宁波奉化区建设工程监理专项整治_第1页
宁波奉化区建设工程监理专项整治_第2页
宁波奉化区建设工程监理专项整治_第3页
宁波奉化区建设工程监理专项整治_第4页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、宁波市奉化区建设工程监理专项整治工作方案为催促监理企业和监理从业人员切实履行法定职责,保护我区建设工程监理市场秩序,落实监理在工程质量和平安生产中的责任,增进监理行业健康有序进展,经研究,决定开展全区建设工程监理专项整治工作,具体方案如下:一、整治依据(一)浙江省建设工程监理治理条例;(二)宁波市衡宇建筑和市政基础设施工程监理治理暂行规定;(三)衡宇建筑工程施工旁站监理治理方法(试行);(四)宁波市建设工程施工现场项目治理人员配备治理方法(甬建发 2016 200 号);二、整治范围本区行政区域内所有监理企业和外地进奉监理企业的全数在监项目。三、整治目标和内容(一)整治目标通过专项整治,促使监

2、理企业及其从业人员强化责任意识、诚信意识、自律意识,落实监理企业的责任,标准建设工程监理工作,集中解决监理工作中存在的突出问题,确保建筑工程质量和平安治理水平的不断提高。(二)整治内容1项目监理机构及监理人员。重点检查监理单位是不是按建设工程监理标准相关要求在施工现场成立了项目监理机构,现场监理人员配备是不是严格按投标许诺及宁波市建设工程施工现场项目治理人员配备治理方法(甬建发 2016 200 号)要求,项目监理人员是不是到位,项目总监工程师是不是有监理企业法定代表人出具的录用书,总监、监理工程师等项目监理人员签字是不是存在代签现象等。2监理工作到位情形。重点检查监理计划、监理实施细那么、旁

3、站记录等文件的编制是不是标准、详细;对关键部位、关键工序的旁站监理和平安生产的监理责任是不是落实到位;对施工组织设计和专项施工方案是不是按要求组织审查;对用于工程的材料、构配件、设备是不是通过审查;对监理项目的隐蔽工程、查验批、分项工程和分部工程是不是及时组织验收;对施工现场质量平安隐患是不是及时要求整改等。(三)整治重点1现场监理人员配置、到岗情形符合宁波市建设工程施工现场项目治理人员配备治理方法(甬建发2016 200 号)规定,人员变更符合程序要求。2监理计划、监理实施细那么、监理旁站记录、监理月报、监理日记等编制及时、完整、标准。3核查进场的工程材料、构配件、设备的质量,按规定进行见证

4、取样并做好记录。4对关键部位、关键工序实施旁站监理。5.对超过必然规模危险性较大分部份项工程的专项施工方案进行审查并催促施工单位按方案实施。6.对施工现场存在质量平安隐患要求整改、暂停施工,对施工单位拒不整改情形报告区质安站。7.监理单位每一个月对监理项目部工作进行检查,监理项目部每周及时开展平安检查并做好记录。8.监理取费明显偏低的项目。四、整治步骤(一)自查自纠( 7 月 1 日至 7 月 31 日)。全区在建项目监理企业, 制定自查考核工作方案, 依照检查表(附件)检查内容和监理标准要求对每一项在监工程进行认真自查,发觉问题当即进行整改。自查情形于2018 年 7月 31前报局建工科,联

5、系人:李淑萍,联系:56570818。(二)开展监督检查( 8 月至 11月)。成立建设工程监理工作监督检查组。组长为区住建局分管领导,副组长为局建工科、区质安站要紧负责人,结合季度质量平安综合检查在全区范围内在建工程开展监理工作监督检查行动,检查中对监理工作中存在的问题进行认定记录,检查完成后及时通报检查结果。(三)建立长效机制( 11 月至 12 月)。对专项整治活动进行全面总结和分析,制定相应的计谋和方法,不断完善工程监理工作,专门是增强事中事后监管,成立监管长效机制,确保建设工程质量平安。五、严抓严管、确保实效本次专项整治活动,将严肃问责,对问题严峻和整改不到位的单位及个人进行行政惩罚

6、。采取扣分、记不良行为记录、罚款、限制承接范围、降低资质品级、撤消资质证书等惩罚方法。各单位要认真自查自纠,真抓真管、严抓严管、长抓长管,确保实效。附件:宁波市奉化区建设工程监理专项整治检查表附件宁波市奉化区工程监理专项整治检查表序检查内容号项项目监理机构1及设施目监理机构及监2 理场监理人员人员监监理规划、 监理实施细则、 监理理3工日志、监理月报、监理例会记作到录编制情况位关键部位、 关键4情工序的 旁站监况理方案制定和扣分标准未按要求在施工现场设置项目监理机构的,扣2 分;项目监理机构管理制度和工作程序未制定或不完善的,扣1-2 分;未配备监理工作需要的常规检测设备、工器具及办公设施的,

7、扣 2 分。项目总监理工程师无监理企业法定代表人出具的任命书的,扣 2 分;现场监理人员未按要求到岗的, 每人次扣 2 分;现场监理人员资格不符合或非本单位人员(指无劳动合同和社保证明的),每人次扣2 分;人员擅自更换,未办理变更备案的,每人次扣2 分;伪造相关证件,弄虚作假,冒名顶替,情节严重的,扣10 分;总监、监理工程师等项目监理人员签字存在代签现象的,扣5 分。未及时编制监理规划、监理实施细则、监理日志、监理月报、监理例会记录,每项扣 3 分;监理规划和监理实施细则存在抄袭或套用不符工程实际情况,不具可操作性的,扣 2 分;监理日志、 监理月报等内容记录空洞的,每项扣 1 分。未制订旁

8、站监理方案且未执行旁站的,扣10 分;有方案但内容不全的,扣1-3分;有方案但未按方案进行旁站监理和记录的,扣1-5分;旁站记录与监理日记不一应扣实得减得分分分数数数5分15分10分10分执行情况致的,扣5-10 分。未对施工组织设计、专项施工方案(施工临时用电、基坑支护、土方开挖、模板工程、起重吊装、脚手架工程)对施工组织设进行审查的,或未对变更后内容重新审查的,每项扣25计和专 项施工分;没有施工组织设计、专项施工方案进行施工,不制方案审查和落止不报告的,每项扣5分;审查后的施工组织设计、专实情况项施工方案无针对性或存在严重问题的,每项扣2分;未按已审查的施工组织设计、专项施工方案施工,不

9、制止不报告的,每项扣3分。应实行专家论深基坑工程、模板工程等超过一定规模的危险性较大的证的重 要专项6分部分项工程的专项施工方案未审查或者施工单位未按施工方案落实已批准的专项施工方案实施时不制止不报告,扣5分。情况对工程所用的对工程所用的材料、构配件和设备未按规定验收的,扣材料、构 配件1-5 分;上道工序未经验收或验收不合格即进入下道工7和设备及工程序施工,不制止、不报告的,每项扣5 分;未按规定对工 序、检验批、检验批、隐蔽工程、分项工程、分部工程及时组织验收分项、分 部验的,扣 1-5分;验收签名弄虚作假,冒名顶替,情节严收执行情况重的,扣 10 分。对存在质量安现场存在质量安全隐患,未及时要求整改或暂停施工的,监全隐患 工程扣 5-10 分;质量安全隐患未及时复查的,扣2-5分;8要求整改、暂质量安全隐患未整改或整改未完成给予按已整改确认理行施工及报告的,扣 2-10分;对施工单位拒不整改质量安全隐患行工情况为不报告市质安站的,扣5-10 分。作人员上岗审查未及时审查施工单位相关人员资格的,扣2分。施工现到9和起重 设备场起重机械未办理相关验收登记手续即投入使用,不制位核查止不报告,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论