煤矿安全红线管理制度

1、煤矿安全红线管理制度第一章 总 则第一条 为有效防范和杜绝重大安全生产事故，规范安全管理和操作行为，确保公司安全发展，根据国家相关法律法规，制定本制度。第二条 煤矿安全红线分为“安全管理红线”和“安全操作红线” ，凡触碰安全管理红线者给予记过、降职或免职，触碰安全操作红线者解除劳动合同。第三条 公司、 各单位 （中心） 对执行本制度负主体责任。第四条本制度适用于公司各涉煤单位。第二章 安全管理红线第五条凡违反安全管理红线规定的责任者，给予以下相应处分。1、 、矿井无证照、超证件期限或超层越界组织生产建设，或强行违法违规组织生产建设，给予矿长免职处分。2、 非法使用外委队伍；存在工程项目分包或转

2、包；不执行集团公司确定的三种生产经营管理模式。有上述情形之一的，给予矿长免职处分。3、 、 不执行上级下达的停工停产指令或未经验收而私自复工复产；存在重大隐患未整改、假整改或未验收销号而生产建设的；出现大雨、暴水等灾害性天气，未执行立即停产撤人规定；煤矿私挖滥采或发现矿井以外人员私挖滥采而不制止。有上述情形之一的，给予矿长免职处分。4、 矿井在采掘设计、规程措施编制等技术活动中不严格执行设计规范、煤矿安全规程、技术管理制度等规定；使用明令禁止使用或淘汰的工艺；存在假密闭、假图纸、 假数据、假报告等技术资料造假的。有上述情形之一，给予总工程师免职处分。5、 矿井未按设计形成通风系统；未实现分区通

3、风；通风设施不可靠；风量不足。有上述情形之一的，给予总工程师降职处分。6、 矿井未进行瓦斯等级及突出危险性鉴定；应建而未建瓦斯抽采系统，或在采掘区域内瓦斯抽采不达标（以抽采达标评判为依据）；在突出煤层进行采掘活动未实施两个“四位一体”措施；未采取有效措施导致煤层自燃造成工作面封闭。有上述情形之一的，给予总工程师降职处分。7、 、 矿井未查明采掘区域及周边范围内老空区及其积水等水文地质情况；矿井未进行防治水分区管理；存在带压开采、冲击抵地压危险，而未采取有效措施；违规开采防隔水煤柱；未制定探放水设计。有上述情形之一的，给予总工程师降职处分。8、瓦斯、CO 等有害气体超限或出现透水预兆仍安排组 织

4、生产作业，给予生产矿长免职处分。9 、 使用明令禁止使用或淘汰的煤矿机电设备；未取得煤矿矿用产品安全标志的电气设备违规入井；在用电气设备出现严重失爆。有上述情形之一的，给予机电矿长免职处分。10 、掘进工作面局部通风机未安装“双风机双电源”或不能自动切换；未做到“三专两闭锁”。有上述情形之一的，给予机电矿长降职处分。11 、矿井采掘工作面未安装安全监控探头或不能实现准确灵敏可靠；违反规定串联通风。有上述情形之一的，给予通风助理免职处分。12 、未真实开展探放水作业，给予分管探放水队伍的矿领导免职处分。13 、矿领导入井次数或带班次数不符合制度规定，或不履行入井与带班制度规定要求，发现有一人次给

5、予责任人记过处分，发现有第二人次给予责任人免职处分；发现入井及带班有造假现象，给予责任人免职处分。14 、对违反安全管理红线及操作红线监管不力，给予安全矿长降职处分（安全矿长履行了监管职责，并按规定进行追责，在单位拒不执行的情况能如实上报上级安监部门的情况除外） 。第三章 安全操作红线第六条 凡违反安全操作红线规定的责任者，给予解除劳动合同处分。1 、 酒后或携带烟火、易燃易爆物品入井，或在井下吸烟。2、扒、蹬、跳矿车或乘坐物料车，或乘坐皮带、溜子。3 、井下、井口附近20 米范围内、地面煤仓上下口、地面瓦斯抽放泵站等地点违规进行电氧焊等动火作业。4、违章爆破作业或私藏火工品、私带火工品上井。

6、5、 故意移动或遮挡瓦斯传感器；瓦斯超限后不按规定断电撤人；矿井或作业地点出现停风后不及时撤离；存在记录造假、数据造假或瓦斯检查空班漏检、假检。6、破坏通风、监测监控、瓦斯抽采及安全避险“六大系统”等安全设施设备、仪器仪表；私自打开密闭、私自进入盲巷。7 、 矿井或作业地点发现透水征兆，未立即停止作业、未及时撤离受水患威胁地点。8 、 采掘工作面未按探放水设计进行超前探放水；超出允许掘进距离而进行掘进。9 、 大型设备、特种设备在保护装置失效或甩掉保护装置情况下继续使用；在用电气设备严重失爆；违反规定强行带电检修或挪移电气设备；不执行停送电规定；设备故障未排除强行送电。10 、不使用超前支护空

7、顶作业；擅自改变支护材料、支护参数、降低支护强度；在遇地质构造或巷道开口、贯通等特殊情况时未按原规程措施加强支护。11 、不携带、不使用个体安全装备；不执行安全措施。12 、其他严重危害安全的行为。第四章 执行程序第七条煤矿安全红线规定经公司领导审议通过。第八条公司、煤矿（中心）组织的各类安全检查，必须严格对照安全红线规定进行检查。第九条凡发现违反安全红线规定，检查人员必须现场认定并作出责任追究处理意见。第十条对认定的责任追究，由组织人事部门具体落实，安监部门、纪委督查。第五章 其他规定第十一条违反安全红线规定的情形纳入各级安全绩效考核范围。第十二条对违反安全红线规定的情形依据煤矿安全监察条例 ，根据实际情况做出责令停止作业或停产整顿的处理。第十三条公司发现煤矿触碰安全红线，对煤矿相应责任 人进行处分的同时依具体情况对各单位相关责任人进行问责。由现多人多次违反安全红线规定，公司将对煤矿（厂） 主要领导进行安全诫勉谈话。第十四条 安监部门及时对违反安全红线规定的情况进 行公开通报，并由宣传部门曝光，发挥警示教育作用。第十五条 各级各部门要加大安全红线规定的宣传培训 力度，营造敬畏红线、