新会计准则下会计核算方法的变化与影响

1、新会计准则下会计核算方法的变化与影响新旧会计准则比较：基本准则（一）仍然称为基本准则，所有企业均须执行，未按照国 际惯例使用“财务会计概念框架”（CF） 词。（二）明确了会计目标。财务会计报告的目标是向财务会计 报告使用者提供与企业财务状况、经营成果和现金流量等有关的 会计信息，反映企业管理层受托责任履行情况， 有助于财务会计 报告使用者作出经济决策。 从理论上讲，我国的会计目标兼具受 托责任观和决策有用观。 但是，我国会计目标显然将受托责任观 放在第一位，强调会计信息的可靠性， 与国际上普遍强调会计信 息的相关性有一定差别。（三）删除了会计核算的一般原则，而代之以会计信息的 质量要求。会计信

2、息的质量要求包括可靠性、相关性、清晰性、 可比性、实质重于形式、重要性、谨慎性和及时性等八个方面。（四）权责发生制融合在基本假定中，历史成本体现在会 计要素计量部分。（五）会计要素定义遵照企业财务会计报告条例的规定，但收入与费用的定义部分地引入了资产负债观，这主要是借鉴了国际会计准则理事会（IASB）编制财务报表的框架的相 关条款。（六）引入利得和损失两个概念。同时，对于利得和损失又区分为直接计入所有者权益的利得和损失、直接计入当期利润的利得和损失。在理论上，前一种利得和损失实质上尚未实现， 后一种利得和损失已经实现。（七）首次规范会计计量属性。规定了历史成本、重置成 本、可变现净值、现值和公

3、允价值五种计量属性，而且强调企业 在会计计量时，一般应采用历史成本。国际会计准则委员会编 报财务报表的框架中规定，财务报表的计量属性包括历史成本、 现行成本、可变现价值和现值。（八）取消了会计记账须用中文以及划分资本性支出与收 益性支出的要求。资产核算的变化一、存货的核算（一）存货入账价值的差异。按新存货准则的要求，存货应当按照成本进行初始计量。 存 货成本包括采购成本、加工成本和其他成本。购人存货的成本， 通常包括购买价款、相关税费、运输费、装卸费、保险费以及其 他可归属于采购成本的费用。新存货准则下商品流通企业在采购 过程中发生的运输费、装卸费、保险费等应当计入存货的采购成 本，这就造成商

4、品流通企业的采购成本增加（销售成本增加）、期间费用减少。（二）存货生产成本的差异。新存货准则中明确规定了非正常消耗的直接材料、直接人工和制造费用应当在发生时确认为当期损益，不计入存货成本。同时新会计准则允许将用于存货生产的借款费用资本化。按照企业会计准则第17号一一借款费用的规定，企业发生的借款费 用，可直接归属于符合资本化条件的资产时，应当予以资本化。 也就是说可资本化的资产不再限于使用专门借款购建的固定资 产。（三）投资者投入存货成本的差异。新存货准则与旧存货准则相比， 投资者投入存货的成本确认 方法不同。旧准则中规定投资者投入的存货， 按照投资各方确认 的价值作为实际成本人账。新会计准则

5、规定，投资者投入存货的 成本，应当按照投资合同或协议约定的价值确定，但合同或协议约定价值不公允的除外。即若合同或协议规定的价值不公允的， 应当按照公允价值来确定存货的成本。（四）存货期末计价的差异。新存货准则第十五条规定， 资产负债表日，存货应当按照成 本与可变现净值孰低计量。 存货成本高于其可变现净值的， 应当 计提存货跌价准备，计入当期损益。存货的成本低于其可变现净 值的，按其成本计量，不计提存货跌价准备，但原已计提存货跌 价准备的，应在已计提存货跌价准备金额的范围内转回。新会计准则下，计提存货跌价准备的会计处理也发生了变化。旧准则下，存货跌价准备的对应科目是“管理费用”，其会计 分录为：

6、借记“管理费用”科目，贷记“存货跌价准备”科目。在新 会计准则下，其会计分录为：借记“资产减值损失”科目，贷记“存 货跌价准备”科目。相关资产的价值恢复时，应在原已计提的跌 价准备金额内，按恢复增加的金额，借记“存货跌价准备”科目， 贷记“资产减值损失”科目。（五）存货核算有关会计科目的变化。企业采用计划成本进行材料日常核算， 购入材料的采购成本 的科目从“物资采购”恢复为原来的“材料采购，”与存货购迸、销售 有关的“应交税金”和“其他应交款”科目合并成了“应交税费”科目， 其核算范围较以前扩大了，内容也更丰富了。二、固定资产的核算（一）固定资产成本计量的核算。固定资产初始计量应当以历史成本为

7、基础作为入账价值。但是新会计准则对购买固定资产的价款超过正常信用条件延期支 付的，固定资产的成本以购买价款的现值为基础确定。实际支付的价款与现值之间的差额，除按照借款费用准则予以资本化外， 应当在信用期内计入当期损益。投资者投入固定资产的成本“应当按照投资合同或协议约定 的价值确定，但合同或协议约定价值不公允的除外”。显然，新会 计准则在强调投资资产计量的法律形式性即合同或者协议的同 时，也强调了固定资产价值的公允性。新会计准则还规定了 “未来弃置费用”也可计入到固定资产成 本中去，固定资产预计弃置费用等于未来处置固定资产所发生费 用的现值，其应计入固定资产的成本并计提折旧。 此类费用对于 核

8、电站、海上石油钻井平台等大型固定资产尤为重要。 企业确认 的弃置费用应计入固定资产成本，同时确认一项负债。（二）固定资产期末计价方式改变。资产负债表日，固定资产如有减值的迹象， 应计算其可回收 金额，如可回收金额低于固定资产账面价值，应当按差额计提减值准备；同时规定，固定资产减值准备一经计提在以后会计期间 不得转回，这样就避免了旧准则中使用计提减值调节利润的现 象。三、无形资产的核算（一）无形资产的定义发生了变化。新会计准则中无形资产指没有实物形态的可辨认非货币性 资产，并明确规定不包括商誉，也取消了无形资产必须是“长期 资产”的限制。（二）无形资产初始计量采用历史成本。但是当购买无形资产的价

9、款超过正常信用条件延期支付时， 无形资产的成本以购买价款的现值为基础确定。实际支付的价款与现值之间的差额，除按照借款费用准则予以资本化外，应当在信用期内计入当期损益。（三）改革研究开发费用的会计处理。研究过程中发生的费用依然应予以费用化，研究达到一定的阶段而进入开发程序后发生的费用，如果符合相关条件，允许资本化。（四）增加有关使用寿命不确定的无形资产会计处理规定。对使用寿命不确定的无形资产不进行摊销，但需进行减值测 试。（五）计提的无形资产减值准备在以后会计期间不得转回， 避免了利用减值调节利润的情况发生。新旧准则中关于应付工资的变化新准则取消了原“应付工资” “应付福利费”会计科目、增设“应

10、 付职工薪酬”科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪 酬。按照“工资” “职工福利、“社会保险费、”“住房公积金、“工会经费”“职工教育经费、“解除职工劳动关系补偿”等应付职工薪酬项目进 行明细核算，即将职工福利费列入职工薪酬范围核算。新旧准则关于待摊费用和预提费用的处理变化一、原准则中具有待摊性质的费用支出在新准则中的会计处 理（一）低值易耗品和出租出借包装物对于旧准则中的低值易耗品和包装物在新准则中归类到“周转材料”科目核算。在指南关于“周转材料”的解释规定：1. 本科目核算企业周转材料的计划成本或实际成本，包括 包装物、低值易耗品，以及企业（建造承包商）的钢模板、木模 板、脚手架等。

11、企业的包装物、低值易耗品，也可以单独设置“包 装物” “低值易耗品”科目。2. 本科目可按周转材料的种类，分别“在库”、“在用”和“摊销” 进行明细核算。此外，指南规定企业购入、自制、委托外单位加工完成并已 验收入库的周转材料等，比照“原材料”科目的相关规定进行处理。 而周转材料的摊销可以采用一次转销法和其他摊销方法。至于其他摊销法具体包括哪些方法没有说明。我们认为，其他摊销方法应该和原来一样包括分期摊销和五五摊销。此外，由于指南仅对总账科目作了统一的规定，对于明细账设置并没有统一要求，因此，为了会计信息的可理解性及会计核 算的方便，对于出租出借包装物的核算可以通过“周转材料包装物（出租/出借

12、）”进行。具体摊销时分别借记“销售费用”、“其 他业务成本”贷记“周转材料包装物（摊销）”而对于原准则中的低值易耗品则可以完全按新准则指南的规定进行核算。（二）预付财产保险费、预付经营租赁固定资产租金和预付报刊订阅费对于预付财产保险费、预付经营租赁固定资产租金和预付的 报刊费的处理，在会计实务界有不同的看法。 有人认为应通过“其 他应收款”科目进行核算，但是其他应收款核算的是除存出保证金、买入返售金融资产、应收票据、应收账款、预付账款、应收 股利、应收利息、应收代位追偿款、应收分保账款、应收分保合 同准备金、长期应收款等以外的其他各种应收及暂付款项，这与预付财产保险费、预付经营租赁固定资产租金

13、和预付报刊订阅费 的性质不同，因此我们认为，由于这三类费用支出均是企业按相 应合同预付给服务提供方的款项， 与购买商品、采购材料时预付 账款的性质相同，因此通过“预付账款”科目核算比较合理，同时 为了与采购材料、购进商品所预付的款项区别开来， 可以通过相 应的明细账予以区分。（三）摊销期在一年（含一年）以内的待摊固定资产修理费用新准则规定，对于固定资产的修理费用如不满足资本化条件 应当直接计入当期费用。（四）一次购买印花税票和一次缴纳税额较多且需要分月摊销的税金对于一次购买印花税票和一次缴纳税额较多且需要分月摊销的税金的处理，新准则及指南均没有明确规定。 我们认为根据 哪一个期间受益，哪一个期

14、间承担的原则， 对于一次购买印花税 票较多的可以通过“预付账款”科目核算，具体在每一受益期分摊 时借记“管理费用”贷记“应交税费；同时借记“应交税费：贷记“预 付账款”。而对一次缴纳税额较多的税金新准则中并没有提到是否可以分月摊销，因此我们认为也应按受益期限进行处理比较合理。二、原准则中具有预提性质的费用支出在新准则中的会计处 理（一）短期借款的利息费用新准则指南规定：企业借入的各种短期借款，借记“银行存 款”科目，贷记本科目；归还借款做相反的会计分录。资产负债 表日，应按计算确定的短期借款利息费用， 借记“财务费用、“利息 支出”等科目，贷记“银行存款、“应付利息”等科目。即对于短期借 款的

15、利息的预提是通过“应付利息”科目进行的。（二）预提的固定资产修理费用、预提的租金和保险费等根据对待摊费用部分固定资产修理费用的分析可以得知，新准则及相关指南不再对固定资产的修理费用进行预提，而是在实际发生时根据支出能否资本化分别进行相应的处理。不能资本化的修理费用直接计入当期费用，可以资本化的计入固定资产账面 价值。而对于当期应付未付的租金和保险费， 由于其性质是应付的 款项，但为了与购买商品和外购劳务所产生的应付款项区别，通过“其他应付款”科目进行处理比较恰当。即每期根据本期应承担 的义务借记相关成本费用科目，贷记“其他应付款”科目。由于会计处理中一般遵循的原则是，准则或制度没有规定应 该怎

16、样处理交易或者事项，会计人员可以根参考类似的交易或事 项进行相应的处理。因此，对新准则中具有待摊性质和预提性质的费用支出的分析，也仅是在参考类似交易或事项的基础上进行 的。新旧准则捐赠利得的会计处理差异在会计实践中，企业既可能是捐赠人，向对方（受赠人）做 出捐赠；也可能是受赠人，接受对方（捐赠人）的捐赠。本文重 点讨论作为受赠人的企业接受捐赠的有关核算。一、从旧核算我国企业会计制度及相关准则规定， 企业接受捐赠取得的资 产，应按会计制度及相关准则的规定确定其入账价值。同时，企 业按税法规定确定的接受捐赠资产的入账价值在扣除应缴纳的 所得税后，计入资本公积，即对接受捐赠的资产不确认收入，不 计入

17、企业接受捐赠当期的利润总额。税法规定，企业接受捐赠的货币性资产， 须并入当期的应纳 税所得，依法计算缴纳企业所得税； 企业接受捐赠的非货币性资 产，须按接受捐赠时资产的入账价值确认捐赠收入，并入当期应纳税所得，依法计算缴纳企业所得税。 企业取得的捐赠收入金额 较大、并入一个纳税年度缴税确有困难的，经主管税务机关审核 确认，可以在不超过 5年的期间内均匀计入各年度的应纳税所 得。举例说明如下：例1 : 2007年9月，江苏公司向淮安公司捐赠现金 10万元， 淮安公司当年实现的利润总额为 30万元。根据会计制度及相关 准则规定，淮安公司计入“待转资产价值”科目的金额为10万元。借：现金100000

18、贷：待转资产价值一一接受捐赠货币性资产价值100000根据税法规定，淮安公司 2007年接受捐赠的现金应缴企业 所得税 33000 元(100000 X33% )。借：待转资产价值一一接受捐赠货币性资产价值100000贷：资本公积一一其他资本公积 67000应交税金应交所得税 33000按照税法规定，淮安公司应将接受捐赠的现金计入应纳税所 得额，因此，申报2007年企业所得税时应调增应纳税所得额6.7万元。接本例，如果淮安公司2007年亏损80万元，则2007年度 的应纳税所得额为70万元(800000 + 100000 ),可免缴企 业所得税。此时，应将“待转资产价值”科目的余额全部转入“资

19、本 公积”科目。借：待转资产价值一一接受捐赠货币性资产价值100000贷：资本公积一一其他资本公积100000例2: 2004年1月1日，江苏公司向淮安公司捐赠一批原 材料，账面成本为80万元，市场价格为100万元(不含税)。 淮安公司开具的增值税专用发票上注明价款100万元、增值税1.7万元。由于捐赠数额较大、淮安公司将其并入当年应纳税所得额缴税有困难，经主管税务机关审核确认，将其均匀计入2004 年和2005年的应纳税所得。假定江苏公司和淮安公司均为增值 税一般纳税人，该产品的增值税率为17%，淮安公司2004年、2005年均实现利润100万元。企业取得的非货币性资产捐赠，应按会计制度及相

20、关准则规定确定入账价值，一般纳税人如涉及可抵扣的增值税进项税额，按可抵扣的增值税进项税额，借记“应交税金一一应交增值税（进项税额）”科目，按接受捐赠资产按税法规定确定的入账价值，贷 记“待转资产价值”科目。淮安公司接受捐赠材料的入账价值为100万元。借：原材料1000000应交税金一一应交增值税（进项税额）170000贷：待转资产价值一一接受捐赠非货币性资产价值11700002004年，淮安公司应转出的“待转资产价值”科目的金额为585000元（1170000吃）,应缴企业所得税 193050元（585000 X33% ）。借：待转资产价值接受捐赠非货币性资产价值585000贷：资本公积一一其

21、他资本公积 391950应交税金一一应交所得税 193050根据税法规定，淮安公司应将接受捐赠的资产并入应纳税所 得额，因此，淮安公司申报 2004年企业所得税时，应调增应纳 税所得额585000元。2005年会计、税务处理与 2004年相同。二、从新核算2007年1月1日开始实施的新会计准则体系并没有包括专 门针对捐赠的单项准则，但是以上的会计处理方法显然无法满足企业会计准则第18号一一所得税的核算要求，联系基本准 则对利得概念的界定，笔者认为企业应当在实际收到捐赠时确认 接受捐赠的资产，并将其计入当期损益。具体而言，可以从以下 几个方面进行核算：1. 企业应当在“营业外收入”科目下设置“捐

22、赠利得”明细科目 对接受捐赠的资产进行核算。取消原先设置的“待转资产价值”科 目。不妨可以这样理解，过去我们将捐赠利得当作直接计入所有 者权益的利得，虽然先通过“待转资产价值”科目过渡，最终是计入资本公积的。而在新准则下，我们将捐赠利得当作直接计入当 期利润的利得，当然不需要通过“待转资产价值”科目过渡，而是 计入营业外收入。2. 企业接受捐赠的货币资产，应当按照其实际金额入账。 承前例1，淮安公司接受捐赠现金10万元，应当编制会计分录：借：现金100000贷：营业外收入捐赠利得 100000根据税法规定，如果淮安公司当年实现的利润总额为30万元，淮安公司2007年接受捐赠的现金应缴企业所得税

23、33000元(100000 X33% ),直接在纳税申报时进行纳税调整，无需进行账务处理，编制会计分录。如果淮安公司2007年亏损80万元，则2007年度的应纳税所得额为70万元(800000 + 100000 ),可免缴企业所得税，可以按照所得税准则的要求确认 相应的递延所得税资产。3. 接受捐赠的非货币资产，应当分别以下情况确定其入账 价值：(1 )如果捐赠方提供了有关凭据的，按凭据上标明的金额加上应支付的相关税费，作为入账价值。如果凭据上标明的金额 与受赠资产的公允价值相差较大， 应当按照受赠资产的公允价值 入账。承前例2 :淮安公司接受捐赠一批原材料，账面成本为80万元，市场价格为10

24、0万元(不含税)。淮安公司开具的增值税 专用发票上注明价款100万元、增值税1.7万元。淮安公司接受 捐赠材料的入账价值为100万元。借：原材料 1000000应交税费一一应交增值税(进项税额)170000贷：营业外收入捐赠利得1170000(2)如果捐赠方没有提供有关凭据的，受赠资产应当以其 公允价值作为入账价值。 公允价值的确定顺序如下：如同类或类似资产存在活跃市场，应按同类或类似资产的市场价格估计的金 额加上应支付的相关税费作为入账价值；如同类或类似资产不存 在活跃市场的，应按接受捐赠资产的预计未来现金流量现值作为 入账价值。（3）如果以上方法均无法确定受赠资产的入账价值，则以 其名义金

25、额作为入账价值。会计政策、估计变更和差错更正新旧准则主要差异新准则与旧准则相比，变化比较大，主要包括：增加了一些 新条款、定义解释有变化、会计估计的要求、前期差错的处理方 法、进一步规范了追溯调整或追溯重述限制条款、披露差异。一、增加了一些新条款1、增加了准则的范围条款。新准则第二条规定，会计政策变更和前期差错更正的纳税影响适用企业会计准则第18号一所得税。旧准则没有提及。2、增加了会计政策一致性条款。新准则第三条规定，企业 应当对相同或者相似的交易或者事项采用相同的会计政策进行 处理。但是，其他会计准则另有规定的除外。旧准则没有提及。二、定义解释有变化新准则不仅对原有术语的名称进行了修订，还

26、修改、增加了一些定义。具体包括：1、将会计差错改为“前期差错”取消了原有的“会计估计” “会 计差错”和“重大会计差错”定义。2、修改了 “会计政策”定义。新准则第三条规定：“会计政策是指企业在会计核算过程中所采用的原则、基础和会计处理方法”。旧准则第三条规定：“会计政策指企业在会计核算时所遵循的具 体原则以及企业所采纳的具体会计处理方法”。新准则定义所称的会计政策，其在内涵和外延上都比较宽 泛，实质上包含了会计的基本假设、 会计的一般原则、具体原则、 会计处理方法、甚至还包含某些非会计假设。3、增加了 “前期差错” “会计估计变更、“追溯重述法”的定义：“前期差错”是指由于没有运用或错误运用

27、下列两种信息，而 对前期财务报表造成省略或错报：一是，编报前期财务报表时预期能够取得并加以考虑的可靠信息；二是，前期财务报告批准报出时能够取得的可靠信息。 从以上定义可以看出新准则不涉及本 期发生的会计差错更正的会计处理， 都是针对前期发生的会计差 错的会计处理作出规定。新准则对“会计估计变更”的定义是“指由于资产和负债的当 前状况及预期经济利益和义务发生了变化，从而对资产或负债的 账面价值或者资产的定期消耗金额进行调整”。此项定义是为解决 在实务中，对一项变更是会计政策变更、会计估计变更还是前期 差错更正的判断有分歧情况。在发生会计政策变更、会计估计变更和前期差错更正三种情 况下，如何进行处

28、理和披露进行规范。新准则规定将在这些情况 下可能会分别采用的“追溯调整法”、“追溯重述法、“未来适用法”均 进行了定义。其中“追溯重述法”是新准则增加的定义，“指对某项 交易或事项变更会计政策，视同该项交易或事项初次发生时即采 用变更后的会计政策，并以此对财务报表相关项目进行调整的方 法”三、会计估计的要求新准则第八条规定：“会计估计变更的依据应当真实、可靠”。 旧准则没有这方面的规定。四、前期差错的处理方法1、 新准则第十二条规定：“企业应当采用追溯重述法更正重 要的前期差错，确定前期差错累积影响数不切实可行的除外”。2、 旧准则第十五条规定：“本期发现的与前期相关的重大会 计差错，如影响损

29、益，应将其对损益的影响数调整发现当期的期 初留存收益，会计报表其他相关项目的期初数也应一并调整；如 不影响损益，应调整会计报表相关项目的期初数”。将新旧准则对比后不难发现，新准则只规范重要的差错，但 对于前期重要差错的更正方法是一致的，只是新准则明确称为“追溯重述法。五、进一步规范了追溯调整或者追溯重述限制的条款1、旧准则第八条规定：“会计政策变更的如果累积影响数不 能合理确定，会计政策变更应采用未来适用法”。2、当对前期追溯采用会计政策不切实可行时，新准则区分 了两种情况提供了解决办法：如果确定差错对列报的某一期或某 几期的特定期间比较信息的影响不切实可行的，企业应当重述“追溯重述法”切实可

30、行的最早期间（也可能是发现差错当期）的 资产、负债和权益的期初余额；如果在变更当期期初确定所有期 间采用新的会计政策的累积影响不切实可行时，企业应当自最早的切实可行日调整比较信息，采用未来适用法运用新的会计政 策；如果确定会计政策变更对列报的某一期或某几期的特定期间 比较信息的影响不切实可行时，企业应当在“追溯调整法”切实可 行的最早期间（也可能是变更当期）的期初，将新的会计政策运 用于资产和负债的账面金额，并对该期每一受影响的权益的组成 部分的期初余额进行相应的调整。3、当以追溯重述法更正前期差错不切实可行时，新准则也 区分了两种情况提供了解决办法：如果确定差错对列报的某一期 或某几期的特定

31、期间比较信息的影响不切实可行的，企业应当重述“追溯重述法”切实可行的最早期间（也可能是发现差错当期） 的资产、负债和权益的期初余额；如果在当期期初确定差错对所 有前期的累积影响不切实可行时， 企业应当自最早的切实可行日 重述比较信息，米用未来适用法更正差错。六、披露差异1、前期差错更正披露。新准则增加了要披露“前期差错的性 质”“无法进行追溯重述的，说明对前期差错开始进行更正的时 点、具体更正情况”等信息。2、会计政策变更披露。新准则增加了需要披露“会计政策变 更的性质”、“无法进行追溯调整的，开始应用变更后的会计政策的 时点，具体应用情况”等信息。最后，新准则第十八条还增加了以后期间的财务报

32、表中不需 要再重复披露的规定。新旧准则下损益处理的差异一、费用、成本、损失的确认和计量（一）开办费行业会计制度规定企业开办费计入递延资产，分5年摊销计入管理费用；企业会计制度、小企业会计制度 则规定开办费发生时计入长期待摊费用，在企业生产经营开始的 月份一次摊销计入管理费用。新准则完全变更了上述规范， 规定：“企业在筹建期间发生的 开办费，包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注 册登记费，以及不计入固定资产成本的借款费用等”，在实际发生 时直接计入管理费用，借记“管理费用一一开办费”科目，贷记“银 行存款”等科目。（二）福利费旧制度下，所有企业均按工资总额14%计提职工福利基金，借记

33、有关科目，贷记“应付福利费”科目，实际使 用时再借记该科目和贷记“银行存款”科目。财政部印发的关于实施修订后的企业财务通则有关问题的 通知（财企2007 : 48号）规定：“自2007年1月1日起，所 有企业不再按工资总额计提职工福利基金，而按实际支付的福利 费计入相关的成本费用。”该规定与新的企业所得税法及其实 施条例（以下合称新税法）的规定相同，但新税法对该项费用设置了上限，规定只能在不超过年工资总额14%的范围内在税前扣除。因此，在新的财务制度下，职工福利费核算的具体账务处理 应为：1执行旧制度的企业：（1）企业实际发生应归类于职工福利 费的支出，借记“应付福利费”科目，贷记“银行存款”

34、等科目；（2） 期末，应将当期支付的福利费，按照其当期分配工资的比例等相 对合理的方法，分配到各有关成本费用科目， 借记“生产成本、“制 造费用”、“管理费用”等科目，贷记“应付福利费”科目。2006年年 末结余的福利费，可以在支出福利费超过年工资总额14%时，超支部分直接从应付福利费中列支。2. 执行新准则的企业：（1）发生福利费支出时，借记“应付职工薪酬一一职工福利”科目，贷记“银行存款”等科目;（2）期末， 再按当期分配工资比例或其他最近于合理的方法进行分配，借记“生产成本” “制造费用、” “管理费用”等科目贷记“应付职工薪酬一 职工福利”科目。3. 外商投资企业按规定从净利润提取职工

35、奖励及福利基金 的管理方法不变：（1）提取时，借记“利润分配一一提取的职工 奖励及福利基金”科目，贷记“职工福利费”科目（执行企业会计 制度的单位）或“应付职工薪酬职工福利”科目（执行新准 则的单位）；（2）实际支付时，借记“应付福利费”、“应付职工薪酬 职工福利”科目，贷记“银行存款”等科目。按新税法和财务制度的规定，外商投资企业仍可从成本费用中列支职工福利费（三）资产减值损失、公允价值变动损益1.执行行业会计制度的企业， 可以按照年末应收款项余额的 35%。和库存商品余额的 35%。计提坏账准备和商品削价准 备，其相应损失计入管理费用。2执行小企业会计制度的企业，应根据预计可收回金额、 市

36、价或可变现净值低于相应资产账面价值的差额计提坏账准备、 短期投资跌价准备和存货跌价准备，非流动资产不得计提减值准 备。计提以上三项准备的相应损失， 分别计入管理费用和投资收 、人益。3执行企业会计制度的单位，应根据预计可能发生的减 值损失（可实现、可收回金额低于其账面价值的差额）计提坏账 准备、短期投资或存货的跌价准备，以及长期投资、委托贷款、 固定资产、在建工程、无形资产的减值准备，计提减值准备的相 应损失，除投资、委托贷款的减值损失计入投资收益外，其他与 流动资产相关的计入管理费用；与非流动资产相关的计入营业外 支出。在小企业会计制度、企业会计制度都规定，已提减 值准备的资产以后如果其价值

37、得以恢复，已确认的减值应予以转回。转回时，应作与计提时相反的会计分录。4. 执行新准则的企业，应当按照各类资产应确认的减值损 失，分别计提坏账准备、存货跌价准备和贷款损失准备，以及持 有至到期投资、长期股权投资、固定资产、投资性房地产、无形 资产、商誉等十几项资产减值准备，相应的损失统一借记“资产 减值损失”科目，不计入其他损益科目。对于按公允价值进行后续计量的交易性金融资产、交易性金融负债、可供出售金融资产、投资性房地产、衍生工具、套期保 值业务的等公允价值变动损益应计入当期损益的，其相应的收益或损失统一计入“公允价值变动损益”科目。上述资产中除可供出 售金融资产外，均不得计提资产减值准备。

38、新准则规定，已提减值准备的流动资产和持有至到期投资、 贷款等，以后如果相关资产价值又得以恢复，应按已提减值准备余额与恢复增加的价值两者中较低者， 作与计提时相反的会计分 录，转回已确认的减值损失；而其他非流动资产的减值损失一经 确认，在以后期间不得转回。当然，在资产处置、出售、对外投 资等情况下转销的除外。（四）进货费用1旧的三种会计制度都规定， 商业企业商品采购过程发生的 运输费、保险费、运输途中的合理损耗，以及入库前挑选整理费 用和其他相关税费，均应在发生时直接作为期间费用计入“营业 费用” “经营费用”科目。2新准则下，只设置“销售费用”科目，不设置“营业费用” “经 营费用”等可包含进

39、货费用的科目。企业会计准则第1号一一 存货应用指南规定：商业企业采购过程中发生的进货费用， 应当计入存货采购成本，也可以先行归集，期末根据所购商品存 销情况进行分摊。对于已售商品的进货费用，计入当期损益（主 营业务成本）；对于未售商品的进货费用， 计入期末的存货成本。二、收入、利得的确认和计量（一）政府补助收益1旧的三种会计制度下：（1 ）政府拨款附有专门用途且按相 关文件规定应免征所得税的， 应先计入专项应付款，用后形成企 业经营资产的，其价值再转入资本公积；（2）企业收到先征后返还、先征后退的营业税、消费税和按国家税法规定返还的企业所 得税，应在收到时分别贷记“主营业务税金及附加”、“所得

40、税”等科 目;（3）企业收到退还的增值税、按地方优惠政策退还的所得税 和收到没有规定免征所得税的财政补助， 应贷记“补贴收入”科目；（4 ）企业应收按销量或工作量和国家规定的补助定额按期给予 定额补贴，可在期末先借记“其他应收款”（小企业）、“应收补贴款”（其他企业）科目，贷记“补贴收入”科目，实际收到时再转销应 收项目。2新准则的规定。企业会计准则第16号政府补助及 其应用指南规定：政府补助分为与资产相关的补助和与收益 相关的补助两类，其补助形式包括财政拨款、财政贴息、税收返 还和无偿划拨非货币资产四种。相关的账务处理规范为：（1 ）与资产相关的政府补助，是指企业取得的、用于购建或以其他方式

41、 形成长期资产的政府补助，取得时，应当确认为递延收益，自相 关资产达到预计可使用状态时起，在该项资使用寿命内平均分 配，计入当期损益（营业外收入），即收到时，借记“银行存款” 科目，贷记“递延收益”科目；按期分摊时，借记“递延收益”科目， 贷记“营业外收入”科目如果相关资产在使用寿命结束前被转让、 出售、报废损毁的，其尚未分摊完的递延收益余额亦应转入营业 外收入。（2）与收益相关的政府补助，用于补偿以后期间相关费 用或损失，应在取得时确认为递延收益，在确认相关费用或损失 时计入当期损益（营业外收入）；用于补偿前期发生或本期已发 生的费用或损失的，在取得时直接计入当期损益 （营业外收入）。（3）

42、政府补助为非货币性资产的，应当按照公允价值入账，无 法取得公允价值的，按照名义金额入账，名义金额为1元（单价）， 具体确认原则同上。（二）固定资产盘盈收益1旧的三种制度都规定：盘盈的固定资产，应按重置净值确认其价值，其收益计入营业外收入。2新准则规定：盘盈业务作为更正前期差错处理。将资产盘 盈作为重要的前期差错处理时 （通常指盘盈固定资产价值占企业 固定资产总价值10%及以上），具体操作比较复杂，需要编制调 账、调表共三套调整分录，分别调整入账年度的账务、入账年度 资产负债表的年初余额（年初数）和利润表的上期金额（上年数）， 将盘盈利得计入以前年度损益（营业外收入）。限于篇幅，不作详细介绍。（

43、三）债务重组、受赠资产、核销债务收益1.执行行业会计 制度的企业，债务重组收益、受赠收益扣除应交所得税，净收益 均应计入资本公积，转销无法偿还应付款项的收益， 则应计入营 业外收入。2企业会计制度、小企业会计制度都规定：企业债务 重组、受赠资产和无法转销支付的应付款，扣除应交所得税后的净收益，均应计入资本公积。3新准则规定：企业债务重组、受赠资产收益均直接计入当 期损益（营业外收入），其中债务重组的债务人应按重组债务的 账面价值与偿还债务支付的资产或发行股份（债转股）的公允价值的差额确认重组收益并计入当期损益（营业外收入），重组债务时支付的资产或发行股份的公允价值与其账面价值或面值总 额的差额

44、，按转让资产进行账务处理并确认转让损益，或按发行股份确认资本公积。作者未见新准则中有转销无法偿还应付款项的账务处理规 范，但按新准则的基本精神，转销无法清偿应付款项的收益应参 照受赠确认营业外收入。（四）股权投资差额所谓股权投资差额，是指采用权益法核 算长期股权投资时，初始投资成本与投资时享有被投资单位所有 者权益份额之间的差额，初始投资成本大于投资时享有被投资单 位所有者权益份额的差额， 称为股权投资借方差额；初始投资成 本小于投资时享有被投资单位所有者权益份额的差额，称为股权投资贷方差额。1执行行业会计制度和小企业会计制度的单位，对投资时存在的股权投资差额，均不作账务处理。2执行企业会计制

45、度的单位，确认初始投资成本时存在 股权投资借方差额的，单设“长期股权投资一一股权投资差额”明 细科目核算，分期摊销记入“投资收益”的借方；存在贷方差额的， 将差额转入“资本公积一一股权投资准备”科目。无论确认“股权投 资差额”或转增资本公积，均应同时调整投资成本。3执行新准则的企业，取得投资时存在股权投资借方差额的 不作账务处理；存在股权投资贷方差额的， 其差额计入当期损益 （营业外收入）。新准则下怎么读年报新准则内容广泛，与目前的会计规定和实务操作相比，引入了许多新的会计理念和处理原则，在某些方面甚至可以说是一个 根本性的变革。少数股东权益“正名”据记者了解，本次新会计准则的最大变化就是将少

46、数股东权 益列入所有者权益，为其“正名”。此前的会计准则将少数股东权 益列示于所有者权益之前， 专家指出，这就带来了少数股东权益 是负债还是权益的问题。事实上，少数股东权益本来就不应被视 为负债，因为负债就意味着要在一定的期限内偿还本金，而少数 股东权益并不具有这一特征。新会计准则将其“移位”，就是对少 数股东权益的正名。少数股东权益，指的是子公司股东权益中不属于母公司的部 分。在原会计准则下，少数股东权益在合并资产负债表中所有者 权益类项目之前单列，上市公司总资产的计算公式为： 总资产= 负债+股东权益（即净资产）+少数股东权益。而在新会计准则 下，合并资产负债表中的少数股东权益在所有者权益

47、类项目中列 示，总资产的计算公式变为：总资产=负债+股东权益，少数股 东权益不再单列而是直接并入净资产中。引入公允价值概念中国会计准则的变革引起了全球最大会计师事务所普华永 道的关注。普华永道中国区主管合伙人林怡仲指出，2007年是企业会计准则体系实施的关键年，因此决不能低估平稳过渡给资 本市场产生的深远影响，解决转换产生的问题需要专业智慧和全 局观。据记者了解，普华永道近期组织该领域的专业人士编写了 中国企业会计准则一一概要、变化及比较，尽可能从应用层面为企业提供会计准则转换时期参考。普华永道中国审计部主管合伙人赵柏基告诉记者，新旧会计准则之间变化主要体现在 3个方面。首先是引入了公允价值这

48、个 概念，为正确估算公司价值提供了第一手材料，也提醒投资者要更加重视分析公司的资产负债表，而不仅仅是利润表和现金表。减值准备不能拨回赵柏基介绍，第二个方面是，新规定公司计提的减值准备不 能在以后转回成利润，这也是我国会计准则与国际会计准则的实 质性差异之一。业内人士认为，此举很可能是为了防止企业利用 减值准备的计提和冲回来调节利润。而新的准则堵住了一些公司利用会计手段增添账面利润的漏洞，也对上市公司管理层经营企 业能力提出了更高的要求。金融工具更多选择第三个方面是，新会计准则规范下的金融工具范围广泛，从最简单的现金、应收、应付账款，到债券投资、股权投资，再到 复杂的衍生金融工具。随着资本市场的

49、发展，越来越多的公司可 能接触到复杂的金融工具。另外，新准则还前瞻性地设置了企业 年金、股权激励等方面的科目，为投资者研究上市公司经营战略、 评估管理团队提供了很好的参考。新准则中职工薪酬的变化企业职工的主要收入来源为企业发放给职工的薪酬，职工薪酬的核算、制度的完善与否对于企业以及企业的职工都有着重 要影响。随着企业制度改革不断深化， 企业形式和劳动关系日趋 多样化，劳动用工制度发生深刻变化， 劳动者的薪酬有待进一步 改革与完善。财政部印发的企业会计准则基本准则、具体会计准 则及其应用指南，以及从2008年1月1日起执行的劳动合 同法，都对劳动者职工及职工薪酬进行了特别的诠注。监管部 门、企业

50、家和劳动者都在关注新准则、 新法规对职工薪酬产生了 哪些影响。新准则有助于全面反映企业人工成本首先，企业职工薪酬更加阳光化。 明确了企业职工薪酬的核 算范畴，解决了近年来热议的部分行业员工高额福利财务核算数 出多门的问题。在原准则下，通过应付福利费、甚至其他应付款 等变通处理，就可以使人工成本在帐面看起来并不是很高。而新准则下把几乎所有与职工有关的支出均纳入一个统一的科目核 算，使以前分散在各个科目的人工成本得到集中反映，将使企业的实际人工成本更加透明、一目了然。其次，增强了企业之间人工成本的可比性，有利于中国企业走出去。中国企业参与国际竞争的机会将来起多，而制约因素也越来越多，其中由于我国原

51、来的人工成本计量的会计核算特色， 人工成本成为中国绝大部分反倾销案调查的主要内容。新准则实现了与国际会计准则趋同，更加全面反映企业支付 的人工成本与费用。将几乎所有的职工薪酬按受益对象处理，改变了以前只将应付工资、应付福利费根据受益对象核算， 而教育 经费、工会经费及无形资产研发过程中发生的人工成本一律计入 当期费用的做法，有助于企业正确核算资产、成本或当期费用， 从而提供更为可靠的成本等信息。第三，能更全面系统地反映企业人工成本的构成。由于信息披露制度的强制要求，有利于政府部门如统计、国资监管、劳动社会保障部门及时获得企业公开数据。 通过对企业人工成本明细 构成数据分析，通过类似发布行业工资

52、水平信息， 可引导优秀人 才到国家鼓励的行业去研发人员职工薪酬可准予资本化新准则的这一规定无疑给企业管理当局增加研发经费投入、 增强企业发展后劲吃了定心丸。首先可以鼓励内涵式发展，大大减轻科技创新企业的绩效考 核压力。目前特大型和大型国资集团的上市公司研发经费投入日 益增加，特别体现在研发人工成本上， 原准则的财务核算曾是制 约企业家增加研发投入的主要因素，职工薪酬新准则将极大调动 企业家增加科技投入的积极性。其次，有利于引导投资方向，鼓励投资者投资高科技行业的 上市公司。职工薪酬新准则将极大地提高国家鼓励的高科技如软 件、信息产业类的上市公司盈利水平， 有利于充分吸引和利用各 种资本来发展国

53、家产业政策支持的行业。充分体现保护劳动者的合法权益新企业会计准则和劳动合同法从不同角度对劳动者 的经济利益一一职工薪酬进行了系统、完整的规范，特别是“辞 退福利”和“辞退补偿”分别出现在新企业会计准则和劳动合 同法中，真正体现了我国立法以人为本的思想。这些规定能够 调动劳动者的积极性和创造性，有利于稳定和谐的劳动关系。研发人员职工薪酬在符合相应条件下准予资本化，解决了原来研发人员的工资标准与企业利润之间的矛盾。而职工薪酬准则信息披露要求有利于政府监管部门及时了解劳动者薪酬水平，制定更多有利于劳动者的宏观调控政策。新准则关于企业薪酬的规定企业薪酬准则所规定的职工薪酬主要内容与劳动合同法 所规定的

54、劳动报酬一致。与原企业会计制度中应付工资的核 算范围相比，新准则下的职工薪酬具有较大变化：首先，确立了完整的人工成本概念， 新准则规定凡是为获得 职工提供的服务所给予或付出的对价（代价）均构成职工薪酬， 无论是货币还是非货币性的薪酬，无论是在职还是离职后的薪 酬，无论是以计量直接明确的常规性薪酬还是以权益工具为计量 基础的现代薪酬（认股权、股票增值权等），无论是支付给职工本人还是支付给职工家属子女或其他被赡养人的福利，无论是物质性薪酬还是教育性福利， 均属职工薪酬的范围；同时将非货币 性福利计入职工薪酬；其次，强调将权责发生制作为职工辞退福利的核算原则。辞退福利包括两方面内容，一是企业决定与职

55、工解除劳动关系而给 予的补偿；二是职工主动接受裁减而给予的补偿。 需要注意的是， 职工正常退休的养老金不是辞退福利，但职工虽然没有解除劳动 合同，未来不再为企业带来经济利益而给职工的经济补偿比照职 工辞退福利处理。再者，无论何种原因只要职工离职就要支付的 福利不是辞退福利而是离职后福利。 若职工非自愿辞退与职工自 愿接受辞退的经济补偿之间有差额，则其差额为辞退福利。在职工薪酬的确认和计量方面，都有明确的相关规定另外，我国的职工薪酬准则对职工基本养老保险和补充养老保险的提存计划作出了明确规范，这与国际会计准则第19号雇员福利和国际会计准则第 26号一一退休福利计划的 计划和报告会计处理规范基本一

56、致，体现了我国会计准则与国 际会计准则的趋同。新旧会计准则比较：长期股权投资（一）缩小了适用范围。与原企业会计准则一一投资 相比，本准则仅规范长期股权投资的核算，短期投资、长期债权 投资由企业会计准则第22号一一金融工具确认和计量 规范， 这一规范与国际会计准则完全一致。（二）对于企业合并形成的长期股权投资，分别同一控制下的企业合并和非同一控制下的企业合并， 采用不同的方法确定 其投资成本，这主要是与企业会计准则第20号一一企业合并 相协调。（三）重新规范了成本法与权益法的适用范围。成本法适用于投资企业能够对被投资单位实施控制的长期股权投资，权益法适用于投资企业对被投资单位不具有共同控制或重大影响，并且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的长期股权投 资，上述规定与国际会计准则完全一致。也就是说，对于纳入合并范围的子公司，母公司应以成本法核算，编制合并财务报表时， 应当按照权益法进行调整，即俗称的“表上权益法”，完全不同于 我国原来使用的“账上权益法”。关于成本法与权益法适用范围的 变化，与相关国际会计准则协调一致。（四）取消了长期股权投资差额。长期股权投资的初始投 资成本大于投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价值份 额的，不调整长期股权投资的初始投资成本；长期股权投资的初始投资成本小于投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价 值份额的，其差额应当计入当期损