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1、第 PAGE4 页 共 NUMPAGES4 页卫生院业务培训计划3篇卫生院业务培训计划一：卫生院业务培训学习工作计划（867字）为了提高我院医务人员整体素质和医疗水平，规范我院医务人员的医疗行为，保证医疗安全，经院办公会研究决定，制定20_年我院业务培训学习工作计划。一、学习对象：全院职工二、培训方法：1集中学习与自学相结合： 三基 知识以自学为主。医院每月组织集中培训学习一次：包括小讲课、教学查房、病历讨论等。每两月组织全院专题讲座一次。2采取派出去请进来的学习方式，以不断更新新理论，吸收新技术、新方法、开创医疗技术新局面。根据工作需要，每年选派业务骨干（2至4人次）到上级医院系统进修学习三

2、到六个月。选派业务技术骨干（每年1至2人次）积极参加省、市、全国等卫生部门举办的短期(一月之内)业务培训。积极参加州、县卫生部门举行的各种学术交流活动（1至2人次）。积极邀请上级知名专家来院作业务指导，提高业务水平。三、学习内容1学习专业知识：根据各科专业不同，开展多种形式的业务技术活动，以学习 三基 为基础，同时掌握本专业国内外新进展、新技术并应用于临床工作中。2学习医疗相关法律、法规，以规范医疗行为，确保医疗安全，如传染病防治法、消毒法、药品管理法、执业医师法等，并定期考核。3结合疾病预防，组织学习传染病、常见病、多发病的预防和用药知识等。四、学习要求1凡院内组织的各种学习，规定范围内的人

3、员，必须准时参加，不得无故缺席（值班和公事除外），并认真做好笔记。2为了保证学习效果，医院将对每次学习进行不定期考核或考试。3凡外出培训学习，包括参加学术会议人员，回院后必须将所学知识进行传达学习。4凡外出学习人员学习合格回院后按医院相关规定报销相关费用。五、奖惩办法1凡每次学习无故缺席、迟到、早退者，每次处罚10元。2凡每次考核合格者，给予一次性奖励50元。3凡每次考试优异者，给予一次性奖励100元。4凡每次考核或考试不合格者，给予相应标准的处罚。5凡外出进修学习、短期培训人员须严守学习纪律，不得以进修学习、和培训为由参加相关的旅游活动，否则不予报销相关费用。6凡外出学习不合格者，不予报销相关费用。卫生院业务培训计划二：卫生院业务培训学习工作计划（795字）为了提高医务人员整体素质和医疗水平，规范我院医务人员的医疗行为，保证医疗安全,经院办公室研究决定，制定20_年业

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