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文档简介

1、2016 年劳动仲裁协议书引导语：仲裁协议书这种仲裁协议的特点是它是单独的 仲裁协议，是在合同中没有规定仲裁条款的情况下，双方当 事人为了专门约定仲裁内容而单独订立的一种协议今天，小 编为大家整理了关于 2016 年劳动仲裁协议书范本，欢迎阅、+X fkI读与参考 !范文一：申诉人： xx ，女，出生 xx 年 xx 月，现住 xxxx 号，身 份证号码： xx 联系电话： xxxx 委托代理人 （ 特别代理 ） ：xx， 男， xx 年 xx 月 xx 日出生，身份证号码： xxx ，联系电话： xxxx 。被申诉人： xxx 住所地： xxxx 联系电话： xxxx 法定代 表人： xx

2、，系公司 xxx仲裁请求：1. 请 求 裁 决 被 申 诉 人 支 付 拖 欠 的 基 本 工 资1800*125%=2250元。2. 请求裁决被申诉人支付经济补偿金 0.5*3000=1500 元。3. 请求裁决被申诉人支付拖欠的加班工资 2896300021.75*(103 天 7)*2 +1931(3000 21.75*7*2 )=4827 元。4. 请求裁决被申诉人支付未依法签订劳动合同的双倍工资 3000+3000+1200=7200 元。5. 请求责令被申诉人为申诉人补缴 20XX 年 7 月 1 日-20XX年10月XX日期间的社会保险费用。事实与理由我叫XX，我是20XX年7月

3、1进入被申诉人XX公司（以 下简称新兴公司）工作的，20XX年10月XX日提出辞职，期 间的工作情况大致如下： 1 、新兴公司没有依法与我签订书 面劳动合同，也没有按照法律规定为我购买任何社会保险。 2、双方只是口头约定工资 3000 元/ 月，实行每周工作 6 天、 每天工作 7.5 小时的工作制度 （ 法定每周工作 5 天，每天 8 小时 ） ，而新兴公司实行该综合计算工时工作制又没有通过 劳动行政部门的审批。 3、20XX年8月1日-20XX年10月12 日，被申诉人不仅没有及时支付基本工资，还在约定的工作 日外安排我加班 7 天，也没有给我支付任何加班工资。20XX年10月XX日，鉴于被申诉人新兴公司迟迟没有依法与我签订劳动合同和为我缴纳任何社会保险，我感到自己 的权利严重地受到侵害，于是向被申诉人新兴公司提出了辞 职，但在离开新兴公司的那天，新兴公司既没有按照工资 支付暂行条例第九条、第十三条之规定及时支付基本工资 和加班工资，也没有按照劳动合同法第四十七条之规定 及时支付经济补偿金，只是一个月后向我补发了 2400 元的 基本工资，尚欠基本工资 1800 元、加班工资 4827 元，对经 济补偿的事更是只字不提。综上所述，被申诉人相应的违法行为已经严重侵犯了我 的合法权益，今特依据相关劳动法律

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