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1、高品质文档2022年最新助理离职申请报告模板 辞职应当根据正规的流程来走。下面是为您细心整理的最新助理离职申请报告模板。 篇一 各位领导: 本人于今日愿辞去公司总经理助理一职。详细缘由,烦阅如下: 一、主观缘由:随着年龄增长,家庭的责任越来越重,需有更多的时间去照看老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。 二、客观缘由:市场竞争激烈进行,产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产,进步的脚步未见加快,却时有倒退之象。做为一名销售客服,没有一系列紧密协作的后盾做为支柱,在工作中常感形单力薄,心身疲乏,更为无法满意客户需求而深感愧疚。当然
2、,也有自身力量不足之因素,所以,愿辞去职务,换做更适合之人来弥补。 本人入职至今,在岗6年,工作虽不才,却也勤勉踏实。对领导:虽不算好助手,却一心尊敬,尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处:虽谈不上融洽,却一向周而不比。幸得一二知已,只是谈天说地,从未结党营私。23岁至3 岁,是人生中最为宝贵的时间。在这一时间中能与辉龙共同成长,深感荣幸,万分感谢。因非圣贤,虽常有过失,却仍无悔于这一段弥足宝贵的时间,更无愧于这段时间中陪我一起成长的每个人。 不敢奢望领导念其6年的苦劳,更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难,将其在职期间的暂扣款、工资、业务工资一并结算,将不胜感谢。 此致 敬礼! 辞职人:
3、20xx年xx月xx日 篇二 敬重的XX领导: 您好! 这封辞职报告其实我一个月以前就写下了,好几次都是没有士气递交出去,觉得在这个时候辞职很对不起您,对不起公司。但是时间是不等人的,我今日不得不递交出去,由于新公司那边要我尽快过去,我知道不能再拖下去了。在××公司五年的岁月你,感谢全体同仁的协作与关心,这段时间我将会永记于心。 我平常的工作都是这些,盼望对找到接替我的人有所关心。 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,仔细做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业详细管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行状况。 3、帮
4、助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行状况。 4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、帮助总经理调查讨论、了解公司经营管理状况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、打算等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管使用企业图章和介绍信。 9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,准时处理、汇报。 10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。 最终公司能尽快找到人选,以便于我做好交接工作,对于给公司带来的损失我感到很圆满,也盼
5、望公司体谅我的苦衷。祝公司蒸蒸日上,再创佳绩,一路走好。 此致 敬礼! 辞职人: 20xx年xx月xx日 篇三 各位领导: 本人xx于今日愿辞去公司总经理助理一职。详细缘由,烦阅如下: 一、主观缘由:随着年龄增长,家庭的责任越来越重,需有更多的时间去照看老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。 二、客观缘由:市场竞争激烈进行,产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产,进步的脚步未见加快,却时有倒退之象。做为一名销售客服,没有一系列紧密协作的后盾做为支柱,在工作中常感形单力薄,心身疲乏,更为无法满意客户需求而深感愧疚。当然,也有自身力量不足之因素,所以,愿辞去职务,换做更适合之人来弥补。 本人入职至今,在岗6年,工作虽不才,却也勤勉踏实。对领导:虽不算好助手,却一心尊敬,尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处:虽谈不上融洽,却一向周而不比。幸得一二知已,只是谈天说地,从未结党营私。23岁至30 岁,是人生中最为宝贵的时间。在这一时间中能与辉龙共同成长,深感荣幸,万分感谢。因非圣贤,虽常有过失,却仍无悔于这一段弥足宝贵的时间,更无愧于这段时间中陪我一起成长的每个人。 不敢奢望领
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