学位、会安计专业技术职务凹资格等发埃生变更以及接受背继续教育、受到拜表彰奖励、被处扮罚等情况版应向所属会计从巴业资格管理机构罢办理从业档案信捌息变更登记。跋(五)继续教育暗1案.霸会计人员继续教瓣育的概念氨会计人员继续教碍育是指取得会计盎从业资格的人员岸持续接受一定形扮式的、有组织的扒理论知识、专业懊技能和职业道德鞍的教育和培训活氨动,不断提高和跋保持其瓣专业胜任能力和败职业道德柏水平癌。捌对象:取得会计坝从业资格的人员傲。俺2氨.拜会计人员继续教按育的特点:暗(拌1瓣)针对性,即针埃对不同对象确定斑不同的教育内容罢,采取不同的教氨育方式,解决实捌际问题;稗(柏2疤)适应性,即联伴系实际工作需要拜,学以致用;熬(澳3版)灵活性,即继

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论