酒吧个人的工作总结范文

1、酒吧个人的工作总结范文 篇一：酒吧个人工作总结 在日式酒吧里工作了一段时间，现在静下来好好想想自己工作 中存在的不足，并简单总结一下在以后的工作之中应该注意的事情。1 ，责任感。只有拥有责任感才能把事情做好，把事情做得更加 完善，而不是简单的机械运动，才不会会简单拘泥于具体的任务，忘 记了其他方面。2 ，做事主动。在过程中不能出现任务相互推诿的现象。要积极 主动去做自己应该去做的事情， 但有一点， 不要太热心总是在同一件 事情上填补别人的空缺，暂时补一下没问题，应该做的是向 boss 反 映，这是他管理上的问题。不然会吃力不讨好。在其位，谋其政。只 有这样分工才会明确，管理体制才会更加完善，人

2、人受益。3 ，要创造性完成任务。这一点是与素质班提倡的“创造性完成 工作”如出一辙。就是要明白 boss 交给你任务的意图，到懂得他表 达的意思。例如， 老板说你负责那个房间的桌子还不够光亮，那么你 就不仅仅要解决的是桌子， 应该再想一下整个卫生做的怎么样。 把自 己的卫生在检查一遍，哪里还没有打扫到，哪里还没有打扫干净。有 时候可是这从 boss 的角度去想一下。4 ，主动学习。无论是你身在何处，都有各种各样的机会去学习， 你的工作总可以做得更好， 学习的不仅仅是你的本职工作， 还有其它 方面的，还有，经营，管理等等，你要是经历，你怎么分配人员，协 调工作。你要是 boss 怎么形成盈利模式

3、，怎么吸引客服等等。所谓 “学无止境”。当然，前提是你要有一颗不安分的心。5 ，对于所在的公司有一些建议时，请委婉，平和。这是从一位 同事身上看到的。他在工作上的表现没话说，佩服之至，对如何管协 调好工作很有见地， 就是有点心高气傲。 在开会时总是打断经理的讲 话，还不断反驳。 结果经理也不怎么待见，因此会失去和一位优秀的 人学习的机会。 毕竟混到经理的位置也还是需要铁打铁的实力的。 所 以请你认真、友好，真诚地提出你的建议，不要尖酸刻薄地反唇相讥， 竟然是来把问题解决更好的，为什么不徳理服人？ 以上这些都是自己在工作工程当中赢基本具备的几点，可能要 把事情做得更加美好，只是其中几点罢了。篇二

4、：微信夜场活动总结通过 9 月 13 日-15 日摇一摇“博好彩”活动，微信关注率有了 很大的提升，活动总体很成功，结果超出我们的预期，通过这次活动 我们也了解到了关注我们微信的群体年龄范围。 在取得的成功的同时， 我们也发现了一些问题。基于此次活动我们做出了如下总结。一、活动数据分析本次活动净增关注人数 352 人，同比上月日均关注人数增长 7 倍。预计费用是 2140 元，发出去代金券面额为 850元，实际使用消 费为 700元，平均一个微粉的费用是 2 元。据了解外部微信平台吸粉 的费用在 3-4 元/ 位，相对外部微信加粉费用，我们微信加粉费用比 他们低 30%，而我们的微粉都将是我们

5、商场的潜在忠实客户，这是我 们最大的资源。二、活动成功之处1 、我们活动的成功是所有部门密切合作的结果， 每个部门都尽 职尽责；百货和超市的极力配合代金券的使用， 后勤各部门配合物资 的安置为活动的顺利进行提供了有力保障。2 、微信摇一摇“博好彩”是我们微信部第一次做的大型抽奖活 动，引起了很多原有微粉们的关注， 同时也吸引了大批没有关注我们 的顾客，他们在此次活动中也成为了我们的微粉。3 、通过此次活动我们得知了关注我们微信的大部分是 80后， 年龄在 18-35 岁左右。为我们下一步活动做了很好的铺垫。4 、现场吸引了大批顾客，提升了我们微信平台的知名度、信誉.、 、,.、/ . > -度、美誉度。5 、此次活动获得的新微粉， 将给我们公司带来很大的无形效益， 潜移默化的提升我们商场的美誉度和形象。三、活动存在的问题及解决方案1 、活动宣传的主题不够吸引人， 下次做活动是我们的主题要鲜 明吸引人。2 、宣传力度小，此次夜场活动的入场券上没有把我们微信的二 维码印制上，以后每次活动的入场券印制我们微信二维码及我们的宣 传语；每次活动信息内部员工需转发朋友圈和 qq 空间，加大我们的 宣传力度。3 、奖项设置的少，以后我们活动的奖项多设置，中奖率提高四、活动注意事项1 、活动前中奖率的测试，中奖率的测试范围要扩大，不能仅仅 局