团结协作述职报告范文

1、团结协作述职报告范文团结就是力量，我们是一个群体所以就是要团结在一起，那么团结协作述职报告怎么写呢 ？接下来是为各位亲精挑细选的， 希望可以帮助各位亲。1：翻看两本厚厚的学期笔记， 往事逐步呈现在眼前。此时， 既 激动又有些复杂。激动的是，一学年，学校平平安安，稳步而有发展；教师和谐团结，辛勤而有收获 ；学生快乐学习，付出而有回 报。而我，贝慢慢变老，皱纹骤起，白发增多，满身疲惫，眼花 缭乱，喜谈往事 。复杂的是，一学年，留下太多的未了心愿 和未了事件，心有余而力不足，留下遗憾与愁肠。今天的述职， 其实也是静下心来，好好地反省自己。述职如下：一、工作态度。这一学年来，我每天大约7点左右到学校，

2、下午5点半后离 校，从不早退，从不迟到。天天在学校里，与全体师生渡过忙碌 而充实的每一天。我履行校长的职责，与全体教师一起，抓德育工作，促教学改革，建平安校园，抓后勤保障，促教师成长，创 学生发展。身为校班子成员的班长，我顾大局，讲大体，团结班 子成员，共筑学校发展目标，齐心协力做工作。这一年，虽然没 有任教固定班级的数学，开始任教了四年级段数学思维发展课，接着在四（1）、（2）班代数学，后又在六（2）班代数学，在期间， 我始终履行作为一名教师的职责，保持激情，心怀“为人师、不误人子弟”的敬畏之心，做好教育教学的每一环节，为成为学生心目中的好教师而努力。在担任校内外青年教师指导教师期间， 也履

3、行好职责，与他们一道，听课、磨课、备课、上课，缩短成 长期，促进他们更好地成长，为学生服务。在参加社会活动时， 不失时机，积极向领导进言，为学校的改变与发展尽一份力量。二、工作业绩这一学年，我与全校教职员工在各级党委政府和教育局的关 心与支持下，以“努力办人民满意的学校”为目标，以“五好学 校”为抓手，以“快乐”为核心，“微笑”为名片，“服务”为责 任，“五子”（洗脑子、架梯子、结绳子、搭台子、树靶子 ）为措 施，以“快乐课堂”教学改革为契机，努力提高教师专业素质， 大力提升课堂教学效率，着力提优学校的特色品牌。一年来，在全体教职员工的辛勤工作下，学校各方面均取得了优异的成绩。学校通过了省标准

4、化学校验收，先后被评为台州市绿色学校、台州市首批行为习惯养成教育示范学校、台州市无烟学校、台州市少年警校创建单位、 路桥区卫生先进单位、 路桥区平安校园建设 先进集体、路桥区首批“五好学校”、路桥区“臻情护航”警校 共建单位。（一）构建德育工作网络，抓细抓实抓成效20xx学年，我和班子成员进一步确立了德育工作要“常抓 不懈，抓出实效”的工作目标， 确立了 “全员参与、 全程管理” 的德育工作思路。1. 重视两支队伍的建设。如： 在班主任队伍建设方面： 一是 通过各种形式来培训。邀请广东专家、本地名师来校讲座、组建了班主任工作室、举行班主任论坛。二是通过“多城同创”、 “五 水共治”、常规管理等

5、实践活动，促使班主任队伍在活动中应用 知识、锤炼能力。三是开好“四种会”，即期初班主任会议、每 月一次主题班会、每学年1次家长会、每学期优秀班主任和班集 体评比会。本学年中，共有四位老师在区“班主任基本功”、“德育导师基本功”比赛中获二、 三等奖，三位教师获区班主任优秀 工作案例评比一等奖，一位教师获市一等奖等等。在少先队队伍 建设上，主要是开展了丰富多彩的教育活动。如感恩师长、孝敬老人活动、民间故事大赛、手拉手活动（迎接了四川大凉山的六位小朋友，同吃同住同学习）、“弯弯腰、净校园”活动、“小 手拉大手，文明从我起”活动、 学雷锋系列实践活动、 跳蚤市场 义卖和师生捐款活动等等。 通过一系列的

6、教育活动， 加强了阵地 建设，教育效果显著。在各种活动中，涌现出一大批“讲文明、 讲卫生、讲美德、献爱心”优秀的少先队员。2、规范管理，促进学生良好习惯的养成。开展“五好”（走好路、吃好饭、读好书、扫好地、做好操 ） 养成教育系列活动，严格规范学生言行，培养良好的行为习惯。 重视学生的常规教育，制定了一系列的规范要求及文明班级考核 办法，把每个学生的言行与集体的荣誉相结合，不仅增强了学生遵规守纪的自觉性，还培养了学生的集体荣誉感。积极开展出一些特色活动，如主题教育活动，开展“小交警实践”活动、开展全民强身健体活动（“第十四届运动会”、班级广播操比赛、大 课间活动、体育项目班级比赛）。开展“庆六

7、一文艺汇演”活动。 等等。这些丰富多彩的活动，让学生得到了教育，增加了安全意识，锻炼了身体，释放了能量，开拓了视野，展示了才干，体验 了过程，感受了喜悦， 收获了成果。学校田径队参加区田径运动 会，晋升为甲级队；学生广播操比赛获得区一等奖；学生在参加各 级各类评比中有多位同学获奖。3. 重视平安校园的建设。安全重于泰山，牢固树立“安全第一”的思想，全面推进安 全工作责任制，狠抓校园创安工作落实，消除安全隐患。如重视 晨检和静校制度；开展安全教育；开展消防演练、集会疏散等活动 定期组织人员开展安全隐患排查等。让家长参与安全教育（向全体家长广泛宣传防火灾、防溺水等常识，宣传饮食、交通、用电、治安等

8、方面的防范常识），让全体家长共同参与，共同教育孩子做好安全工作，增强孩子的自我保护意识和能力。另外，重视校园“三防”（人防、物防、技防）等建设。经全校师生努力，安全教育措施到位，学校被评为路桥区平 安建设先进集体。4. 积极参与“多城同创”与争创“市绿色学校”工作。（1）“多城同创”是一项政治任务，自创建以来，全校师生 积极参与，积极行动，完成了年度工作任务。成立领导小组，建 立制度，进行工作分工，落实职责。辛勤的工作得到了回报，在区里组织的“多城同创”多次检查排名中，学校均名列前茅，一次获全市第一名；在5月份，此项工作受到了蒋斌芳副区长等一 行领导的肯定。（2）积极争创“市绿色学校”活动。各

9、教室里布置了 “生物 角”，饲养花鸟虫鱼，结合节假日、时令特点以及快乐社团活动， 以绿色教育为核心，开展一系列环境保护等教育活动。5、拓宽活动渠道，接受校外教育。如，组织四至六年级全体学生参加麦田阳光综合实践活动。3月份，开展踏春活动，亲近大自然活动。组建小记者团，增强学生社会责任感。（二）构思教学工作体系，抓实抓新抓成果。教学是学校的中心任务，是教师的基本工作。1、四项举措，育“教师队伍”。(1) 继续实施校本培训活动。其一、师德培训：暑期师德培 训以“立德树人”、“爱生乐教”为主题， 以学习中小学教师职业道德规范为重点，邀请了讲师、名校长、名师为全体教师 作了专题主讲。通过专题报告、学习先

10、进典型、自查自纠、讨论 交流等形式，提高了全体教师的师德修养， 增强了为学生服务的 意识，树立良好的教师形象， 以博爱宽广的胸怀从事崇高的教育 事业，奉献青春，贡献力量。路南小学的一大批教师，他(她)们一生致力于教育事业、 默默无闻奉献青春，谱写着可歌可泣的 动人事迹。其二、业务培训：这一学年共邀请邀请市、 区教研员， 邀请省特级教师、市名师数十名来校进行课堂示范教学、课堂诊断和经验讲座，让全体教师领略到专家们高效的课堂教学与高超 的教学技艺，从名家身上汲取到了教学的真谛，也在专家们把脉、诊断、指点、对话的过程中，思想碰撞，逐步感悟，突破教学的 困惑。另外，组织教师走出去，至U杭州、温州、宁波

11、、椒江等地 听课学习，累计100多人次，以“泰山之石”锤炼自己。其三、 提升素养：引导教师开展读书活动， 并且在读书的同时进行实践 研究、反思和写作，这是实现教师专业化发展，并进而促进教师人生发展和生命成长的最好的途径。(2) 继续实施团队战略。其一、继续运行“ SLX学习共同体”“ SLX学习共同体”是学校的特色教学组织。各学科进行分组， 确定组长与组员，明确职责与要求。平时教学上他们互相学习， 互相探讨。一旦碰到上公开课或参加赛课活动，一起进行磨课活动，体现了协作的力量，团结的精神。其二、继续实施师徒结对 活动。对刚分配的和工作不到几年的老师与学校学科带头人、骨干教师、名师，一一结对，通过

12、“结对子、搭台子、压担子”， 形成一种“传、帮、带”的教师”链条”，促使青年教师在师傅的带领下能快速成长。(3) 努力搭建锤炼平台。其一、展示平台：如学校集体教研课；年级组评议课；调研课(录像+实录+反思)；青年教师 素质比赛；与名师同台上课；语数短期学时培训展示课；市 名师送教下乡活动；浙派名师班来校活动；教学联谊活动。等等，经不完全统计，共有50多人次的教师进行了课堂展示活动， 得到了非常好的锻炼，也取得了优异的成绩。其二、交流平台：经验分享与交流，也是一条促进教师专业化成长的有效途径。学校设立了“快乐讲坛”，开展校内讲坛40多次。讲坛可以激励一个人的求知欲，能比较亲近地与听课的老师同步思

13、考，构建体系，甚至互通脉络。(4) 继续加强常规管理。其一、抓好五大常规。备课要“深 与实”、上课要“精与活”、 作业要“精与实”、辅导要“勤与细”、检测分析要“严与效”。按照五大常规，教导处组织了人员进行了定期与不定期检查，如教案、课堂教学、作业批改等， 做好检查记录，考评教师的教学工作。其二、进行“五好教研组” 建设：按照区“五好学校”建设要求，教研组建设要达到“好团队、好制度、好常规、好钻研、好业绩”，用“五好”要求来打 造“学习研究分享型”教研组团队。期末开展优秀教研组评比。通过以上四项举措，一支优秀的教师队伍正在逐步形成，年轻教师好学且有活力，中年教师成熟且有经验，老年教师稳重且 成

14、标杆。就拿年轻教师来讲， 取得了非常优异的成绩。 尚才军老 师被评为台州市教科研骨干，梁锦春等四位被评为区教科研骨 干。公开课：两节省级公开课、两节市级公开课、15节区节公开课。优质课、基本功等比赛：一位教师获市二等奖；一位获区一等奖，一位获区获三等奖。在区教学大比武中我校也获得了优 异的成绩：四位教师获得区一等奖， 同时还获得了 “路桥区教学 能手”的称号；四位教师获得区二等奖；两位获区三等奖；两位获 新苗奖。课题研究：有市区级课题20多项。论文案例等：二十来位老师所撰写的论文、案例获得市、区一、二、三等奖，有些 论文还发表在教学刊物上；这是我校快乐课堂研究的成果，为学校争得荣誉的同时， 也

15、为全体教师树立了榜样。2. 多项活动，育“学生队伍”“快乐课堂”教学改革之一，就是培养一支具有路南小学生 特色(即“兴趣浓、习惯良、信心足、能力强”)的学生队伍。除 了在课堂中注重培养以外， 学校另外采取了形式多样的教学和活 动，让学生在参与各种学习和活动中激发兴趣、煅炼能力、体验乐趣。(1) 开设拓展型课程。学校继续开展快乐社团活动，分为中心组、小社团、班社团三个层次开设拓展型课程。如快乐小交警、太极拳、拉丁舞、串针引线、小主持、围棋等40多项供学生自主选择。拓展学生的兴趣， 激发学生的潜能，让学生在快乐中学 习，在学习中快乐。学校还开设了“田径队、声乐队、铜管乐、 舞蹈队、小提琴、书画组、

16、点心制作”等十来个中心组，进行集 中学习与分散学习，培养体育、艺术特长生，为学生的可持续发展奠定坚实的基础。(2) 推进“悦读”活动。为培养学生的文化底蕴和内涵，古诗诵读教学和阅读积累一直是语文教师的教学重点。为此，每班设立了图书角，每年级确定了“悦读书目”， 规定阅读时间，建 立“阅读存折”，制定阅读评价方案，落实读书姿势、阅读方法， 推选“悦读之星”。(3) 举行第六届快乐体艺节。活动历时二个月，分体育、书 画、音乐、数学、科技、英语等。还举行了第十四届运动会，既 有团体赛，也有个人赛，每位学生都有参与锻炼与展示的机会。 在庆祝“六一”期间，学校安排了大型的舞台演出和学生书画、手工作品等展

17、示，活动中涌现出来的“能人”在全校师生、家长面前得到了充分地展示，进一步凸现“快乐”的理念。(4) 学生成果突出。一学年来，学校积极响应上级教育部门 组织的一系列学生比赛。 有2000多人次在各级各类活动中获奖。 不一一例举。(三)打造后勤工作管理，抓细抓好抓服务。一个学年以来，引导后勤线人员本着为教育教学服务、为师生服务的宗旨，在后勤常规管理、在财产管理、在校园建设等方面做出了努力。1. 注重常规管理能有计划、有步骤地配备教育仪器、设备等，添置各种器材或用品；能及时地维护、维修和更新校园、教室、食堂等地方的 设备与设施。2. 注重财产管理。在财产管理上，充分发挥学校现有资产的功能作用。建立和

18、健全各种财产管理制度，合理有效地使用，提高校产和设备的利用率。强化维护意识，对学校各项设施、设备定期检修、发现问 题及时解决。在财务管理上，做到少花钱、多办事。在经费使用 上，按上级部门的采购要求， 实事求是，做到需求与实际相结合， 全面安排与保证重点相结合。3. 校园建设与维修加大资金投入，优化校园环境，有力地提高校园文化品位。如：对操场围墙的改造，加高刷白， 对操场的3个角种上花草树 木和3号楼前绿化场地进行了改造， 还新安装一批400多米长白 中有蓝防护栏杆。等等4. 其他管理。如抓好食堂的管理 ；加强校园绿化卫生管理。三、学习思过。一年来，我努力学习。向老教师学习，因为路南小学的老教

19、师默默无闻，无私奉献，尽心尽责，他们的师德高尚，已成青年 教师学习的楷模。看着他们，身患眼疾或疼痛而依然坚守讲台， 完成各项任务；身受腰锥、股伤，站不能站，坐不能从，躺不能 躺，身受折磨而依然坚守讲台 ；学生不学习，不听话，唱反调， 而身心受尽煎熬而依然不放弃学生，尽心尽职到最后一刻；声音嘶哑，仍然硬撑着把手术拖到假期而不放弃每一节课等等，举不胜举，我被他们的精神所感动着。向班子成员学习，他们有的活 力四射，有的雷厉风行，有的温和文雅，有的有条不紊，他们在事情、活动面前，团结一致，追求细节，尽心尽力。回顾这一学 年，有那么多的事，总能完成，取得优异成绩，那么多的活动， 总能顺利举办，顺利成功。

20、使我相信，坚持就是胜利，团结就是 胜利。向青年教师学习，他们朝气蓬勃，积极上进，认真努力， 团结协作，顾全大局，尽心尽责。使我不禁感叹，与他们在一起， 真好！一年来，我努力思过。曾无数次地追问自己，我的梦是什么？ 实现了吗？曾无数次追问自己，现在学校的发展方向对吗 ？学校的 工作氛围好吗？与城区学校的差距是什么 ？如何缩短差距？曾无数 次追问自己，关心、了解教师吗 ？关心、了解学生吗？等等问题， 有的我没有答案，有的在观察与思考，有的在解决，有的我没有能力解决。我的梦想之一，就是想和全体老师一道，把路南小学 办好。四、总结展望总结一年来的业绩，学校的业绩已经呈现，我不敢居功自安， 因为那个业绩

21、是全体班子成员、全体教师努力的结果。自己个人方面的业绩上过一节省级公开课，一节区级公开课，被邀请到外地、区内学校讲座各一次。一年的短暂，常以“光阴似箭”形容，然而，留下的痕迹、 事件却依然清晰。感谢全体教师的关心、支持、理解、信任、帮助，才使我在困难与挑战中不断成长与前行。 下一学年，我将一 如既往地干好本职工作，扬长避短，为争创更大的成绩而努力！2：教育孩子是一项细致的长期工程， 中间肯定会有很多挫折和 反复，我们必须学会自我减压，才能更好地教育孩子。在国外， 当父母发现教育子女的压力已无法承受时，通常会去看心理医生或咨询心理健康专家。而在国内，由于心理服务不普遍，我们还 没形成看心理医生的

22、习惯，因此大多选择向亲朋好友倾诉来释 压。在朋友圈子中，我们不要一味地结交那些子女特别出类拔萃 的朋友，幻想着照搬他们的经验。即便是我们处处照着哈佛女孩 儿刘亦婷的培养模式去做，也未必能培养出来这么优秀的子女。 有时，反倒是那些小时功课 “不佳”，早早步入社会历炼的孩子， 能干成一番大事业。教育孩子是夫妻的共同责任，双方应该相互体谅、全力合作。 由于男性与女性的教育观念有差异，承受的压力不同，所以，男性常能正确评价出女性在教育上的偏执与错误。而单亲家庭在教子方面，也应该多听听另一方的意见。 两个人一起承担这份压力， 心理上就会轻松一半。共2页：上一页12下一页当我们压力过大时，也可以寻求孩子的

23、配合与帮助。 动辄斥责、打骂不是一种好方法，我们可以把对孩子前程的担忧说出来， 试着让孩子去理解我们的苦心， 帮助他认清形势，变消极为主动， 才是教育孩子的最终目的。如果孩子实在无法“成龙成凤”，那么就别逼他，帮他寻求一种可以接受的、能自立谋生的专长。人生的路还长，岂可一试定终生 ；人生的路很坎坷，谁也不 能替孩子焦愁谋划，我们最多是扶上马送他一程，后面的路还得靠他自己去走。请记住，放过孩子，也就等于放过了我们自己。3：经过公司全体员工齐心协力，团结一致，克服困难， 积极开拓，并一切按照现代企业制度的要求，积极科学化民主化市场化的运作，米取了精心革新， 细致调整，转机建制等一系列得力的 举措，

24、赢得了新公司开门红， 顺利进行了新旧交接平稳过渡与快 速发展的良好局面。在新公司按照全新体制下运行的开局关键之 年，我有幸亲历并承蒙董事会的信任，受聘为公司的团队经理， 现就一年来的履职情况作述职报告如下：一、全省规模人力实现历史性突破 ；截至目前，全省共有直 销人力23人，专职交叉销售专员 27人，兼职交叉销售专员7人， 规模人力的增长给团体业务的大发展奠定了坚实的基础。二、交叉销售专员配置实现了新突破；全省交叉销售专员队伍由年初的5名增加到27名，兼职专员7名三、企业年金业务有了新的突破 ；由我部、工行和太平养老 公司共同携手承办的吉林省农电有限公司企业年金项目已经进 入实质性操作阶段，团体部年金小组3人已经配齐，并且