有用的年终工作总结模板锦集九篇

1、有用的年终工作总结模板锦集九篇年终工作总结 篇1 20xx年已经过去，新的一年又在绽开。作为一名服装营业员，我现将我的工作总结及心得呈现如下，盼望各位予在指导建议。在服装销售过程中，营业员有着不行比拟的作用，营业员是否能把握服装销售技巧很重要，首先要留意推举购买的技巧。营业员除了将服装展现给顾客，并加以说明之外，还要向顾客推举服装，以引起顾客的购买的爱好。推举服装可运用下列方法： 1、推举时要有信念，向顾客推举服装时，营业员本身要有信念，才能让顾客对服装有信任感。 2、适合于顾客的推举。对顾客提示商品和进行说明时，应依据顾客的实际客观条件，推举适合的服装。 3、协作手势向顾客推举。 4、协作商

2、品的特征。每类服装有不同的特征，如功能、设计、品质等方面的特征，向顾客推举服装时，要着重强调服装的不同特征。 5、把话题集中在商品上。向顾客推举服装时，要想方设法把话题引到服装上，同时留意观看顾客对服装的反映，以便适时地促成销售。 6、精准地说出各类服装的优点。对顾客进行服装的说明与推举时，要比较各类服装的不同，精准地说出各类服装的优点。 其次要留意重点销售的技巧。重点销售就是指要有针对性。对于服装的设计、功能、质量、价格等因素，要因人而宜，真正使顾客的心理由“比较”过渡到“信念”，最终销售胜利。在极短的时间内能让顾客具有购买的信念，是销售中特别重要的一个环节。重点销售有下列原则： 1、从4W

3、上着手。从穿着时间When、穿着场合Where、穿着对象Who、穿着目的Why方面做好购买参谋，有利于销售胜利。 2、重点要简短。对顾客说明服装特性时，要做到语言简练清晰，内简单懂。服装商品最重要的特点要首先说出，如有时间再逐层绽开。 3、详细的表现。要依据顾客的状况，见机行事，不行一模一样，只说：“这件衣服好”，“这件衣服你最适合”等过于简洁和笼统的推销语言。依销售对象不同而转变说话方式。对不同的顾客要介绍不同的内容，做到因人而宜。 4、营业员把握流行的动态、了解时尚的先锋，要向顾客说明服装符合流行的趋势。 以上是我在工作中的小当心得，在以后的过程中，我将做好工作方案，准时总结出工作中的不足

4、，力求将服装营业工作做到。 年终工作总结 篇2 似水流年，20xx年已接近尾声，进入公司已有一年，回顾这一年来的工作，在公司领导及各位同事的支持与关心下，根据公司的要求，仔细完成各项工作。通过这段时间的学习与工作，在以往的工作模式上有了新的改进，工作方式也有了较大的改变，现将一年来的工作状况做简要总结： 一、仔细完成日常工作 努力提高自身的力量。作为公司的销售人员，深刻地熟悉到肩负的重任，因此，在做好日常工作的基础上，还要不断吸取新的学问，完善自身的学问结构，针对自己的薄弱环节有的放失；同时向销售业绩高的同事学习胜利阅历，以提高自身的力量，为今后的工作打下更坚固的基础。加强自身学习，加快工作节

5、奏，提高工作效率，力求周全、精准，避开疏漏和差错。 二、爱岗敬业、扎实工作 不怕困难、热忱服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。公司秉着“精诚至上，服务为先”的理念不停的在进步和完善，而自己的学识、力量和阅历与其都有肯定的距离，所以必需加强自身的学习，以正确的看法对待各项工作任务。主动提高自身各项素养，争取工作的主动性，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向 工作中存在一些问题和不足，主要表现在： 1.由于对业务的不熟识，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高； 2.有些工作还不够过细，一些工作协调的不是非常到位； 3.自己的理论水平还跟不上公司工作的要求。

6、在下接下来的工作中，应仔细提高业务、工作水平，为公司经济跨越式进展，努力贡献自己的力气。 在新的一年即将来临之际，也意味着新目标的开头，我想我应努力做到： 1.加强学习，拓宽学问面，努力学习房产专业学问和相关工作常识； 2.本着实事求是的原则，尽心尽责完成各项工作，真正做好每个客户都喜爱的置业顾问，努力做好一名优秀的销售人员； 3.自身工作作风建设，团结全都，勤奋工作，形成良好的工作氛围。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，主动为公司制造更高价值，力争取得更大的工作成果。 回顾这一年来的点点滴滴，工作的过程中，我还需要更加主动主动；这得益于和领导，前辈的沟通，我真正感受到了领导的关怀和期望，同

7、时也佩服他们渊博的学问和丰富的实践阅历。同时我也诚心期盼领导和前辈能够多多在工作上指导我，在思想上关心我，我会尽力为公司的进一步进展和壮大发挥自己应有的作用。 最终，再次诚心的感谢身边的每一位领导及同事，有了你们这样好的领导，好同事，在这样的一个优秀的集体里，我信任我们的公司明天会更好！在这片热土上，我们将收获无限的盼望。 年终工作总结 篇3 几载完阴如梦蝶，回首往事堪嗟叹。完阴似箭，载着20xx年慢慢的离去，我们也迎来了大二第一学期的完结。 一年匆忙而过，感受颇多。首先，很感谢老师和同学们曾经的支持，让我成为班长，让我有机会为班级服务，尽管贡献不大，但我乐在其中，也很感谢那些曾经给我关心以及

8、对我提出批判的同学会干部，是你们让我懂得如何更优秀。 回顾这个学期，在青志活动方面，我们胜利地完成了寝室活动建设活动，出现间或一批有创意又符合我么当代青年的特色活动，骑自行车洪江古商城游，凤凰游，国际志愿者日交通劝阻志愿活动，.有偿实践活动，活动收效较好，给班上同学带来熬炼自己，提高自己的平台。 在班里活跃分子的带动下，大型赛场总能见到我们班的身影，这正好培育了同学们对素养拓展的爱好，也进展了各同学的特长。平常周末，同学们约出来在户外玩玩，打打篮球，投几个篮，挥挥羽毛球拍，这不仅丰富了同学们的课余生活，也熬炼了同学们的体魄，而且也增加了班级的凝聚力，使同学们更加团结友爱。 另外，在团总支同学会

9、的引导下，我们班主动开展班级建设，并依据班同学的特点和实际需求，主动组织开展各种丰富多彩的活动。并在其中，我们很抓学习不放松。无置可否，在这期间，我们取得肯定的成果，而且领悟了其他，但是同时也存在很多不足： 一、应狠抓学习，加强学习活动的开展，促进同学成果的巩固和提高。 同学们都知道，学习是同学的第一任务。随着高校的适应，大多同学松弛的现象明显加强；提倡去试验室图书馆晚自习，有学习委员负责带领负责的措施，同学们出勤率较高。 二、在平常应多留意同学们的思想动态，发觉并解决问题。 有些同学的某些错误思想，如现代史不上没关系等对于整个班级学风有较坏的影响，我们常常委婉地订正其错误观点，使其熟悉到其行

10、为对班级学风、班级集体荣誉的负面影响。另外，我们也鼓舞着各寝室长开展寝室卧谈会，从而，了解个同学的思想动态。再次，我们建立了班级微信群，便于准时传达各种信息，还有，不定期与兄弟班级负责人沟通，沟通工作，学习阅历，取长补短，从而促进班级更好进展。 三、关注同学们的日常生活。 督促劳动生活委员定时查好寝室卫生，支配体育委员购买羽毛球篮球等体育器材，用于同学们日常体育熬炼，丰富同学们的课余生活；合理支配班费用法，并将每月班费用法微信群共享进行公示。 四、发觉工作中的不足。 1、课外活动组织开展的次数不如别的兄弟班多。 2、接近考试未能很好的起带头作用。 3、版为重也有个别没严格要求自己，有迟到早退等

11、不良现象。 4、学习小组在下学期开展的不太抱负，一部分人旷课。 5、学习自觉性不高。 本学期我们工作学习上的不足除了以上几点外，还必定存在着很多未能觉察到的地方，我们将在今后的工作中克服这些缺点和不足，努力将工作做得更好。 展望将来的班级工作优势，避开并克服工作上的缺点，带领好整个班委会，以争创优秀班集体为目标，努力学习，踏实肯干，不断创新，主动搞好班级各项工作，高质量的完成每学期的工作方案，确保本班班级工作顺当开展，为本班的健康进展做出新的更大的贡献。 年终工作总结 篇4 在总经理室的正确领导下，在同事们的共同努力下，我司于6月9日完成了分公司下达的全年任务，在分公司名据首位，在分公司也是第

12、一个完成任务的三级机构，在这半年里布满了.与挑战。随着公司业务规模快速进展，业务团队渐渐增加，保险监管部门的严格管理下，我的业务管理和专业技能都有了更多提高，现将半年来取得的成果和存在的不足总结如下 一、提高自我意识自加盟民安保险公司以来，始终从事业管部承保工作。以以往的工作经受，清晰的知道这个岗位的严格和重要。以“合规、合法”为中心在工作的同时，.各项核保政策，努力学习核保专业学问，调整自身学问结构、提升自我意识与政策执行把握力量。公司在承保面对业务量的快速增长，承保过程中遇到的问题也与日俱增，我始终秉承着仔细钻研，认真调研，努力做到：不放走一个优质客户，不放进一笔不良业务，推动公司合规经营

13、，降低风险努力做到规范化、专业化、标准化。 二、日常工作总结每天摆在我面前的总是那看似平平凡凡的保险单，每天的工作就是录入、录入、再录入。但我的每一笔录入，每一次出单，都是和公司在半年完成全年任务的1270万密不行分的。看起来我的工作味同嚼蜡，但我深知，仔细认真的做好每一单业务，严格审核每一点信息，才能把风险拒之门外。 20xx年已经过去，20xx年就要迎来，虽然这份开单员的工作在许多人眼里不值一提，但是其实这之中有许多的方法论或者是道理可以复制到别的东西或者事情上，所以我为我自己是一名开单员而感到骄傲，感谢领导的栽培，在新的一年里我肯定不负众望！ 年终工作总结 篇5 20xx年X月X日，物业

14、接管，这一学年来，我全体员工团结一心，艰苦奋斗，勇于拼搏，不断创新，进一步完善和改进了公司的管理和服务质量，取得了可喜的成果：组建了一支优秀的物业管理团队，创建了一种科学的管理模式和先进的管理理念、管理方法，以及严格的质量标准和工作程序；形成了服务与管理相结合的专业分工体系。一年以来，我们紧紧围绕战略规划、品牌建设、内部管理、信息沟通、服务绩效来绽开一系列的工作。 战略规划对物业管理的理念进行战略性的转变。 天健物业自成立以来，管理理念经受了从“管理型”到“服务型”的深刻转变，抛弃了过去以管理者自居的姿势，提倡了“服务育人，业主至上”的全新服务理念。天健物业在进展过程中即使遭受到了内外环境的严

15、峻挑战，但为业主、用法人服务的理念也始终在沿伸，同时也得到了广泛的好评。但公司管理层并没有满意可喜成果的取得，而是以主动的看法正视在服务过程中存在的服务专业性不强，服务内涵不深，员工待遇过低以及成本过高等问题。今年开头，公司便审时度势，着手狠抓平安防范、环境卫生和修理事宜，劲拼品牌建设，提高公司的运作效率和竞争力。 品牌建设 品牌，以高质量为坚实的基础，本公司把如何提高物业管理服务的质量作为公司经营的首选目标。 一、贯彻按ISO体系的有效动作 公司成立之初便做好了质量的策划，明确公司的质量目标、要求，以及所想达到的目标，以最合适的服务质量去满意业主及用法人的需要。一年来，公司始终把通过ISO9

16、000和ISO14000的审核为奋斗目标，同时也进一步向业主及用法人展现了公司相关方面优质服务的形象。 二、形成以客户满足为中心的质量体系 自公司进驻开头，始终把“客户满足，业主至上”作为工作的中心，进一步确定了公司以业主为中心的经营服务理念，今后公司将连续贯彻实施和改进服务质量，提高服务绩效。 三、建立天健物业零缺陷的目标 公司成立之后，经过反复争论和研讨，认为要想做的独特，就须把工作做到零缺陷：服务零缺陷；操作零缺陷；设备零故障；平安零隐患的四零缺陷。明确了业主不总是对的，但永久是最重要的客户需求，充分做好达到需求的各种预备，主动预防可能发生的问题。 内部管理： 一、人力资源 人力资源是公

17、司进展的重要保证。进驻之初，因处地特别，故人员素养偏低。但今年年初，为了提高公司的竞争力，我公司主动开展员工学问培训，使员工成为“一专多能”且达到了显著的效果。员工培训包括：企业文化培训，专业技术培训等，特殊是对管理层进行的物业管理员资格考评培训和保安队伍的消防学问培训以及专业学问培训。通过培训，提高了员工的综合素养，改善了员工的工作看法，激发员工团结合作，大大提高了服务质量。 目前，公司内部已经建成了较为完善的人力资源储备，专业力量，综合力量出众的专业人才；能出谋划策的企业策划人员等，给公司的进展供应了宽阔的空间。 二、规章制度 入驻之初，因公司刚建立，一系列的制度及考核都是空白的，这给员工

18、的工作带来了很大的不便。根据“以法为据，有约可依”的原则，我公司快速出台了一系列规章制度。包括：各岗位人员职责，管理制度及各岗位工作人员考核方法。制度的出台明确了职责，分清了权限，也给公司员工的日常工作指明白方向，供应了依据。 三、修理方面 去年同学入住之初，因赶工期，四栋同学公寓可谓是以超常规的速度建成的，而快速度建成的房子却导致了接管后困难的修理工作。从去年至今，我技术修理部共计收到师生报修单4200多份。可因去年修理力气过弱，且设备设施还在保修期内，故多数单子未能修好。直至今年初，我公司一口气增加了三倍的修理人员，不分日夜的修理，同时又加大对厂家的催修力度，快速的解决了原有的存在的问题。

19、现我处已承诺做到“小修不过夜，大修不过三”的服务承诺，可因各种设施仍旧在保修期，致使好多修理事项我公司仍无法完成。但我公司还是竭尽所能去修理，特殊是公寓内寝室之间电线错乱的问题，在催修厂家无效的状况下，我公司修理人员用六天六夜时间全部调好，用实际行动解决了师生的怨言。近日，我公司又一口气换下了四栋公寓20xx多盏灯炮以及300多个水龙头和几十个冲水阀，使公寓内的配套设施的修理完好率达到了98%以上。 四、保安方面 1、20xx年，在全体保安人员的共同努力下，圆满完成了师生入住的平安防范工作，但随着工作的逐步加深，慢慢暴露出了我公司保安的不足与缺陷：配套设施过差，人员素养过低，专业学问不足等。为

20、此我公司于今年年初进行了一场保安大革新。首先，实行淘汰制，淘汰了十多位原有的保安。其次增加配套设施，购置保安服装。工作的革新使我保安的外在形象上了一个新台阶。 2、保安工作始终贯彻校领导的外松内紧的方针。因学校处地的时间、环境比较特殊。我公司严格实行来访人员登记制以及凭证出入制。从去年至今，我公司共登记来访人员50000多人次，确保了同学公寓的平安。 3、在自身管理方面，我公司保安坚持一天一小会，一周一大会，进行沟通与检讨。同时，开展专业学问培训。从去年至今，共进行了六次专业学问培训，二次消防学问学习以及一个多月的军事训练。同时实行严格的保安考核方法和工作流程，以及不计名的考评制。嘉奖优秀队员

21、，扣罚表现较差的队员。 4、在外来人员管理方面，我保安部严格掌握外来流淌人员，一律实行来访人员登记和扣押有效证件制，且进行不定期的巡逻，确保了公寓内同学生命财产的平安。同时因建设初期的施工较多，我们对违章搭建也进行了处理，规范和掌握来访车辆，制造了一个平安、宁静、优雅的同学公寓环境。 五、保洁方面 1、我公司保洁部基本上能完成公司交给的任务，仔细遵守公司和管理处的各项规章制度，严格执行清洁工作规程，全天候清扫公寓大厅、卫生间、走廊等。全天候清擦垃圾箱、扶手、门等，准时清理垃圾，制造了一个洁净的居住环境。 2、我保洁部实行严格的考核方法，采纳师生监督制和打分制，每月实行四次，确保工作的力度。同时

22、实行互监制，即保安人员监督保洁人员的工作力度，保洁人员也监督保安的工作状态。使双方得以相互制约，相互鼓舞。也取得了显著的效果； 六、其它方面 从去年至今，我处共捡到手机两部，钱包9个，现金1000多元，校内卡200多张以及大量的衣服和鞋子。得到了师生的全都好评。同时，我公司又实行便民服务，供应打气筒，免费让同学打气，免费开锁，8次送生病的同学去医院看病，10余次为同学爬窗户开门等。 信息沟通： 一年来，我公司的信息沟通经受了从空白到完善的大飞跃。我公司目前有以下渠道与师生进行有效的'沟通： 1、在每栋设立看法箱，让师生对我们工作或看法有看法可提。 2、发放看法征求表，我们给学校的有关机

23、构发放看法征求表，让他们对我们的工作进行监督和指导。 3、召开同学座谈会，从去年至今，我公司共计召开了六次同学座谈会，从中我们得到了珍贵的看法和建议。今后，我公司还将连续召开此种会议。 4、公布投诉电话，假如师生对我公司的员工有什么不满足可以挺直拔打电话向我管理处投诉，我们力求给师生一个满足的答复。 5、设立回访制，坚决实行回访时间不超过24小时。 年终工作总结 篇6 忙劳碌碌，又是一年，综合科个人工作总结。但与去年相比，状况已大有好转。一是业务科工作削减了，二是综合科工作熟识了。 业务科主要工作：月初的业务资料统计、业务资料报表，月末的资料台账归集、月度工作小结和方案，期间打印一些业务检查通

24、报等材料，二次业务本底资料调整。 综合科主要工作：一是常规的，一年一度的年度考核、晋升薪级工资、岗位变动或逢年限工资调整，事业单位法人年检、主办单位变更，组织机构代码证年检，.保险登记证年检、社保缴费基数申报、用人单位劳动保障书面审查，增员、减员、退休审批，工伤申请，保险理赔，公积金缴存、房贴调整，劳动统计季报，工资年报，人事年报，事业人员工资台账，职称、工考报送，连续训练培训，人事档案整理，二次年度工作总结等，二是日常的，人事劳资重点规范编外用工管理，如病事假审批、协管员绩效工资考核方法、编外用工录用辞退规定，文字工作如信息摘编、通信报道、合同文本、方案小结、会议纪要、发文通知、申报材料等，

25、做好办公室工作，如协作服务其它部门、完成领导或上级条线交办的各项任务。今年工作体会：能准时完成各项工作，但工作的主动性、主动性还不够，缺乏上进心。 明年工作思路：要能做事，也要能管事。 年终工作总结 篇7 回首20_年，有艰辛也有喜悦，有茫然也有成就感，xx项目一期景观工程总平将近8万平米，7家园林单位，将近3000多万的产值，而且涉及软硬景观、雕塑、水电等景观综合项目，在项目领导和xx投资方的大力支持和同事协作下，主要由我负责的xx项目全面竣工验收并交付业主用法，我所在的岗位是园林景观工程师，我所负责的工作可以从以下五方面予以体现： 一、专业基础方面 个人依据专业学问的需要，结合景观工程专业

26、实际特点，要多看多学，我通过多方面渠道收集了大量有关园林景观方面的资料。 二、工程管理方面 1、景观工程方案进度方面管理 针对本专业所管辖的xx一期景观工程制定了周密严谨可行的周、月、季和年度工作方案，并督促施工单位在关键时间和进度节点前完成施工任务。我在景观工程现场管理工作中抓住主要工作，每日跟踪重点项目，全身心投入，督促现场施工单位做好日常管理工作。施工单位在我方的严格管理要求下，合理有序组织进场的人力、材料、施工机械设备，使工程施工进度得到大力保障，在两个交房节点前圆满完成施工任务，获得投资方的确定和赞许。 2、景观工程施工质量方面管理 根据现有的国家和地方园林方面质量验收管理标准和规范

27、，以及施工蓝图纸和成本预算供应的清单描述要求，以及个人的工程管理阅历，对园林景观进行了全面跟踪，从而使工程质量处于受控状态。 软质景观大树必需现场考察确定打号后方可进场施工，其他的二乔、灌木、地被植物严格根据合同要求进行验收，并按规范进行栽植。为提高园林景观效果，结合个人的实际施工阅历，对现场园林植物栽植搭配加以合理的调整，并严格要求施工单位按园林养护规范标准对植物进行修剪，力求使园林景观欣赏效果达到最佳。 其他硬质景观方面，要求施工单位做好道路横向和竖向施工坡度掌握，进场材料几何尺寸误差小，规章整齐，色泽匀称，无明显色差，不符合要求的材料坚决不予进场。施工单位管理人员必需在现场监督，道路粘贴

28、要求横平竖直，缝隙宽窄全都，面层平整度误差小，工人施工技术不合格的坚决清理出场，从而有力的保障了景观工程质量。园林竣工验收交付业主用法后，园林景观效果的得到了集团、公司领的确定和赞许，并得到大批业主确定。 3、现场平安文明方面管理 我个人做到每日对现场的巡查，坚持要求施工单位主要材料堆放整齐，施工单位工人着装规范整齐，施工垃圾做到日产日清，施工用电搭接用法规范，并派人专人管理，现场标语指示规范合理，做好道路卫生和扬尘管理，在我管理的景观工程一年内无一例平安事故发生。 4、工程资料方面管理 园林景观工程是一个周期短，强度大的工程项目。一般状况下施工单位的资料管理都是一个老大难问题。我要求施工单位

29、在管理人员方面配置齐全，进场材料报审和签证办理必需准时精准，根据施工方案进行施工。景观工程竣工验收后，加快完成竣工资料的签署工作，是项目上最先完成施工单位竣工资料的现场工程师。 三、协作其他工程项目方面 在做好本专业工作的同时，一年来为了做好工作，我还主动与其他工程师沟通协调，解决现场遇到的工程问题，努力推动景观工程工作开展。与其它部门协作方面，主动协作项目成本中心完成项目结算工作；主动协作技术部，将现场遇到的问题技术反馈给景观设计师和设计单位，加快现场景观问题的解决。 四、公司和项目活动参加方面 在本年工程管理过程中，我还主动的参加公司和项目组织的各项活动和培训课程，让个人融入到集体这个大家

30、庭中，并努力提高各方面的素养力量。 20_年度工作不足与价值贡献点我个人在一年的工程管理工程中还是发觉自己的一些不足，与其他优秀的员工存在肯定的差距，因此在明年的工作中预备从以下几方面加强： 1、今后加强学习，仔细提高业务、工作水平，着重加强施工管理和工程质量等方面的培训，提升自己景观方面的鉴赏力量，同时要拓宽学问面，在工作中多留心相关专业学问的吸取，争取做到一专多能，全面进展。 2、学习身边其它同志的那种不记个人得失、吃苦耐劳的精神，主动完成各项工作任务，与同事间主动沟通，鼎力协作，凡事以公司利益为主，主动为公司制造更高价值，力争取得更大的工作成果。 我个人始终盼望能跟着一位明智的领导共同带

31、领我们在园林景观设计行业中发完发热，我是一个执着追求的人，在工作中严格要求自己、生活中不断历练自己，在还年轻、还有活力的时候就尽自己所能改善自己。在这一年里感觉到了领导的雄心、气魄。也感觉到了会有很好的进展空间，渐渐对这个行业布满了信念，在行业中园林景观是待进展中专业，引发了我的担忧，记得刚出来的时候没有对口的工作，都是一些边缘专业。自己就开头迷茫，但是慢慢的明确的许多，其实自身设计力量的培育要通过多方面的积累和学习。 年终工作总结 篇8 来到公司已经快半年了，在公司领导和同事的关怀和关心下，我学到了许多，也懂得了许多，我认为自己在思想熟悉上、理论学问及业务上都有了明显提高，通过这段时间对各部

32、门的深化了解、沟通,对我司的进展创业史、企业文化、管理架构、制度、运营模式等基本上有肯定的熟悉，最重要是对公司以前大型活动方案的阅读，对现阶段区域市场的调研，并亲身参加一系列活动的策划及执行，基本上熟悉了公司现阶段市场竞争所处的环境及优劣势。现在对这段时间的工作进行如下总结： 工作回顾： 1、阅读公司的各类文件，对公司的企业文化、组织架构、规章制度、运营管理等进行学习及领悟；并对本职工作的工作职责、业务范围等进行了深化了解。 2、在短时间内溶入本部门团队中，并胜利的参加了本部门各类市场营销方案的实施及执行工作。 3、在方案执行期间，编写销售问卷，深化门店进行市场调研，对区域内店面状况及消费人群

33、调查分析并对相关行业进行整理分类，准时反馈信息。在终端媒体项目中，制作采样表；项目投资预算；面积统计；需求调查表；合作合同等。 4、整理各项数据、图片及在执行中的亮点与不足等相关资料，从筹备执行后段跟进等事项进行全面、详细、形象化的总结，得到相关领导及同事的认可。 5、编写各类工作用表，为记录市场部工作中可能遇到的内容做预备。 6、在行政工作方面主动查找、面试适合公司进展的人才。编写市场部职员面试表及员工登记表，参加市场部会议，做会议记录，协作经理工作并提出合理的看法和建议。 7、主动参加公司各项活动，多次参加策划部演出方案，负责外联及协调等方面的工作。在工作中主动努力、仔细细心，精彩的完成了任务。 8、在仔细完成本职工作的同时还参加其他部门的工作，为公司动漫部编写剧本，并对主要剧情进展及修改提出建议与看法，得到大家的全都好评，同时还参与样片的配音工作。 通过以上的实践工作我也发觉了许多自己的不足之处，在新的一年到来之际，我会就已有的问题进行改正，争取更大的进步。 总结如下： 1、从不断接触的实际工作中梳理自己的思路，学会独立思索，渐渐能够做出推断形成自己的观点，在实践中得到熬炼。 2、协作经理做好市场部新一年的规划，继而明确个人方向，树立目标，主动圆满的完成工作。 3、处理事情时还需要更冷静，应当更全面的考虑问题。 4、严