买卖房屋合同(2)

1、买卖房屋合同 买卖房屋合同 乙方: 身份证号: 一、经甲、乙双方反复商议达成协议，甲方将(占地面积62平方米)两楼一底的房屋卖给乙方，其价格为玖万捌仟元正。 二、四至界限: 甲方卖给乙方的房屋东至 为界，南至 为界(共墙)，西至 为界，北至 为界(共墙)。 三、产权:甲、乙双方房屋买卖在当地政府税务部门办理产权手续。 四、付款方式:乙方一次性付清甲方房屋款。 五、甲方室内一切水、电、气全部归乙方所有。 六、乙方在买房后办理一切手续和费税全部都由乙方自付，甲方不负任何费用。 七、此协议是甲、乙双方真实意思的表达，假设单方违约，所造成的一切经济损失，由违约者自付。 八、此协议一式两份，甲、乙双方各

2、执一份，并经甲、乙双方签字生效。 甲方: 乙方: *年5月6日 买卖房屋合同 (二) 甲方(卖方): 乙方(买方): 委托方(丙方): 甲方因常在外地，故委托丙方将位于栾川县橡树公馆38号房(一幢四层468平方米住宅楼)整体卖给乙方，经甲、乙、丙三方协商达成如下协议: 一、该楼以现状为准(包括院子、车库、大门、地皮等)，成交价为 万元，甲方同意卖出，乙方同意购置。(四址边界均以公证处公证为准) 二、在协议生效后，甲、乙、丙三方共同到公证处将该房公证到乙方名下，经公证后，乙方可向丙方付清房款，再由丙方转交给甲方。 三、今后假设需办理房产证等手续，需丙方配合，丙方应全力协助，房产证办下来后，甲方和

3、丙方必须将房产证交给乙方，以免造成不必要的麻烦，否那么，甲方和丙方将购房款全额退还给乙方，并给乙方违约金五十万元加装修费。 四、本协议签定后，乙方即对该房享有土地所有权、房屋所有权，乙方可以使用、出租、出售。甲、丙两方无权干预，房屋拆迁等补偿归乙方所有。 五、今后假设甲方或丙方其中一方或双方反悔，或甲方将房产做低押，应按反悔时房价评估住宅楼，将评估后的房款额赔付给乙方，并赔付五十万的违约金，诉讼费由甲方承当。 六、本合同未尽事宜，双方另行协商，本合同一式四份，三方签字后生效，即产生同等法律效力，以资共同遵守。 甲方: 乙方: 丙方: 年 月 日 工作总结格式(范本) 总结，就是把某一时期已经做

4、过的工作，进展一次全面系统的总检查、总评价，进展一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和缺乏，有什么经历、提高。 (一)根本情况。 1. 总结必须有情况的概述和表达，有的比拟简单，有的比拟详细。这局部内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和根底等进展分析。 2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。 3. 经历和教训。做过一件事，总会有经历和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经历和教训进展分析、研究、概

5、括、集中，并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经历和教训，明确努力方向，提出改良措施等。 (二)写好总结需要注意的问题 1( 一定要实事求是，成绩不夸张，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的根底。 2( 条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3( 要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。 年度工作方案格式(范文) 一、为什么要写工作方案: 1、方案是提高工作效率的有效手

6、段 工作有两种形式: 一、消极式的工作(救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理) 二、积极式的工作(防火式的工作:预见灾难和错误，提前方案，消除错误) 写工作方案实际上就是对我们自己工作的一次盘点， 年度工作方案格式: 1、让自己做到清清楚楚、明明白白，方案是我们走向积极式工作的起点。 2、方案能力是各级干部管理水平的表达 个人的开展要讲长远的职业规划，对于一个不断开展壮大，人员不断增加的企业和组织来说，方案显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写方案。因为企业的问题并不多，沟通与协调起来也比拟简单，只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，

7、沟通也更困难了，领导精力这时也显得有限。方案的重要性就表达出来了。 记得当时，总经理在中高层干部的例会上问大家:“有谁了解就业部的工作，现场顿时鸦雀无声，没有人答复。几秒钟后，才有位片区负责人举起手来，然后又有一位部门负责人迟疑的举了一下手;总经理接着又问大家:“又有谁了解咨询部的工作，这一次没有人答复;接连再问了几个部门，还是没有人答复。现场陷入了沉默，大家都在思考:为什么企业会出现那么多的问题。 这时，总经理说话了:“为什么我们的工作会出现那么多问题，为什么我们会抱怨其他部门，为什么我们对领导有意见，停顿片刻，“因为我们的工作是无形的，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不

8、知道，领导也不知道，这样能把工作做好吗,能没有问题吗,显然不可能。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作化无形为有形，如何化，工作方案就是一种很好的工具。参加了这次例会的人，听了这番话没有不深深被触动的。 3、通过工作方案变被动等事做变为自动自发式的做事(个人驱动系统驱动) 有了工作方案，我们不需要再等主管或领导的吩咐，只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了， 通过工作方案变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是企业成长的必经之路。 二、工作方案怎么写 首先要申明一点:工作方案不是写出来的，而是做出来的。方案的内容远比形式

9、来的重要。我们拒绝华美的词藻，欢送实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作方案要到达的根本要求。 如何才能做出一分良好的工作呢,总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，主要是要做到写出工作方案的四个要素。 工作方案四大要素:? (1)工作内容 (做什么:WHAT)? (2)工作方法?(怎么做:HOW)? (3)工作分工 (谁来做:WHO)? (4)工作进度 (什么做完:WHEN) 缺少其中任何一个要素，那么这个工作方案就是不完整的、不可操作的，不可检查的的。最后就会走入形式主义，陷入“为了写方案而写方案，丧失写方案的目的。在企业里难免就会出现“没什么必要写方案的声音，我们改变自己的努力就可能

10、会走入失败。 三、如何保证工作方案得到执行 工作方案写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开场，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的方案能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写方案的人的问题。 首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的方案才会被很好执行。 其次，各部门每月工作方案应该拿到例会上进展公开讨论。目的有两个:其一、是通过每个人的智慧检查方案的可

11、行性;其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门，通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。 另外，工作方案应该是可以调整的。当工作方案的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了方案而方案。 还有，在工作方案的执行过程中，部门主管要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原那么的管理而不深入问题和现场。 最后，修订后的工作方案应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。 工作方案书格式 工作方案书的格式应包括标题、正文和落款三项。 1、标题 方案的标题，有四种成分:方案单位的名称;

12、方案时限;方案内容摘要;方案名称。一般有以下三种写法: (1)四种成分完整的标题，如?村二oxx年规划要点?。其中“村是方案单位;“二oxx年是方案时限;“规划是计 划内容摘要;“要点是方案名称。 (2)省略方案时限的标题，如?广东省商业储运公司实行经营责任制方案?。 (3)公文式标题，如?xx省关于二oxx年农村工作的部署?。方案单位名称，要用标准的称呼;方案时限要具体写明，一般时限不明显的，可以省略;方案内容要标明方案所针对的问题;方案名称要根据方案的实际，确切地使用名称。如所订方案还需要讨论定稿或经上级批准，就应该在标题的后面或下方用括号加注“草案、“初稿或“讨论稿字样。如果是个人方案，

13、那么不必在标题中写上名字，而须在正文右下方的日期之上具名。 2、正文 除写清指导思想外，大体上应包含以下三方面的事项: (1)目标。这是方案的灵魂。方案就是为了完成一定任务而制订的。目标是方案产生的导因，也是方案奋斗方向。因此，方案应根 据需要与可能，规定出在一定时间内所完成的任务和应到达的要求。任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。 (2)措施。要明确何时实现目标和完成任务，就必须制定出相应的措施和方法，这是实现方案的保证。措施和方法主要指到达既定 目标需要采取什么手段，发动哪些力量，创造什么条件，排除哪些困难等。总之，要根据客观条件，统筹安排，将“怎么做写得明确具 体，

14、切实可行。 (3)步骤。这是指执行方案的工作程序和时间安排。每项任务，在完成过程中都有阶段性，而每个阶段又有许多环节，它们之间常常 是互相交织的。因此，订方案必须胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，应合理安排。而在实施当中，又有轻重缓急之分，哪是重 点，哪是一般，也应该明确。在时间安排上，要有总的时限，又要有每个阶段的时间要求，以及人力、物力的安排。这样，使有关单位和 人员知道在一定的时间内，一定的条件下，把工作做到什么程度，以便争取主动，有条不紊地协调进展。 执行希望，需在正文的最后写出，为方案的结尾局部。但是，这局部的内容，要看实际情况决定要不要。 3、落款 在正文完毕的后下方，制订方

15、案的日期(如标题没有写作者名称，这里应一并注明)。此外，如果方案有表格或其他附件的，或需要抄报抄送某些单位的，应分别写明。 学习方案格式 一份好的学习方案大致包括三方面的内容: 学习方案格式: 一、进展自我分析?我们每天都在学习，可能有的同学没有想过我是怎样学习的这个问题，因此制订方案前首先进展自我分析。 ? 1、分析自己的学习特点，同学们可以仔细回忆一下自己的学习情况，找出学习特点。各人的学习特点不一样:有的记忆力强，学过知识不易忘记;有的理解力好，教师说一遍就能听懂;有的动作快但经常错;有的动作慢却很仔细。如在数学学习中有的理解力强、应用题学习好;有的善于进展口算，算得比拟快，有的记忆力好，公式定义记得比拟牢;有的想象力丰富，善于在图形变换中找出规律。所以几何学习比拟好你可以全面分析。? 2、分析自己的学习现状，一是和全班同学比，确定看自己数学成绩在班级中的位置，还常用好、较好、中、较差、差来评价。二是和自己数学成绩的过去情况比，看它的开展趋势，通常用进步大、有进步、照常、有退步、退步大来评价 二、确定学习目标?学习目标是学生学习的努力方向，正确的学习目标能催