办公室卫生工作考核奖惩办法_第1页
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文档简介

1、办公室卫生工作考核奖惩办法(试行)为创造支队良好的办公环境,确保办公室整洁、舒适、美观,特制定本办法。一、卫生要求地面、墙面、门、橱窗、桌面整洁,无灰尘、无烟头、痰迹、污物等;墙面无印记;垃圾入畚斗或纸篓;资料用品摆放整齐,卫生工具一律整齐摆放在室内。二、清洁制度各办公室由各自办公室人员落实各办公室的值日制度,做到职责明确,责任到人,办公桌卫生由使用人自行负责,做到每日清理,桌面保持整洁明净,物品摆放有序。各办公室平时要做好办公场所的保洁工作。每周五下午最后1小时为全队打扫办公室及整理内务时间。卫生专职人员要履行好职责,做好以下工作:1 、负责打扫办公楼走廊、楼梯的日常卫生;2 、负责打扫会议

2、室、活动室的卫生;对库房的物品要做到每周一整理,确保各类物品的摆放有序,和整洁卫生,要及时对称重仪充电。3 、要搞好卫生间卫生以上制度各科室人员要严格遵守,由大家共同监督。有办公室组织人员定期对各办公室进行卫生检查、评比,结果列入文明科室评比和工资月度考核管理评比三、考核评比办法1、办公室卫生由支队办公室组织检查,每月进行一次。2、检查评比采用赋分制,按百分制计分,基础分为100分,根据评分细则进行减分。3、按得分高低评定“优、良、差”三个等次,90分以上为“优”,80分一89分为“良”,79分以下为“差”。4、公布评定结果。检查不合格的办公室由支队办公室发出整改通知,未按要求整改或整改仍不合

3、格的加倍扣分。四、评分细则(评分表见附件)1、整体显杂乱或脏乱,扣5分。2、桌面不整洁或资料摆放不整齐,每张桌扣1分。3、每发现一处痰迹扣1分。4、发现4个以上烟头扣2分。5、垃圾堆放在门口或地面有果皮纸屑等扣3分。6室内地面有脏水、污水沉积扣3分。7、垃圾不清倒,扣2分。8、门、窗台、窗户玻璃、办公桌、椅、文件柜、微机、电话有明显灰尘的,每样扣1分;9、门窗及室内有蜘蛛网的扣2分。五、奖惩办法1、根据检查和评比结果,每月在全队评定一至两个“卫生先进单位”,并进行公示。2、历次检查结果由办公室整理归档,并作为个人月度工资考核条件之一。3、在年度检查中全部获“卫生先进的办公室”的办公室给予奖500元奖励。5、连续两次被评定为“差”,或在年度检查中累计评比为“差”的次数达5次以上的办公室,扣罚相关责任人100元。六、本办法于二零一二年一月一日开始施行。附件:办公室卫生考核评分

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