规章制度-琴行员工管理制度范文

1、琴行员工管理制度范文篇一：琴行教学员工管理制度 琴行教学员工管理制度 1德智体美全面发展，注意个人修养，素质，和职业道德，关心学生，爱护本中心资源财物，育人先育德，律人先律己，作为敬业的音乐教师，必须要为每一位学员认真备课，悉心教学，并本着循序渐进，因才示教的原则，热情，耐心，平等对待每一个学员。 2上课必须保证每节课课时45分钟，上课期间，不得跟学生闲谈无关课程内容的信息，不得长时间离开教室和长时间接听电话， 3为了更好地督促学生练琴，促进学习进步，教师应该在课堂笔记上做好功课布置，让学生有明确的学习目标和发展方向。 4本中心本着全心全意为学生服务的态度，关心善待每位学员，针对每位学员的个人

2、程度，学习进度和接受能力，适时教学，严禁体罚和恶意讽刺学生，一经查出，立即开除，如果牵扯到法律，应承担相应的法律责任。 5教师不能迟到和早退，教师和学生应相互尊重对方的时间，如果没有做好这点应该按照本中的处罚条例制度来约束。 6教师教学要本着责任心，对学生负责，对本中心负责，请假要提前一星期请假并做好教师交接和学生学习的安排工作，否则将视为不合格教师。 7音乐教师本身的职责就是以德服人，以才示人，以智省人，以语教人，应具备的非凡艺术境界和崇高敬业奉献精神，为社会主义贡献自己的一份力量，发展壮大中华民族的艺术文化。 篇二：琴行规章制度2 学员守则 各位学员朋友、家长，锡安山琴行在大家的支持下，取

3、得不错的成绩，为了更好提供教学服务及保证教学质量，我们将以制度维护我们的发展，保障学员的利益，望各位学员朋友及家长理解与支持。 1、遵守琴行各项规章制度，尊敬老师，言行礼貌、举止文明、诚实、谦让，同学之间和睦相处； 2、不准在教室及走廊中喧哗、跑跳、打闹； 3、爱护琴行公共设施，损坏公物照价赔偿； 4、保持琴行教室卫生，不得将零食带入教室，严禁教室内饮食 6、学员需按时预缴学费； 7、课后学员应认真完成老师布置的作业，家长需协助老师反映学员在家练习情况； 8、凡十岁以下的学员上下课需家长及时接送，如有特殊情况请及时与琴行管理人员说明； 9、请假制度（尊重他人时间，也是尊重自己的时间） 学员需提

4、前向琴行提出请假，再由琴行与老师安排学员补课时间。如学员私下与老师请假，按学员旷课处理； 10、上课迟到 学员迟到，按剩下规定课时上课，教师有权不对其课时顺延；如得到老师口允之下，可以延长补足上课课时。 11、旷课 学员无故不请假，视为旷课；琴行将扣除学员当课课费。 12、休课 学员因故请假一个月或以上，需向琴行说明情况，琴行将视为休课处理，可保留其学籍。 13、补课 因学员原因，需要补课，学员需在规定时间内做好补课时间安排； 14、学员应努力学习，积极参加琴行组织的教学活动，如教学检查，实习演奏会，考核，比赛等。 篇三：琴行规章制度1 为确保旋悦琴行教学活动的顺利有序进行，更好维护教师们和学

5、生们的权益，塑造琴行开放、包容、亲切、和谐的环境。为此拟定下列规章制度，谨愿琴行所有老师、学生严格遵循。 旋悦琴行教师规章制度 一、 教师出勤制度 1. 准时上下课，老师忘记或迟到，自己负责；若是学生忘记或迟到，学生负责。 2. 老师有事请假或迟到，须自己提前主动联系家长说明情况。 3. 若有补课，应在同一星期内补上，尽量不往后推。 ? 老师有事请假，课后给相应学生补课 ? 学生有事请假，课后给学生单独补课（本规定针对大班课中个别学生，多次落下的课程可集中补） ? 学生无故旷课，按上课看待，不补课 二、 教师奖励制度 1. 上课出勤率高、责任心强、学生进步大的老师，予以相应奖励。 2. 积极参

6、加、配合琴行活动的，予以相应奖励。 三、 教师注意事项 1. 若要离职，应提前半年告知；若能介绍接替老师，则可视情况而定。 2. 琴行若有活动，应积极参与、配合、排练。 3. 不可外带学生。 旋悦琴行学生规章制度 一、 学生出勤制度 1. 准时上下课，老师忘记或迟到，老师负责；自己忘记或迟到，老师准时上下课，不延迟，自己负责。 2. 学生有事请假，须提前半天主动联系科任老师说明情况。 3.临时请假算旷课（相当于老师已上课），除非特别情况。 4. 若有补课，应在同一星期内补上，尽量不往后推。 二、 学生奖励制度 1. 上课认真、成绩最好、成绩进步最大的学生有相应奖励，每月重评。 2. 对琴行活动排练最认真、最努力的学生也会有相应奖励。 3. 按乐器分类，每半年评一次“勤奋标兵”、“进步标兵”、“成绩优秀标兵”、“积极标兵”（针对积极参加琴行活动、音乐考级的学生）。 三、 学生注意事项 1. 禁止在走廊或楼道打闹，禁止攀爬栏杆。 2. 不可随意摆弄琴行各种乐器，除非经老师允许，若遗失或损坏，照价赔偿。