收付实现制和权责发生制ppt课件

1、 收付实现制收付实现制 VS VS 权责发生制权责发生制讨论题：怎样算账？讨论题：怎样算账？1.一对夫妇带了一对夫妇带了5000元，元，7月月1日从日从A地到上海任务；地到上海任务；2.妻子在医院，月工资妻子在医院，月工资4500元，当月元，当月25日发放；老公在外企，日发放；老公在外企，月工资月工资8000元，次月元，次月5日发放；日发放；3.在在7月份伙食开支月份伙食开支2700元；元；4.支付第三季度房租支付第三季度房租4500元；元；5.支付下半年有线电视费支付下半年有线电视费180元；元；6.抄表计算抄表计算7月份水电煤费约月份水电煤费约270元，发票要到元，发票要到8月份收到再付月

2、份收到再付款。款。按这样的收支程度，试问：这对夫妇按这样的收支程度，试问：这对夫妇7月份收入结余还是超月份收入结余还是超支？一年能攒下多少？支？一年能攒下多少？导入导入概念概念收付实现制收付实现制 是以收到或支付是以收到或支付的现金作为确认收的现金作为确认收入和费用的根据。入和费用的根据。即按照收益、费用即按照收益、费用能否在本期实践收能否在本期实践收到或付出为规范确到或付出为规范确定本期收益、费用定本期收益、费用的一种方法。的一种方法。权责发生制权责发生制是根据权责关系的实践发生期间是根据权责关系的实践发生期间来确认收入和费用。即在该期间来确认收入和费用。即在该期间产生了收款的权益，那么在该

3、期产生了收款的权益，那么在该期间确认收入添加；在该期间产生间确认收入添加；在该期间产生了付款的责任、义务，那么在该了付款的责任、义务，那么在该期间确认费用添加，而不论款项期间确认费用添加，而不论款项能否收付。能否收付。凡是当期曾经实现的收入和曾经凡是当期曾经实现的收入和曾经发生或该当负担的费用，无论款发生或该当负担的费用，无论款项能否收付，都该当作为当期的项能否收付，都该当作为当期的收入和费用，计入利润表；凡是收入和费用，计入利润表；凡是不属于当期的收入和费用，即使不属于当期的收入和费用，即使款项曾经在当期收付，也不该当款项曾经在当期收付，也不该当作为当期的收入费用。作为当期的收入费用。探求探

4、求适用范围适用范围收付实现制收付实现制行政单位会计事业单位会计除运营业务权责发生制权责发生制企业会计准那么根本准那么规定： 企业会计确实认、计量和报告该当以权责发生制为根底。4权责发生制图示权责发生制图示对收入和费用确实认，均以货币资金的实践收到或支付为规范。对收入和费用确实认，均以货币资金的实践收到或支付为规范。假定在假定在5月实践收到货款。月实践收到货款。全部计算为全部计算为5月份的收入。月份的收入。3月实践付款。全部计算为月实践付款。全部计算为3月份的月份的费用，其他月份不再分摊费用费用，其他月份不再分摊费用收付实现制图示收付实现制图示比较比较 经济业务经济业务 权责发生制权责发生制 收

5、付实现制收付实现制1.101.10月快递业务现收月快递业务现收10万，万，月结月结15万万 2.102.10月收款，客户支付月收款，客户支付9月月月结货款月结货款10万万 1010月份收入合计月份收入合计1. 101. 10月支付月支付4季度房租季度房租3万万2.102.10月支付本月用汽油费月支付本月用汽油费2万万3.103.10月购入汽车一辆月购入汽车一辆20万万4.104.10月份工资应发月份工资应发10万，万，在在11月月15日发放日发放5.105.10月月15日发放日发放9月份工资月份工资8万万1010月份支出合计月份支出合计盈亏盈亏7大家一同练一练25万10万010万25万20万1

6、万3万万2万2万万020万万10万万008万万13万万33万万+12万万-13万万利弊和结论利弊和结论企业必需求以权责发生制进展确认计量和报告！ 收付实现制比较直观、核算简单，但反映财务情况及运营成果不够准确。(流水) 权责发生制原那么主要是从时间上规定会计确认的根底，可以更加准确地反映特定会计期间真实的财务情况及运营成果。 存在应收账款坏账的风险。小结权责发生制与收付实现制的比较举例权责发生制与收付实现制的比较举例课堂训练课堂训练 练习：正确区分权责发生制和收付实现制两种会计根底 1.销售产品5000元，货款存入银行 2.销售产品10000元，款项尚未收到 3.支付7-12月的租金3000元 收到上月应收