建筑施工安全生产规章制度

1、安全生产规章制度一、安全教育培训制度为了进一步提项目工人的安全意识，提高安全技能，掌握安全 操作技术规范，提高工人的自我保护意识，杜绝各类伤亡事故的发 生，各项目部根据如下原则制订安全教育培训制度：1 、严格执行国家、 市特种作业人员上岗作业的有关规定， 适时 组织特种作业人员的培训工作， 并向安全部门或主管部门通报情况； 认真落实国家和市有关劳动保护的法规，及有关人员的劳动保护待 遇，并监督实施情况；2、项目部建立三级安全教育档案：规定新入公司工人的教育， 调换新工种，采用新技术、 新工艺、 新设备、新材料的工人的安全教育和特种行业人员的安全培训、考 核及发证。建立现场职工安全教育卡、对新进

2、场工人必须进行安全 施工基本知识、安全纪律和操作规程的三级安全教育。一级安全教育由工程处会同质安部门对新入公司的人员进行劳 动保护，安全生产法规、方针、政策、安全规章制度、安全纪律和 遵章守纪教育，时间累计为 15 学时。二级安全教育由项目部负责，对经过教育的人员进行现场安全 知识，结合施工性质进行安全规章制度、 高空作业、 现场安全用电、 事故报告、劳动纪律教育，时间累计为 15 学时。三级安全教育由班组负责，教育内容是现场安全注意事项、安 全技术操作规程、本工种使用的机械设备、工具的性能和安全管理 使用的知识、个人防护用品的正确使用方法、时间累计为 20 学时 职工“三项”安全教育经考核合

3、格后才能进入操作岗位；并将 考核内容列为工人考工、评级内容之一，并附考试卷。3、特殊工种培训： 电工、电焊工、起重机械作业人员、塔吊司机、登高架设作业 人员由培训中心（或培训班）进行专业安全教育和操作技能培训， 上述特殊作业人员都必须经市劳动部门考试发证，持证上岗。无证 上岗者，按安全生产奖惩条例罚款；4、采用新的施工（生产）方法、新设备、新材料时，各项目部 要组织制订新的安全措施、新的安全操作方法和新的岗位安全知识 教育。5、调换新工种必须进行现场安全注意事项， 安全技术操作规程， 本工种使用的机械设备工具性能和安全管理使用知识的教育。6、本制度由项目部实施，公司质安部负责解释。二、生产安全

4、事故报告制度 根据国家生产监督管理局第 21 号令，关于生产安全事故信息 报告和处置办法，为了及时准确向上级安全生产监督部门报告事故 信息，结合我矿实际，特制定本办法，望各级安全生产负责人遵照 执行。1、当发生生产安全事故后， 事故点班组长应立即向项目部主要 负责人报告，项目部经理接报后，立即向矿长报告，同时应带领事 故救援人员赶赴事故现场施救，保护事故现场。矿长接报后一小时内应立即向县安全生产监督管理部门报告， 同时启动事故应急救援预案 。2、发生较大生产安全事故时， 除第一款规定报告的同时， 一小 时内向省安全生产监督管理部门报告。3、发生重大，特别重大安全事故时，除依照第一款、第二款报

5、告的同时，向国家安全生产监督管理总局报告。4、报告事故信息内容 事故发生单位名称、地址、性质等基本情况。 事故发生时间地点（XX中段XX采场或XX掘进作业面）及事 故现。 已采取或正在采取的措施。 其他相关情况。三、安全生产技术交底制度1、认真贯彻“安全第一、预防为主” 。执行国家制定的中华 人民共和国建筑法 、 中华人民共和国安全生产法和有关条例规 定。确保国家、人民的生命、财产安全。规范企业安全生产管理。2、坚持对企业所有新开工的新建、 改建、扩建工程项目和一些 危险部位、采用新工艺、新设备、新技术的建设项目开工前制定切 实可行的安全技术措施和方案。各项安全生产操作规程和要求，项 目施工负

6、责人、项目技术负责人员向各工种作业班组长、作业人员 进行各项工程作业前和每天作业前安全技术交底。3、实行开工前的承包单位、 分包单位， 工程项目技术负责人员 向施工班组长，施工班组长向作业人员分别进行交底。书面说明， 作业中针对危险部位，危险作业环境，潜在危险因素优先采用新的 安全技术措施，并做好参加交底人员的名单，记录内容。4、向各类人员， 以书面形式和口头形式， 介绍工程建设项目各 部门分部分项工程概况； 危象部位； 针对危险部位采取的具体措施； 作业中应注意的安全事项； 作业人员应遵守的安全操作规程、 规范； 作业人员发现事故隐患应采取的措施和发生事故后采取的躲避、急 救措施。5、坚持每

7、天作业前，班组长应针对当天的工作任务、条件、环 境，要求和施工中安全注意事项向具体作业人员进行交底。做好参 加人员和交底内容记录备查。各工种、各分部分项安全技术交底， 要同时进行。6、坚持施工艺复杂、难度大、作业条件危险的，单独进行各种 安全技术交底的制度。7、坚持双方在安全技术交底文件上签字制度， 杜绝和防止走过 场。健全各项制度、明确各自的责任。四、施工现场消防安全制度1、认真做好对工人的安全教育工作，提高安全安全防火意识， 遵守安全操作规程和各项规章制度。2、木工间、宿舍、仓库及易燃易爆等场所不准使用明火、电炉 和高用量电热器，不准在场内吸烟；施工现场必须严格遵守用电消防安全管理规定，防

8、止电气是火3、电焊、气割及生产用火时，必须遵守防火安全间距的规定， 远离易燃和可燃物，落实防范措施，动火前，必须按级别履行动火 审批手续，不准违章使用明火。4、每天要做好落手清工作， 将工作场所的创花、 木屑等可燃物 必须及时处理掉，并堆放到安全地点，易燃易爆及化工材料必须按 规定严格保管和存放，下班后应切断电源闸刀。5、有专人负责， 经常检查工作场所的防火安全， 对不安全隐患 必须立即采取措施整改，服从管理和监督。6、人人遵守、注意安全，对无视规章制度，不采取措施整改或 违章造成后果的将视情节对当事人及项目部做出处罚，知道清退， 触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。7、经常向职工进行安全教

9、育，积极预防火灾、爆炸、中毒等重 大治安灾害事故的发生，严格各项规章制度。8、对油库、易燃、易爆、危险品仓库、电工间及明火使用场所 等重点防火部位，设立必要的消防设施，制定章约、经常检查，发 现问题及时督促整改，做到防患未然，如发生火警、火灾应立即报 警和组织扑救，把事故消灭在萌芽之中。9、加强各种灭火器材的管理， 根据各种灭火器材的特性， 按部 位配置并及时换药，做到全面有效。10、现场临时设施搭建应合理布局，对油库、油漆库、易燃、 易爆及危险品仓库和部位、 车辆加油等都必须远离明火， 严谨吸烟， 宿舍内禁止使用明火、电炉和高用量电热器，禁止擅自私下装拆电 气装置。11、健全义务消防组织，负

10、责一定的业务指导和有条件进行消 防训练，提高消防知识和实际消防工作能力。五、特种作业人员管理制度为了加强从事特种作业人员的管理和教育及特种作业人员的培 训工作，提高安全生产技术知识和安全技术素质及实际操作技能， 减少和避免工伤事故及职业病的发生，保障职工的安全和健康，实 现安全生产，制定本制度。特种作业是指在劳动过程中，易发生职业病危害和伤亡事故， 对操作者本人，尤其对他人及周围设施的安全有重大危害的作业。 从事特种作业的人员称为特种作业人员（特种作业人员有电工、焊 工、起重工、架子工、锅炉工、司机、爆破作业人员、压力容器操 作人员、机动车驾驶人员等） 。1、严格执行特种 作业人员专业性 技术

11、考核管理规 则 （GB5306-83,切实做好对特种作业人员的培训、 考核、管理工作。2、特种作业人员必须年满 18周岁，身体健康， 工作认真负责， 遵章守纪，具有初中以上文化程度，技术业务理论考核和实际操作 技能考核合格，并取得地、市以上劳动行政部门颁发的特种作业人 员操作证，持证上岗，身体健康，无妨碍从事本工种的疾病和生理 缺陷。3、特种作业人员必须严格遵守有关的规章制度， 努力学习本工 种专业技术和安全操作规程，提高预防事故和职业危害的能力。4、特种作业人员应当正确使用、 保管各种安全防护用具及劳动 保护用品，善于采纳有利于安全作业的意见，对违章指挥作业者能 及时果断制止，必要时向有关领

12、导部门汇报。5、认真执行本单位、本部门内所制定的岗位职责，坚持原则， 坚决抵制违章指令。6、持有特种作业操作证的人员， 必须严格执行有关部门的持证 复审规定，限期进行复审，凡超过时限未经复审者，不得继续从事 原岗位（工种）作业。六、安全生产定期检查制度1、实现公司安全生产目标， 保证公司安全生产管理体系正常运 行。特制定本制度。2、公司对内部管理层每月进行一次安全生产检查， 具体检查的 执行情况。3、周对公司制定的各种安全生产管理制度及法律、 法规的执行 情况进行自查，查出结果上报公司主管安全生产的副总经理批示。4、公司安全生产管理部门每月组织对各个项目部安全生产进行一次联合在检查。主要检查项

13、目部对职工安全生产工作的认识；查 安全生产责任制，安全生产技术措施计划，安全组织机构，安全保 证措施，交底，安全教育，持证上岗，安全设施，安全标识，操作 规程，违规行为，安全记录等。查作业现场是否符合安全生产的要 求。查对过去提出问题的整改情况。查对的处理。5、项目部每周对本项目的安全生产工作进行检查， 严格执行公 司及项目部的各种规章制度。杜绝各种违章行为。6、项目对检查的内容进行详细记录。7、对查出问题定整改责任人，定整改措施，定整改完成时间， 定整改完成人，定整改验收人。8、各单位对检查的结果报公司主管经理审批。七、专项施工方案专家论证审查制度一、专项施工方案编审的范围1、施工临时用电方

14、案；2、基坑支护与降水工程；3、土方开挖工程；4、模板工程；5、起重吊装工程；6、工程；7、拆除、爆破工程；8、其他危险性较大的工程。二、专项施工方案的编制要求专项施工方案的编制必须具有较强的针对性，针对各种不同的 工程结构、施工工艺和方法、作业条件等所产生的各种不相同的危 险因素，采取相应的对策、措施，主要应体现以下要求：a、针对施工项目的特点找出危险点、源和重要控制环节；b、明确作业方法的流程及操作要领；C、附具的安全验算结果d、人员、机具、装备的选用配备、保证安全的措施；e、卫生、环境条件、文明施工标准；f 、可能出现的危险及针对性预防措施；三、专项施工方案的编制和论证1、小型工程（单体

15、建筑面积10000M2以内、建筑层数12层以 内、单跨结构24M以内等等）的专项施工方案由工程项目部完成编 制，公司施工技术管理科进行协助，完成后的专项施工方案由施工 技术管理科组织进行论证，参加论证的的人员主要为公司内部的工 程师以及项目经理和施工员，论证后的专项施工方案报企业技术负 责人（总工程师）审批后实施。2、中型工程（单体建筑面积10000M2以上、建筑层数12层以 上、单跨结构24M以上等等）的专项施工方案由公司施工技术管理 科进行编制，完成后的专项施工方案由企业技术负责人组织进行论 证，参加论证的人员除公司内部的工程师以及项目经理和施工员外， 还要请设计部门、质量监督部门和工程监

16、理部门参加，论证后的专 项施工方案由公司总经理审批后实施。3、涉及大型工程、 特种工程和危险性特别大的工程项目的专项 施工方案，由公司技术负责人（总工程师）亲自编制，由公司总经 理主持，聘请设计、质量监督、工程监理、安监部门和其他有关方 面专家进行论证，公司内部的工程师和有关的项目经理参与讨论和 记录，经过论证后的专项施工方案在报请建设行政主管部门备案后再进行实施。四、专项施工方案的实施1、已批准的专项施工方案， 不得随意变动， 实施方案所需的安 全技术措施经费不得挪作它用。2、认真进行专项施工方案实施中的安全生产技术交底工作， 安 全技术措施中的各种安全设置、防护应列入施工任务单，责任落实

17、到班组或个人，并实行验收制度。施工作业人员必须进行现场安全 教育和安全技术交底，否则不得进行作业。3、在要害部位和危险区域， 采取切实可行的安全防范措施， 施 工现场要有专职安全人员巡回检查，并设明显标志及警示牌。4、作业过程中需变更方案和措施， 必须由原编审人员同意， 并 有书面签证。5、专项施工方案在实施过程中， 现场必须有专职安全生产管理 人员旁站监督。小型工程的专项施工方案在实施过程中，项目部工 地安全员必须全过程旁站监督，公司安全科长和施工技术科长轮流 参加；中型工程的专项施工方案在实施过程中，公司安全科长和施 工技术科长必须全过程旁站监督，企业技术负责人（总工程师）择 时参加；当实

18、施大型工程的专项施工方案时，公司企业技术负责人 （总工程师）和安全科长和施工技术科长必须全过程旁站监督。6、对不认真执行专项施工方案中的安全技术措施或擅自更改措 施的行为，一经检查发现，将对责任人进行严肃查处。八、施工起重机械使用登记制度为了确保工程项目施工现场的安全生产、文明施工，强化进场 施工起重机械的安装使用登记管理，订立本制度。1、按施工组织设计的要求配置进场的起重机械， 满足施工的要 求。2、进场安装前须认真检查起重机械的性能是否完好， 不准将带 病、残缺的起重机械投放到施工现场。3、进场后， 按施工现场的平面布置定位， 并由持证上岗的安装 人员按规定进行安装， 安装调试完毕， 须经相关职能部门进行检测、 验收，合格后方能使用，并完善检测、验收的签证登记手续。4、须由持证上岗人员专职操作， 实行“定人、 定机、定岗”制， 无证人员不得擅自启动、操作。5、持证上岗人员必须坚守岗位， 认真负责， 严格按安全操作规 范、