一劳动合同双方当事人基本情况

1、示范文本编号：劳动合同书（固定期限）甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动民法典 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同 遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时 间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。本合同于年月

2、日终止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第六条乙方工作应达到标准。四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第八条甲方对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第九条 甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按 执行。乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定第十条

3、 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的 月生活费为元或按执行。六、社会保险和其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方 为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有 关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有 关规定执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫 生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用 品。第十六条 甲方根据国家有关法

4、律、法规，建立安全生产制度； 乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过 程中的事故，减少职业危害。第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职 业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华 人民共和国劳动民法典和国家和北京市有关规定执行。第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除 或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险 关系转移手续。第二十条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经 济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容第

5、二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：十、劳动争议处理和其它第二十二条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动 争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会 申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十三条本合同的附件如下第二十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖 的，按有关规定执行第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份甲方（公 章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月 日劳动合同续订书本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同生效日期为年月日，续订合同终止。甲方 （公章）乙

6、方 （签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年月日本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同生效日期为年月日，续订合同终止。甲方（公章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理里人（签字或盖章）年月日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：甲方 （公章）乙方 （签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年月日使 用 说 明一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方 协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负

7、责人应本 人签字或盖章。三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十一 条中写明。四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内 填写不下时，可另附纸。五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确， 不得涂改。六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方 代为保管。2007年11月示范文本编号：劳动合同书（无固定期限）甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动民法典 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同 遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代

8、表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时 间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条 本合同为无固定期限劳动合同。本合同于年 月 日生效，其中试用期至年 月日止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第六条乙方工作应达到标准。四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，

9、每周工作不超过40小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度 的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第八条 甲方对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按 执行。乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的 月生活费为元或按执行。六、社会保险和其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方 为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲

10、方按支付乙方病假工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有 关规定执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫 生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用 品。第十六条 甲方根据国家有关 法律、法规， 建立安全生 产制度； 乙方应当严格 遵守甲方的 劳动 安全制度，严禁违 章作业，防止劳动过 程中的事故，减少职业危害。第十七条 甲 方应 当建立、健全职业 病防治责任制度，加强对职 业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和 经济补偿第十八条 甲 乙

11、双 方解除、终止劳动 合同应当依照 中华人民共 和国劳动民法典和国家和北京市有关规定执行。第十九条 甲 方应 当在解除或者终止 本合同时，为 乙方出具解除 或者终止劳动 合同的证明 ，并在 十五日内为乙方办 理档 案和社会保险 关系转移手续。第二 十 条 乙方 应当 按照 双方约定 ，办 理 工作交接 。应当支 付经 济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人 约定的其他内容第二 十一 条 甲 乙双方约定本合同增加以下内 容：十、劳动争议处理和其它第二十二条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动 争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会 申请仲裁。当事人一方也可以

12、直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十三条本合同的附件如下第二十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖 的，按有关规定执行。第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（公 章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月 日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：甲方 （公章）乙方 （签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年月日使 用 说 明一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方 协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。

13、签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本 人签字或盖章。三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十一 条中写明四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内 填写不下时，可另附纸。五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确， 不得涂改。六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方 代为保管。2007年11月示范文本编号：劳动合同书（以完成一定工作任务为期限）甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动民法典 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同 遵守本

14、合同所列条款。一、劳 动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时 间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条 本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于年月日生效，本合同于工作完成时终止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第六条乙方工作应达到标准。四、工作时间和休息休假第七条甲

15、方安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第八条 甲方对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第九条 甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按执行。甲乙双方对工资的其他约定第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月 生活费为元或按执行。六、社会保险和其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方 为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。第十二条 乙方患病或非因工

16、负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有 关规定执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十 五条 甲方 根据生产岗位的需要，按照国家有关劳 动安 全、卫 生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用 品。第十六条 甲方根据国家有关 法律、法规， 建立安全生 产制度； 乙方应当严格 遵守甲方的 劳动 安全制度，严禁违章 作业 ，防止劳动过 程中的事故，减少职业危害。第十七条 甲 方应 当建立、健全职业 病防治责任制度，加强对职 业病防治的管理，提高职业病防治水平

17、。八、劳动合同的解除、终止 和 经济补偿第十八条 甲 乙双 方解除、终止劳动 合同应当依照 中华人民共 和国劳动民法典和国家和北京市有关规定执行。第十九条 甲 方应 当在解除或者终止 本合同时，为 乙方出具解除 或者终止劳动 合同的证明 ，并在 十五日内为乙方办 理档 案和社会保险 关系转移手续。第二十条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经 济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：十、劳动争议处理和其它第二十二条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动 争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会

18、申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十三条本合同的附件如下第二十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖 的，按有关规定执行。第二十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（公 章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月 日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：甲方 （公章）乙方 （签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年月日使 用 说 明本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方 协商约定的内容，协商一致后

19、填写在相应的空格内。25 / 41签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本 人签字或盖章三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十一 条中写明。四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内 填写不下时，可另附纸。五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确， 不得涂改。六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方 代为保管。2007年11月示范文本编号：劳动合同书（劳务派遣）甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动民法典 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本

20、合同,共同 遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条 乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时 间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于年 月 日生效，其中试用期至年 月日止。本合同于年月日终止。甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自年月日开始。三、工作内容和工作地点第四条甲方派遣乙方工作的用工单位名称第五条乙方同意根据用工单位工作需要，担任岗位（工种）工作。第六条 根据用工

21、单位的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为第七条乙方按用工单位的要求应达到工作标准。四、工作时间和休息休假第八条用工单位安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为。用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第九条甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第十条 甲方每月 _日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定第十一条甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按 照北京市最低工资标准支付

22、乙方报酬六、社会保险和其他保险福利待遇第十二条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方 为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。第十三条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有 关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。第十四条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有 关规定执行。第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十六条 甲方应当要求用工单位根据生产岗位的需要，按照国 家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放 必要的劳动保护用品。第十七条 甲方应当要求用工单位根据国家有关法律、法规，建 立安全生产制度；乙方应

23、当严格遵守甲方和用人单位的劳动安全制 度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第十八条 甲方应当要求用工单位建立、健全职业病防治责任制， 加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十九条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华 人民共和国劳动民法典和国家和北京市有关规定执行。第二十条 甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除 或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险 关系转移手续。第二十一条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付 经济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容第二十二条 甲乙

24、双方约定本合同增加以下内容：十、劳动争议处理和其它第二十三条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动 争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会 申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十四条 本合同的附件如下第二十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖 的，按有关规定执行第二十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份乙方（签字或盖章）甲方（公 章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月 日劳动合同续订书本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同生效日期为年月日，续订合同终止。甲方 （公章）乙方 （签字或盖

25、章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年月日本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同生效日期为年月日，续订合同终止。甲方（公章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理里人（签字或盖章）年月日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更：甲方 （公章）乙方 （签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年月日使 用 说 明一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方 协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本 人签

26、字或盖章。三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十二 条中写明。四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内 填写不下时，可另附纸。五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确， 不得涂改。六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方 代为保管。2007年11月示范文本编号：劳动合同书（非全日制从业人员使用）甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动民法典 和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时 间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）第三条 本合同于年_月_日生效。第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：第五条 乙方的工作时间为第六条 乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式 向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。支付劳动报酬的其他约定第七条 甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保 险费。第八条 甲方根据生产岗位