最新医疗卫生系统11年岗位培训方案_第1页
最新医疗卫生系统11年岗位培训方案_第2页
最新医疗卫生系统11年岗位培训方案_第3页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、医疗卫生系统2011年岗位培训方案尊敬的读友您好:本文由网络收集而来J分享到本网站是为了能够帮助到大 家大家如果阅读是自己需要的文档可IX点击下载本文档,下戟档是 收费的,所以请先阅读再下载,谢谢各位读友,本人在此視各位读友工作顺 利”事事如意打医疗卫生系统2011年岗位培训方案 县直医疗卫生单位,各乡卫生院、 社区卫生服务中心:为了扎实推进以促进人的健康为 中心,以提高医疗卫生服务质量”为主题 的医德医风建设年活动,全面提升医疗 卫生专业技术人员临床实践技能操作水 平,促进全县医疗卫生服务质量上新台 阶,县卫生局定于12月份举办全县医疗 卫生系统岗位练兵,技能比武活动。此 次活动主要以理论考

2、试和技能操作结合 的形式进行。现制定活动方案如下:一、指导思想坚持以党的十七大精神为指导,深 入贯彻落实科学发展观,立足本职岗位, 提高综合素质,增强服务技能,营造学 知识、练本领、强技术、夯基础的浓厚 氛围,打造一支高素质的医疗卫生队伍。二、目标要求依据各级各类医疗卫生机构的工作 任务和各类医疗卫生专业技术人员的岗 位职责,坚持 什么岗练什么,什么缺补 什么,什么弱强什么”的原则,保证应参 加的人员人人参加,全员达标。通过练 兵比武活动使广大医疗卫生工作者工作 作风明显改善;依法执业能力明显增强; 服务能力和专业素质明显提高;服务质 量持续改进,医患关系更加和谐。三、活动范围全县各级各类医疗

3、卫生单位中级职 称以下的卫生专业技术人员。四、活动内容 学习培训内容根据医疗卫生单位的工作性质和不 同岗位的职能特点,学习掌握本专业的 基础理论、基本知识、基本技能以及相 关的卫生法律法规、规章制度、技术规 范、操作技能和核心制度、相关的服务 流程,检测技术和结果评估,了解医学 科技新知识、新技术。培训参考教材1. 临床医疗人员:全国咼等医学院 校教材第七版、医学临床训练医师分 册。2. 护理人员:卫生部编全国卫生系 统护士岗位技能训练和竞赛活动护理技 术操作项目考核要点、医学临床训练 护理分册。3. 中医医疗人员:全国咼等医学院 校教材中医专业第七版、医学临床训 练医师分册中医学基础。4.

4、卫生监督人员:卫生部编卫生监 督员培训系列教材、卫生监督员手 册。5. 疾病预防控制人员:试验室设备 操作和使用、慢性非传染性疾病防治 培训教材、医疗机构重点传染病防治 知识要点、突发传染病及突发公共卫生事件相关信息报告标准、扩大国家 免疫规划文件资料汇编。6. 妇幼保健人员:医学临床训练医师分册相关内容、福建省孕产妇系统 保健管理规范、福建省儿童系统保健 指导手册、国家基本公共卫生服务规 范版。7. 医技人员:医学临床训练医技分 册相关内容、全国高等医学院校教材 各医技科相关内容。社区卫生服务人员:医学临床训练手册相关内容、社区卫生服务政策 读本、国家基本公共卫生服务规范 版。五、活动安排全

5、县卫生系统岗位大练兵技能大比 武活动分为四个阶段。第一阶段:宣传发动阶段各医疗卫生单位要根据本方案 的要求,结合单位实际情况,研究制定 具体实施计划,并组织 三基”及相关知 识的培训和考试。要做好广泛宣传发动 工作,使广大医疗卫生专业技术人员立 足本职岗位学练技术、争创一流。要充 分认清医疗卫生工作面临的新形势、新 任务和新要求,要认识到岗位大练兵技 能大比武的重要性和必要性,明确岗位 练兵技能比武活动的内容和方法。第二阶段:岗位练兵阶段各医疗卫生单位要按照本单位制定 的培训计划,精心组织员工开展岗位练 兵。采取自学为主、定期辅导、岗上带 教、专题讲座、观摩指导等多种形式的 学习和培训,并定期

6、组织考试,检查学 习培训的效果,确保学习培训的人员、 时间、内容、效果 四落实” http:/第三阶段:技能比武阶段在学习培训基础上,采取闭卷考试、 知识竞赛、病历书写和执法文书展示、 现场技能操作演练等多种形式,分层次、 分专业进行技能比武。各医疗卫生单位 按要求自行选择一定比例的优秀选手参 加全县的技能比武,笔试与技能成绩按 40 : 60比例,两项成绩总和在前10名, 做为评选全县卫生系统学习标兵的依 据。同时,将各单位选手参赛情况列入 本年度绩效考核内容之一。第四阶段:总结评比和表彰阶段技能比武结束后,各医疗卫生单位 要将参加本次岗位练兵技能比武活动情 况进行全面总结,写出书面总结报告

7、报 县卫生局。县卫生局将及时对本次岗位 练兵技能比武活动进行总结、评比、表 彰。六、活动要求高度重视,加强领导。开展以 三基 三严”为重点的岗位练兵,技能比武活 动,对提高专业技术人员的整体素质, 提升整体医疗服务质量,促进医疗卫生 事业健康发展具有重要意义。各医疗卫 生单位全体员工要统一思想,提高认识。 领导班子要加强对活动工作的领导。县 卫生局成立岗位练兵技能比武活动领导 小组,加强对本次活动的指导、协调、 检查。立足岗位,注重实效。在本次活动 的安排上,要保证日常医疗卫生活动的 正常开展,要充分考虑到各科室的工作 特点,科学统筹安排,将学习培训活动 与日常工作紧密结合,要立足岗位需要, 突岀岗位特点。切实使这次活动达到让 医疗卫生人员熟知和掌握本岗位的基本 理论知识和基本技能,并在实际工作中 娴熟应用的效果。分工明确,责任到位。要把本次活 动作为今年的一项重点工作来抓,一把 手负总责,明确分工,落实责任,县卫 生局医政股负责对全县医疗卫生技术人 员岗位练兵技能比武情况进行检查、指 导和考核。严格考核,落实奖惩。建立和完善 岗位练兵技能比武活动的考核评价机 制。县卫生局成立专家督导组,对各医 疗卫生单位活动开展情况进行督查、指 导,并将情况适时通报。同时将活动成 绩纳入年终目

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论