汽车总站安全科科长安全生产岗位责任规范

1、管理规范示范文本 | Excellent Model Text 资料编码：CYKJ-FW-527编号：_汽车总站安全科科长安全生产岗位责任规范审核：_时间：_单位：_汽车总站安全科科长安全生产岗位责任规范用户指南：该管理规范资料适用于管理中，为使规则公开化，让所有人保持集体的协调，维护集体的利益，从而充分发挥团体的力量，实现管理有法可依，内部运行有规则保障。可通过修改使用，也可以直接沿用本模板进行快速编辑。汽车总站安全科科长安全生产岗位责任规范1、安全职责1.1贯彻执行国家、行业及企业有关安全生产的法规、规章、制度。1.2建立健全安全管理规章制度。1.3组织并参加各级安全教育、培训和活动。1.

2、4建立安全目标考核体系，实行安全生产责任制。1.5做好从业人员、驾驶员安全教育培训工作。1.6做好驾驶员上岗考核工作。1.7落实“四防”工作措施。1.8履行应急处置预案职责。1.9组织安全检查和考核。1.10接受各级安全检查，落实隐患整改和生产安全过程监督管理抄告制度。1.11做好安全基础管理工作。1.12按照“四不放过”原则上报和处理事故。2、安全标准2.1分解、落实年度安全生产工作计划，逐月推进、总结。2.2按照“四防”工作要求做好本职工作。2.3与本部门员工签订安全生产责任书。2.4每月对各岗位安全标准规范履行情况进行检查和考核。2.5参与应急预案编制，组织员工加强对应急预案的学习，每年

3、至少组织一次演练。2.6每天组织现场安全检查，及时发现、纠正、处理违规行为，消除事故隐患。2.7通过班前会、旬会、安全教育会等形式对驾驶员、员工进行安全教育培训和管理。2.8适时组织开展安全生产月、安全警示月等安全专项活动。2.9每天监督检查“四位一体”出入库合格证制度落实情况。2.10做好驾驶员上岗前资质审查、技能考核工作。2.11健全本单位的安全管理规章制度，完善基础管理，督促科室人员按时填报报表、台账、记录、总结、报告等资料。2.12督促落实车辆保险入保、理赔工作。2.13按照“四个及时”工作要求，做好GPS、3G视频监控管理。2.14按规定参加安全培训，具备相应的安全管理知识，并经有关

4、主管部门考核合格。2.15遇到冰、雪、雾、恶劣天气等不具备安全生产条件时，及时报告，执行上级命令。2.16落实隐患整改和生产安全过程监督管理抄告制度，填制、送达生产安全过程监督管理抄告通知书并监督整改。2.17参加事故处理和应急救援，落实“四不放过”处理措施。2.18做好安全工作记录。3、安全考核3.1安全工作记录填写不规范，扣10分。3.2安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施不健全，扣10分。3.3未按照上级和公司部署开展安全管理工作、报送资料不及时，扣10分。3.4未与本部门员工签订安全生产责任书，扣10分。3.5不参加安全培训、活动，扣20分。3.6未履行“四防”安全职责，扣20分。3.7未组织应急处置预案演练，扣20分。3.8未及时做好机动车保险的入保、理赔等业务，扣20分。3.9未落实隐患整改措施，扣20分。3.10驾驶员上岗考核把关不严，扣30分。3.11年度员工、驾驶员安全教育培训不足100%，扣30分。3.12未分解、落实年度安全生产工作计划，扣30分。3.13不按规定对各岗位进行安全检查、考核，扣50分。3.14未及时组织开展各项安全生产活动，扣50分。3.15未落实生产安全过程监督管理抄告制度，扣50分。3.16由于工作严重失职或未尽到管理