蓝色简约外联部部长竞选述职答辩PPT模板

1、汇报人：汇报日期：2021年5月12日外联部部长竞选外联部部长竞选Campaign for the Minister of external relationsCONTENSCONTENS目录目录01.01.个人风采个人风采Personal style02.02.部门及岗位认识部门及岗位认识Department and position awareness03.03.我与外联我与外联Me and outreach04.04.存在问题与规划存在问题与规划Existing problems and planning0101Part个人风采个人风采P e r s o n a l style个人风采开

2、朗阳光睿智灵活沉着严谨认真踏实历练奉献个人风采我的优势熟悉部内工作情况、活动流程和筹备方法知人善用，量才录用统筹规划、组织协调能力和责任心0202Part部 门 及 岗 位 认部 门 及 岗 位 认识识Department and position awareness部门及岗位认识外联部是以服务学生为宗旨，在外院团学联主席团及老师的领导下，以拓宽学院、学校及社会间交流工作为主题，以增进校企合作关系为工作重点，旨在展示本学院学生的真我风采，努力提高我院在学校及社会上的知名度的部门。部门认识部门及岗位认识同时外联部也举办论坛、讲座等活动，并协同其他部门完成团学联和老师交给的各项任务。部门认识部门及

3、岗位认识-部之长非同部员，作为-个领导者，部长是连接团学联主席团和部员的纽带，也是一个部门的运转核心。岗位认识部门及岗位认识部长需要准确传达团学联及老师的工作要求,要合理统筹规划工作，要灵活组织管理部内人员，一个部长的工作能力直接关系到这个部门的工作效率。岗位认识0303Part我与外联我与外联Me and outreach我与外联初入外联优秀部员副部长地大外峰协会签约彼得森学校0404Part存 在 问 题 与 规存 在 问 题 与 规划划E x i s t i n g p r o b l e m s a n d planning存在问题与规划拉取赞助力度不够部门活动的统筹安排欠佳人力资源运

4、用欠合理部内凝聚力需要增强存在问题与其他部门联系不够紧密存在问题与规划采取“理论与实践相结合”、“以老 带新”的方法，让新部员得到.锻炼，实现自我价值，展现真我风采。做好本职工作，尽可能多拉取赞助如:“秀 我青春激情，占我外院风采”新生系列讲座和中西文化论坛。同时增强宣传力度，扩大这两个活动在学校的影响和知名度，努力把他们打造成外院的品牌活动。继续举办各种有外院特色的讲座和活动我部目前对活动的宣传局限于横幅、海报和宣传单，而这几种宣传方式的宣传力度有限，要结合时代特点，采用微博、人人等宣传方式。创新部内活动的宣传方式未来规划1.2.3.未来规划必要时支援协助对方，取长补短，实现资源共享。加强与团学联其他部门的合作组织部内成员进行集体活动，让大家相互了解，增进友谊，使我们部i门更团结。增强部内凝聚力加强与学院老师及团学联主席团的沟通与交流，更好地协助学院的各项活动。增强外部联系存在问题与规划存在问题与规划如果竞选成功，我有信心带领大家步步高升，一起越来越好，