2022年公司“全面建设清廉国企”专题民主生活会召开情况报告

1、公司“全面建设清廉国企”专题民主生活会召开情况报告范文目录/提纲： 一、会前准备工作情况 组织学习情况 广泛征求意见情况 开展谈心谈话情况 撰写检视剖析材料情况 二、查摆问题情况 理想信念方面 一是理论学习不全面不深入 二是理论学习规划性、创新性不够 三是理论指导实践不够精准 _立场方面 主体责任方面 一是对党风廉政责任制认识上还需进一步深化 作风建设方面 法纪意识方面 宗旨意识方面 三、批评与自我批评情况 三是对中层管理人员要加强管理，严格监督，提高大家的纪律意识和规矩意识 四、努力方向和整改措施 加强党性锻炼 健全从严治党长效机制 强化责任担当 公司“全面建设清廉国企”专题民主生活会召开情

2、况报告 xxxxx党委： 按照xxxxx党委关于召开“全面建设清廉国企”专题民主生活会的要求，经过前期充分准备，并报请党委批准，xxx公司于*年*月*日召开了“全面建设清廉国企”专题民主生活会。现将召开民主生活会的相关情况汇报如下： 一、会前准备工作情况 按照党委关于开展专题民主生活会的要求，xxx公司领导班子对召开此次“全面建设清廉国企”专题民主生活会高度重视，严格按照文件要求，认真制定实施方案，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，深刻剖析思想根源，确保民主生活会会前准备充分，打牢召开专题民主生活会的思想基础。 组织学习情况 xxx党支部于*月*日组织领导班子成员通过会前集中学习的方式，深入

3、学习了_章程、国有企业领导人员廉洁从业若干规定贯彻落实党委(党组)落实全面从 的就学得少、理解不够深，导致在全面系统掌握方面有差距。二是理论学习规划性、创新性不够。虽然领导班子对上级安排部署的学习任务能够按要求完成，但存在被动学习多、深入钻研少等情况。学习上主要按常规化的方式进行，缺乏对理论学习系统性、持久性的规划，创新学习方法不多，一定程度上影响了学习效果。三是理论指导实践不够精准。班子在运用_指导工作、推动实践方面，与公司实际工作联系不够紧密，想问题、定目标的站位还不够高，思想不够解放。 _立场方面 领导班子成员坚决拥护_的领导，深刻学_及_、_精神，能够做到坚定_理想、站稳_立场、把牢_

4、方向，在思想上行动上始终与_保持一致。但对于_、上级党委重大决策部署方面理解的还不够透彻，在创新驱动、主动推进落实工作方面还需要进一步加强，如对_态工作理解不深认识不到位，导致在工作落实方面存在偏差。 主体责任方面 今年以来，xxx公司领导班子坚持全面从严治党主体责任落实，对全面从严治党工作领导坚强有力，严格落实“一岗双责”责任制，坚持把党建工作融入到每一项工作中，积极落实党委各项工作要求。但还存在一些问题和不足，主要表现在：一是对党风廉政责任制认识上还需进一步深化。二是抓党风廉政工作的落实上还存在差距，监督检查还不够到位，在部署党风廉政工作的针对性和有效性上还有差距。 作风建设方面 领导班子

5、能够带头执行_八项规定精神，认真学习党章党规党纪，坚持以理想信念教育为基础，激励党员领导干部在日益复杂的发展_市场经济的环境中进一步坚定理想、牢记信念。通过学习党章党规党纪坚守对_的道路自信、理论自信、制度自信和思想认同、_认同、情感认同。但存在理论与实际联系得不紧密的问题。没有从知与行、学与用的结合上加深对理论知识的理解，主要表现为在贯彻落实上级精神有时带有机械性，对上级精神把握不深、理解不透，工作方式有待创新。 法纪意识方面 领导班子能够团结带领党员干部转理念、增本领、强素质、升思想，坚持依法治国的根本宗旨，坚持“求解性”思维和“法治”思维，引导动员好党员职工，让依法治企深入民心。但存在对相关法律法规学习不到位的问题，没有将法律知识更好的运用到分管工作中，平时缺少对法律法规内涵的深刻理解，有的法条较深，理解比较困难，学习时存在浅尝辄止的心态，遇到需要运用法律法规指导实际工作时，不能准确、灵活的加以运用。 宗旨意识方面 领导班子能够坚持为人民服务的根本宗旨，坚持深入一线了解职工诉求，切实解决好职工群众工作生活中“急难愁盼”问题，但在主动创新工作方式、积极有力担当作为方面还存在一定差距，在日常工作生活中，对时时处处保持党员的先进性这根弦绷得不够紧。 三、批评与自我