怡亚通入职培训测试

1、入职培训测试为了让新职工更深入地了解公司根本情况，更快开展岗位工作，集团人力资源中心要求所有副总裁以下新职工必须参参加职培训，并进行入职培训测试，测试要求：1、新职工必须进行入职培训测试；2、测试成绩满80分为合格；3、测试成绩作为新职工转正的必要条件之一；4、如未到达合格线，将重复测试，最终成绩取最高分。本试题及格线：80此试卷的最终得分：830星链云商是B2B 一站式、交易营销效劳平台，集产品展示、广告投放、1线上采购、订单管理、在线支付、业务员管理等功能于一体，帮助中小企业解决供应商渠道管理、物流、仓储、配送、营销等经营难题。单项选择,3分B匕星链云店-小商店变大超市，帮助零售门店实现一

2、站式商品采购，共享怡亚2通后台的海量 正品货源延展实体货架、扩充销售品类，并将实体门店商品 进 行020互联网化，拓宽销售渠道。单项选择,2分A3 3 怡亚通商业模式所提出的“四流合一不包括单项选择,3分B匕 怡亚通以消费者为核心，以互联网新技术为共享手段，构建多个跨界融合4效劳平台，全面覆盖流通行业里的万家终端门店。单项选择,3分C星链生活让消费者基于LBS定位随时随地完成线上下单、线下享受的4 020全新购物体验。同时为企业、社区定制信息共享的虚拟平台，让企业更智慧、让社区更亲近、让便利触手可达。单项选择,2分A匕 由分销到分销平台供应通，再突破到供应通 +营销通+星盟通，最终 战略转移到

3、单项选择,3分A0 供应链管理就是物流管理。单项选择,3分B怡亚通目前的业务主要是整合企业非核心外包业务，一般企业不会将 进行外包单项选择,3分D0 目前怡亚通的供应链基地不包括单项选择,2分DD 现阶段，怡亚通的020金融效劳对象，只能是怡亚通的上下游客户项选择,2分B0 怡亚通上市时间和上市代码分别是单项选择,2分CA. 1997、002183B. 2003、002179C. 2007、002183D. 2022、002185678910111213141516单项选择,2分A怡亚通成立于年单项选择,2分A怡亚通是中国第一家上市的供应链企业匕 公司公务车辆长途使用无需提前申请，只要有需求临

4、时都可以提出项选择,2分B客户日常管理工作的维护是通过实现的单项选择,2分B试用期职工准予办理转正的关键前提，入职培训考试及试用期考核分以上。单项选择,2分CU 公司提倡在相应职位出现空缺时，可优先由内部职工竞聘上岗。单项选17择,2分A18 0和工作绩效是公司职工晋升评估的核心依据。单项选择,2分C匕 新职工在入职内与公司签订劳动合同，办理用工手续。单项选择,219分B19 G 绩效管理就是绩效考核单项选择,2分B 请病假的需提交区级以上正规医院有效证明原件，否那么视为事假。单项21选择,2分A20 & 公司对于业务中存在的政策风险，公司的把控原那么单项选择,2分AD.如业务能给公司带来收益

5、，可以尝试冒险F提高人力资源效率，提高资金使用效率，提高投入产出比，提高竞争力！ 23说的是一种修炼单项选择,2分DA. 人人有担当事事是责任B. 日事日毕日清日进C. 开源节流利润突破D. 求真务实，经济高效V 除工资奖金、出差借款、零星小额开支1000元以下以外，其余事项24原那么上不允许现金借支。单项选择,2分A25?财富?中国500强2022年怡亚通排行单项选择,3分C2022年怡亚通经营业绩目标是单项选择,3分DD 宇商金融中线上供应链金融平台包括多项选择,3分ACD匕怡亚通020供应链商业生态圈中包含那几大“内容 平台多项选择,3分ABCDE匕 怡亚通商业生态中的十二大平台由那三局

6、部组成多项选择,3分ABCA. “内容平台B. 载体平台C. “互联网380金服平台效劳包括那些多项选择,3分BDD 怡亚通020供应链商业生态圈中包含那几大“载体平台多项选择,3分ABCEF26272829303132333435匕EA的三大纪律是多项选择,2分ACDA. .标准合法，不损害国家、公司、客户利益B. 专注需求、敏捷效劳C. 团结一致，一切行动听指挥D. 严禁官僚作风、本位主义以下丨是对EA标识的正确理解。多项选择,2分ABCDA. EA Eternal Asia 的缩写B. 供应链上的高速公路C. Service 效劳D. EA倒过来是美元的符号，美元是国际化货币，代表公司未来走向国际化下面哪些属于日常行政管理制度多项选择,2分ABCDA. ?证照、印章管理方法?B. ?车辆管理制度?C. ?办公环境管理方法?D. ?会议管理制度?信息系统中集群业务系统包括多项选择,2分ABCD36匕以下属于职工高压线的是多项选择,2分ABDD. 恶意盗用他人系统账号或权限进行违规操作，谋取私利37辺 离职职工需完成以下哪些事项交接方可正式离职多项选择,2分ABCD38 U 以下属于OA系统模