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文档简介

1、测量员岗位职责及奖罚责任书一、职责1、熟悉施工图纸和资料，开工前提出制订测量方案，做好技术交底和技术培训工作，施工过程中及时纠正测量偏差。2、严格执行工艺规程和操作规范，参照项目部测量方案要求进行测量放线抄平、垂直度控制，对测量质量把关，承担测量工程施工要达到合格以上等级。5、作好自检、互检工作，及时办理现场签证（照相取证要及时），不得拖延和漏填，有效开展好施工中的索赔工作，做好施工测量记录。6、应做到跟随班组检查，对各项测量偏差数据进行监控，并做好记录；已完成的测量工作面及每楼层必须有完整的测量竣工图。7、按期校对或鉴定各种检测仪器，确保检测仪器的有效和准确；8、放线仅量不超过规范允许偏差，

2、主轴线偏差定位30m喈由线总长度偏差定位士50mm垂直度偏差定位士20mm主体总垂直度偏差定位士35mm.9、参与模板工程、砼工程完工项目的验收、评定，验收结果向项目经理负责。10 、提前预防处理施工中各种疑难问题和图纸疑问，使施工测量顺利进行。11、严格遵守项目部制定的各项管理制度。12 、协助项目经理、技术负责人做好各项管理工作及临时交待的工作事项。二、奖罚1 、严格遵守并执行好岗位职责，违者视情节轻重予以处罚，特别严重者作除名处理；2、测量质量失控而造成以下问题，按以下条款实施处罚：A、主轴线放线偏差超过士30mm轴线总长度偏差超过士50mm垂直度偏差超过20mm主体总垂直度偏差超过35

3、mm.每水平楼层每处罚款20至200元。B、测量成果失误而造成质量事故或已完工项目返工，专职测量员必须承担质量事故损失的2-10%；如施工过程中及时发现过错并下发整改单给施工班组，而施工班组未予以及时纠正整改或不整改等而造成的质量事故，则由此后造成的一切损失概由施工班组承担；C、管理人员工作中非有意失误而造成的质量事故，视情节轻重予以损失的0-5%处罚，态度认识较好且未造成一般质量事故按警告处理，但不得超过二次/月，超过二次的按本款的第B条处理。D、发生重大测量质量事故，项目技术负责人或复线员承担损失的2-5%3、测量滞后而造成计划进度推迟一天以上或严重影晌后续工程开展，罚款50-200元/次。4、未严格遵守项目的各项管理制度，责任人按制定的管理制度实施处罚。5、项目管理人员较好覆行自己职责，出色地（一月内未被处罚、保质前提下节约成本1000元以上、各级检查成果较佳等）或保质保量提前完成各项工作，项目部实施每月评比一次，较佳者按其工资的5-15%予以奖励。6、以上所有奖罚均在当月工资中处理，并张榜公示，所有管理人员每次处罚额最高不能超过500元，每月处罚额最高不能超过其工资的15%，项目部管理人员工资一律实施项目经理签发工资制，所有管理人员一律按本责任书条款实施工资动态管理。（一般事故：V2000伉；V为事故损失额）7、发生特大事故或事故损失额超过200元的按实况处理，如属客观

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