地环学院班级集体建设规划

1、贵州师范大学地理与环境科学学院班级集体建设规划班级集体是学院的基本单位,是广大同学学习和生活的主要组织形式,加强班级集体建设,更好地发挥班级集体团结学生、组织学生、教育学生的职能,对于培养优良学风班风,促进大学生全面发展具有重要作用。根据中央16号文件的精神和学院关于开展党的群众路线教育实践活动的工作要求,结合我院实际情况,现制定班级集体建设规划。一、班级集体建设的目标健全班级管理模式,进一步建立完善班级自我教育、自我管理、自我服务的运行机制,建立班级的奋斗目标和价值理念,培养团队精神和集体荣誉感,不断增强班级凝聚力,将班级建设成为学风优良、积极上进、团结友爱、朝气蓬勃、文明健康、德智体美全面

2、发展的集体。在班级集体建设的日常工作中应坚持以学生为中心,以创建优良学风班风为主线,以班级制度建设为基础,以第二课堂活动和社会实践活动为主要载体,以班委会和党团组织为领导核心,以党员干部和入党积极分子为骨干,紧紧依靠班级集体的力量,调动激发广大学生的积极性、主动性和创造性,深入扎实推进班级集体建设的各项工作。二、组织领导班级集体建设的各项工作在学院的领导下进行,由学院党委具体负责实施。成立工作小组,由安裕伦和杨建红任组长,田伟任副组长,班主任、相关老师、院团委、学生会和各班级主要负责人等担任小组成员,共同落实和推进我院班级集体建设规划。三、班级集体建设的内容(一思想素质建设1、班级全体成员应认

3、真学习宣传党的路线方针政策、国家法律法规,关心形势和政策,重视思想政治理论课学习,弘扬主旋律,树立正确的世界观、人生观和价值观,全面提高思想政治素质。2、把握学生的思想、学习、工作和生活等方面的情况,做好经常性的思想政治工作。组织开展心理健康教育和安全教育活动,配合学校有关部门及学院做好相关工作。建立班级突发事件应急处理机制,发现异常情况及时处理解决,并向辅导员、班主任或院领导报告,共同做好维护校园稳定工作。3、贯彻落实高等学校大学生行为准则和学校的各项规章制度,倡导健康向上的文化活动和生活方式,崇尚科学、反对迷信,坚决杜绝赌博、传销,全班基本上做到无违纪、无恶意欠缴学费等现象,树立遵纪守法、

4、文明修身的大学生形象,培育文明健康的优良班风。(二业务素质建设1、倡导“人人都要成才,人人都可以成才”的理念,开展形式多样的专业思想教育,明确学习目的,端正学习态度,巩固专业知识,注重理论与实践相结合。2、坚持以学风建设为核心,开展经常性主题教育活动,结合班级实际,开展各项专业学习竞赛、英语角等活动,营造浓厚的学习氛围。维护教学秩序,遵守学习纪律,做到上课不迟到、不早退,消除考试作弊现象。3、各科考试成绩力争及格率为100%,专业四级一次通过率不低于30%,计算机二级通过率不低于50%。毕业班同学积极报考研究生,考研率和录取率比例较高。4、积极开展和主动参与学生学术科技活动,鼓励科研训练和发表

5、学术论文,在大学生科研训练计划和“挑战杯”创业设计大赛等校内外大学生学术科技活动中争取有较好的成绩。(三班级文化建设1、积极参加学校和学院“一周一主题、一院一特色”等各项校园文化活动。班级成员体育达标率高,文体活动出勤率高。班委会、团支部应利用重大节日、时机开展具有专业和人文特点的文化活动,如论坛、素质教育讲座、GIS知识普及等。2、坚持学习与实践相结合。有计划地组织开展社会调查、生产劳动、志愿服务、公益活动、勤工助学等社会实践和志愿服务活动,使同学们在实践活动中受教育、长才干、作贡献,增强社会责任感。3、以建设和谐班级为目标,互帮互学、共同进步,使全院师生之间、班级之间、同学之间的关系更加和

6、谐融洽。关注心理健康、经济贫困和学习困难学生等问题,倡导爱心,积极发挥班级集体作用,开展深入细致的帮扶解困工作。4、认真做好班级的宣传通讯报道工作,不断提升学院的知名度和影响力,动员班级同学积极向绿洲、校报等刊物投稿。加强班级文化载体建设,可运用班级板报、寝室等文化设施进行体现班级精神风貌的设计和制作,营造浓郁的具有班级特征的优秀班级文化。(四班级组织建设1、班委会班委会是在院团委、辅导员、班主任的指导下处理班级事务的决策和执行机构。班委会成员要贯彻执行学院的各项工作部署,具体负责处理班级日常事务,组织和带领同学进行班级集体建设,及时向学院和老师反映学生的有关情况及要求。班委一般由911人组成

7、,可设班长、团支书、学习委员、生活委员、宣传委员、体育委员、文艺委员等职务。班级管理实行班长负责制,党团组织在班级管理中起保证监督和指导作用,对班级管理和班级集体建设负有共同责任。班委会的成立和换届必须报辅导员批准,班委候选人由本人申请,并提交班级全体成员采取差额无记名投票的选举办法民主选举产生。班委会每届任期一年,于每学年第一学期初进行换届,选举结果报辅导员处备案。任职期间,不胜任者应通过民主程序重新选举产生。班长工作职责(1协助辅导员、班主任全面搞好本班的思想建设、业务建设、文化建设、组织建设、制度建设,负责班级全面工作,处理日常事务,组织协调班委会成员开展工作。(2协调好与团支部的工作关

8、系,与党支部(党小组、团支部负责人共同制定班级集体建设的各项目标和学期工作计划,并检查督促执行的情况。(3定期主持召开班干部例会和主题班会。(4及时向辅导员、班主任和学院领导反映班级工作情况。(5列席学院学生会工作会议。(6根据学校贵州师范大学学生管理规定等有关规定,负责召集贫困认定和其他奖(助学金评定小组,并主持具体的评分工作。(7协助教研室、辅导员和学院做好专业实习、就业指导等有关工作。(8完成学院和教师交办的其他工作。(9做好班级各项工作,主要负责课外考勤、纪律管理、学生安全教育等工作。团支书工作职责团支书是在院团委的指导下,从事团工作并协助班长搞好班级日常工作的学生干部。其主要职责是:

9、1、负责学生政治学习的召开,团结同学,使同学们端正政治方向,树立正确的世界观,人生观和价值观。2、协助班长更好的开展班内、院内工作,使同学们在思想上认识到各项活动的必要性。3、了解同学思想动态,增加集体意识,定期与同学谈心,注意掌握同学的最新情况,发现问题应立即想办法解决或及时上报。4、引导同学自觉遵守大学生行为准则和学习生活等方面的规章制度,创建一个良好的班风,学风。5、积极在班内发展党员,使同学们在思想上积极向党组织靠拢,按时按量做好班级推优发展入党积极分子等工作。6、开展丰富、有益的课外活动,增强同学们的团结意识和互帮互助意识,营建一个积极向上,和睦,有朝气的学习、生活环境。7、做好团费

10、的及时收缴和上交工作。学习委员工作职责(1负责班级学风建设,组织开展学习经验交流、学习竞赛和学术报告、学术科技活动等。(2协助任课教师做好教务管理和成绩管理,反馈教学意见,抓好考勤和课堂纪律,指导同学选课等。(3负责做好学生综合素质教育学分登记及协助班长做好综合奖学金评比等具体工作。生活委员工作职责(1负责文明宿舍建设工作,加强与宿舍舍长沟通协调,认真组织好宿舍卫生检查、义务劳动和学生安全管理等工作。(2协助辅导员做好贫困学生的确认及资助,及时向辅导员、班主任或学院反映班内生活困难学生的情况。(3负责向有关部门反映学生在伙食、住宿等方面的意见和建议。宣传委员工作职责(1根据学院要求,开展相关的

11、宣传教育工作。协助辅导员、班主任开展大学生职业生涯规划和就业思想教育。(2结合班级实际情况,开展心理健康教育、网络文明教育和学生安全教育等。(3参与绿洲院刊采编、征稿等工作,负责班级微博的建设和维护等工作。文艺、体育委员工作职责负责组织班级开展体育锻炼和文艺活动,丰富班级文化生活。组织班级学生积极参加学校运动会以及校院组织的其他文体活动及竞赛。协助班长做好班级文化建设的相关工作。班委会工作要求(1班委会要做到思想过硬,作风民主,办事公正,敢于创新,组织有力,制度健全,重大决策能反映本班学生要求。如无特殊情况,要按期换届。(2班委会成员要政治信念坚定,热爱班集体,有奉献精神和服务意识,有较强的组

12、织协调能力和工作能力,学习勤奋刻苦,尊敬师长,遵守纪律。在工作过程中注意团结协作,树立领导集体的威信。班委会成员要积极参加学生干部培训,努力提高自身能力素质。(3班委会成员要按时参加辅导员、班主任、院团委、学生会召集的相关会议,组织发动班级学生积极参加班级、学院及学校组织的各项活动。要发挥好学院、团委与班级的桥梁纽带作用。(五班级制度建设制度建设是班级集体建设的重要内容和根本保证,必须建立健全各项班级规章制度,比如:1、会议制度。定期召开班干部例会和主题班会等,要形成会议记录,会议决定要落实专人负责。 2、理论学习制度。党团组织和班委会应定期组织班级理论学习，围绕时事和同学普 遍关心的热点、焦

13、点问题，有针对性地开展学习讨论会，提高同学的思想理论素质。 3、汇报制度。班委要形成定期向辅导员、班主任和班级同学汇报班级重大事项和活 动开展情况的制度，切实做好工作上的上传下达。 4、考勤制度。班委要协助生活纪检部做好日常考勤工作，做好班级同学考勤情况的 备份，作为各项评奖评优工作的依据。 5、请假制度。节假日外出的同学应向辅导员请假，报班委备案。请假需获得辅导员 的同意及签发假条，班级集体组织外出活动必须报辅导员批示。 6、早读制度。各班级要大力推行并落实早读制度，彻底杜绝睡懒觉、上课迟到等散 漫行为，形成积极向上的良好学风。 7、宿舍管理制度。班委应加大宿舍管理的力度，定期展开宿舍卫生检

14、查及安全隐患 排查工作，建立文明寝室评比制度。 8、选举制度。建立和落实好班级各项选举制度，发扬班级民主，杜绝个人主义和小 团体主义。 9、公示制度。建立奖（助）学金等评选结果等公示制度。应设公示期期限，对公示 结果有异议应及时向辅导员反映。 10、干部培训制度。每年新选举的班委委员都应参加学院组织的干部培训课程，提高 干部自身的业务水平，更好地服务同学。 11、奖惩制度。根据班级同学的表现，对在学习、文体、德育、社会实践、志愿服务 等方面表现突出的同学予以奖励，同时，对违规违纪行为将依照学校规定进行相应的处罚。 力求做到奖惩分明，促进班风建设。 12、档案管理制度。要加强班级档案管理工作，制

15、定学生课堂出勤考勤本 、 班级 活动记录本 、 班委会工作会议记录本 、 班级日志等，对指导班级工作的学校和学院的 重要文件、班级集体和同学的重要活动、工作方案、音像资料、集体及个人获奖情况、历年 奖学金评比结果、个人家庭经济状况及困难学生贷款、助学金发放等重要资料，要建立档案 并指定专人负责。 四、实施计划 班级集体建设是一项长期的系统工程，为了扎实推进各项工作，应按照“整体规划， 分步实施”的办法进行，拟通过一个学期的努力，全面落实班级集体建设规划。各班级应根 据学院的要求，结合实际情况，进一步细化各项建设内容，制定具体的工作目标和时间表， 有计划、有组织、有步骤地扎实推进，确保我院班级集体建设在一定时期内达到新的水平， 学风、班风和院风出现崭新的面貌。 第一阶段（三月中下旬） ：主要任务是各班（年）级做好思想发动工作，建立和完善 各项班级制度，使班级工作制度化，规范化。同时，通过主题班会等方式组织班级同学对如 何创建优良班级集体开展讨论，集思广益，研究制定班级集体建设的计划书，于三月底上报 学院办公室。 第二阶段（四月五月份） ：主