[工作总结]办公室工作总结

1、.工作总结网（）-专业代写工作总结服务大局，协调运转促发展办公室2010年度工作总结2010年，在中心班子的正确领导下，在兄弟科室的大力支持和协助下，办公室牢固树立“大局意识、服务意识、节约意识”三项意识，紧紧围绕“为领导分忧、为一线服务”的工作主题，在参与政务、管理事务、搞好服务方面取得了一定的成绩。为了在新的一年中更好的工作，现将过去一年来办公室的工作总结如下：一、抓实效，确保实干与干实相统一办公室作为中心的综合协调部门，在工作过程中，如何真正贯彻落实袁纯清书记重要讲话精神和局党委“效益面前论英雄，发展面前讲是非”的求真务实工作要求，确保办公室各项工作扎扎实实落到实处，是我们不断思考和探索

2、的一项重要课题。通过几年来的学习和工作实践，我们深深地认识到，真抓实干，贵在实，重在干，既要强调踏实朴素的工作作风，更要注重实实在在的工作成效，将实干和干实统一起来，将过程的努力和最终的结果统筹起来，决不能仅仅满足于干了哪些事，干了多少事，而要看最终干成哪些事，干成多少事。基于这种认识，我们在工作中努力做到三个强化：一是强化文字综合。对于办公室来说，文字综合能力是搞好政务服务的基本功，特别是对各方面信息、材料的综合处理能力，决不是简单地照搬照抄，而是要对获得的相关材料进行理性分析、归纳提炼、抓住关键。一年来，我们紧扣办公室参谋助手的工作定位，坚持把察实情、写实话、谋实事作为发挥职能作用的出发点

3、和落脚点，自觉优化各类文字资料的学习和储备，自觉深入各类相关领域的思考和研究，努力做到学以致用，谋当其用。在今年中心管理、保障、服务的各项工作任务中，办公室共起草汇报、总结、通知等各类文字材料112份，收发各类公文161份，打印、复印各类材料、表格等2600余份，有力保障了中心文字综合方面工作的落实和推进。二是强化统筹兼顾。办公室作为中心的综合办事机构，工作覆盖面广，涉及事务众多，有些工作看似平常琐碎，但都服务于一线、关系到全局，如果把握不好、处理不当，就会贻误大事、影响大局。这就要求我们必须着眼于配合到位，悉心从工作整体来考虑每一个运行环节，从落实上级工作意图的高度来看待每一项具体事务，考虑

4、得更缜密一些，安排得更细致一些，处理得更完美一些，力求妥贴周到、不出纰漏。为此，我们要求办公室工作人员牢固树立“办公室无小事”的观念，从细微处见精神、从毫末处现水平。不论是接打电话、通知传达；还是布置会场、安排事项；不论是驻院单位后勤保障运行费用的预算，还是大院集体户的管理；不论是党务事项的协调推进，还是办公用品的购置发放；不论是医务室的日常运行，还是事业单位法人证书等的年审年检，办公室工作人员都努力做到综合协调精细严密、对外交往谨言慎行、用钱办事精打细算，着力确保各项事务工作统筹兼顾、有条不紊，有序推进。三是强化岗位责任。做好办公室工作，既是对中心、对科室负责，也是对一线、对职工负责，既是对

5、领导、对个人负责，也是对组织、对全局负责，是一项十分重要的政治责任。为此，我们按照“科学化、扁平化、精确化”的思路，对办公室工作人员的岗位职责进行了重新定位和划分，明确了任务要素和基本要求，强化了阵地意识和主人翁意识。对办公室的每一位同志都要求怀着责任心，带着责任感，以高度负责的态度积极谋划工作，主动承担工作，认真干好工作，努力做到责任到岗、责任到人，件件有着落，事事有回音。二、抓重点，确保中心重点工作任务全面落实今年以来，在中心领导的直接带领和指导下，按照“围绕大局、勤俭高效、综合运作”的工作原则，办公室努力发挥综合协调和参谋助手职能，全面参与中心建设与发展的重点工作，积极做好各项阶段性目标

6、任务的推进落实工作。一是按照中心党总支下发的2010年度工作人员岗位目标责任书的要求，积极配合中心领导做好省行政办公中心规划建设周边9个单位住户住房情况的摸底调查工作，11月1日中心再次开展对西院、南院住户住房情况进行核查落实的工作之后，作为五个工作组之一，与兄弟科室一道，放弃休息节假，主动加班加点，积极做好住房情况的再次摸底核查工作。二是全面细致地对驻院各单位2010年的水、电、暖等后勤保障运行费用进行了预估测算。三、抓素质，确保团队建设和谐高效办公室工作具有很强的综合性、专业性和政治性，这就要求办公室人员须具备宽泛的知识面、专业的职业技能以及高度的政治敏锐性。具体来说，就是在中心建设学习型

7、单位的大前提下，加强办公室学习型科室的建设，通过各种形式鼓励和帮助办公室人员提高综合素质，完善和调整人员知识结构，提高理解领悟能力，提高思想政治水平。一是引导和鼓励办公室人员加强对相关业务知识的学习，拓宽知识领域，更新知识结构，提高知识水平，并坚持向实践学，向一线科室学。同时，还注意加强办公室人员基本技能的培养和锻炼，不断摸索做好本职工作的规律，努力成为各自岗位的行家里手。二是强化奉献精神教育。办公室工作忙、头绪多，不计名利、勇于奉献、乐于吃苦、甘于清贫，是对办公室人员素质的基本要求。我们在工作中通过随机教育与集中学习相结合的形式，努力使办公室人员牢固树立不计名利、爱岗敬业的精神和经得起考验、

8、耐得住辛苦、守得住清贫的风气，在每一点、每一滴的日常工作中积累自己、磨练自己、充实自己，完善自己，始终保持健康向上的精神风貌，始终保持团结协作的良好工作状态，为圆满完成各项工作任务，充分发挥综合职能科室作用，奠定了良好的基础。一年来的工作实践，带给我们许多收获和体会，对进一步做好今后工作，提供了宝贵的精神财富。具体来说，有以下几点。一是要“想得到”。多谋才能善断，办公室工作人员要立足发展变化的新情况，多动脑筋、想办法、出主意，发挥参谋助手作用，不断提高参与政务能力;要有较强的政治意识、责任意识，增强工作的主动性、预见性、创造性，以较高的政策理论素养和业务工作能力为领导出谋划策、查漏补缺;要善于

9、站在工作全局的高度，进一步把注意力集中在中心工作的要点、热点、难点问题上，既要了解面上的总体工作，又要了解近期的重点工作，既要了解上级领导的工作意见和要求，还要了解一线科室的实际情况和职工群众的意见建议。二是要“做得细”。崔书记一再强调办公室工作要认真认真再认真，细心细心再细心，这就要求办公室人员在工作中一定要具备高度的责任感，对每一件经办的工作，都要严谨细致，一丝不苟，来不得半点敷衍和虚假。要时时刻刻、事事处处，认真再认真，细致再细致，做到不让领导布置的工作在我手中延误，不让需要办理的文件在我手中积压，不让办公室的形象在我这里受到影响。我们还需继续努力。三是要“抓得实”。要据实情、讲实话、干实事、创