附件一 学校志愿服务计画参考范例

1、附件一 學校志願服務計畫參考範例雲林縣國中（小）志願服務計畫、依據：志願服務法二、目的：本計畫包括志願服務人員（指志工）之召募、訓練、管理 、運用、輔導、考核及其服務等項目。為推廣助人為善之美德，發 揚志願服務精神，以結合社會人力資源，參與公共服務領域，並發 揮體貼親切之特質，以有效提升服務品質。三、志工對象（志工成員）：本校家長、退休人員（含教師、職員等）、社區愛心人士、學生（如大專院校學生等）。四、服務項目：（一）導護志工：協助學生上、下學時各路口崗位學生安全維護工作。（二）社區大學志工：協助本校辦理社大宣導相關工作。（三）地層下陷志工：協助本校地層下陷宣導相關工作。（四）學生輔導志工：協

2、助低學習成就學生課業輔導工作。（五）閱讀志工：協助本校圖書室管理及閱讀推廣相關工作。（六）運動服務志工：協助本校運動相關活動服務工作。（七）運動指導志工：協助本校學生運動學習相關活動工作。（八）家庭教育志工：協助需要關懷之學生及家長輔導暨訪視工作。（九）其他：由學校自訂五、訓練： （一）基礎訓練： 12小時，課程內容包括： 願服務倫理2小時3.自我了解及自我肯定、快樂志工就是我，以上課 程2選1，識 2小時6.志願服務發展趨勢2小時。 （二）特殊訓練： 12小時，課程內容包括：1.學校志工的作為2小時2.社 會資源與志願服務2小時3.人際關係、說話藝術、團康活動，以上課 程3選1，願服 務工作

3、內容說明及實習2小時6.教育新議題介紹暨綜合座談2小時。 （三）凡受滿基礎訓練及特殊訓練24小時之志工，由本校發給結業證明書 （結業證明書正反面樣式如附件1）。六、應用與管理：（一）以處室為單位，由業務需求之處室管理、輔導及運用，並於學期末由 校長與運用單位負責績效評估與考核。（二）定期或不定期召開志工聯繫會議，傳達重要工作事項及增進志工彼此 間之感情聯繫，一年至少4次以上。（三）志工表現優良者，於學期末表揚，以表謝意。七、保險：依照志願服務法規定辦理意外事故保險。八、福利：（一）志願服務工作為無給職。 （二）依據志願服務法第20條規定：志工服務年資滿3年，服務時數達300 小時以上者，得檢具

4、證明文件向雲林縣政府社會處申請核發志願服務 榮譽卡。志工進入收費之公立風景區、未編定座次之康樂場所及文教 設施，憑志願服務榮譽卡得以免費。九、期程：本計畫為經常性計畫，每學期結束核計志工服務時數，新學年再次 召募或續聘。十、激勵措施：依照志願服務獎勵辦法核發志願服務紀錄冊、志願服務榮譽卡。 （志願服務榮譽卡申請表格至：http:/ 雲林縣政府社會處/便民服務/表單下載/雲林縣志工申請志願服務榮譽卡內下載，聯絡窗口：雲林縣政府社會處老人福利科電話：05-5340615或5322154轉218） 附件1（正面）志願服務教育訓練結業證明書樣式結業證明書第號姓名:性別:出生年月日:國民身分證統一編號：

5、（或護照號碼） 員自民國年月日至月日參加舉辦之志願服務教育訓練第期志工人員結業並經考評及格此證承辦單位：負 責 人：中華民國年月日說明：1.志願服務教育訓練結業證明書大小（長29.7公分；寬21公分,A4大小直放）2.”請填寫受訓人員及學校名稱。3.”請填寫訓練名稱，如:基礎訓練、特殊訓練。4.證書應加蓋學校關防或印信。（反面） 教育訓練名稱：課 程 內 容時 數附件二 學校志工基礎及特殊訓練課程實施計畫參考範例雲林縣國民中（小）學年度志工基礎暨特殊教育訓練實施計畫壹、 計畫目的依志願服務法第9條，為提升志願服務工作品質，維護受服務者之權益，本校應對志工辦理基礎訓練及特殊訓練。志工於

6、完成兩項教育訓練後，由本校向雲林縣政府申請核發志願服務紀錄冊。貳、預期效益一、增進專業服務效能，能保護本身及運用單位權益。二、成為政府認證之志工。三、享有志工權利與福利。四、完成基礎訓練及特殊訓練後核給領取服務記錄冊。五、累積達到志願服務法規定年資、時標準，即可依規定申請榮譽卡（志願服務榮譽卡申請表格：可於縣網：http:/，社會處/便民服務/表單下載/雲林縣志工申請志願服務榮譽卡內下載，聯絡窗口：雲林縣政府社會處老人福利科，電話：05-5340615或5322154轉218）參、辦理單位：國中（小）肆、訓練對象： 以本校尚未取得服務記錄冊志工為主，如有餘額則開放一般民眾參加。 名額為位（額滿

7、為止），若已具基礎訓練資格，請報名特殊訓練即可。伍、訓練日期：一、志工基礎教育訓練課程月日（星期）全天、月日（星期） 上午。二、志工特殊教育訓練課程月日（星期）下午、月日（星期） 全天。陸、訓練地點：本校樓視聽教室柒、訓練課程：時間月日（星期）月日（星期）月日（星期）0800-0830報到報到報到0830-1000志願服務法規之認識（2小時）志願服務經驗分享（2小時）人際關係與說話藝術（2小時）1000-1020休息休息休息1020-1150志願服務倫理（2小時）自我了解及自我肯定（2小時）志願服務運用單位業務簡介-學校單位業務（2小時）1150-1300午餐午餐午餐1300-1430志願服務

8、發展趨勢（2小時）社會資源與志願服務（2小時）志願服務工作內容說明及實習-以大型學校為例（2小時）1430-1450休息休息休息1450-1620志願服務的內涵（2小時）學校志工的作為（2小時）教育新興議題介紹暨綜合座談（2小時）1620賦歸賦歸賦歸 捌、 報名事項一、報名日期：即日起至年月日止。二、報名方式：請至本校處辦理報名事宜。三、聯絡人：本校主任 電話:轉玖、特別說明一、開課當日請繳交2吋相片2 張，以便製作結業證書（基礎訓練及特殊訓練各需1張）二、為響應環保，請自行攜帶水杯。三、若先前已完成基礎訓練者，請於報名時說明，屆時只須上特殊訓練課程即可。附件三志願服務紀錄冊申請流程

9、：申請人（須係本縣各國中小志工）備妥1吋照片1張、基礎訓練12小時及特殊訓練12小時證書影本（正反面） 轉交學校 學校檢附本縣國（中）小志願服務紀錄冊申請名單（如附件四），函送縣府教育處 教育處審核 合格不合格 將紀錄冊逕寄學校，由學校轉發申請人公文退回 附件四雲林縣 國（中）小志願服務紀錄冊申請名單序號申請人姓 名性別身分證字號出 生 年月日照片（請夾附於名單後面）審查結果核 發 編 號（本欄位由教育處填寫）承辦人： 主任： 校長：志願服務法名稱：志願服務法 (民國 90 年 01 月 20 日公布 )   第 一 章  

10、總則第    1    條為整合社會人力資源，使願意投入志願服務工作之國民力量做最有效之運用，以發揚志願服務美德，促進社會各項建設及提昇國民生活素質，特制定本法。志願服務，依本法之規定。但其他法律另有規定者，從其規定。第    2    條本法之適用範圍為經主管機關或目的事業主管機關主辦或經其備查符合公眾利益之服務計畫。前項所指之服務計畫不包括單純、偶發，基於家庭或友誼原因而執行之志願服務計畫。第    3    條

11、本法之名詞定義如下：一、志願服務：民眾出於自由意志，非基於個人義務或法律責任，秉誠心 以知識、體能、勞力、經驗、技術、時間等貢獻社會，不以獲取報酬 為目的，以提高公共事務效能及增進社會公益所為之各項輔助性服務 。二、志願服務者 (以下簡稱志工) ：對社會提出志願服務者。三、志願服務運用單位：運用志工之機關、機構、學校、法人或經政府立 案團體。   第 二 章  主管機關第    4    條本法所稱之主管機關：在中央為內政部；在直轄市為直轄市政府；在縣 (市) 為縣

12、 (市) 政府。本法所定事項，涉及各目的事業主管機關職掌者，由各目的事業主管機關辦理。前二項各級主管機關及各目的事業主管機關主管志工之權利、義務、召募、教育訓練、獎勵表揚、福利、保障、宣導與申訴之規劃及辦理，其權責如下：一、主管機關：主管從事社會福利服務、涉及二個以上目的事業主管機關 之服務工作協調及其他綜合規劃事項。二、目的事業主管機關：凡主管相關社會服務、教育、輔導、文化、科學 、體育、消防救難、交通安全、環境保護、衛生保健、合作發展、經 濟、研究、志工人力之開發、聯合活動之發展以及志願服務之提昇等 公眾利益工作之機關。第    5  &#

13、160; 條主管機關及目的事業主管機關應置專責人員辦理志願服務相關事宜；其人數得由各級政府及目的事業主管機關視其實際業務需要定之。為整合規劃、研究、協調及開拓社會資源、創新社會服務項目相關事宜，得召開志願服務會報。對志願服務運用單位，應加強聯繫輔導並給予必要之協助。   第 三 章  志願服務運用單位之職責第    6    條志願服務運用單位得自行或採聯合方式召募志工，召募時，應將志願服務計畫公告。集體從事志願服務之公、民營事業團體，應與志願服務運用單位簽訂服務協

14、議。第    7    條志願服務運用者應依志願服務計畫運用志願服務人員。前項志願服務計畫應包括志願服務人員之召募、訓練、管理、運用、輔導、考核及其服務項目。志願服務運用者應於運用前，檢具志願服務計畫及立案登記證書影本，送主管機關及該志願服務計畫目的事業主管機關備案，並應於運用結束後二個月內，將志願服務計畫辦理情形函報主管機關及該志願服務計畫目的事業主管機關備查；其運用期間在二年以上者，應於年度結束後二個月內，將辦理情形函報主管機關及志願服務計畫目的事業主管機關備查。志願服務運用者為各級政府機關、機構、公立學校或志願服務運用者之章程所

15、載存立目的與志願服務計畫相符者，免於運用前申請備案。但應於年度結束後二個月內，將辦理情形函報主管機關及該志願服務計畫目的事業主管機關備查。志願服務運用者未依前二項規定辦理備案或備查時，志願服務計畫目的事業主管機關應不予經費補助，並作為服務績效考核之參據。第    8    條主管機關及志願服務計畫目的事業主管機關受理前條志願服務計畫備案時，其志願服務計畫與本法或其他法令規定不符者，應即通知志願服務運用單位補正後，再行備案。第    9    條為提昇志願服務工作品質，保障受服

16、務者之權益，志願服務運用單位應對志工辦理下列教育訓練：一、基礎訓練。二、特殊訓練。前項第一款訓練課程，由中央主管機關定之。第二款訓練課程，由各目的事業主管機關或各志願服務運用單位依其個別需求自行訂定。第   10    條志願服務運用單位應依照志工之工作內容與特點，確保志工在符合安全及衛生之適當環境下進行服務。第   11    條志願服務運用單位應提供志工必要之資訊，並指定專人負責志願服務之督導。第   12    條志願服務運用單位對其志工應

17、發給志願服務證及服務紀錄冊。前項志願服務證及服務紀錄冊之管理辦法，由中央主管機關定之。第   13    條必須具專門執業證照之工作，應由具證照之志工為之。   第 四 章  志工之權利及義務第   14    條志工應有以下之權利：一、接受足以擔任所從事工作之教育訓練。二、一視同仁，尊重其自由、尊嚴、隱私及信仰。三、依據工作之性質與特點，確保在適當之安全與衛生條件下從事工作。四、獲得從事服務之完整資訊。五、參與所從事之志願服

18、務計畫之擬定、設計、執行及評估。第   15    條志工應有以下之義務：一、遵守倫理守則之規定。二、遵守志願服務運用單位訂定之規章。三、參與志願服務運用單位所提供之教育訓練。四、妥善使用志工服務證。五、服務時，應尊重受服務者之權利。六、對因服務而取得或獲知之訊息，保守秘密。七、拒絕向受服務者收取報酬。八、妥善保管志願服務運用單位所提供之可利用資源。前項所規定之倫理守則，由中央主管機關會商有關機關定之。   第 五 章  促進志願服務之措施第   16&#

19、160;   條志願服務運用單位應為志工辦理意外事故保險，必要時，並得補助交通、誤餐及特殊保險等經費。第   17    條志願服務運用單位對於參與服務成績良好之志工，因升學、進修、就業或其他原因需志願服務績效證明者，得發給服務績效證明書。前項服務績效之認證及證明書格式，由中央主管機關召集各目的事業主管機關及直轄市、縣 (市) 政府會商定之。第   18    條各目的事業主管機關得視業務需要，將汰舊之車輛、器材及設備無償撥交相關志願服務運用單位使用；車輛得供有關志願服務運用單位供公共安全及公共衛生使用。第   19    條志願服務運用單位應定期考核志工個人及團隊之服務績效。主管機關及目的事業主管機關得就前項服務績效特優者，選拔楷模獎勵之。主管機關及目的事業主管機關應對推展志願服務之機關及志願服務運用單位，定期辦理志願服務評鑑。主管機關及目的事業主管機關得對前項評鑑成績優良者，予以獎勵。志願服務表現優良者，應給予獎勵，並得列入升學、就業之部分成績。前項獎勵辦法，由各級主管機關及各目的事業主管機關分別定之。第   20    條志工服務年資