竞选学生会自荐信.doc

1、竞选学生会自荐信竞选学生会自荐信在学校中，如果要进入学生会是需要写自荐信的。竞选学生会自荐信尊敬的领导：大家好，首先，感谢给予我这次参加学生会部长竞选的机会，使我能参与竞争、展示自我。我是来自学习部的_-_,今天来竞选的是学习部的部长。去年夏天，刚刚经历完高考的磨砺，带着稚气和一点点兴奋，并带着对未来美好的憧憬踏入重庆电力高等专科学校的大门。抱着充实大学生活、锻炼自身能力的目的，我进入了学生会，担任了学生会学习部干事一职。在此，我要感谢各位老师、部长在这一年来对我的信任与支持。经过这一年的干事生涯，让我更加珍惜在部门的日子，让我有强烈的欲望要继续留在部门工作。每次检查操行分、整理主题班会、收集

2、月报表、班综，虽然繁琐，但是确实给了我很多的锻炼，让我学会了如何高效率的整理资料，如何和各班的班长、学习委员沟通，如何认真仔细的完成工作，如何处理好学习和工作之间的矛盾，并且学到了很多为人处事的道理。现在即将步入大二了，我应该更进一步的提升自己。我也认为我有能力留在学习部并担任学习部的部长。工作一年了，我的各方面能力都有了一定程度的提高：语言交际、耐心、细心、责任心、团队意识感、策划能力。我明白了协调合作关系的重要性，我坚信集体的力量是伟大的，我也相信单凭一个人永远成不了大事，群集群智，是开展活动最大的意义。如果我能竞选成为学习部部长，我将从以下几点进行补充和升华：1、努力学习，提高自己的学习

3、成绩要想做一个称职的部长，必须在学习、生活、工作各方面做好带头作用，要让干事知道素质是需要综合的，学习和工作是可以两不误的。2、在工作上，严格要求自己，团结合作要想部门出众，必须协调好部门内部人员，团结起来，处理好干事与干事、干事与部长、部长与部长之间的关系，不允许有任何的隔阂。作为一名部长，需要以友善的心对待每一个人，以负责任的心对待每一件事。3、坚持公平的工作原则作为部长首先要做到的就是让自己的干事信服，不能产生内部矛盾，就必须做到公平公正的原则，平等对待的每一位干事。4、营造温馨的家庭氛围部门就是我们的一个小家庭，如果这个家庭充满温馨气息，我们办事就是一条心，工作效率会大大提高。让远离家

4、的大一新生更有家的温暖，感受大学生活的丰富与精彩。5、做一个优秀的管理者要想做一个优秀的部长，优秀的管理者，具备的能力不仅是自己的提升，更具备一份责任，将部门推向更高的阶段。对自己的干事需要因材施教进行针对性的培养。刚刚才进大学大门的干事们还不太成熟，对于他们更多的是培养，尽力挖掘他们身上各自的优点，根据干事不同的能力分配不同的工作，让部门的工作效率进一步提高。总之，若我能有机会继续留在学生会工作，我必定会以饱满的工作热情和积极的心态去迎接每一个挑战，用严谨的态度去工作，不断学习和培养工作经验。做老师的得力助手，做学生的忠实服务者。凭借一直对学生会学习部的热情，我确信自己能够胜任学生会学习部的

5、工作。今天我在这里努力争取这份责任，希望承担这份责任，希望伴随大家一起成长，一起为我院的学生工作献出一分微薄但又坚实的力量。有一句名言：生活就是战斗！ 生活总是坎坷的，我们必须时时准备着上战场，刻刻武装自己，这样才不会被生活打-倒。我不是一个优秀的人，但我会变得更加优秀。时代以奉献为荣，进步以参与为时尚，生活在于主动，生活在于投入。相信给我一个机会，我将还大家一个出色的学习部。此致敬礼WTT日期自荐信范文尊敬的领导：您好！我是_班的WTT.一年前刚入学的时候，一条萌萌的超级有爱的提醒新生的短信让我在招新时满怀期待地选择了女生部，一年里，那么多让我印象的时刻，因为觉得有爱我加入了女生部，一年过去

6、了，我仍然想继续留在这里。我想从工作经历和部门规划和展望两个方面陈述我推荐自己的理由。一。工作经历从一开始加入部门就投入的迎新晚会布置、活动室布置，到贯穿全年的生日短信祝福、备受好评的第一季快递代取，以及第二学期女生部参与的校最具影响力毕业生颁奖晚会，女生部这一年是忙碌充实的，但也有一些遗憾。我们做好了女生节和圣诞节的策划，但最后没有付诸实施，由于我的问题，还闹出了误会和不愉快，让我更加想留下来，延续这些有爱的活动，弥补没有办成的活动的遗憾。二。展望和规划在我的想象中，这个部门应该是个有效率的大部门，很温馨的小集体。我是一个把工作和生活分的比较开的人，生活上我比较感性，玩的熟就是个疯丫头，但遇

7、到工作，我注重计划性和效率。如果我担任部长，首先，从日常例会来说，我会缩短例会时间，简明严肃地交代各个事项，避免不必要的繁文缛节，也避免混乱和嬉闹降低例会的效率，但会后，希望大家都是很好的朋友，聊生活聊学习聊八卦，会给大家增多聚会，给每个干事过生日。女生部和生活部的性质就是服务性的、温暖的，希望从成员中，这种氛围就能蔓延开来，带着爱才能更好地为全院同学服务。我想我们女生部的特色活动女生节是一个有潜力不断扩大的活动。东大作为理工类大学，女生节的活动一直有学院在办，但没有一个形成规模和特色，给全校学生深刻的印象，我觉得这是我们的机会。像快递代取、生日祝福、新生提醒，包括生活部的生活贴士这些服务性质

8、的活动都一定要坚持和继续，但其中还缺乏整个规范化完整化有反馈的机制。比如生日祝福，就经常有有的同学收到有的同学没收到的情况，人人学生会主页上也因为我们部门的失误，没有给每个同学送去祝福，每个干事是否按时发送了这些短信是否向人人主页提醒了生日祝福都没有反馈机制，这是很遗憾的。也是我一直想着要改进的。院学生会还有个天然优势就是部门间的联系，各个部门的成员都是同学彼此很熟悉，这个优势是校级学生会和协会羡慕但无法超越的。很多活动可以加强部门间的合作，这种团队氛围是现成的优势。但是，可以看到，在我们院部门合作进行的活动中，有一些出现了没有明确负责人，部门间沟通不畅以至职责不明确的问题，工作进程彼此不清楚，出现了问题该询问谁负责，十分混乱低效。如果下一学年我作为部长，筹办如女生节这样比较大型的活动，如何加强部门间合作，又避免混乱是我会努力想办法的。女生部和生活部的合并，势必会带来很多挑战。任务会加重，这需要女生部和生活部"老人"加强沟通协调，提高效率，我会期待一个更大更强，也更有爱的部门！热情和行动是两回事，行动和坚持是两回事，坚持和成功又是两回事。我相信热度，更相信态度。学生活动的特殊性质决定了，是否按质按量完成任务没有人可以强求，面对学习和生活等等冲突，支持我们的一是责任感，二是归属感。既然想留在女生部，我就会努力对自己的决定负责任，完成好