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文档简介
1、精选明年工作计划三篇日子如同口驹过隙,我们的工作乂进入新的阶段,为了在工作中有更好的成 长,此时此刻我们需要开始做一个工作计划。相信许多人会觉得工作计划很难写 吧,下面是作者为大家整理的明年工作计划4篇,欢迎阅读与收藏。明年工作计划篇1采购部是公司业务的龙头老大,是关系到公司整个销售利益的最重要环节, 所以我很感谢公司和领导对我一如既往的信任,将我调到如此重要的岗位上,我 亦将不懈努力以不辜负领导的厚爱。怀着感恩的心,将明年的工作做了以下部署一、在以质量为前提的情况下,货比三家,直接降低药品价格。坚持“同等 质量比价格,同等价格比质量,最大限度为公司节约成本”的工作原则。二、对于非现款供货单位
2、发货遵循少量多次的原则,充分利用供方信贷期。三、发货方式尽量以送货上门为主,尽量减少物流费用。四、降低现款供货,寻找新的供货来源。五、稳定现有供应商,开发培养有潜力的供应商,为公司做大做强做好积极 准备。六、以遵循*p为标准,力争更好的做好质管部和供应商之间的桥梁。七、做好物价工作,多方釆集消息,提高市场嗅觉能力。八、贯彻公司宗旨,做好招投标工作,为占领的市场份额而积极努力。九、对于周期性及流行性的疾病做好更加充份的准备。十、继续做好销售内勤工作,仍然坚信一个岀色的内勤是十个乃至优秀销售 员的坚强后盾。新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,未来从来都是因为它的不 确定性而让我们充满激惜.
3、我似乎已经看到了我们部门变得强大的光茫,我将留 取精华,摒弃糟粕,不纯为了完成任务而工作,要以创造利润来提升自身价值。 我将以更饱满的热情投入到各项工作中去,与公司全体员工共同学习、共建和谐、 共创辉煌!明年工作计划篇2一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。作为一名销售业务员,自己的岗位职责是。1、千方白计完成区域销售任务。2、努力完成销售过程中客户的各项要求。3、了解并严格执行产品的出库手续。4、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导。5、严格遵守厂规厂纪及各项规章制度。6、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感。7、完成领导交办的其它工作。岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作
4、好坏的标准,自己在从事业 务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照 职责要求自己的行为,一个月来,在业务工作中,首先自己能从产品知识入手, 在公司的安排下,首先在生产车间实习,了解公司产品的工作原理和产品内部接 线,车间实习结束以后的考核中,基本达到了公司所要求的实习LI的。其次自己 经常同其他同事勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共 同提高。在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,确保 完成任务。总之,通过一个月的实践证明作为业务员业务技能至关重要,是检验业务员 工作得失的标准。由于自己刚开始业务知识欠缺、业务技能不高、第一
5、次跟客户 交流时候很紧张,产品性能描述不到位,语言组织混乱,有时说完上句就不知道 下句该怎么样表达,后领导鼓励我勤给客户打电话,并多和客户交流就可尽量减 少这样的情况发生。二、明确任务,主动积极,力求保质保量按时完成。工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁, 对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意 图及需要达到的标准。力争在要求的期限内提前完成,另一方面要积极考虑并补 充完善。例如:针对自己跟客户交流的少,领导建议我每天给客户打三十个电话,因 为公司产品针对的用户相对比较特殊,都是从*络上找自己区域内客户资料,我 从*络上将自己区域内
6、的山东东营企业的黃页打开,将电气成套设备厂家的电话 和联系方式记下以后,逐一给打电话,介绍产品资料。三、正确对待客户咨询并及时、妥善解决。销售是一种长期循序渐进的工作,视客户咨询如产品销售同等重要其至有过 之而无不及,同时须慎重处理。自己在产品销售的过程中,严格按照厂制定销售 服务承诺执行,在接到客户咨询的问题自己不能解答时,首先应认真做好客户咨 询记录并口头做出承诺,其次应及时汇报领导及相关部门,在接到领导的指示后 会同相关部门人员制订应对方案,同时应及时与客户沟通使客户对处理方案感到 满意。四、认真学习我厂产品及相关产品知识,依据客户需求,为客户制定相应的 采购方案熟悉产品知识是搞好销售工
7、作的前提。在销售的过程中同样注重产品知识的 学习,对厂生产的产品的用途、性能、参数。安装基本能做到有问能答、必答, 进入公司时,公司计划安排我们去品质部门实习,进一步了解产品的工作原理。 及安装知识。五、产品市场分析山东东营区域虽然市场潜力巨大,公司产品应用场所相对特殊。加之,变频 器行业竞争愈加激烈,要想在这样的市场环境中立足,除了强有力的技术支持以 外,给客户相丰厚的利益空间是必不可少的。价格比同类进口品牌低,性能比国 产同类品牌优越。六、20xx年2月区域工作设想总结一个月来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技 巧上有待于向领导和同事学习,2月份自己讣划在上个月工作得失
8、的基础上取长 补短,重点做好以下儿个方面的工作。(一)依据X年X公司掌握区域销售情况和客户资料,自己计划将工作重点 放在东营区域。一是主要把已经和公司建立合作关系的客户作为重点,做好相关售后服务工 作,积极协调沟通好客户和公司的关系。二是通过自己的努力,尽快实现能够拥有自己的客户资源。(二)熟知同类产品的生产厂家,价格。做到知己知彼。遇到客户咨询相关问题,给予满意答复。(三)自己在搞好业务的同时认真学习业务知识、技能及销售实战来完善自 己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质,为企业的再发展奠定人力资源基 础。(四)为确保完成全年销售任务,自己平时就积极搜集信息并及时汇总,力 争在山东新区域开
9、发市场,以扩大产品市场占有额。以上就是我对20xx年1月工作的总结及2月的工作计划,总结计划不够全 面之处,请求领导能够给予指正。明年丄作计划篇3综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合管理部门,是承上启下、沟通 内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,工作也千头万绪,有文书处理、档案管 理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。丄作虽然繁朵琐碎,综合办 公室三名人员各司其职,分管行政、人事、采购工作,人员虽然很少,综合办公 室人员工却分工不分家,在工作上相互鼓励,相互学习。过去的一年,综合办公室在公司领导的关心和帮助下,在全体员工的不懈努 力下,各项工作有了一定的进展,为XX年工作奠定了基础
10、,创造了良好的条件。 为了总结经验、寻找差距,促进部门各项工作再上一个台阶,现将XX年工作总 结汇报如下。一、综合办公室行政管理工作:1、认真做好综合办公室的文件整理工作XX年1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外 发文167份;整理外部收文125份,综合办公室已认真做好相关文件的收、发、 登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。2、协助公司领导,完善公司制度根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了规章制度汇编、员工 手册等规章制度。通过这些制度,规范了公司员工的行为,增加了员工的责任 心。对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、
11、车辆接送 等各项准备工作,保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召 开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费 用的结算工作。5、组织安排各项活动XX年综合办公室组织安排了各种形式的活动,得到了各部门、项口部的支 持。元月份组织各部门、项口部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下 组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的 活动,三次募捐共筹得善款一万三千余元,物资若干;6月份组织员工参加迎奥 运火炬方队,为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量,同期,组织各项 目员工开展“从细节入手,提高服务质量”大讨论活动。二、综
12、合办公室人事管理工作1、根据需要,及时做好人员招聘及现有人员潜力开发工作人员招聘是综合办公室人事管理工作中的重点,XX年随着政务区各项配套 设施的建成,物业基层人员处于一人难求的局面,为打破僵局,综合办公室采用 多元化招聘手段,与劳务公司签订基层员工用工协议:与周边街道办事处联系输 送街道辖区内适龄人员。2月份,公司顺利接管天鹅湖畔小区,综合办公室迎难 而上,高效、及时的完成了小区基本人员配置。截止11月份,公司目前在岗人 员941人。3、加强档案、考勤管理,确保劳资无误发放XX年下半年,在外借一人的配合下,对公司相关的员工档案、考勤卡等进 行了整理,U前档案管理工作基本能达到领导的要求。在劳
13、资管理方面,综合办 公室人事管理人员一丝不苟,对公司各部门、项LI部送交上来的考勤表、加班表 反复核对,发现疑问及时汇报,不造含糊不清的帐表,按时将工资表送交财务。4、做到合法用工,完善劳动合同签订和社会保险入户、转出工作XX年1月1日新的劳动合同法实施,这就要求,对每位新入职员工都须签 订劳动合同。改变了以往一贯试用期后签订合同的做法,新的规定在无形中加大 了劳动合同签订和社保办理的工作量,综合办公室人事管理人员在日常工作仔细 核对每位员工的信息,以保证在劳动合同签订和社保办理中不出错。由于物业公司一线员工众多,自我保护意识欠缺,在日常工作中经常会出现 一些意外伤害,XX年申报工伤20余起。另,公司于5月份顺得通过公司员工的 各项保险基数核定丄作。5、加强绩效考核,制定了合理的办法采购部按项LI部和施工单位上报的采购计划公开招标,邀标单位都在三家以 上,有的多达十余家,并且邀标谈质论价全过程总经理室、财务部、律师办、釆 购全参与,增加阳光采购透明度,真正做到降低成本
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