2022年矿机电科反“三违”堵漏洞总结范文

1、2022年矿机电科反“三违”堵破绽总结范文机电科“查隐患、堵破绽、反“三违”、保平安” 活 动 总 结 第三季度以来，机电科认真落实矿工会文件精神，在开展“查隐患、堵破绽、反“三违”、保平安”活动中，注重增强职工凝聚力，实行“群监、群防、群管、群治”，使职工自主保安意识和整体素质得到进一步进步。现工作总结 一、领导重视、加强教育机电科共有职工446人，涉及绞车司机、变配电工、司炉工、压风司机、皮带司机等十余个特殊工种，平安工作战线长、任务重、人员分散，平安管理存在一定难度。为此，该科成立了群监委员会、群监小组，由科领导亲自挂帅，一级对一级负责。该科坚持自我教育、自我管理、自我监视的原那么，注重

2、进步职工参与平安管理的自觉性，经严格把关、考核，把一批有经历、业务好、原那么性强、敢说敢管的职工充实到群监网员队伍中。 另外，科工会以进步群监网员平安技能和消费技能为落脚点，印发了平安法律法规试卷在群监员中发放，通过举办培训班、工作交流会等形式，进步他们的素质，使他们在实际工作中学会了自救、互救、隐患发现和排除等方法。 二、机制健全、管理得当为管理好、用好群监员这支队伍，该科建立健全了网员学习培训、平安信息汇报、工作奖惩等各项规章制度。对群监员的职责、监视检查范围作了明确的规定：要求群监员每天对大型固定设备、平安用电、平安防护、平安仪器、各类技术指标等十余个工程进展自查，以便做好预防性检修工作

3、，杜绝设备带病运转。同时建立了对“三违”和隐患处理的“五及时”快速反响机制：即发现问题及时上报，及时落实到人，及时采取措施，及时处理到位，及时登记在册。对在检查处理中出现的推诿、阻挠者，群监员可越级上报。 由于组织健全、制度完善、措施得力，群监员查隐患的才能进一步得到进步。第三季度以来，机电科以施行平安检查表和“安康杯”活动为契机，组织职工代表38人次，进展平安检查9次，共查出平安隐患47条，现场处理39条，及时处理5条，连续解决3条，未能现场解决的，由群监员记录在册，交给科里，由科里统一协商解决，有效防止了各类事故的发生。所有群监网员都能按时按规定反响平安信息；合理化建议超额完成任务，其中多

4、项获奖。为该科平安消费做出了突出奉献，成为该科平安消费的有力后备军。 三、活动开展丰富多样为充分发挥群监员在平安工作中的作用，科工会以职工培训为抓手，在全科十余个工种中开展岗位理论、理论操作技术比武活动，引导职工争当“技术标兵”；以加强设备管理为载体，引导职工争当“平安哨兵”；以开展“尽职尽责每一天，实现平安消费年”系列活动为主线，要求群监员主动出击，查“三违”、除隐患。另外，该科完善了群监员上岗制度，规定每周行动不少两次。同时，为改变以往只求汇报数量，而质量参差不齐的现象，该科采取一月一评比的方法，对优秀的群监员予以表彰奖励，激发了群监员查隐患、反“三违”、防事故的积极性，在全科范围内营造了“人人关心平安，个个参与管理”的良好气氛，夯实了平安根底。 机电科通过开展形式多样的平安活动，大大进步了职工的综合素质，使职工思想由“要我平安”、“我要平安”转变为“我会平