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文档简介
1、开滦荆各庄矿业分公司文件煤荆安字201145号关于印发安全质量标准化管理办法的通知 基层各单位、机关各部室:为深入开展安全质量标准化工作,实现安全质量标准化工作目标,促进安全生产持续稳定,矿业公司制定了安全质量标准化管理办法,现印发给你们,望组织全体员工认真学习落实。附件:荆各庄矿业分公司安全质量标准化管理办法 二O一一年三月十日主题词:安全 标准化 考核 通知开滦荆各庄矿业分公司 2011年3月12日印发附件荆各庄矿业分公司安全质量标准化管理办法 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,通过不断提高企业安全安全质量标准化水平,促进员工作业环境的不断改善,
2、促进员工队伍素质的不断提升,促进员工职业健康状况的不断好转,实现安全生产的目的,依照河北省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法和职业健康相关文件,制定荆各庄矿业分公司安全质量标准化管理办法。一、安全质量标准化工作目标(一)实现一级安全质量标准化煤矿,安全管理、采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯防治、防灭火、爆破材料及井下爆破、防治水、地质测量、职业危害、调度指挥及应急救援、工业场地及办公场所14个专业(项),安全质量标准化得分均不低于90分。(二)杜绝死亡事故。(三)全面开展井上、下的精品创建工作,实现企业、专业、岗位动态达标。(四)争创煤业公司安全质量标准化最佳达标矿井。二、安全质量标准化工
3、作领导小组及达标保障体系(一)成立矿业公司安全质量标准化领导小组组 长:公司经理副组长:公司各主管副经理、总工程师成员:各专业副总工程师、生产技术部副主任、安全管理部主任和主任工程师、产品市场部主任、开拓运输市场部主任、机电市场部主任、物资市场部主任职责:负责矿业公司安全质量标准化管理办法的修定,安全质量标准化工作目标的制定,平衡解决安全管理、采煤、掘进、机电、运输、通风、瓦斯防治、防灭火、爆破材料及井下爆破、防治水、地质测量、职业危害、调度指挥及应急救援、工业场地及办公场所14个专业(项)存在的问题。(二)成立矿业公司安全质量标准化办公室矿业公司安全质量标准化办公室设在安全管理部 主任:安全
4、管理部主任(兼)成员:安全管理部主任工程师、副主任、专业安全管理员职责:1.负责矿业公司安全质量标准化申报、检查。2.负责月份专业和基层单位安全质量标准化考核。3.负责安全质量标准化检查验收必备基础资料的整理存档。4.配合上级部门组织的安全质量标准化检查验收工作,对问题整改情况进行追踪落实。5.负责组织推进安全质量标准化上水平现场会。(三)建立矿业公司安全质量标准化各专业保障体系1.安全管理专业组长:安全管理部主任成员:人力资源部部长、培训中心主任、党建工作部部长、生产技术部调度室主任、生产技术部技术室主任、机电市场部主任、财务部主任、安全管理部主任工程师、安全管理部副主任、地质科科长、通风区
5、区长职责:负责安全管理专业安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决安全管理专业存在的问题,提升本专业水平。2.采煤专业组长:采煤副总工程师成员:产品市场部主任及主管人员、生产技术部副主任、技术室主任、规划设计人员、安全管理部副主任及本专业安全管理员、机电市场部主任及主管人员职责:负责采煤专业安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决采煤专业存在的问题,提升本专业水平。3.掘进专业组长:掘进副总工程师成员:产品市场部主任及主管人员、生产技术部副主任、技术室主任、规划设计人员、安全管理部本专业安全管理员、机电市场部主任及主管人员职责:负责掘进专业安
6、全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决掘进专业存在的问题,提升本专业水平。4.机电专业组长:机电副总工程师成员:机电市场部主任及主管人员、生产技术部副主任、安全管理部机电专业安全管理员职责:负责机电专业安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决机电专业存在的问题,提升本专业水平。5.运输专业组长:机电副总工程师、采掘副总工程师成员:生产技术部副主任、开拓运输市场部主任及主管人员、安全管理部本专业安全管理员、机电市场部主任及主管人员职责:负责运输专业(主运输、辅助运输)安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决运输专业存在
7、的问题,提升本专业水平。6.通风专业组长:安全副总工程师成员:生产技术部通风主管人员、安全管理部主任工程师和本专业安全管理员职责:负责通风专业安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决通风专业存在的问题,提升本专业水平。7.防治瓦斯组长:安全副总工程师成员:生产技术部通风主管人员、安全管理部主任工程师和本专业安全管理员职责:负责防治瓦斯安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决防治瓦斯存在的问题,提升本专业水平。8.防灭火组长:安全副总工程师成员:生产技术部通风主管人员、安全管理部主任工程师和本专业安全管理员职责:负责防灭火安全质量标准化的检查验
8、收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决防灭火存在的问题,提升本专业水平。9.爆破材料及井下爆破组长:安全副总工程师成员:生产技术部通风主管人员、安全管理部主任工程师和本专业安全管理员职责:负责爆破材料及井下爆破安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决爆破材料及井下爆破存在的问题,提升本专业水平。10.防治水专业组长:地质、规划副总工程师成员:地质科科长、地质科副职及有关业务人员、机电科科长 职责:负责防治水专业安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决防治水专业存在的问题,提升本专业水平。11.地质测量专业组长:地质、规划副总工程师成员:
9、地质科科长、地质科副职及有关业务人员、机电科科长 职责:负责地质测量专业安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本专业的检查验收,协调解决地质测量专业存在的问题,提升本专业水平。12.职业危害组长:安全副总工程师副组长:人力资源部部长、经营部主任、安全管理部主任成员:生产技术部通风主管人员、人力资源部业务人员、经营部业务人员、安全管理部业务人员、基层各单位行政正职职责:负责职业危害安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本项的检查验收,协调解决职业危害存在的问题,提高本项管理水平。13.调度指挥及应急救援组长:生产技术部调度室主任成员:人力资源部部长、救护队队长、网通中心主任、生产技术部调度室
10、主管人员、井下各生产、辅助单位行政正职职责:负责调度指挥及应急救援安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本项的检查验收,协调解决调度指挥及应急救援存在的问题,提高本项管理水平。14.工业场地及办公场所组长:规划副总工程师成员:党建工作部部长、人力资源部部长、经营部主任、安全管理部副主任、基层单位行政正职、迁建管理科科长职责:负责工业场地及办公场所安全质量标准化的检查验收,参与上级部门对本项的检查验收,协调解决工业场地及办公场所存在的问题,提高本项管理水平。(四)成立基层单位安全质量标准化领导小组各基层单位要成立以区(队)长为组长、分管业务副职为副组长及相应成员的安全质量标准化领导小组,负责本
11、单位各区域、各班组的安全质量标准化达标管理,并建档备案管理。三、安全质量标准化达标措施(一)矿业公司达标管理规定各专业(市场部)每月至少组织一次本专业(基层单位)的安全质量标准化检查验收。公司安全质量标准化办公室主任每月末组织会议,共同审定各专业检查评定结果,作为确定矿业公司考核各单位安全工资的依据。安全管理部做好各专业检查原始材料的存档工作。(二)基层单位达标管理规定基层单位按周组织本单位的自查,按照本单位制定的达标管理办法,严格考核,基础资料本单位存档备查。(三)现场会管理规定各专业(市场部)应积极推动分管专业及单位达标作业线和精品创建工作,有计划地组织召开现场会,通过现场会的召开促进专业
12、和单位达标工作的不断深化。现场会召开规定:1.各专业(市场部)按计划确定现场会安排,由安全管理部组织召开现场会,每个专业季度内至少组织一次现场会。2.基层单位申请:基层单位提出书面申请,安全管理部审核批准,由安全管理部牵头,矿业公司组织召开现场会,参加范围一般为矿业公司相关领导、相关部门负责人、相关基层单位正职。3安全管理部每月至少组织一次现场会。上述现场会均需报安全副经理批准。(四)现场观摩会规定基层单位根据精品工程、亮点工程、亮点部位创品牌的实际,向安全管理部提交申请召开现场观摩会。申请召开现场观摩会程序:基层单位向安全管理部提出书面申请,安全管理部审核批准,由安全管理部组织召开现场观摩会
13、,参加范围一般为矿业公司相关部门负责人、相关基层单位主管副职。(五)特殊工程管理规定各专业和安全管理部确认的特殊工程,工程结束后,由安全管理部牵头组织相关人员共同验收,由安全管理部备案,进行考核。(六)安全质量标准化检查验收依据1.安全管理、采煤专业、掘进专业、机电专业、运输专业、通风专业、防治瓦斯、防灭火、爆破材料及井下爆破、防治水专业、地质测量专业、职业危害、调度指挥及应急救援、工业场地及办公场所的检查验收标准。执行河北省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法。2.综采安拆的检查验收标准。执行河北省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法中综采工作面安全质量标准化标准及考核评分表。3.架棚套修、
14、回撤、切眼亮面变板等工程的检查验收标准。按照相应的安全技术措施内容检查。基础资料有一处不合格的减0.5分,现场有一处与安全技术措施不符的减1分。4.地面单位的检查验收标准。按照自定的检查验收标准及考核评分表检查验收,由矿业公司安全质量标准化办公室根据各单位实际情况随时调整。四、考核奖惩(一)安全质量标准化达标考核标准1.安全质量标准化执行月份考核。安全质量标准化月份得分由安全管理部日常及月份检查分数、各专业月份检查分数,确定月份各专业和基层单位安全质量标准化得分。2.安全质量标准化考核标准。安全管理部根据月份各专业和基层单位的安全质量标准化得分,对专业和基层单位进行安全工资考核(详见荆各庄矿业
15、公司安全管理考核办法中的安全工资考核办法)。3.专业和安全管理部未按要求组织现场会的相应月份对部室安全工资考核减3分。(二)现场会、观摩会及其他奖惩标准1.各专业(市场部)按计划申报现场会、观摩会,并达到要求的给予奖励。2.矿业公司组织召开推广价值的达标作业线、精品工程现场会奖励。采、掘、开加奖30004000元,辅助单位加奖20003000元,地面单位加奖10002000元。对相关专业人员分别奖励200、100元。3.矿业公司组织召开推广价值的现场观摩会奖励(省、市、冀东监察分局检查时对被查单位比照奖励)。采、掘、开加奖20003000元,辅助单位加奖10002000元,地面单位加奖1000
16、1500元。对相关专业人员分别奖励200、100元。4.矿业公司组织召开推广价值的亮点工程、亮点部位、特殊工程、临时交办工程奖励。亮点工程加奖20003000元、亮点部位加奖10002000元、特殊工程10001500元,临时交办工程5001000元,对相关部门人员加奖200、100元。5.煤业公司及以上管理部门组织召开现场会奖励。采、掘、开单位加奖5000元,辅助单位加奖3000元,现场会路线所辖范围责任区域适当加奖10002000元。对相关专业人员分别奖励200、100元。6.煤业公司及以上管理部门组织召开现场观摩会奖励。采、掘、开单位加奖4000元,辅助单位加奖2500元,现场会路线所辖范围责任区域适当加奖8001500元。对相关专业人员分别奖励200、100元。7.各专业同业务竞赛取得名次奖励。第一名的单位加奖2000元;第二名的单位加奖1500元;第三名的单位加奖1000元。各部位取得名次的奖励按上级奖励标准减半执行。8.处罚标准。反面的现场会、现场观摩会、特殊工程的处罚。按正面奖励标准执行处罚。 五、其他规定(一)奖励
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