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文档简介

1、职工福利具体包括了哪些内容1. 为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种 补贴制度。2.为职工生活提供方便而建立的集体福利设施。3.为活跃职工文化生活而建立的各种文化、体育设施。如图 书馆、阅览室、体育活动场所等。针对不同单位的职工，虽然法律中明确用人单位要保证 他们的合法权益，保障相应的福利待遇，但由于实际的情况 不同，职工能够享受到的实际待遇也不一样。那从法律的规 定来看，一般职工福利都包括了哪些内容呢？我们一起在 下文中进行了解。一、职工福利具体包括了哪些内容职工福利是指企业在工资、社会保险之外，根据国家有 关规定，所采取的补贴措施和建立的各种服务设施，对职工 提供直接的和间接的

2、物质帮助，以补充、满足其基本的、经 常的或特殊的生活需要。现行职工福利的内容大体可以分为4个部分：1.为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的 各种补贴制度。如职工生活困难补贴、冬季职工宿舍取暖补 贴、独生子女费、拖儿费、探亲假路费、婚丧嫁待遇、职工 丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、职工病伤假期间救济费、 职工住房补贴等。2. 为职工生活提供方便而建立的集体福利设施。如职工 食堂、托儿所、理发室、浴室等。3. 为活跃职工文化生活而建立的各种文化、体育设施。 如图书馆、阅览室、体育活动场所等。4. 兴建职工宿舍等。职工福利基金的提取比例，目前是按照财政部 1992 年 颁发的关于职工福利基金

3、提取比例的通知中规定的，按 职工工资总额的 14%提取，在成本中列支。按国家规定，企 业从税后利润中提取的公益金也主要用于职工的集体福利。二、工资总额的范围不包含哪些 所谓工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同 的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。 根据国家统计局于 1990 年 1月 1 日发布的关于工资总额 组成的规定，工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、 津贴和补贴、延长工作时间的工资以及特殊情况下支付的工 资等，而以下收入是不包括在工资总额之内的：1、单位支付给个人的社会保险福利费用，如独生子女 补贴、计划生育补贴、托儿费、探亲路费、冬季取暖补贴、 丧葬抚恤救济费、死亡职工遗属生

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