（答案）（大连理工）2021秋《组织行为学》在线作业3

1、大工21秋组织行为学在线作业3共20道题 总分：100分100分单选题多选题判断题一、单选题共5题，30分1、“有共同目标和价值观，讲究和谐、参与和个性自由”，这属于哪一类型的企业文化？（ ）A层级型B市场型C宗族型D创新型我的得分：6分我的答案：C解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业2、个体对组织变革的阻力不包括（ ）。A有选择的注意力和保持力B对变革的有限认知C资源的限制D守旧和安全感我的得分：6分我的答案：C解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业3、心理契约的形成不会受到下列哪项因素的影响？（ ）A工作经历

2、B人力资源政策C组织文化D企业战略我的得分：6分我的答案：D解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业4、根据创新主体的不同，创新可划分为（ ）。A管理创新和技术创新B产品创新和过程创新C激进式创新和渐进式创新D个体创新和组织创新我的得分：6分我的答案：D解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业5、包括社会化、外在化、合并、内在化四种模式的组织学习过程是（ ）。A基于学习方式的组织学习过程模型B基于知识转化的组织学习过程模型C基于学习主体的组织学习过程模型D基于知识共享的组织学习过程模型我的得分：6分我的答案：B解析：大

3、工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业二、多选题共5题，40分1、中国组织文化建设的一般模式包括（ ）。A党政齐抓共管B思想工作与文化建设的交融C优秀文化与不良文化的冲突与消长D社会变革过程中观念更新的复杂与艰难E新型企业价值观体系已初见端倪我的得分：8分我的答案：ABCDE解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业2、从个人层面看，个人-组织契合度可以影响到个体的（ ）。A工作态度B业绩表现C离职意愿和工作满意度D员工的甄选过程E组织承诺和社会道德行为我的得分：8分我的答案：ABCDE解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作

4、业大工21秋在线作业大工21秋在线作业3、在管理实践中，存在哪些典型的组织变革策略？（ ）A渐变变革策略B全面变革策略C局部变革策略D全面调整策略E局部调整策略我的得分：8分我的答案：BCDE解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业4、下列关于组织学习的观点中，正确的有（ ）。A组织学习是组织知识不断产生、传播、循环上升的过程B组织学习是组织中人人都参与的集体学习和集体实践的社会现象C组织学习建立在以往知识和经历的基础上D组织学习是个人学习的延伸E组织学习受到组织的结构、机制、文化、战略、价值等因素的影响我的得分：8分我的答案：ABCDE解析：大工21秋在

5、线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业5、组织文化的制度行为层主要包括（ ）。A一般制度B特殊制度C组织风俗D员工行为规范E宣传手册我的得分：8分我的答案：ABCD解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业三、判断题共10题，30分1、目前可以看到的具有东方文化特征的企业文化测量维度都是儒家思想与现代企业管理思想的结晶。A对B错我的得分：3分我的答案：A解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业2、与一般制度相比，特殊制度不能反映一个组织的管理特点和文化特色。A对B错我的得分：3分我的答案：B解析：大

6、工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业3、终身雇佣制使可能导致减少劳动力需求的组织变革难以进行。A对B错我的得分：3分我的答案：A解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业4、霍夫斯泰德认为制度层的一维度是：注重实效-注重标准和规范。A对B错我的得分：3分我的答案：B解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业5、组织生命周期是指一个组织从产生、成长直至最后成熟的过程。A对B错我的得分：3分我的答案：B解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业6、系统思考是

7、五项修炼的基石和核心。A对B错我的得分：3分我的答案：更多在线离线作业答案关注V行weimingjiaxc答案：A解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业7、影响组织创新的主要组织因素有组织成员的个性、动机、认知能力等。A对B错我的得分：3分我的答案：B解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业8、当个人与组织价值观具有较高一致性时，能够改善组织的生产力和组织效能。A对B错我的得分：3分我的答案：A解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工21秋在线作业9、心理契约的一个显著特征就是“书面化”。A对B错我的得分：3分我的答案：B解析：大工21秋在线作业大工21秋在线作业大工