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文档简介
1、油田重点工程建“设比学赶帮超活”动实施细则 分公司油田建设处 2011年4月 目录刖吞 一、 指导思想和总体目标 二、 成立活动小组 三、 活动内容 四、 活动目标: 五、 主要开展活动工程 六、 活动关键阶段 七、 “比、学、赶、帮、超”活动要求 2011 年,油田建设处结合“增储上产”劳动竞赛活动和 分公司“三创一建”精神,在塔河油田工程建设中要求塔河 油田重点工程建设项目经理部全面开展“比、学、赶、帮、 超”活动,妥善安排、 部署今年增储上产劳动竞赛任务目标, 要求动员全体成员以及参建单位,坚定信心,凝心聚力,鼓 足干劲,真抓实干,力争在塔河工区掀起比、学、赶、帮、 超”增储上产劳动竞赛
2、热潮,为完成全年生产建设任务目标 奋力拚搏。 一、指导思想和总体目标 指导思想 弘扬“见红旗就扛,有第一就争”的精神,建设具有塔 河工区特色管理模式, 全面提升工程建设管理水平, 紧紧围 绕工程项目管理“五大控制”,以“五比五创”为内容推进 塔河油田重点工程建设项目的“比、学、赶、帮、超”活动, 确保建设项目总体目标和阶段目标的实现。 活动目标 安全环保控制目标: 无重大伤亡事故、无重大设备事 故、无重大技术质量事故、无污染和破坏环境事故发生。 质量控制目标:工程 质量达到优良等级,单位工程合 格率 100%,优良率达 85%以上。 进度控制目标:保证各项工程按总体统筹控制计划工 期正点完工,
3、完成率 100;单井地面建设保证开井集输率 100 投资控制目标:重点建设项目设计变更控制在合同费用 5以 内,单井地面建设投资控制在相应的投资分解计划内。 廉政建设目标:无违法违纪案件发生。 二、成立活动小组 项目部在油田建设处的直接领导下,为更好的开展 “比、学、赶、帮、超”活动,特成立塔河油田工程建 设领导小组和现场小组,带领干部职工以及参建单位成 员,抢抓机遇、夯实基础,持续加大以增储上产为中心 的“比、学、赶、帮、超”活动开展力度稳步提升管理 水平。具体安排如下: 1、领导小组: 组 长: 副组长: 成 员: 2 、现场小组: 组 长: 成 员: 项目部及参建单位职责: 1、 要求加
4、强各专业技术部门的沟通, 及时跟踪工程建 设动态。 2、 统筹安排, 严格过程控制, 加强组织检查力度, 减 少施工中“错、漏、碰、缺”现象,缩短地面建设工期,力 争工程提前投产、投运 3、加强组织领导, 根据重点工程建设规划情况, 部署工 程现场施工, 依据施工图、 规范、 合同对工程建设严格管理, 在工程“质量、 HSE 管理、进度控制”等方面制定详细的工 作计划,以多种形式有效组织开展活动。 4、要及时总结经验, 狠抓制度落实, 抓好基础工作, 突 出检查、考核的积极效能,系统评价工程项目的管理绩效, 加大奖罚力度,领导开展好劳动竞赛活动,加强宣传报导, 积极发现和宣传劳动竞赛中的先进事迹和人物。 5、由于计划调整而新上的重点产能工程建设项目, 由塔 河油田重点工程建设项目经理部负责现场组织实施并制定 竞赛计划。 三、活动内容 1. 比安全生产、创平安工地 要求项目部继续强化安全生产管理, 建立健全安全生产 管理体系,全面开展“我要安全”活动,严格要求施工现场 安全管理不仅要到面更要到点,不留死角不留隐患;参建单 位要以“我要安全”主题活动为契机,展开安全劳动竞赛, 进
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