基层医疗卫生机构会计信息化存在的不足及对策

1、基层医疗卫活力构会计信息化存在的缺乏及对策摘要：纵览我国医疗卫生体系近些年开展与我国会计信息化的进程，医疗机构的信息化建立不断深化，信息系统的功能日益健全，会计的信息化应用逐渐普及，成为医疗体系中不可或缺的组成部分，同时，信息化也将是今后一段时间医疗卫活力构会计的开展趋势。会计信息化极大进步了医疗卫活力构的工作效率，也带来了不少挑战，需要相关工作者尽职尽责，为改进工作进言献策，以期为基层医疗机构的会计信息化的安康开展做出奉献。关键词：基层医疗卫活力构；会计信息化；缺乏；对策一、引言会计信息化是现代信息技术与会计理论实务的结合，是一个综合型的会计信息管理方法。会计信息化对传统会计绝不是简单地工具

2、的替代，而是一次革命性的提升，其目的是建立一个业务处理高度自动化、信息高度共享化，可以主动、实时反映企业财务信息，支持决策的现代会计信息系统。二、基层医疗卫活力构会计信息化的缺乏传统的会计电算化只是单纯地用计算机取代纸张成为信息记录的工具3。本质上仍需要手工会计的核算，数据的核算缺乏简便性和准确性，而会计信息化那么是利用信息技术，既确保核算的迅速、准确，又加强信息的关联性，整体性，对现代会计工作产生了深远影响。我国基层医疗卫活力构的会计信息化虽然获得了不小的进展，但是仍然处在开展阶段，存在诸多问题亟待解决。1.无视会计信息化的重要性目前医疗卫活力构对财务部门的重视程度普遍不够，其原因是多方面的

3、，第一，长期以来，我国的医疗卫活力构多以公立为主，方案经济时代的残留以及医疗的社会公益效益使得医疗卫活力构的资金来源多依赖于财政拨款，资金筹措并不成问题，而在支出方面，国家对资金的使用也多有限制，因此，传统的医疗卫生工作中，财务部门的工作都非常不起眼，自然得不到重视；第二，单位指导的财务意识淡薄，医疗卫活力构总是将绝大多数的资源投入到一线的诊治工作当中，而对相关的配套机构重视缺乏，得不到资源的支持，会计信息化自然就无从谈起，不仅降低了会计工作的效率，更是造成了资源的流失。2.会计信息化人才匮乏会计信息化的建立需要一支既掌握信息技术，又要懂会计专业知识，还要具备一定管理才能的复合型人才，目前在医

4、院从事财务工作的人员，多数是从原先手工做账的财务人员过渡而来的，他们的计算机操作程度不高，虽然承受了会计电算化的培训，但间隔 实际操作的业务程度还有相当一段间隔 4。而新招入的财务人员虽然承受了良好的计算机培训，但会计核算中的实际工作经历欠缺，尚不能独当一面。与此同时，医疗卫生体系的招聘也不能满足基层医疗卫活力构对会计信息化的需求。公共医疗卫生单位对大学毕业生的招聘侧重于医学专业，会计从业人员的招聘较少，招聘到财务人员的医疗机构也多是大型公立医院，可以到基层医疗卫活力构工作的高素质财务人员寥寥无几。基层医疗卫活力构急需建立一支高素质的财务人员队伍。3.会计信息化孤岛现象严重医疗机构会计信息化是

5、一个具有高度关联性的系统，而不是一个孤立的财务软件。目前，医疗卫活力构已经根本全部采用了会计核算软件，但是，会计核算软件并没有与医院的信息系统对接，与收费系统、医疗保险软件、物资管理软件互相独立，数据并未实现共享，形成一个完好的信息系统，会计信息系统成为孤岛。日常的根底工作的数据不能上传、交换、共享，导致数量庞大的一线数据无法整合，仍需财务人员手动录入会计系统，增加了不必要的人力本钱，也难以保证工作的准确性，没能发挥会计信息化联网互动的特点，削弱了实际工作当中采用会计信息化所带来的效益。4.重核算，轻管理目前各基层医疗卫活力构在使用财务软件时普遍注重核算，无视管理5。在以往长期的工作理论中，财

6、务人员的职责多是报账，使用会计软件的总账、工资、固定资产等核算内容较多，因此会计软件公司根据实际工作的反响，在后续的软件开发中，日渐无视管理功能的更新。而根据新医院财务制度，与以前相比，新制度中增加了负债管理、预算管理、本钱管理等方面的内容，更加注重收入、支出的管理，管理的方向性更加明确，管理制度更加完善，对基层医疗卫活力构的管理才能提出更加严格的要求。传统的重核算，轻管理的会计软件已经不能满足如今的工作需要。5.会计信息化制度不健全会计信息化不是简单地使用计算机进展记账，而是管理工作体系的更换，是一项系统化的工程，许多相关配套措施需要跟进。会计信息化带来的不仅是效率的提升，它改变了整个工作的

7、流程和形式，传统制度已经不适应新的工作理论，而目前的会计信息化制度还有许多不能覆盖的方面。首先，会计信息化建立在计算机网络技术之上，网络平安问题一直是困扰世界各国的一大难题，近年来，信息泄露等新闻不绝于耳，对网络平安运行敲响警钟。因此，如何保证基层医疗卫活力构的网络平安运行是管理制度首先必须面对的问题。然而现实情况却是医疗卫活力构的会计部门缺乏必要的信息平安管理，没有相关的平安软件的保护，没有专门的平安技术人员进展维护，财会人员也缺乏根底的平安意识和理论知识，更加没有承受平安操作培训，会计数据的保密性和平安性差，平安隐患极多。对信息的备份、恢复等没有相关规定，信息的可靠性和完好性没有保障。其次

8、，基层医疗卫活力构的会计根底薄弱，缺少严密的管理制度或者有章不循，致使日常工作存在破绽。而会计信息化的施行那么更加剧了这一问题，旧制度与新的工作内容衔接上出现问题，使会计信息系统不能正常顺利运行，导致手工会计核算与计算机核算长期并行，没能起到会计信息化应有的效果。三、针对基层医疗卫活力构会计信息化缺乏的解决对策1.重视会计信息化的施行“看病难，看病贵一直是遭社会诟病的话题，如何有效的开源节流是各级医疗卫活力构必须面对的问题。会计信息化是信息时代、知识经济的产物，是会计工作开展的必然趋势。会计信息化的施行有利于减少运营本钱，进步工作效率和资金使用效率，是解决问题的有效途径。因此，各级主管部门应加

9、大对会计信息化的宣传力度，组织多种形式的学习，使会计信息化的理念深化人心，并进步基层财务工作人员的技能，扫除会计信息化施行过程中的盲区。此外，应制定各种配套政策，引导基层医疗卫活力构积极开展会计信息化建立，如对施行会计信息化的机构部门进展政策倾斜，优先享受优惠政策，在年底绩效考核时予以鼓励。2.加快建立会计信息化人才队伍会计信息化人才队伍的建立迫在眉睫，医疗卫活力构的现代财务人员有两个来源：一是内部培训、选拔，对在职的财务人员进展定期培训，大胆启用年轻的高校毕业生，他们大多掌握了计算机、会计和管理知识，但理论经历匮乏，与经历丰富的老一辈财务工作人员形成伙伴，形成传、帮、带的合作场面，优势互补，

10、加强各机构之间的人才、技术交流；二是外部招聘，增加对财务专业人员的招聘，同时，基层医疗卫活力构由于所处地理位置、薪金待遇、开展前景等自身缺陷，对人才的吸引力缺乏，相关部门应当制定优惠政策，吸引人才到基层去。3.系统整合，资源共享会计信息化是一个系统性工程，其高效性的发挥依赖于信息的集成、共享，基层医疗卫活力构应当依靠计算机和互联网工具，建立会计信息化网络管理系统，建立一个集合财务、物流、人员、医患、医疗保险等信息的工作平台，信息的录入、运算、输出统一经过平台，保证资金预算、决算、收入、支出的系统化和标准化。这就需要一个可以对接多个软件的通用型平台，既要满足已有的工作软件，还要考虑将来可能会使用

11、的软件。可以由上级主管部门委托实力雄厚的软件公司进展有针对性的开发，也可以采用招标的形式，制定统一的标准，要求各种软件提供商按照医疗卫生体系的要求设计软件。4.重视管理功能新的医院财务制度中强调了预算管理、收入、支出管理，因此，会计信息化不能满足于简单地处理账务这类的事后记录，而要发挥其实时监控的特点。既要对财务工作人员进展培训，使其掌握纯熟使用财务软件进展管理的技能，还要与软件开发商保持长期合作，不断就工作理论进展反响，帮助其对软件进展改进。5.加强会计信息化制度建立信息平安的问题是应当放在重中之重的。信息的高度集约化加剧了信息泄露的风险，基层医疗卫活力构必需要建立一套完好的平安制度，可以从

12、以下方面入手：第一，设置密码、权限等，限制接触信息的途径；第二，利用平安技术手段，使用平安软件、防火墙等措施；第三，装备专门的平安技术人员，专门负责网络平安的维护；第四，对财务人员进展平安培训和责任划分，保证他们平安操作软件，同时进步他们的责任意识，防止其信息泄露。完善会计信息化下的运行机制，加强内部控制，做好会计档案保管工作。首先要建立科学完善的内部组织，形成互相稽核、互相监视、互相制约的场面；第二，设置分工明晰的操作权限制度，明确职责，工作顺序和工作范围，保障信息系统的正常运转；第三，制定会计档案保存的相关规定，确定人员，确定细那么，如存放地点要防磁、防火、防潮和防尘，采用磁性介质保存的会计档案要定期检查、备份。四、完毕语会计信息化在我国基层医疗卫活力构中的运用时间并不长，获得了不小成果，但仍存在一些包括意识、制度、技术的问题。但只要从重视会计信息化的施行，加快人才队伍建立，整合系统资源，重视管理功能，加强迫度建立等方面入手，就可以有效抑制困难，保证会计信息化在我国基层医疗机构的顺利施行。随着信息技术的开展