职业病危害事故处置与报告制度

1、 职业病危害事故处置与报告制度第一章 总则第一条 为了加强*集团*有限公司*分公司*项目管理部（以下简称项目部）职业病危害事故事件管理工作。根据中华人民共和国职业病防治法、职业病危害事故调查处理办法（原卫生部令25号） 等法律、法规，结合项目部实际，制定本制度。第二条 本制度适用于项目部职业病危害事故处置与报告工作。第三条 术语及定义 一、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。二、职业病危害事故是指由于急性中毒造成的人员职业伤害事故，分为一般、重大和特大事故。第二章 处置与报告第四条 职责一

2、、项目经理办公室负责事故处理的协调、事故信息内部上报和对外发布。二、安全管理部负责职业病危害事故的汇总、统计；组织对人员伤亡、职业病危害事故和事件的调查；负责办理工伤事故的备案、工伤事故认定手续。三、综合管理部是基建事故和事件的主管部门，负责组织基建事故和事件的调查。四、机电管理部是设备事故和事件的主管部门，负责组织设备事故和事件的调查。五、综合管理部负责办理工伤保险手续和伤残等级鉴定。六、综合管理部财务部门负责事故财产损失的统计和理赔。七、综合管理部负责事故事件中伤亡人员的善后处置。 八、各部门负责本单位事故事件的上报及未遂事件的调查处理，并协助项目部对本单位发生的事故事件进行调查和处理，负

3、责本单位各类事故事件的汇总、统计。第五条 管理内容及要求一、职业病危害事故分级 按一次职业病危害事故所造成的危害严重程度，职业病危害事故分为三类：（一）一般事故：发生急性职业病人以下的；（二）重大事故：发生急性职业病人以上人以下或者死亡人以下的，或者发生职业性炭疽人以下的；（三）特大事故：发生急性职业病人以上或者死亡人以上。二、事故事件报告与披露 （一）发生急性职业病危害事故后，当事人或最先发现者应立即报告单位负责人。事故单位负责人接到事故报告后，应立即报项目部主管部门，项目部主管部门接到事故报告后，应立即报告项目部领导。发生重大及以上事故，项目部主管部门应当向项目部总经理办公室通报。情况紧急

4、时，事故现场有关人员可以直接向项目部有关部门报告，并按规定报告哈密市应急管理局。（二）用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或疑似职业病病例时，事故单位负责人接到汇报后，应立即报安全环保处登记和报告。如出现群发性疑似病例时，安全管理部应立即向项目部领导报告，并按规定向属地卫生行政部门和应急管理局管理部门报告。（三）安全管理部、综合管理部组织疑似病例患者，在具有鉴定职业病资质的医院，对患者的相关体检项目再次进行复查、确诊。确诊为职业病的还应向属地劳动和社会保障部门报告；（四）事故的报告、调查、处理和统计工作，必须坚持实事求是、尊重科学的原则，不得迟报、漏报、谎报、瞒报各类事故，不得伪造、篡改统计资

5、料。三、职业病危害事故报告内容发生职业病危害事故，应当以书面形式报告，情况特别紧急时，可用电话口头初报，自事故发生24小时内报书面报告。书面报告至少包括以下内容：事故发生的地点 事故发生的时间、发病情况、死亡人数可能发生原因 已采取措施和发展趋势等。事故情况发生变化的，应当及时续报。自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。四、职业病危害事故的处置对于被职业病鉴定机构确诊职业病病人的，应积极联系医疗卫生机构对其进行治疗、帮助其康复，并联系劳动和社会保障部门完成工伤保险的理赔程序，项目部根据有关规定进行适当的赔偿，采取适当措施对其家属进行安抚。对存在职业病危害的岗位，立即改善劳动条件，完善职业病防护设施，为劳动者配备符合国家标准的职业病危害防护用品。五、各部门事故管理 各部门在承担项目部业务期间，在项目部区域内发生的急性职业危害事故，按照项目部内部事故同等对待，执行同样的处置程序。因各部门单方面的原因造成的事故，由各部门独自接受政府调查和处理。六、报告和记录（一）事故台帐，由各部门保存，保存期五年。（二）事故调查报告书，由各专业主管部门保存，保存期五年。（三）事故档案，分级建立并保存，项目部级档案由档案