××公司“道德讲堂”建设实施方案

1、XX公司“道德讲堂”建设实施方案xx公司“道德讲堂”建设实施方案为深入贯彻公民道德建设实施纲要，扎实推进社会主义核心价值体系建设，增强我司干部职工思想道徳建设的吸引力、亲和力和感染力，引导干部职工积极投身道德实践活动，不断提升干部职工思想道德修养、行业文明程度和文明单位创建水平。根据省文明办、xxx要求，结合我司实际，经研究决定在我司开展“道德讲堂建设活动。特制定如下实施方案。一、“道德讲堂”建设的重要意义当前全省XXX已进入科学发展的关键时期，迫切需要以先进道德理念来巩固干部职工共同奋斗的思想基础。建设“道徳讲堂”就是主动适合社会和XXX事业发展新形势，搭建思想道德建设新平台，把思想道德建设

2、的内容项目化、实践化，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式，广泛普及社会主义核心价值理念，把先进道德理念融入到干部职工的血液中，在潜移默化中不断提升干部职工的文明素质，为深化XXX文明建设，构建和谐XXX奠定强大的思想道德基础。二、“道德讲堂”建设的指导思想和工作目标（一）指导思想：深入贯彻公民道德建设实施纲要，围绕XXX建设实际，建立起覆盖全公司、各岗位的“道德讲堂网络，传播凡人道德故事，推动先进道德理念内化于心，外化于形，营造“讲道德、做好人、树新风、促发展的浓厚氛围。（二）工作目标：以提升干部职工思想道徳修养和文明素质为核心，以增强诚信意识、践行文明服务为重点，以加

3、强社会公德、职业道德、家庭美徳、个人品徳建设为主要内容，开展有针对性的道徳教育活动，在全公司形成“好人好报”的集体共识，推动“知行合一的道德实践，营造“崇德尚善的浓厚氛围，树立“群众满意、社会称赞的公共形象，增强全司职工的向心力和凝聚力。三、“道德讲堂”的主要内容（一）职业道德建设：以“诚信为核心，主要包括诚实守信、爱岗敬业、办事公道、热心服务等。针对XXX建设的特点，把受众满意度作为衡量服务水平的重要依据，建立机关与基层相结合的建设机制，开展有针对性的职业道德教育活动。（二）社会公德建设：以“礼仪为核心，主要包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法等。开展公民道德知识普及，引导干

4、部职工亲自参与道徳实践，创建崇徳尚善的学习工作环境；做遵守社会公德表率，大力宣讲服务规范，促进行风转变，实现服务水平全面提升；聘请道德模范进行道德建设、文明礼仪讲座；充分发挥志愿者先进群团组织作用，开展喜闻乐见的道德教育社会实践活动。（三）家庭美德建设：以“和睦”为核心，主要包括夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等。正确对待和处理家庭问题，开展多种形式、健康向上的家庭文化活动，创建学习型、和睦型家庭，吸引和拉动家庭成员共同参与道德建设，努力达到“教育一代人，引导两代人，影响三代人”的目标。（四）个人品德建设：以“友善为核心，主要包括友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立

5、等。重视和加强个人道徳修养和品徳建设，倡导和树立关爱、善待、宽厚和包容的理念，并转换为对他人、对社会、对环境的关爱之心，在社会交往中宽以待人，为人处事多为他人着想，热心公益事业，积极参加社会志愿服务活动。四、“道德讲堂”的流程和形式（一）流程“道德讲堂按照“自我反省、唱歌曲、学模范、诵经典、谈感悟、送吉祥，等六个环节进行，使讲堂更具仪式感、肃穆感。自我反省。主持人引导参与者“开场三问：“你热爱你的国家吗？“你爱南岳公司吗？”“你爱你的家庭吗？”让参与者在静默中反躬自省，在庄重肃穆心境中开始仪式。唱歌曲。全体参加人员同唱我的中国心，使参与者静心。学模范。观看道德典型视频短片感动中国2011：孝女

6、当家一孟佩杰等，讲述经典道德故事、道德模范事迹、身边好人善行，引发深思。诵经典。读解中华优秀传统道德经典篇章一三字经和为学，启发参与人员道德心。谈感悟。主持人组织参加参与人员对道德故事进行讲解点评，启发道德感悟，讲自己所感、所闻、所做的道德故事。送吉祥。向参与者赠送一份具有吉祥寓意和纪念意义的小礼物。（二）形式“道徳讲堂”建设形式以“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”为主要模式，充分尊重群众意愿，设计多样化宣讲形式，使群众易于参与、乐于参与，让职工群众真正成为“道德讲堂”的主角。我听：以培训报告的形式，听凡人道德故事，悟模范优秀品质。我看：以演绎展示、观看播放等形式，把典型的事迹和品质形象化

7、、具体化，使之更加可亲可敬可信可学。我讲：以自我宣讲的形式，讲自己和身边的道德故事，展示道德智慧，传播道德力量。我议：以学习讨论、总结点评等形式，评议身边好人故事，挖掘精神实质，不断升华自身道德境界。我选：以职工评选的形式，由职工评选先进人物。我行：以实践转化、提升素质为目标，引导干部职工在认知、接受先进人物的优秀品质后，群起效仿，转化行为。五、“道德讲堂”建设工作要求（一）加强组织领导，建立系统化的领导责任体系C各部室及XXX要充分认识开展“道德讲堂活动的重要意义，按照本实施方案，认真组织实施；要定期检查“道德讲堂建设工作，形成主要领导负总责、分管领导抓部署、职能部门抓落实的组织构架。（二）

8、加大投入力度，建立规范化的阵地建设模式。在“道徳讲堂”的建设标准上，要做到“六个一”：形成一套规范有序、运作便捷的管理机制，转发省局一批主题鲜明、故事真切的读物讲义，建立一支认真负责、素质过硬的宣讲队伍，选树一批来自群众、事迹感人的先进人物，营造一种严肃清正、融洽热烈的环境氛围，争当特点突出、成效明显的示范讲堂。（三）注重培养典型，建立经常化的宣传机制。根据XXX要求，着力建设1个“道德讲堂建设的示范点，以点带面，提升全司“道德讲堂建设水平。通过网络、手机、简报等多种方式，广泛报道“道德讲堂建设的新鲜做法和感人事迹，充分展示自身亮点和模范风釆，扩大先进典型的影响力，在公司形成学习道德模范、崇尚道德模范、关爱道德模范、争当道德模范的良好风