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文档简介
1、关于开展2016-2017学年第2学期教师资格 认定教育教学基本素质与能力测试的通知各学院、各相关单位:根据教师资格条例、教师资格条例实施方法 和湖北省实施教师资格条例细那么的有关规定,为做 好我校教师资格申请人员的教育教学基本素质和能力测试 工作,现将有关事项通知如下。一、测试对象.具有教师岗前培训合格证书,到达助教任职时间且完 成新教师助教任务的专任教师;.选择专业技术岗位、具有教师岗前培训合格证书,同 时担任相关课程教学工作的专职辅导员;.具有教师岗前培训合格证书,同时担任相关教学工作 的附属医院临床教学医生。其中,博士研究生可以免教育教 学能力测试。二、测试内容:.专业(学科)理论知识
2、和技能、与本专业(学科)相 关联的实践能力、对本专业(学科)教学大纲和教材的理解 掌握水平等。.分析教材、确立教学目标、设计教学方案、选择教学 方法、运用教学语言、使用现代教育技术、开展教育教学研 究能力等。.仪表举止、口语表达、思维能力、心理素质等。三、测试方法.测试采取试讲和面试相结合的方式进行。(1)试讲:原那么上根据选定的教学内容,在规定的时间 内,独立设计出教学方案,采取“现场无学生的试讲”或“现 场有学生的试讲”,具体要求如下:自行准备试讲内容,时间控制在15-20分钟,允许使用课 件配合试讲,试讲结束后上交该课教案内容一份。说明:“现场无学生的试讲”和“现场有学生的试讲“由学 院
3、自行安排,任选其一即可。(2)面试:主要采用问答形式,围绕试讲、相关专业 理论知识与技能、教育教学改革开展动态等方面内容进行。 由专家在应试者试讲结束后进行。.评分方法及登记(1)专家需独立为每一位应试者打分,并填写好评价 表,试讲(说课60分)、面试(40分)测试成绩加总总分值为 100 分。(2)测试结束后,由组长汇总,取平均分确定测试结 果,测试结果分合格、不合格两个等次,试讲36分为合格, 面试24分为合格。(3)测试结果填入教师资格认定申请表。(4)面试、试讲评分标准详见附件1、附件2、附件3。、测试组织实施新教师助教制的专任教师的测试与助教任职期满 考核相结合,已另发通知;专职辅导
4、员的测试工作由学生工 作部成立专门的考核小组负责,成员包括相关专业专家、校 教学督导与评估中心相关专业专家、教务处、学生工作部相 关专家等;附属医院临床教学医生的测试由附属医院组织, 测试专家3-5人。五、测试时间及结果2017年6月30日之前完成测试工作,考核结果作为教 师资格认定的依据。请各有关单位将教育教学能力测试评议组成员名单、参 试人员名单、具体测试时间、测试地点报人事处。附件:L湖北省教师资格申请人员面试标准.湖北省教师资格申请人员教育教学能力测试内容及 评分标准(现场有学生的试讲).湖北省教师资格申请人员教育教学能力测试内容及 评分标准(现场:无学生的试讲)江汉大学人事处2017
5、年5月24日附件1湖北省教师资格申请人员面试标准试讲人:试讲内容:内容类另评价内容得分职业道德(12分).有良好思想品德(热爱党和社会主义,热爱祖国)(4分).公正、平等(2分).有合作精神(2分).胸襟坦白,有人格吸引力(2分).不掩饰过失,敢于成认错误(2分)语言表达与思维(10分).语言表达流畅,生动形象(3分).概念明确、正确,讲解清楚,深入浅出(3分).思维富于逻辑性(2分).机敏,适应性强(2分)写字(10分).字迹端正、清晰、美观(5分).用字规范,符合国家要求(5分)仪表仪态(8分).衣着美观大方,修饰得当(2分).相貌端正,体态匀称(3分).举止文明,待人礼貌(3分)合计得分
6、测评专家签字:附件2:湖北省教师资格申请人员教育教学能力测试内容及评分标准(现场有学生的试讲)试讲人:试讲内容:内容 类别评价内容得分教学目的(6分).教学目标完整(包括知识、能力、思想教育等方面)(3分).教学目标准确(3分)教材处理(6分)L依据学生实际、灵活处理教材(2分).教材重、难点突出,详略得当(2分).深广度适宜(2分)教学结构(6分).结构展开符合学生认识规律(2分).结构完整,符合逻辑(2分).程序合理,过渡顺当(2分)教学方法(14分).是师生交往、合作,共同开展的互动过程(3分).能激发学生学习的积极性(2分).能培养学生的独立性、自主性,引导学生质疑、调查、 探究、实践
7、(3分).能尊重学生的人格,关心学生个体差异,满足不同需要 (2分).能创设有利于学生参与的教学环境(2分).正确运用现代化信息技术(2分)教学基本功(10分).语言准确、生动(2.5分).板书简明、规范(2.5分).操作熟悉、准确(2.5分).教学组织严密、得法(2. 5分)教学态度(6分).认真负责(2分).教态亲切、自然(2分).仪表庄重(1分).声情并茂(1分)教学效果(12分).教学目标落实(4分).学生学得主动、积极(4分).课堂师生交流充分、气氛活泼(4分)合计得分测评专家签字:附件3湖北省教师资格申请人员教育教学能力测试内容及标准(现场无学生的试讲)试讲人:试讲内容:内容类别评价内容得分一、教学目标确实定(10 分).能依据大纲要求、教学内容和学生的实际来确定(5分).全面具体(一般包括知识、能力、思想教育等方面),难 易适度,便于检测(5分)二、教学重点和难点确实 定(10分).重点明确,难点恰当(5分).能依据教学的目的要求、教学内容和学生实际确定教学 重点和难点(5分)三、教学过程的设计(40 分).教学步骤合理、有序、符合学生的认识特点和规律(1
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