化感动为力量塑造组工干部良好形象——学习李林森同志先进事迹心得体会事迹体会

1、第 PAGE4 页 共 NUMPAGES4 页化感动为力量，塑造组工干部良好形象 学习李林森同志先进事迹心得体会 - 事迹体会 - 在学习李林森同志先进事迹过程中，我深切地感受到李林森同志的事迹，平凡中显现出非凡，他从乡村教师到组织部长，历经了9个工作岗位，但无论什么职务、不管什么岗位，他始终以党和人民的事业为重，以常人难以想象的顽强毅力和生命斗志，把一生毫无保留地献给了党的事业和人民。李林森同志的先进事迹，感人至深、令人震撼，让我受到了一次生动的党性教育、宗旨教育和职业操守教育。我想,作为组工战线的一名同志，我们要学习的，主要有以下几个方面：第一，要学习他的政治坚定。李林森对党无限忠诚，对党

2、深深热爱，对党和人民赋予他的责任自觉担当，任何时候都不动摇。作为组工干部，摆在第一位也是最重要的品质就是对党忠诚、对党的事业高度负责，要在重大原则问题上分的清是非、在重大关头经得起考验，时刻把党的利益放在第一位，始终同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致。只有这样，才能经得起各种风浪的考验。第二，要学习他的公道正派。李林森一生坦荡，始终坚持鲜明正确的用人导向。组工干部的职业道德中最核心的内容和最基本的要求就是“公道正派”。学习李林森，就是要在工作和生活中要做到公道正派，要紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐选干部、配班子、建队伍、聚人才、抓基层、打基础，尤其是在干部选拔任用上，始终做到坚持

3、原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不松懈，从而为党的事业和地方经济社会的发展选拔和使用更多德才兼备的干部。尽管作为基层的一名组工干部，具体工作中更多的是执行和操作，但这同样需要我们摆正位置，公平公正地对待周围的每一位党员干部，做到不偏不倚，全面准确地评价每一位党员干部，为党委政府人事决策提供参考依据。第三，要学习他的真情为民。群众在干部心中的地位决定了干部的品味。李林森将群众看的比什么都重要，面对被洪水威胁的群众，他喊出“老百姓的命就是我们的命”，不顾个人安危组织救援;面对生活困难的老党员，他流下男儿泪，并自掏腰包进行资助。不仅如此，他始终对群众保持一份敬畏，他深知群众欢迎什

4、么、痛恨什么，坚持安贫乐道、两袖清风，做到一个布包、一个纸箱上任，同样还是一个布包、一个纸箱离任。这种群众观念，真正体现了对群众的感情和责任，群众最为乐见，干部最应树立。学习李林森，就要做到感情重心“下移”，把普通党员和干部当作亲人，谦虚谨慎、亲切随和、体恤百姓，以平等的身份与他们打交道，听取意见，接受监督，以实际行动为群众排忧解难。我想，这也是为什么我们要开展组团式服务，加强干部联系群众工作的目的所在。第四、要学习他的勇于创新。老办法、老套路总有不管用、不够用的时候，组织工作是做人的工作，更加复杂，更加需要不断地改革创新。李林森深知这一点，他不满足当地组织工作现状，指出“小县也要争一流、穷县

5、更需大作为”。为此，他深入农村调研村级换届工作，创设了“四评村官”这一村官选拔方式，破解了村级组织缺带头人、带头人缺带动力的难题;亲自到高校开展引才工作，用特殊的政策和深切的诚意吸引人才，大大缓解了高层次人才短缺的窘境;不回避干部管理突出问题，制定了“机关事业单位工作人员不良操行档案”，促进了干部德的提高。这种开拓创新，既突出了创新的主动性，也突出了创新的实效性，非常值得我们学习和提倡。第五，要学习他的清正廉洁。作为组织部长，他“位高权重”，但他始终坚守做人做事的原则，始终坚守清正廉洁的本色。新的形势下，面对干部群众的仰视，组工干部尤其要筑牢“防火墙”，自设“高压线”，净化思想，清醒头脑，以谨慎