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文档简介

1、有关聘用合同四篇聘用合同 篇 1 聘请方: 以下简称甲方 应聘方: 以下简称乙方 甲方经董事会决议,聘请乙方担任甲方的总经理。为加 强管理,提高绩效,甲乙双方经充分协商,签订本合同,以 资双方共同遵守。一. 聘用内容:甲方聘请乙方担任甲方公司总经理。 二 . 聘用期限 : 自 200 年月日起至年月日止。三. 担保方式:风险抵押金。乙方须于每年的月日前向 甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币 元,作为乙方全面履行本合同的担保。四 . 权利义务 一 甲方由董事会行使以下职权1、公司的经营方针和投资方案 ;2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案;3、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;4、决

2、定公司内部管理机构的设置,决定公司的根本管 理制度 ;5、监督乙方的工作 二 乙方:1、对甲方的生产经营管理负全面责任,行使一切生产 经营管理职权,并接受甲方董事会的监督。保证甲方平安生产,长效管理,保值增值。2、遵守法律法规和财务会计制度,拟订公司内部管理 机构设置方案,拟订公司的根本管理制度 ;3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围,如 确实需要改动,应经董事会同意 ;4、对甲方的财产无处分权,包括但不限于转让、转移、 抵押、质押、出租、赠与等 ;5、聘用经营期间,假设以甲方的名义贷款,须经甲方董 事会同意 ;6、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保;7、应于每月 _日前据实向甲方董

3、事会报送甲方的财务 报表 ;8、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负 责管理人员 ;9、公司章程和董事会授予的'其他职权。五. 费用指标:乙方个人每月可列支经营管理等费用人 民币万元; 如超出,那么从乙方个人的月收入中扣除。经营管理等费用具体支出工程为:六. 工资福利:聘用期间每年根本报酬为人民币万元 含社会保险、福利等 ,按月平均预支,年终结算。乙方 按本合同履行义务,同时还可按公司年销售额的 %分取报酬,年终结算。七. 合同解除: 乙方违反本合同约定,经甲方指出后十日内不纠正的,或者甲方董事会认为乙方不能胜任工作而决议不再聘用乙 方的,甲方有权单方解除合同,并不承当任何责任

4、。八. 合同到期或者提前解除后,甲方有权对于乙方经营 管理期间的甲方资产进行清产核资,清产核资由中国注册会 计师的验证 ; 双方办理移交手续,移交程序为:九. 违约责任:任何一方均不得单方终止本合同。如一 方单到期限方终止合同,应向对方偿付违约金人民币 _万 元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方应 向甲方偿付违约金 _万元。乙方违反本合同给甲方造成损失 的,还应当赔偿甲方全部损失。十 . 其他事项:十一. 合同生效及文本:本合同经甲、乙双方签署后生 效,一式 4 份,甲方、乙方各执 2 份。甲方:乙方:签订日期:年月日聘用合同 篇 2甲方聘用单位 : 法人代表 负责人:乙方 受聘

5、人员 : 身份证号: 为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规 和有关政策规定,本着平等自愿、协商一致的原那么,经甲乙 双方商议,特订立此合同,以便共同遵守。一、聘用合同期限:本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从 20xx 年 3 月 1 日起至 20xx 年 12 月 31 日止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否那么,合同终止。二、双方的权利和义务:1、甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用 乙方为我园炊事员工作,在聘用期内,甲方也可以根据工作 需要,征得乙方同意,调整乙方工作岗位。2、根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙 方的工资报酬 750 元人民币 三险

6、一金包括在 750 元工资 内 ,寒暑假无工资。3、热爱本职工作,树立一切为幼儿效劳的思想,努力 提高效劳质量。努力钻研业务,提高烹调技术,做到色香味 俱全,米饭软硬适当,花色品种多样,促进幼儿的食欲,保 证营养的质量。4、严格执行营养卫生要求,把好食物的验收关,蔬菜 先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐具消毒,熟食 加盖,生熟分开,严防食物中毒5、注意个人卫生,上班要穿着干净、整齐,上厕所或 干脏活后要用肥皂把手洗净,定期进行体检。6、严格执行幼儿园的作息制度,按时将饭菜备好。7、虚心听取意见,服从园长安排和管理。8、积极参加园方安排的其它力所能及的公益劳动。9、乙方必须身体健康,无任何

7、传染病。10、乙方必须严格遵守各项平安操作规程,保护自己, 责任自负。三、聘用合同变更、终止、解除的条件 一 聘用合同确需变更的,双方应协商一致,按程序变 更合同。 二 聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现, 聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。 三 乙方有以下情况之一的,甲方可单方面解除聘用合 同:1、聘期内严重不履行合同的。2、乙方不服从甲方工作安排。3、乙方严重违反职业道德、失职、违法、违纪、不遵 守幼儿园规章制度。4、乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造 成不良影响。5、乙方技术能力不够,无法胜任岗位工作。四、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约。如需中 途终止

8、合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方 应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等效 力。六、本合同于从 20xx 年 3 月 1 日起生效。七、本合同未尽的其他事项,由双方协商。 甲方: 盖章 乙方: 签字 甲方法定代表人: 签字聘用合同 篇 3甲方:乙方:甲乙双方在自愿、平等的根底上,协商一致,达成以下 条款:一、甲方聘请乙方为专职司机。二、本合同自年月日起至年月 日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另 签劳动合同。三、其中试用期为三个月即年月日至 年月日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合 同,假设乙方造成甲方车辆等到任何损

9、失,应照价赔偿。四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本交由 甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、 户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。五、自愿作为乙方的保证人,假设保证人是自然人,那么必须无任何违法犯罪记录,并拥有合法所 有权的车子或房子作抵押,保证人自愿对乙方行为所产生的 任何后果承当连带赔偿责任。六、甲方每月向乙方支付工资人民币 元,每月日为发薪日,甲方应按时支付工资。七、乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护 公司利益。八、乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等到,要经常保持车辆平安性能,保持车内外之整洁,假设因乙方未 尽至以上职责,造成车辆损坏,那么由

10、乙方承当全部赔偿责任九、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还 要赔偿因此给甲方造成的损失。十、 乙方聘用期间须服从公司安排出车,不得有任何 理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警 告、记过、罚款或开除处理。十一、 乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或 依公而办私之行为,如有发现一律按严重违反劳动纪律解除 劳动关系处理。十二、 乙方关于平安驾驶等管理之规定,按照国家交 通管理法律法规办理。十三、 乙方应杜绝侵占公司财物,否那么,一经发现立 即开除,情节严重者移送司法机关处理。十四、 甲、乙方应严格按本合同履行,假设有违反,那么 要赔偿因此而给对方造成的一切损失。十五、 本

11、合同经双方及保证人签署生效,一式两份, 双方各执一份,同等效力。乙方代表人: 甲方:身份证字号: 甲方代表人:住址: 住址:乙方保证人:身份证字号:签订日期: 年 月 日聘用合同 篇 4甲方: * 医疗器械 负责人 :*乙方: 质量管理员 甲方聘请乙方为兴化市新时代 医疗器械的质量管理员,经双方协商,同意订立如 下聘用合同:一、聘用期限:聘用期为 5 年,自 20xx 年 xx 月 xx 日 至 20xx 年 xx 月 xx 日。二、工作时间:乙方在本公司每周工作天数 6 天星期 1 至星期 6 每天工作 8 小时上午: 8 时至 12 时,下午 2 时至 6 时。乙方应确保在规定时间内在职在

12、岗,不得在其 他企业兼职。三、履行职责:1. 在企业负责人领导下,认真贯彻执行国家的器械质量 法律、法规和行政制度,负责起草企业器械质量管理制度, 并指导、监督、检查各项制度的执行。2. 负责器械的入库验收,行使质量否决权。3. 对不合格器械进行质量审核,并负责监督处理。4. 负责首营企业,首营品种的质量审核工作。5. 负责收集、分析器械质量信息。6. 负责建立所经营器械包括质量标准等内容的质量档 案。7. 负责器械质量的查询和器械质量事故或质量投诉的 调查、处理及报告。8. 负责开展培训工作,并建立档案。四、工作报酬:甲方应付给乙方工作报酬每月元,付款 时间与付款方式为现金 。五、违约责任:

13、六、其他事项:本协议一式叁份,甲、乙双方各执壹份,药监部门存档 壹份。本协议一经签字,立即生效。甲方签字 :乙方签字 :签约日期: 20xx 年 xx 月 xx 日签约日期: 20xx 年 xx 月 xx 日专业技术人员聘用合同甲方: * 医疗器械 负责人 :*乙方: 专业技术人员 甲方聘请乙方为兴化市新时 代医疗器械的专业技术人员,经双方协商,同意订 立如下聘用合同:一、聘用期限:聘用期为 5 年,自 20xx 年 xx 月 xx 日 至 20xx 年 xx 月 xx 日。二、工作时间:乙方在公司每周工作天数6 天星期 1至星期 6每天工作 8小时上午: 8时至 12 时,下午 2时 至 6 时。乙方应确保在规定时间内在职在岗,不得在其他 企业兼职。三、履行职责:1. 坚持以预防为主,负责对库存器械和陈列器械按月进 行质量检查。2. 对库存器械进行分类储存和陈列。3. 做好温湿度的监测和管理,并认真记录。4. 加强对重点器械的养护,增加检查次数。发现有质量 问题的器械,应即使停止销售,并向质量负责人和企业负责 人汇报

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