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文档简介
1、一、调研概述1.1调研背景近年来,随着高校的扩招和社会经济的发展,大学毕业生年年呈上升趋势,就业压力也随之加大。在大学毕业生考研之风方兴未艾之际,一股更为猛烈地浪潮袭击各大大学校园,这就是考公务员现象。回顾整个大学生生活,同学们讨论得最多也是最重视的就是入党和考公务员了。很多刚来的学弟学妹都会问:“你是党员吗?毕业了你会考公务员吗?”自1994年公务员录用考试制度实行以来,全国报考公务员的人数逐年激增,2003年报名人数为8.7万,而到2009年这一数字上升到105万,2009年报名人数是2003年的12倍。截至2011年国家公务员报名结束,通过资格审查的就有146万人。同时,最热门的考试录用
2、比例达到4224:1,百里挑一的职位比比皆是。公务员考试俗称为国考,功能上类似于封建社会的科举考试,是国家挑选人才的一种有效方式。为何在竞争如此激烈的情况下,大学生对公务员还是如此趋之若鹜呢?而且有愈演愈烈之势。对此,以芜湖市大学为例作深入的调查研究,分析原因,找出对策,为大学生树立正确的就业价值观提供参考。随着目前市场上公务员培训机构越来越多,包括未来,华图,京佳等多家培训机构竞争力越来越大,为了更好地扩大未来公务员培训机构的市场占有率,确立市场地位和拓展市场空间以及根据市场环境制定合理恰当的战略以满足大学生寻求培训机构的需要,计划对大学生公务员培训需求做一次系统的市场调查。 未来教育研究中
3、心是一家专门从事教育产品策划、研发、销售的高新知识企业,崛起于中国教育、文化和科技中心北京中关村。公司自2002年成立以来,始终坚持社会教育的研究、图书推广的战略定位和“研究型、专业型、交流型”的发展模式。现在已经拥有上百人的策划研发队伍,产品由过去的单一型向复合型过渡,逐步形成每年推出近百种教育产品的研发和生产能力。未来教育的图书涉及众多的行业领域,其中以计算机、英语、考研、公务员及中职中专以及多个行业的资格证书为主。“质量铸就品牌,诚信赢得未来”,我们盼望与您一起扬帆,开创更广阔的事业,并尽我们所能,使您通过与我们合作获得更大的拓展机会,如果您闪闪发亮,我们亦可分享一份光明。1.2研究设计
4、与执行调查方法:进入校园进行面对面访问调查地点:安徽工程大学、安徽师范大学、皖南医学院、中医药高专抽样方法:比例抽样样本量:120受访者资格:四所大学的在校大学生 百分比人数安徽工程大学30%36安徽师范大学40%48皖南医学院20%24中医药高专10%121.3质量控制a、全程控制:在实际工作过程中我们对如下环节中的每个步骤都有严格的管理制度。这些环节包括:调查设计、问卷设计、调查记录、调查数据、数据审核、数据接收、数据复核、数据汇总与录入、数据分析、报告大纲、报告撰写。b、拒访率控制:合理的抽样群;特定的访问程序;完备的培训体系;专业人员的访问经验。执行质量管理控制: -为保证完成问卷的质
5、量,本次调查过程中每次访问皆派出本小组的执行督导,确保了问卷的真实性。 - 为保证问卷操作的统一性和最终输入的准确性,所有问卷保证均经过了督导的一审和二审。 二、大学生考公务员相关情况研究2.1大学生对公务员的定义由上表可看出,大部分大学生对公务员的认识是公务员既是国家依法履行公职的人,也是纳入国家行政编制的人员,同时也是由国家担负福利的人员;少部分同学认为公务员只是由国家担负福利的人员。2.2若打算考公务员,打算考哪种级别的关于考公务员的打算,大学生对考国家公务员和考地方公务员的区别不大,但是,也有20%的同学对于考哪种公务员觉得无所谓,认为只要考上就行。2.3被调查者周围的人是否有打算报考
6、公务员的情况调查结果显示,身边打算考公务员的同学占大部分,小部分被调查者对身边的人情况不了解。2.4大学生决定考公务员的原因由图可只管的看出,31%的大学生考公务员是因为公务员的工资待遇好、风险低、工作条件舒适;有16%的同学是为了为国家和民族做贡献、尽心尽职服务人民;但是,也有6%的大学生是没有目标的、盲目的跟风。2.5大学生对于考公务员热现象的认识由上图可以看出就业的压力和社会竞争激烈是导致大学生报考公务员的主要原因,其次是中国的“重文轻商”思想。2.6大学生认为公务员应具有的素质由上图可以看出恪尽职守和办事能力是公务员应该具备的基本素质,其次是人格魅力和领导能力,再次是韬光养晦和胆识,最
7、后是有城府和懂得谄媚。三、备考学生的相关情况研究3.1想考公务员的学生目前已经展开的前期准备工作由上图可以看出大部分是通过购买资料复习备考来作为考公务员准备,其次是通过搜索新闻媒介的招考信息。3.2大学生报考群体与其他群体相比的地位由上图可以看出,38.1%的学生认为大学生考公务员处于优势地位,35.2%的学生认为大学生处于劣势地位,还有26.7%的学生认为大学生群体和其他群体考公务员处于一样的地位。3.3对于是否有必要参加培训机构的看法上图可以看出,有33%的大学生认为有必要参加公务员考试培训机构,30%的学生认为没有必要,而有37%的同学若是在经济条件允许的情况下认为参加培训机构会更好一些
8、。3.4报考公务员的花销(包括购买复习资料、报培训班等)由以上数据知,绝大部分同学都愿意为考公务员花钱,其中愿意花费5011000元占大部分,也有相当一部分同学愿意花费201500元,只有少数几人愿意花费2000元以上。3.5大学生预计花费的备考时间研究数据显示,29%的同学只愿意花费13个月的时间复习备考,47%的同学愿意花费36个月的时间,21%的同学会花费6个月以上的时间备考,同时有8%的同学不打算可以去准备复习。3.6大学生对公务员考试成功率的看法由上图可知,有41%的大学生认为只要努力就能成功考上公务员,42%的学生认为成功考上运气和努力各占一半,也有9%的大学生认为考公务员成功是靠
9、运气或者借助手段。四、备考学生对培训机构看法的研究4.1是否有参加公务员培训机构的意向在打算考公务员的大学生中,对于想参加公务员考试培训机构的有60%,不想参加的占40%。4.2培训方式的偏好意向参加培训机构的大学生来说,80%的同学偏好现场面授,只有20%的同学偏好网上视频培训。4.3如果参加培训,你愿意什么时间上培训课调查结果显示,愿意周末上培训课的同学人数较多,其次是愿意晚上上培训课的,愿意节假日上课和愿意上午上课的人数大致相等,愿意下午上课的人数最少。4.4选择培训机构是依据的标准师资水平是大部分大学生选择公务员培训机构的重要依据,其次是培训机构的知名度和学生身边的人的评价。4.5 大
10、学生不参加培训机构的原因由以上图表可知,大学生不选择参加培训机构的主要原因是培训缺少实际效果,也有部分学生认为培训机构的培训方式单一、手段落后以及培训内容涉及不科学。4.6 培训机构最应该培训的能力29.00%.29.00%15.00%,14.00%36.00%,22.00%,27.00% 30.00%0%5%10%15%20%25%30%35%40%政治鉴别依法行政公共服务调查研究心理调适协调沟通应变突发事件其他由以上图表可以看出大学生觉得培训机构最应该培训的能力是心理调适能力,而政治鉴别能力、依法行政能力、协调沟通能力、应变能力都普遍被认可为应该培训的能力4.7 大学生报考公务员最困难的地
11、方由以上图表可知,大学生认为在报考公务员的时候最困难的部分是面试和申论,而相对而言数学与常识比较简单点。4.8 大学生对公务员培训机构的认知度由以上图表可知,大学生对华图公务员培训机构的认知度最高,其次是未来教育。并且他们大部分人都认为华图是最好的培训机构。4.9 大学生了解公务员培训机构的渠道051015202530354045501海报宣传讲座及活动网络朋友介绍由此可见公务员培训机构海报宣传和讲座活动所起的宣传作用较好五、大学生对未来教育的认可度5.1 大学生对未来教育的认知度大约有百分之60的学生对未来教育还没有了解5.2 对未来教育的价格认可度大多数学生觉得未来教育培训价格是可以接受的
12、5.3对未来教育试听课的态度如果可以免费视听一次课,大多数学生对试听未来教育的课表示愿意,也有相当一部分学生处在犹豫阶段,只有少数学生不愿去听。六、报考公务员大学生背景资料分析61 性别报考公务员的男生多于女生人数。6.2 年级由上图可知,大三准备报考公务员的人数最多,其次是大二,再次是大一与大四。6.3 年龄报考公务员人数最多的年龄段是22-24岁和19-21岁。64 专业 由上图可知文科类专业报考公务员的人数最多,后面依次是理工类、艺术类。七、策略建议报考公务员培训班的市场空间:随着大学生就业和竞争压力的越来越大,越来越多的大学生倾向于考公务员,其中大部分学生愿意会花费大量时间、金钱和精力去准备复习,所以芜湖市公务员培训机构的市场前景非常广阔。关于培训机构培训班的建议:邀请几名权威人士坐镇培训机构,提高培训班的师资力量;开课时间要做到全面、周到,多选择在周末或者周一至周五的晚上上课:培训内容要针对全体备考考生,除了开设考试规定的科目
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