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文档简介
1、公司员工保密协议公司员工保密协议公司员工保密协议员工保密协议书甲方(单位):_ 法定代表人:_乙方(员工):_身份证号码:_鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会,根据中华人民共和国反不正当竞争法、劳动合同法以及国家相关法律、法规、规章的规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方商业秘密保密事项达成如下协议:一、保密的内容和范围甲乙双方确认,乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不限于以下内容:1.甲方的交易秘密,包括但不仅限于开发中或线上产品信息,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,营销计划、定价政策、不公开的财务资料。
2、2.甲方的经营秘密,包括但不仅限于经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;3.甲方的管理秘密,包括但不仅限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料、4.甲方的技术秘密的范围包括:(1)数据库、软件、软件文档、电脑测试传输系统、系统、产品,包括但不限于从计划、制图、图表、草图、模型或者程序说明中获得的信息,从设备的检查中,及从电脑程序、数据库、软件、电脑硬件组件或者其他类似零件中获得的信息;(2)公司运营公众号的名称信息、营销手段、推广模式、辅助程序等。5甲方依照法律规定或有关协议的约定,对外承担保密义务的事项;6乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密,在从职期间因工作关系而获得、交换
3、的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。二、保密义务对甲方的商业秘密,乙方承担以下义务:1不得向任何第三人披露、泄漏或者允许使用甲方的商业秘密;2为甲方利益尽职尽责工作,在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动;在劳动合同终止后,不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位;在劳动合同终止后_年内,不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。3不得为自己利益使用或计划使用;4因工作保管、接触的有关单位的文件应妥善保存,未经许可不得超出工作范围使用,如发现商业秘密被泄露或因自己过失泄露的,应采取有效措施防止泄密进一步扩大,并
4、及时向甲方报告;5乙方同意:因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密,将向甲方及时汇报,并以书面形式做出报告,乙方保有署名权,该职务成果归属甲方;6在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知,但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识,以致商业秘密没有丧失价值的情况下,乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务,不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。三、保密期限甲乙双方确认,乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签协议之日起开始,至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。四、脱密期限1.因履行劳动合同约定条件发生变化,乙方要求解除劳动合同的必
5、须以书面形式提前_月通知甲方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的移交工作;2.劳动合同期限届满一方无意续签的,提出方必须以书面形式提前_月通知对方,提前期即为脱密期限,由甲方采取脱密措施,安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的移交工作;3.劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不得损害甲方利益。五、违约责任甲乙双方商定,如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益,按照以下方法承担违约责任:1若乙方不履行本协议所规定的保密义务,应一次性向甲方支付违约金人民币_(大写)元。2若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的,乙
6、方应承担赔偿责任(如乙方已经支付违约金的,应予以扣除),具体损失赔偿标准为:(1)损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失,包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用,因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额,以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。(2)依照(1)款计算方法难以计算的,损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。(3)甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用,由乙方承担;(4)因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的,甲方可选择根据本协议第1款要求乙方承担违约责任,也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。3乙方严重侵犯甲方的商业秘密,给甲方造成严重损失的,甲方可依据我国法律的有关规定,选择移送司法机关依法办理。五、争议的解决方法因执行本协议发生纠纷,可由双方协商解决或共同委托双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的,任何一方都有提起诉讼的权利。提起诉讼的法院为:_法院。六、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意,协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。七、本协议一式二份,甲方乙方各执一份,协议自双方签订之日起生效。八、双方确认,在签订本协议前已经详细阅读过本保密协议,并确认对
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