职业健康安全工作总结多篇

1、职业健康安全工作总结职业健康安全监管工作总结职业健康安全监管工作的总体要求是： 抓好“一个行动”、健全 “两支队伍”、突出“三个重点”、落实“四项措施”、夯实“五项 基幢，通过扎实有效的工作，努力推动用人单位职业健康安全管理主 体责任的落实，防止重大以上职业危害事故的发生，改善作业环境， 保护劳动者的健康权益。一、继续抓好重点行业领域粉尘与高毒物品危害治理专项行动1、认真组织粉尘与高毒物品危害治理工作“回头看”。按照安 监号文件的要求，督促区县局制定粉尘与高毒物品治理专项行动“回 头看”工作方案，对存在粉尘与高毒物品危害的企业，总结经验，查 缺补漏，认真贯彻“革、水、密、风、护、管、教、查”综

2、合防尘和 降尘八字方针，落实隐患整改措施，实行挂牌督办制度，跟踪隐患整 改落实情况，督导企业做到整改措施、方案、时限、资金投入、责任 人员“五落实”。对危害治理和防护设施改造达不到要求的， 责令限 期改正；逾期不改正，或在规定时间内仍不能整改到位且有毒物质浓 度超标的，一律停产整顿，达不到要求不得复产。2、深入推进木质家具制造企业职业危害治理工作。召开全市木 质家具制造企业高毒物质危害治理工作会议，部署家具企业按照总局 关于开展木质家具制造企业高毒物质危害治理的通知要求，加强生产工艺和防毒、除尘设施技术改造，认真抓好喷漆、涂胶和晾漆等 环节高毒物质危害及作业场所粉尘危害的治理。 督促区县局制定

3、家具 制造企业高毒物质危害治理工作方案、停产整顿恢复生产验收标准， 至3月底达不到要求的停产整顿，到9月底仍达不到要求的，一律提 请区县人民政府予以关闭。第2页共28页3、抓好矿山开采加工企业粉尘危害治理工作。我市矿山开采、 矿石粉碎等企业粉尘危害严重。各区县要督促相关企业参照总局关于 加强石英砂和石棉开采加工企业粉尘危害治理工作的要求，督促企业 落实综合防尘和降尘措施的八字方针，加强生产工艺技术改造等各项 治理措施，提升防护能力，减少和控制粉尘危害。二、健全两支队伍，为职业健康工作开展提供组织保障4、积极推动各区县职业健康监管队伍建设。推动各区县安监局 认真贯彻落实中央编办关于职业卫生监管部

4、门职责分工的通知精 神，加强区县、镇办职业健康监管机构和队伍建设。已经独立设置职业健康科的区县局， 要 根据职责调整后新增职能，进一步配齐配强监管人员；尚未独立设置 职业健康科的，要借此次职责调整的“东风”，争取独立设置内设机 构，充实熟悉业务的人员，以适应职业健康监管工作面广、量大的需 要。要利用新修订的职业病防治法颁布的有利时机，加强职业健 康执法队伍建设。要依照国家总局作业场所职业健康监督检查装备 配备指导目录，加强职业健康监管队伍装备建设，配备监管仪器、 检测检验设备、个人防护用品、调查取证设备等，提高监管效能，增 强监督检查的科学性、准确性和规范性5、推动重点行业（领域）企业建立职业

5、健康管-理-员队伍。按照 职业健康有关法律法规的规定和规范性文件要求，积极推动在非煤矿 山、石油化工、冶金、有色、建材、陶瓷、机械、纺织、轻工等行业 企业和职业危害重点行业（领域）的企业，设置或指定职业健康管理机 构，配备专（兼）职职业健康管理人员，并纳入年终考核。规模以下企 业由各区县局根据实际情况积极推进。三、突出三个重点，督促企业落实职业危害防治主体责任第3页共28页6、突出职业健康培训工作。新修订的职业病防治法颁布实 施后，通过开展职业病防治法“宣传周”、“安全生产月”等活 动，加大职业健康宣传力度。聘请国家和盛市不同层面的领导和专家 授课，突出抓好职业健康监管队伍业务能力建设。 采取

6、以会代训的形 式，请国家总局有关领导授课，对全市安监系统职业健康监管人员进 行专题培训，进一步提高监管人员的责任意识、业务素质、履职能力 和依法监管水平。通过请进来走出去、举办培训班等形式，年内对全 市安监系统职业健康监管人员轮训一遍。制定年度培训计划，采取不 同培训形式，强化用人单位主要负责人、分管负责人和相关管理人员， 职业健康法律法规、国家标准和行业标准的培训，提高用人单位管理 层守法观念、管理水平和保障劳动者健康权益的意识。督促用人单位 加强对劳动者上岗前和在岗期间职业健康知识培训，熟练掌握操作规 程，正确使用防护设备和个人防护用品， 增强职业危害防护意识和能 力。7、突出职业危害申报

7、工作。按照属地、分级管理原则，指导市 管企业建立完善职业危害申报备案制度， 在对作业场所职业危害因素 进行定期检测的基础上，认真填写作业场所职业危害申报表 ，及 时如实申报作业场所职业危害。区县局要参照市局做法，在去年申报的基础上，今年继续抓好区县企业 的职业危害申报。纳入安全生产综合监管系统的企业和职业危害重点 行业（领域）企业，今年要全部完成职业危害申报。 通过申报逐步摸清 用人单位存在职业危害因素的现状与分布，为建立职业健康监管信息 档案打好基嘉要加强职业危害申报情况的监督检查和专项执法，严肃查处拒不申报或申报虚假信息的企业， 推动用人单位贯彻落实作业 场所职业危害申报管理办法。同时，指

8、导相关部门抓好分管企业的第4页共28页 职业危害申报工作。第二篇：XX年职业安全健康工作总结XX年职业安全健康工作总结XX年以来，我矿认真贯彻落实科学发展观，坚持安全发展的科 学理念和构建社会主义和谐社会的要求。 以保护煤矿职工职业健康为 目的，以“预防为主、防治结合”为总方针，以防治煤矿尘肺病为重 点，全面提高煤矿企业职业健康水平，打造本质安全型矿井。自建矿 以来，我矿始终把改善作业环境、强化员工职业健康作为重点工作， 对职业病防治的宣传、培训、个体防护用品的配备、发放和使用等方 面认真进行落实，职业病防治取得了明显的效果，为矿井人员营造一 个安全、健康的工作环境。下面将全年工作情况汇报如下

9、：一、主要工作情况（一）完善组织机构自从职业安全健康被纳入质量标准化工作中， 我矿就建立了职业 危害防治领导管理机构。由矿长、党委书记牵头，班子其他成员为组 员的领导小组。明确了领导小组各成员的工作职责。 我矿根据职业健 康专业要求并结合安全质量标准化新标准将职业健康专职队伍由建 矿初期的1人增加到3人，同时根据人事档案管理的模式，建立了新 的职业安全健康管理电子档案，进一步完善了职业卫生体检档案的管 理。1（二）加大宣培力度我矿始终坚持把学习宣传职业危害知识作为职业健康工作的一 项重要内容来抓，以贯彻职业病防治法为重点，以提高广大职工 职业危害防治意识和职业危害法制观念为目标。 今年4月我矿

10、开展职 业健康宣传周活动，加大职业危害知识和法律法规的宣传教育力度。第5页共28页 期间充分利用广播、电子屏幕、宣传栏、黑板报、悬挂横幅、向职工 发放宣传手册等多种形式进行广泛宣传。并且组织职工参加了炉嘉俩 矿共同举办的职业健康知识有奖问答， 使职工思想由“要我学”，转 变成了 “我要学”的有利态势。（三）健全各项制度按照中华人民共和国职业病防治法 和上级有关文件要求，结 合矿实际，建立完善了职业卫生管理制度、职业卫生工作责任制、 年度职业病防治计划及实施方案、职业危害事故应急救援预案、 个人防护用品管理制度、职业卫生教育培训制度等一系列规章 制度，保证了职业安全健康管理机制的有效运行。（四）

11、坚持年度体检我矿高度重视职工职业健康监护工作。 今年6月15日到6月30 日严格按照规定认真组织实施了一年一次的职工职业健康体检工作， 保证体检率达到了 95%U上，做到了早发现、早诊断、早治疗，有效 保障了广大职工的身体健康。XX年，我矿共为83名上岗职工、492名在职职工、98名离岗职 工进行了健康体检。同时组织了 23名疑似病人、21名职业病人到中 辐院进行了体检，有效防止了职业病的发生，保障了职工的健康权益 和生命安全保障。二、存在的问题（一）职业安全健康工作的管理考核还需进一步完善没有考核的管理就是无效管理，在以往的职业安全健康工作中， 我们重在口头强调，轻于严格考核。今后我们将依照

12、我矿逐步建立和 制定的职业危害管理考核办法严格进行考核，通过此项措施的实 施来进一步推动我矿的职业危害防治工作。第6页共28页（二）个别职工自我防护意识需要得到进一步提高每年新招的工人对职业健康的有关知识不是很了解， 自我防护意 识不强。认为口罩戴上后呼吸不便，影响工作。在日常检查中发现个 别职工存在检查人员来了就戴，走了就脱的现象。对此，我们将加强 职工岗前、岗中职业健康培训工作，提高个人防护意识，将职业健康 防护措施落实到实处。三、下一步工作重点职业安全健康的落实是一项长期而又艰巨的工作。 下一步我们将 着重抓好以下工作：（一）完善管理制度我矿将结合实际制定符合自身的职业安全健康管理制度。

13、（1）明确规定各部门的具体职业安全健康职责， 做到分工明 确，确保各部门之间的协作。（2）明确规定职业安全健康管理机构人 员的具体工作，并细化到个人，确保职业安全健康各项基本工作的顺 利开展。（二）制定个体防护用品配备、发放、使用和奖惩制度我矿严格按照煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准 （aq1051）规定，制定了符合标准的个体防护用品配备、发放、使用 和奖惩制度，确保为接触职业危害的从业人员配备和发放符合要求的 个体防护用品，并要求各队组做好发放记录。同时职业安全健康工作 人员将指导和督促从业人员正确使用个体防护用品。 对不按照要求使 用个体防护用品的从业人员将进行一定的惩罚。（三）普及职

14、业安全健康知识我矿始终坚持把学习宣传职业危害知识作为职业健康工作的一 项重要内容来抓，以贯彻职业病防治法为重点，以提高广大职工第7页共28页 职业危害防治意识和职业危害法制观念为目标。 年底我矿将以试卷的 形式普及职业安全健康相关知识，争取做到全员普及。职业安全健康工作任务艰巨，责任重大。我们将进一步振奋精神， 真抓实干，努力把我公司职业安全健康工作抓紧、抓实、抓出成效， 为矿井安全发展做出应有的贡献。第三篇：职业安全健康工作总结职业安全健康工作总结根据职业病防治法的职责要求，在公司党政领导正确指导下， 以加大职业卫生宣传培训力度加强职业卫生监督执法力度为重点。通过全公司员工的共同参与努力，使

15、职业卫生健康工作取的一定的成 绩，具体工作如下：一、组织开展职业病防治法的宣传培训活动。1、加强日常宣传活动利用培训学习，全面讲解职业卫生防治方面的有关知识，将此项 工作列入日常培训科目，加强全员参与全员学习的积极性。利用井口 led大屏幕和公司闭路电视等媒体进行宣传教育，有效提高全员对职 业卫生健康工作的认知度。2、开展与重大活动日、佳节日相结合的宣传活动公司结合每年两会、五一、六月安全活动月等各种活动日，将职 业卫生防治纳入到以上活动的范围内，积极开展以“保护劳动者职业 健康权益，构建和谐社会”为主题的宣传日活动， 活动期间共悬挂宣 传标语16条，职防宣传挂于员工漫画图近20幅，制作宣传手

16、册，发 放宣传资料共9种1200多份，并由医院、社保科、安监站等相关单 位设置职业健康咨询台，接受咨询的人员达300多人，公司领导组织 参加通过以上宣传活动，极大地提高了劳动者对职业卫生知识的了第8页共28页 解，增强全员职业卫生法律意识。3、组织开展职业病防治法宣传培训活动每年初公司结合职业卫生经常性的监督检查工作，向全体员工宣 传职业病防治法的有关规定、企业应当履行的职责、员工应有的 权利与应尽的义务。同时向生产作业现场工作人员讲解职业病防治知 识，宣传相关的法律法规，向相关员工发放宣传资料500余份，对提 高全员职防知识与法律意识起到重要的作用。4、提高认识，全面普及，开展职业卫生全员培

17、训工作组织人员在全公司开展职业病防治知识培训，普及相关法律法规 的同时，各区队定期组织员工学习。针对负责管理的人员，上岗前及 在岗的员工制定教材，切实做到全员培训，定时培训，使干部员工更 深入了解职业病危害及其防治办法。二、开展矿井作业场所粉尘危害治理专项行动1、确立工作目标通过专项行动，广泛宣传贯彻党和国家关于煤矿作业场所职业危 害防治工作的方针政策和法律法规，落实执行同煤集团及朔州煤电公 司关于职业危害防治的各项规定。按照“预防为主、防治结合、综合 治理”的工作原则和“源头治理、科学防治、严格管理、依法监督” 的基本要求。紧抓现场职业危害的薄弱环节，如粉尘、煤尘、电焊烟 尘等相关因素，稳步

18、提高职业危害防治的整体工作水平， 为构建矿井 职业危害防治长效机制，改善作业场所工作环境，切实有效保障改善 井下从业人员的生命与健康，努力防范和减少职业危害发生，进一步 推动改善职业危害防治工作的稳定起到重要作用。2、开展专项行动的内容1）建立健全职业卫生防治工作的十六项制度、职业卫生防治工第9页共28页作的实施细则、各种职业危害防治标识牌板等相关的制度与规 定。2）通过职业危害知识的宣传、定点实时的培训使公司的职业卫 生管理工作取得很好的效果。3）按照煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准，每年给员 工发放工作衣、胶鞋、手套、防尘口罩、毛巾、肥皂等个体防护用品， 对防护用品的发放情况进行详细的

19、登记建档管理。4）公司所有从业人员都签订了劳动合同，并依法参加工伤、医 疗保险及住房公积金的缴纳。5）通风区负责定期粉尘检测，督促从业人员佩戴好防护用品。6）每年为全体接触职业危害的从业人员进行体检，并建立员工 健康监护档案，有效保证员工身体健康。通过全体干部员工的不懈努力，公司曾于 XX年获得由煤炭工业 厅颁发的全省煤矿职业健康先进单位的称号。在今年公司将职业 卫生防治工作抓紧抓实，努力做好下一步工作。为公司其它各项工作 的顺利进行打下良好的基础。第四篇：环境与职业健康安全管理工作总结报告环境与职业健康安全管理工作总结报告一.重要环境因素和重大危险源的控制在对公司环境因素辨识、汇总过程中，根

20、据其环境影响，采用是 非判断法和三因子评价法，总结出了公司重要环境因素，并且形成了 重要环境因素清单。该清单中对重要环境因素所涉及到的部门和公司 的“活动/产品/服务”，并且依据相关的法律法规制定和执行着相应 的规程进行运行控制，同时也制定了相应的应急救援预案对应于应急 响应。第10页共28页同样的，在对公司危险源辨识、汇总过程中， 根据其风险，采用 是非判断法和dlec法，总结出了公司中重大危险源，并且形成了重 大危险源清单。该清单中对重大危险源所涉及到的部门和公司的“活 动/产品/服务”，并且依据相关的法律法规制定和执行着相应的规程 进行运行控制，同时也制定了相应的应急救援预案对应于应急响

21、应。通过有法可依一一 有规程可执行一一 有预案可响应，这一整套 机制，保证了对重要环境因素和重大危险源的有效控制。二.合规性评价结果环境合规性评价结论：公司建立体系以来，各级领导、员工重视 体系要求，从污水、噪声、危险废物（固、液废物）、能源等方面加 强管理，且各部门均按sop要求进行操作运行。经安环小组评价，公 司各项要求符号环保法律法规要求。ohsas评价结论：公司从建立体系以来，重视相关法律法规的要 求。（在好范 文 网搜索更多的文章）从特种设备，危化品安全，消防 安全，职业健康等加强管理，各部门按 sop运行。经评价，公司各项 要求符合职业健康安全法律法规要求。三.目标指标完成情况为有

22、效监控目标指标完成情况，公司通过目标、指标、方案一览 表和目标指标方案实施验收表的形式， 清晰、明了地写出了各个项目 的完成情况和相关部门检查结果，以及确认人签字。对于表中所有项目，都得到了很好的完成，并由相关确认人签字 确认。安环科第五篇：职业健康安全环境管理工作总结XX年职业健康第11页共28页安全环境管理工作总结中交一航局四公司津汉项目部XX年12月18日今年我项目部承建的津汉高速公路一期工程第六标段工程。回顾全年安全管理工作，项目始终坚持把安全工作作为一切工作的 重中之重。在公司部门、项目部领导正确领导下和项目部全体员工的 共同努力配合下，在施工中未发生任何人身伤亡事故、 火灾、交通和

23、 环境污染等事故，实现了各项事故为零的安全目标。 现将XX年安全 工作进行总结如下：一、明确目标落实责任建立健全安全保证体系，建立以项目经理为组长的安全生产领导小组，项目部每月召开安全领导小组会议， 分析安全形势，解 决工作中存在的问题。明确施工各个阶段安全控制重点部位。 研究制 订控制措施。每周生产会学习传达上级有关安全文件， 讲评安全生产 情况。安全部门按照公司项目部管理规定，逐级制定安全生产责任制， 做到责任明确到人，并对相关人员签定了安全目标责任书 20份，确 保全年安全目标的顺利实现。二、建立各项管理制度根据工程施工的特点，重新编制了项目部各种应急救援预案，如 高处坠落事故应急救援预

24、案、触电事故应急救援预案、火 灾事故应急救援预案、食物中毒事故应急救援预案、彩钢板房应 急救援预案、特种设备事故应急预案等，付诸实施。同时修订了 项目部原有的安全生产奖惩实施细则，等一系列内部制度。并应 用到施工生产中，有效地制约了施工人员的行为。 使我们的安全管理 工作第12页共28页有章可循，有据可依，为施工全过程的安全管理，打下了坚实的 基础。三、加强安全培训提高安全水平对进场作业人员进行安全生产教育培训、 考试共200余人次。由 于分包单位的作业人员流动频繁，深入现场进行再教育60人次，全年共计教育培训260人次。并建立了教育档案；通过教育培训增强了 作业人员专业知识，提高了工作水平。

25、确保施工生产的顺利进行。四、开展安全活动增强安全意识5月份安全部门组织开展了为期三周的安全文明施工环境专项 治理活动，制定了详细的规划和具体落实的标准， 各施工单位密切配 合，按通知的要求和标准严格检查 。通过此期间的安全治理活动， 现场的安全文明施工水平得到显著提高6月份以全国安全生产月为契机，积极开展安全月的专项整治活 动，通过悬挂标语5条、警示牌15块、安全学习3次、观看安全图 片展10幅、安全检查6次大力营造了安全施工氛围。通过开展此项 活动，提高了全体人员的安全意识和对安全工作的认知程度。使各项安全工作逐步完善，健全安全制度得到了落实，安全文明施工水平也 得到了明显提高。在暑期开展了

26、 “送清凉，保平安”活动，为施工现场搭设了乘凉棚，为分包队宿舍配备了四件套（被子、床单、蚊帐、纱门） ，并 为他们发放发放了西瓜、冰棍、矿泉水、绿豆和需香正气水等防暑降 温品。通过开展了此项活动，使农民工度过一个清爽安全健康的夏季， 保证了安全生产。五、加强监督检查清除事故隐患坚持每日巡检、周检、月检、季节性检查制度，主要内容包括：第13页共28页高处作业、脚手架施工，起重作业、施工用电、机械安全、夏季防暑、 雨季防潮、习惯性违章、文明施工、消防等。做到检查到位，措施到位，落实到位。在XX年度，共检查下发整改通知单25份，整改项 目120条.下发违章处罚单6份，罚款金额3200元，切实做到及时

27、 发现问题，及时落实整改，在具体的管理工作中，依据建筑施工安 全检查标准的要求，加大施工过程中安全监察力度，强调文明执法， 有利地控制了现场的违章现象，确保施工生产始终处于受控状态。六、加强消防工作提高消防能力加强现场动火作业的审批和动火过程检查工作，定期对施工现 场、生活区、办公区进行消防安全检查。在检查中发现的火灾隐患， 并下达整改通知单5份，责令限期整改。并根据工程进展情况合理配 备各类消防器材，消防箱30个，bc干粉灭火器60具，防火锹6把, 消防桶6个，防火标识牌20个，布置在现场重点部位（电焊作业区、 生活区、办公区、 木材加工及堆放区），保障消防工作的有效运行。七、标准化管理健全

28、安全内业严格按照公司和项目部标准化管理要求，健全安全内业资料的管 理，从项目部开工至今，安全内业资料管理始终与生产同步进行，保 障了施工生产的完善性，使安全生产井然有序。安全生产费用投入方面全年我项目部安全生产费用累计投入近 190万元。职业学校招生工作总结职业学校招生工作总结XX-XX学年我担任北孟一中初三一班的班主任工作。在这一 学年以来严格执行上级关于职业教育和招生的工作要求，开展班级管 理，推行素质教育，做好学生的人生规划和职业教育，努力使初三一第14页共28页 班的学生在班内凝造成一种团结向上、 爱学习的风气，营造一种正确 的价值观和人生观。在职业学校招生工作中，我具体从以下几点抓号

29、这项工作：一.对学生进行思想品德教育在开学之初充分利用班会，对学生进行思想素质教育和人生规划 教育，从根本上让学生树立正确的人生观和价值观。利用课余时间跟 学习或纪律差的学生进行谈心，讲道理，并在必要时与学生家长联系， 取得家长的配合，从而方便了教师的教育工作的开展。二、转变思想观念，形成整体合力首先，要让学生转变观念，摒弃“等、靠、要”思想，审时度势, 抓住机遇。中等职业教育，是今后发展的规律，是大势所趋。作为新 时代的学生不能观望，要及时了解校园外的事情，明确社会的发展规 律。要充分认识社会的竞争归根到底是人才的竞争，其本质是必须学 到知识，掌握一技之长，早日融入社会。其次，要周密安排，保

30、证招生工作的按部就班地进行。 要认真进 行调查、摸底，确定招生工作目标，招生工作重点，研究工作方法， 保证招生工作有条不紊地进行。再次，要开好任课教师会，做到人人重视，形成工作合力。提前 思考、提前准备、提前安排，主动参与学校的招生工作。只有人人参 与、人人重视、各施其职，精诚团结，才能形成合力，才能在激烈的 市场竞争中赢得主动，取得先机。第二篇：职业学校招生工作总结提高认识明确责任努力构建和谐教小协镇初级中学第15页共28页XX年6月7日育提高认识，明确责任，努力构建和谐教育 小协镇初级中学现有 11个教学班，其中初三55人，绝大多数学生来自农村。在市教育局、 镇教育办公室的正确领导和关怀下

31、， XX年的职业学校招生工作我校 已超额完成上级分配的基本任务。现就该项工作作总结如下：一、统一思想，提高认识。职业学校招生工作，是贯彻落实国务院关于大力发展职业教育 决定的精神，是实施“科教兴市”战略，提高我市劳动者职业技能 和就业竞争力的迫切需要。是减少初中学生辍学，高质量高水平普及 义务教育的现实要求。因此，增强做好职业学校招生工作的责任感和 紧迫感尤为重要。二、明确责任，加强组织领导。我校全体领导班子就职业学校招生工作召开专题会议， 组织学习 新泰市教育局（新教发【XXI 9号）文件，认真领会文件精神。制订 了招生工作实施方案，成立了以教育办公室王主任为组长， 全体领导 班子为成员的招

32、生工作领导小组， 同时成立了以陈校长为组长，全体 初三教师为成员的工作小组。制订了工作目标，理清了工作思路、工 作方法。明确分工，落实责任，层层分解招生工作目标任务，建立了 招生工作协调会制度，及时协调招生工作，做到招生工作“日日清”。 签订了招生工作目标责任书，以制度约束、规范招生行为。确保招生 工作顺利圆满完成。三、强化培训，加强学习。在思想上，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想， 深刻 贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针。坚持义务教育服务于第16页共28页 职业教育的办学方向；坚持学习国家教育部和省教育厅下达的相关政 策并运用到实际工作中去；坚持以服务为宗旨，急学生之所急，想

33、学 生之所想，热情、耐心地接受考生咨询，向学生及其家长介绍职业学 校的概况和专业。 在工作作风上，以较高的标准要求广大教师，为 人师表，尽职尽责，廉洁奉公，乐于奉献。遵守劳动纪律，遵守职业 道德，遵守学校的规章制度，服从领导的安排。积极主动地做好招生 工作，以较强烈的事业心和责任感高质量的履行岗位职责， 以高定位， 高标准，自我加压，奋力开创招生工作新局面，把每一项工作做实、 做细、做精，乐于奉献，不计加班次数的多少和时间的长短，在工作 需要的时候保证在岗。在业务能力上，不断的充实业务知识，提高业务水平，针对不同 变化的招生形势和工作要求，全面学习上级的有关文件规定，熟悉和 掌握招生工作各个环

34、节的工作要求和操作程序，提高分析问题和解决 问题的能力和水平。四、制定计划，有条不紊地开展招生工作。要求工作小组全体成员，根据初三学生的实际情况，详细了解学 生的学业水平、兴趣爱好、动手操作能力等方面，以及学生的家庭状 况，制定务实、实用的招生工作计划。五、科学安排，精选最适合的招生对象。我们按照“不同层次的学生，都要接受不同层次的教育，获得不 同层次的发展，取得不同层次的成功”这一教育原则。 全面分析每一 个学生的特点、特长，精心选择适合职业教育特点的学生， 力求认真负责 地帮助学生规划好自己的学习、工作，交好第一份满意的人生答卷。六、广泛宣传，多渠道发动。我们主要做了以下六个方面的工作：第

35、17页共28页1、印发“致学生家长的一封信”。就XX年职业学校招生工作的 重要意义、国家对职业学校发展的优惠政策、 学生的就业前景等方面 作了详细阐述。及时整理家长的反馈意见，最大限度地取得家长的支 持。2、召开主题家长会。充分听取家长对招生工作的意见和合理化 的建议，正确引导学生家长对子女就学进行理智选择。3、接待好学生及家长的电话咨询和来访。主要针对学生、家长 的来电咨询或来访进行解答，在工作中必须把职业学校的基本设施情 况、教学管理情况、学生管理情况、后勤服务情况、毕业生就业等情 况，热情、耐心、全方位的去解答。4、落实教师包学生责任制。采取各种形式，充分聆听学生的心声。帮助学生分析他们

36、自身优势和不足之处， 从目前的就业形势等方 面做好学生的心理疏导工作，确保学生根据自身实际情况和发展潜力 选择适合自己的教育。要求广大教师在部门领导以及同事的关心、帮 助下，努力做到爱岗敬业，恪尽职守，以务实的工作作风、坚定的思 想信念和饱满的工作热情，最快、最好地完成职业学校招生工作。5、带领学生实地参观职业学校。通过参观职业学校的教学设施、 师资配备，以及职业学校培养出的人才情况等方面， 加大对职业教育 的正面和深度宣传。邀请职业学校的优秀毕业生来我校作报告，畅谈 人生，规划未来。动员学生接受职业教育，树立正确的成才观念。学 习一技之长，掌握生活的本领。6、做好招生工作的跟踪服务。加强与职

37、业学校的联系，高度关 心学生入学后的生活、学习情况，做好与家长的反馈，帮助学生树立 正确的人生观、事业观，促使学生在职业学校愿学、乐学、善学。第18页共28页七、规范招生行为，构建和美校园、和谐教育。招生工作关系到学生的前途，既要正确引导学生报考职业学校， 也要急学生之所急、想学生之所想，确保学生入学巩固率达到100%因此，要努力营造全社会重视关心职业学校的氛围，促进初三学生合理分流。做到不限制、不强迫学生选择志愿。以高度的政治责任感指 导招生工作，坚决杜绝职业学校招生工作的一切不和谐因素。总而言之，在今年的职业学校招生工作中，我们提高了自己的思 想认识，吸取了往年的工作教训，锻炼了自己的工作

38、能力，并取得了 较好的工作成果。在今后的工作中还要要不断总结经验，吸取教训， 运用科学的理论知识来指导实践工作，提高自己的业务能力和交际能 力，把各项工作做实、做细、做精，争取为职业学校招生工作做出更 大的贡献。第三篇：职业学校招生工作总结职业学校招生工作总结近几年来，我校招生就业工作坚持从学校可持续发展的战略高度 出发，抓住职业教育良好就业前景，以就业拉动招生。做到领导重视、 全体动员、认识到位、组织到位、措施到位、落实到位，高标准严要 求顺利地完成招生工作。一、XX年招生工作基本情况XX年参加我校学生2800人，计划招生810人，实际招生1079 人，是搬到新校后招生人数最多一年。、XX年

39、招生工作的主要做法XX年招生工作在上级领导的高度重视下，统一组织，科学调度， 各处室教研组通力协作，全校教职工积极发挥主人翁意识，不断探索第19页共28页新的招生工作方式方法，措施得力，超额完成今年招生计划。主要做 法如下：1、提早动手，周密布署今年招生工作，学校领导重视，责成学生处早做计划安排，诸事 走在前，取得了显著的成绩。今年秋季招生，XX年2月份就开始着手制定招生计划了；因为提前动手，掌握了主动权，我们充分摸清了 各生源校毕业生的人数及升学意愿， 有针对性的制定招生任务，有目 的、上门动员，使招生人数一路攀升。所以 4月份，在教育局的主持 下，我们邀请龙华区各初中校长座谈， 在座谈会上

40、我校厉校长详细介 绍了我校办学情况，带大家参观学校实训室，提高了校长们的认识； 4月份我们动员部分教师组成七支宣传队到全市初中校进行招生发动 宣传，发了广告XX0多份；5月1日、2日进行招生面试，5月14日 新生报到，5月24日缴校服费，8月中旬报名注册。2、领导带头，包片包校；教职工积极参与，成立强悍招生队。在近几年招生工作中，有一个成功的经验，就是每次招生都是领 导带头，包片包校；全体教职工发杨主人翁的精神，积极参与其中， 抽调出责任心强、能说会道的教师组成强悍招生队， 学校所有领导必 须参与其中。领导带头深入生源校，体现了我校对招生工作的重视， 也能引起生源校的重视。招生队的教师们充分利

41、用在各校熟人、 亲朋 好友、同学等关系进行广泛地联系，他们在教学任务繁重情况下克服 困难，不计较个人报酬，牺牲节假日休息时间，为学校招生工作尽力。3、多渠道、多形式加大招生宣传工作俗话说得好，酒香也怕巷子深，职教招生，宣传先行。在历年的 招生工作中，我们采取了多种形式和方法，广泛进行宣传。主要有 电视媒体宣传：先后在省电视台、市电视台通过专题片及招生广告的第20页共28页 形式进行宣传。报纸媒体宣传：先后在海南日报、海口晚报、 省 中招指南市中招指南进行了广泛宣传。印制画册进行宣传。每年招生前，我们都要印制大量画册发放到学校进行职教招生宣传 装备宣传大蓬车下校宣传。在今年秋季招生中，我们装备了

42、三辆宣传 车，连续下校宣传15天，把全市所有学校都跑了一遍，让每位学生 都知道职教业教育的好政策。制作招生简章、招生宣传彩页、招生 传单等进行宣传。在招生工作中，我们适应市场发展，及时调整专业 并制作精美宣传资料。4、经常向上级汇报工作，摸清职教发展动态，第一时间了解国 家职业教育新政策，并应用于招生宣传中。07年厉春校长调入我校担任校长后，他组织教师多次考察外地 办学经验，经常向盛市领导汇报工作，搜集职教发展的新经验和好政 策。在今年招生中，我们宣传的一个亮点就是国家助学金，虽然只有 一部分学生才能享受，但我们已将这项政策宣传到了每一个家长心 里。5、以就业促招生，将优秀毕业生事迹做为招生宣

43、传的亮点就业和招生是职业学校工作中很重要的两个部分，他们 （转载需 注明）相互制约也相互促进。在招生中，我们唱响就业这根主旋律，以就业促招生。在今年招生中，我们邀 请了已经毕业的同学到各生源校去现身说法， 从他们初中毕业时的想 法说起，怎么到职学，怎样学到技术后被学校安置出去，有了好的工 作，实现了自己的理想等等。取得了明显的宣传效果。二、就业工作毕业生就业工作，是一项政策性强、涉及面广、时间紧、任务重 的工作。既涉及到国家长远利益，又涉及到社会千家万户。切实有效第21页共28页 地做好毕业生工作，关系到校企联合办学的持续发展。学校领导班子 高度重视就业工作，把毕业生就业工作作为学校发展和稳定

44、大事来 抓：主要做了如下工作：1、成立了以学校领导挂帅的学校毕业生就业工作领导小组对毕 业生工作加强领导、及时进行指导。做到主要领导亲自抓、负总责， 分管领导抓具体，一级级抓。2、学校设置校办公室和招生就业服务机构（校就业办），共同为 毕业生提供服务3、加强毕业生的就业指导教育，进一步转变毕业生的就业观念教育学生树立“骑马找马”的思想， 先就业后择业，降低心理预 期，先在自己现在实习的企业就业， 或找一份自己临近自己专业的工 作，积累经验并提升自己的社会阅历，再寻求发展。调整好毕业生的 择业定位，积极开展个性化的就业指导和服务， 缩小毕业生的就业期 望与社会需求之间的距离。4、积极开展就业服务

45、工作。学校从毕业生就业指导工作入手，将社会需求和就业形势与毕业 生择业观念结合起来，引导毕业生认清当前就形势，树立就业信心， 面对现实，摆正位置，正确定位就业目标。本着背靠行业，依托系统， 面向社会，先就业，后择业的就业原则，统一认识，加强领导，组织 有序，确保毕业生就业工作各个环节的顺利进行。主要有以下几点：学校引进招聘企业到校，进行宣传讲座。通过讲座，引导毕业 生树立行业工作的苦乐观、爱岗敬业，乐与奉献的就业观。继续采取三年级顶岗实习与毕业生就业推荐相结合的方法。 根 据用人单位的规模层次，有目的的选送符合用人单位录用标准的学生 去实习，既锻炼了学生，又使用人单位考核了学生，学生通过实习留

46、第22页共28页 在用人单位就业。今年我校毕业生人数少出现了用人单位供不应求的 可喜局面。收集用人需求信息和托宽就业渠道和市常学校建立了 “需求 信息公告”制度，在信息宣传栏上及时公布招聘信息和通知，真正做 到快速、公开、公平、公正的招聘信息发布。学校组织有关人员到用 人单位介绍毕业生情况，帮助毕业生与用人单位直接见面，实行双向 选择，签订协议。另外在推荐工作中，尽可能地帮助和推销毕业生中 就业压力较大的部分女生和家庭困难的学生。充分发挥党团组织、班主任、专业教师等方面的作用，实行全 体教职工“全员参与就业的做法”。在工作中，校长、书记还是普通 教职工，都在利用自己的各种社会关系联系用人单位，

47、通过多种渠道广泛收集用人单位的需求信息汇总到招生就业处统一安排；班主任和 一些专业教师关心了解毕业学生就业情况，耐心做好学生思想工作； 初步形成全体教职工关心学生就业，参与学生就业指导的良好局面。由学校引进企业和组织毕业生进行面试，学生与用人单位进行 双向选择，解决学生的就业问题。5、XX年，我校专业毕业生445人，其中专业班429人就业率 96.7.%,成绩喜人。三、存在的问题一是有的毕业生就业观念没有完全解决，相互攀化，等待观望， 由于不能很好地把握自身的就业定位， 错过了很好的就业机会。二是 部分学生不愿满足于随便找个工作，出现了就业不稳定，频繁换岗的 情况。我们要进一步加强毕业生的专业

48、思想教育。从导向上引导毕业 生通过行业就业，树立“先就业，后择业”的就业观，提高毕业生的第23页共28页 就业率。第四篇：职业学校招生工作总结提纲提高认识，明确责任，努力构建和谐教育小协镇初级中学职业学校招生工作总结小协镇初级中学现有11个教学班，其中初三55人。在市教育局、 镇教育办公室的正确领导和关怀下，XX年的职业学校招生工作已圆 满完成上级分配的基本任务。现就该项工作作总结如下：一、统一思想，提高认识。职业学校招生工作，是贯彻落实国务院关于大力发展职业教育 决定的精神，是实施“科教兴市”战略，提高我市劳动者职业技能 和就业竞争力的迫切需要。是减少初中学生辍学，高质量高水平普及 义务教育

49、的现实要求。因此，增强做好职业学校招生工作的责任感和 紧迫感尤为重要。二、明确责任，加强组织领导。我校全体领导班子就职业学校招生工作召开专题会议， 组织学习 新泰市教育局（新教发【XXI 9号）文件，认真领会文件精神。制订 了招生工作实施方案，成立了以教育办公室王主任为组长的招生工作 领导小组，明确分工，落实责任，层层分解招生工作目标任务，确保 招生工作顺利圆满完成。三、广泛宣传，多渠道发动。1、印发“致学生家长的一封信”，就XX年职业学校招生工作的 重要意义、国家对职业学校发展的优惠政策、 学生的就业前景等方面 作了详细阐述。最大限度地取得家长的支持。2、召开主题家长会，充分听取家长对该项工作的意见和建议。第24页共28页 正确引导学生家长对女就学进行理智选择。3、落实教师包学生责任制，做好学生的心理疏导工作，确保学 生根据自身实际情况和发展潜力选择适合自