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文档简介

1、 应收主管的岗位职责撰写人：_日 期：_应收主管的岗位职责岗位职责:1.主管应收款项管理工作，指导并复合应收会计工作;2.负责销售合同、订单评审;3._应收款项对账工作，定期出具对账报告;4.及时预警逾期、异常款项，必要时单独立项处理;5.定期对应收款项开展分析工作，定期编报销售分析报表，提出管理意见;6.配合营销部门分析客户资信情况，提供评估意见;7.完成上级安排的其他工作。任职资格1.本科(含)以上学历，财务、审计类专业背景;2.3年以上工作经验;3.熟悉国家财税/会计法律规范及相关财务制度;熟练掌握握税控开票、_认证，熟悉增值税法规;4.优秀的语言表达能力，思路清晰，考虑问题系统;5.良

2、好的职业道德和操守，责任心强，积极上进，具备一定的抗压能力。篇二岗位职责:1、熟悉KA通路客户应收管理，能熟练了解操作KA客户的供应商平台，跟进对账、开票、回款进度，控制应收帐款余额，并与相关部门进行工作的协调;2、严格按照合同要求核算费用，合同外费用依据内部批准企划执行，不合规费用不予核销;3、依据所负责KA客户至供应商平台对账开票，严格按客户开票日、拦帐日作业，追踪KA业务将_提交至客户处，及时账期内回款，对回款进度做跟踪;4、依据KA客户供应商平台信息，追踪KA业务提供帐扣_，当期销售、费用匹配，及时追踪业务核销费用，无法核销的费用当月及时做预提;5、与客户对账发现对账差异问题，费用多扣

3、、错扣及时反馈应收主管及KA部门，追踪KA业务及时处理，直至完结;6、依据每天出纳提供的客户回款，及时核销应收帐款手工台帐，及财务系统应收管理清帐;7、每月出具所负责客户系统的已发货未开票、已开票未回款等应收报表，账龄分析表至应收主管;8、按照客户别设立应收账户，登帐时注意审核检查、防止串户、错记现象发生;对账开票及时性，以防客户平台时效过期，单据无法查看;9、每月末按时完成应收帐款分析报告，根据应收帐款回收指标，按月分解;10、每月出具客户对账单，追踪回收客户签字盖章确认的对账单，必要时与销售一道外出对帐;11、做好对账资料的保管，无法打印的必要资料可印屏存档;12、完成其他临时交待事项。任职要求:1、熟悉快消行业KA通路，3年以上快消品行业应收对账岗位工作经验，有电商应收经验更佳;2、优秀的沟通理解能力，团队合作，独立解决问题，积极主动的工作态度，执行力、沟通表达能力强，抗压力强、细心负责、踏实肯干、具有优良的职业素养;3、熟练操作金蝶财务软件，熟练使用e_ce

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