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文档简介

1、什么是执行力？赢在执行，重在细节工作主动性、全面性目标执行0102工作主动性、全面性01主动性100%1 有预见性能够超前思考工作，根据自己的工作内容和特点，提前做好工作准备。2 及时和准确对领导安排的工作，能够按时完成且工作程序规范、工作质量良好。3 团结协作在部门之间能够做好协作工作。4 坚持工作创新在理论上、实践上有思考，在工作内容和工作方法上有探索，并做出一定的工作成绩。在工作中，领导说到的，他才去做；领导没有说到的，他就不做。做工作只满足于不被批评，没有按照岗位职责去思考、去推进工作。说一点 做一点在工作中，只讲对领导的服从或者只讲教条，不讲独立思考。于是，领导说什么就做什么，对领导

2、做出的工作安排不思考，不能、不愿提出合理化建议，只是予以执行。只服从 不独立思考习惯于承担轻松、程序化的工作。表面上看，这是自信心和工作态度的问题，但从深层次上看，却是知识、经验积累不够的问题。不敢 不善克服困难工作中需要分工，也离不开合作，分工合作是经常出现的一种工作状态。究其原因，首先是合作意识的问题。这是习惯问题，更是认识问题。其次是合作能力的问题。这仍然是知识、经验积累不足造成的。不分工合作避免以下情况100%思想意识提升思想意识提升的促进职业理论素养、职业敏锐性、职业鉴别力的提升。主动全面思考问题，形成惯性推动。自然主动全面工作。加强学习，提高认识。通过学习，使自己认识到工作主动性对

3、事业、个人成长的重要性；通过学习发现、发掘工作中的价值点，个人的闪光点，增强职工工作主动性；通过学习，培养勤于思考、善于总结的习惯和能力。确定目标确定好目标，为目标达成，全面的思考工作。不限于做事情没一点，为目标做好计划、进度、分清主次先后问题，找到解决方法！ 加强学习如何改进提升？目标执行02目标执行=行动力有效利用资源、保质保量达成目标的能力。 简单来说就是行动力。 达成目标明确目标先沟通明确目标具体的要求目标期限目标关联主观意愿：运用一切方法、利用一切资源达成目标的决心。工作能力：想做还要会做。提升工作有效方法、技能、知识。加强学习提升：1、专业知识；产品、财务、生产、品质控制、销售、售后等2、沟通、协调：知晓客户要求，组织、协调沟通、跟进进度、保证质量、处理各事宜！完成目标！达成目标主观意愿不强；决心加强！克服怕累、苦、

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