最新精选学生社团工作计划

1、学生社团工作计划范文社团是一个学生的团体组织，对于工作的热情是维系它发展与前进的动力， 态度起着非常重要的作用，如果能充分调动各个社团的积极性，就能最大限度的 发挥各个社团的能量，使我们的社团活动提高一个档次。我们的社团联非常庞大, 下属将近40个社团，采用何种办法调动各个社团的积极性就成了一个非常关键 的问题，也是我上任后要解决好的一个问题。现在我们的社团之间明显存在着一种诟病，那就是各个社团之间的联系不 足，互相的合作做的还不够好，往往只是自己社做自己社的活动，没有太多和其 他社团合作的机会，慢慢的社团联的凝聚力就会有所下降,积极性也就随之减少。为解决这个问题，我上任后会积极筹备一些活动，

2、主要是各种可以使各个社 团团结合作起来的活动，小的活动可以是2到3个社团的互相合作，大的活动可 以参与的社团更多，只要善于发现各个社团的合作点，就可以让广大社团团结起 来，一起搞好像“李阳疯狂英语”那样的超大型活动，这样不仅增加了社团联的 凝聚力，而且还调动了广大社团的积极性。其次，我上任后会积极努力搞好和校学生会以及研究生会的联系与友好合 作，这样不仅可以使社团联的外联比以往更上一个台阶，而且可以使我们学校的 各个学生团体比以往更有凝聚力，增加中国石油大学的对外影响力。再次，我上任后会定立一系列相应的奖惩措施，俗话说“没有规矩，不成方 圆”，只有定立完善的让大家信服的，让大家可以自觉遵守的制

3、度才能使社团联 向着健康的方向发展。对于社团活动丰富多彩的，在学校之中形成比较好的影响力与号召力的，得 到广大师生的认可的，社团联应当适时予以奖励，对于活动稀少，活动组织不利 成绩不佳的，或活动效果差在广大师生间影响恶劣的，应当予以警告，并做好长 期查看。一、1.社团定位：社团名称，社团性质（娱乐型、学术型、服务型）2 .规章制度（会员或者理事的入社条件、选人制度）3 .社团部门的制定，社团的公共邮箱、网站、微博等等4 .社团活动经费问题（社团成立初期我的建议是社团自己独立解决一部分， 团委支持一部分），建立规范的账本记录5 .活动计划（建议：即使是学术性的社团也要办类似K歌大赛的娱乐性活动,

4、 否则社团在普通同学那没有吸引力）o6 .刻印社团自己的公章二、社团成立初期所面临的困难：1 .选人问题，确切说是选部长，我的建议是，去大二各班宣传（并在学院大 厅里贴张招聘海报）,然后由大三的社团老部长做评委进行竞选产生。2 .经费问题，新生开学后，社团要进行纳新，纳新过程需要部分宣传费用。 由于时间较紧，团委尽量支持一下。3 .活动的质量与审批。无论是纳新还是办活动，社团初期应立足于本学院或 者商学院，经过几次小型活动之后，有经验和资金实力后再办全校性的活动，以 此宣传本社团，更重要的是宣传了物流学院。三、社团成立的要点：1 .部长一定要选好2 .在本学院的纳新一定要做好充分的宣传演讲准备

5、3 .前几次的活动质量一定要高，能够充分调动同学的积极性四、以大学生xx经济协会为例社团名称：大学生xx经济协会社团性质：学术型成立宗旨：为同学提供锻炼商业实践能力的平台，丰富自己在经济方面的知 识，帮助大家拓宽人际交往的范围;配合团委的工作，扎扎实实的将活动办好， 为物流学院增光添彩。社团部11 ：1 .秘书部（上传下达，负责会议、活动的通知，会议记录，财务的管理，社 团内部资料的管理，要求个人做事细心，沟通能力强）2 .策划部（负责活动策划，安排活动流程，按规定做好活动策划文案）3 .商务部（负责与商家洽谈赞助问题以及其它合作项目）4 .组织部（负责活动场地的审批，人员的安排调动和现场指挥

6、。要求：踏实 能干，组织协调能力强）5 .宣传部（负责社团的宣传工作，在活动前能够使最多的人员了解本社团， 能激发学生参与活动的积极性，具有一定的绘画基础和语言感召力）6 .网络信息部（负责社团的博客、人人网、微博、初期的活动计划：宣传竞选部长之事，迎新生社团的宣传工作20xx20xx学期，在新的一学年里，我们在继续稳定坚实的脚步的同时更 要创新。我们执着追求：“让每一个人拥有一个属于自己的、所爱的社团！ ”对 于未来一年的发展，在接下来的一学期里我们将在总结工作经验和巩固工作成果 的基础上，探索新路径，寻求新发展，紧密跟随学院校园文化的发展方向，努力 为广大同学提供一个充分展示自己的平台。过

7、去的一学年里，在学院领导悉心指 导下，在全院学生社团及广大同学的支持下，在全体社联干部的勤苦付出下，我 院社团联合会的工作已经在摸索和开拓中取得了很大的发展，从青涩稚嫩到成熟 稳重，我们的步伐迈得更加稳健了。社团联合会结合自身具体情况和我校的实际 情况，特此制定本学期的工作计划如下：一、抓工作重点和主要思路本学期我们将以“实现院社联与社团由内至外一体化的考核体系，触发社团 良性竞争”为大方针继续开展工作。在之前发展的体制建设成果基础上，院社团 联合会积极总结不足，不断优化内部体制，提升校园活动质量，经院社联研究决 定，计划于20xx年3月正式开展“成立社联督导部，实现院社联与社团由内至 外一体

8、化的考核体系”、“建立社团星级评定制度，触发社团良性竞争”的体制 建设方案。除该方针外，我们将继续坚持院社团联合会成立以来的主要工作思路：1、明确学生社团定位与目标我们认为，学生社团是青年大学生以共同的兴趣爱好为基础自发组建成立 的、自主开展活动的群众性组织。我们可以从中提取出“兴趣爱好”和“自主” 两个关键词。显然“兴趣爱好”是社团存在的基础，只有具备了这个基础社团才 能够存在和发展下去。当然这种“兴趣爱好”可以是长久性的，抑或暂时的；可 以是理想信念性的，也可以是一般性的、娱乐性的；“自主”涉及两个层面： 一是“自由空间”问题，我们既然认定社团是群众性组织，就应该承认其地位的 相对独立性，

9、应该给予社团自主开展活动的空间。这是以第二个层面为前提的， 即社团和学生能够自我管理、自我约束、自我进步。我们相信大学生具有、并且 应该具有这种自我管理的能力。2、坚持规范化与灵活性相统一的原则任何组织要想获得长足的发展都要有自己的文化，院社团联合会作为学校院 级组织之一，还有一些需要改进的地方，我们的制度还需要进一步完善，不仅要 有大方向的规划，也要有细节方面的指导；不仅社联要有统一的制度，各个社团 也要有自己的规范。在规范化、制度化建设的同时，我们必须注意，社团的性质 决定了其“活”的特质，把社团搞“活”很重要，我们不能为了制度建设而限制 社团自主发展的空间，应充分调动各个社团的积极性，使

10、其自觉的以自身发展带 动整个社团和校园文化的发展与繁荣。3、务实性与宣传性工作统筹协调开展务实性主要是就社团本职性工作而言，社团作为超级兴趣小组，应该把更多 的精力用到其内部成员的发展，尤其是专业性、理论学术性社团更应该注重这一点。同时，我们认为，宣传性工作也必不可少，这对 于社团自身发展是十分必要的，只有宣传工作做好了，才能吸引更多志趣相同之 人加入到这一集体中，进而促进集体和个人的发展，也为各项校园文化活动的开 展创造良好的氛围。二、重视干部队伍的建设，由内而外壮大自我干部是社团的灵魂和基础，是社团工作得以有序开展的有力保证。因此，干 部的吸收和培养，是社团力量壮大发展的前提和保障。为增强

11、社团联合会的生命 力和发展潜力，我们将从下面三个方面入手。1、注重吸收新干部新的力量，预示着新的成长；新的成长，彰显着新的生命活力。新干部的吸 收是一个团体后续力量的必要准备，为了社团长远发展，我们将大力注重新干部 的发现和吸收，为此，在20xx级新会员中，我们将加大宣传力度，打造一个更 宽更好的平台，积极开展选拔活动，培养新干部队伍。2、加大干部的培养力度干部的培养是社团工作得以顺利开展的重要保障，社团干部工作能力的高低 直接影响到全院社团工作成绩的好坏。因此我们将与社团一起定期开展一系列的 干部培训，在相互了解中增强干部的认知感悟能力，促进社联和社团、社团和社 团、干部和干部之间的交流。社

12、联、社团在建立良好交流的基础上，开展人才交 换机制，互相学习，取长补短。社团可以组织推选部分优秀干部进入社联，与社 联干部一起为全院社团发展服务，进一步了解社联，了解全院社团的发展趋势。同时，我 们也会照例下放干部深入到社团第一线，为我们的社团活动出谋划策。以此为契 机，建立起社团与社联的长期人才交流机制，达到共同交流，共同学习，共同进 步的目的。另外，我们也会多为干部提供机会，鼓励和激发干部的工作积极性和 主观能动性，在实践中发挥干部，最大可能地做到人尽其才。3、重视社联、社团的换届工作换届过程中，做到制度化、公平化、开放化。换届前进行必要的宣传、知道、 教育，换届后也要进行必要的引带、学习

13、、交流。最大限度的让更多的人来参与 到社团工作当中来。三、从制度建设到文化建设的顺利过渡在所有的院社联工作中，常规工作是我们工作的主要部分，是培养和锻炼干 部的重要途径，同时也是院社联工作成果的重要体现。因此，对于常规工作，我 们不能掉以轻心。不但要完成，而且要认真、完美、有突破地完成，在普通的工 作中，做出不普通的成绩。制度建设是一个组织成长壮大的必经之路。经过了几 年的成长和发展，院社团联合会的各项制度己经基本完善，并己略显成效。当然, 这其中还存在很多不足。事实上，一个组织的健康成长，不光是要有一套完善的 工作制度，还必须得注重它的文化建设。文化建设是一个组织的底蕴体现，也是 一个组织发

14、展潜力的核心体现。它能增强院社联成员的团结合作，提高院社联成 员的文化素养和工作素质，增长院社联成长潜力，改善院社联的内部规划，壮大 院社联的自身力量。在文化建设上，我们将从文化积累、文化传播和文化继承三方面开展。其中 文化积累方面，以宗旨，核心理念，核心团队结构三点来创造出院社联的文化核 心，通过精品活动，特色活动，常规活动，网络论坛等方面融入文化元素，展现 院社联文化，建设共同的文化氛围，使成员的积极性，主动性，创造性最大限度 地得以发挥，从而产生归属感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社团文化融入 到日常工作中去。在文化传播方面，以大众传媒和社团活动为文化载体，使广大 同学接受认同。四、规

15、范社团机制，努力做到“四个完善”社团机制的规范化，是提高社团活动质量的一个重要途径。为此，我们将在 社团数量发展的同时，提高社团组织机构质量。数量化社团、质量化社团双管齐 下，打造出精品社团、品牌社团。在规范社团机制方面，我们将做到四个完善：奖惩机制的完善我们逐步规范社团干部的工作行为，通过对表现突出者进行表彰，树立典型 等方式来激励社团干部的工作激情。对表现突出的优秀社团、个人进行表彰，并 将此意见转达有关部门，为“优秀社团”的评选提供建议和参考。而对于那些 不作为，无作为和乱作为的社团，将采取停顿整改，更换社团负责人，撤销社团 等方式严惩，对社团违规现象一定严肃处理同时更希望各社团负责人负

16、起责任，对本社团工作严格把关。建议、监督、检举和咨询机制的完善过去的一学年里，在学院领导悉心指导下，在全院学生社团及广大同学的支 持下，在全体社团干部的勤苦付出下，我院的社团工作已经在摸索和开拓中取得 了很大的发展，从青涩稚嫩到成熟稳重，我们的步伐迈得更加稳健了。新的学年 承载新的梦想，新的学期开启新的希望。在新的一学年里，我们在继续坚实的脚 步的同时更要创新。我们执着追求：“让每一个人拥有一个属于自己的、所爱的 社团！ ”对于未来一年的社团发展，我们又有了新思路，在接下来的一学年里我 们将在总结工作经验和巩固工作成果的基础上，探索新路径，寻求新发展，紧紧 围绕学校的中心工作，紧密跟随学院校园

17、文化的发展方向，以“服务于广大学生 的全面成才，服务于学生社团的健康发展”为工作宗旨和工作目标，努力为广大 同学提供一个充分展示自己的平台。现社团联合会结合自身具体情况和我院实 际，制定本学年工作计划如下：一、狠抓常规工作，完成制度建设到文化建设的顺利过渡在所有的社团工作中，常规工作是我们社团工作的主要部分，是培养和锻炼 干部的重要途径，同时也是社团工作成果的重要体现。因此，对于常规工作，我 们不能掉以轻心。不但要完成，而且要认真、完美、有突破地完成，在普通的工 作中，做出不普通的成绩。制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路。经 过了几年的成长和发展，社团联合会的各项制度己经基本完善，并己

18、略显成效。 当然，这其中还存在很多不足。如：部分社团的制度建设严重不足，社团负责人 没有制度建设的意识，没有一套规范的理论制度约束和引导社团干部的工作等， 这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和规范。事实上，一个组织的健康成长，不光是要有一套完善的工作制度，还必须得 注重它的文化建设。文化建设是一个组织的底蕴体现，也是一个团体发展潜力的 核心体现。它能增强社团干部的团结合作，提高社团干部的文化素养和工作素质， 增长社团成长潜力，改善社团的内部规划，壮大社团的自身力量。在文化建设上，我们将从文化积累、文化传播和文化继承三方面开展。其中 文化积累方面，以社团宗旨，社团核心理念，社团核心团队

19、结构三点来创造出社 团文化核心，通过社团精品活动，社团特色活动，常规活动，网络论坛等方面融 入本社团文化元素，展现社团文化，建设共同的文化氛围，使成员的积极性，主 动性，创造性最大限度地得以发挥，从而产生归属感，使命感，形成向心力、凝 聚力，把社团文化融入到日常工作中去。在文化传播方面，以大众传媒（如会刊、 报纸、杂志、社团文化专题栏）和社团活动为文化载体，使广大会员认同社团文 化。二、重视干部队伍的建设，由内而外壮大自我干部是社团的灵魂和基础，是社团工作得以有序开展的有力保证。因此，干 部的吸收和培养，是社团力量壮大发展的前提和保障。为增强社团联合会的生命 力和发展潜力，我们将从下面三个方面

20、入手。1、注重吸收新干部新的力量，预示着新的成长；新的成长，彰显着新的生命活力。新干部的吸 收是一个团体后续力量的必要准备，为了社团长远发展，我们将大力注重新干部 的发现和吸收，为此，在09级新会员中，我们将加大宣传力度，打造一个更宽 更好的平台，积极开展选拔活动，培养新干部队伍。2、加大干部的培养力度干部的培养是社团工作得以顺利开展的重要保障，社团干部工作能力的高低 直接影响到全院社团工作成绩的好坏。因此我们将与社团一起定期开展一系列的 干部培训，在相互了解中增强干部的认知感悟能力，促进社联和社团、社团和社 团、干部和干部之间的交流。社联、社团在建立良好交流的基础上，开展人才交换机制，互相学

21、习，取长补短。 社团可以组织推选部分优秀干部进入社联，与社联干部一起为全院社团发展服 务，进一步了解社联，了解全院社团的发展趋势。同时，我们也会照例下放干部 深入到社团第一线，为我们的社团活动出谋划策。以此为契机，建立起社团与社 联的长期人才交流机制。大一的生活即将结束，在这一年里，宣传部全体成员吃苦耐劳，勤于工作， 认真负责，为本系和学生会的各项工作的开展在安全方面做出了巨大的贡献，同 时为同学提供了诸多的便利。在新的学期里，我们要继续发扬宣传部的优良传统，在继续作好以上工作的 同时，本着“从同学中来，到同学中去，全心全意服务于同学”的原则，在全心 全意为本系和本系同学服务的同时，让本系乃至

22、全校的同学感受到宣传部的细心 体贴的服务。基于以上几点原则，对下学期我部的工作大体做如下安排：（一）、招新人员的组织和选拔人才是一切工作得以开展的基础前提，这一点对宣传部尤 其重要。要搞好宣传部这一年之中的活动，首先就是要选拔一批肯于吃苦，肯于 工作，肯于奉献，因为宣传部是一个工作比较累的部门，和由有一定创新意识的 部委成员。要求：1、面试时不紧张，心理素质强，游刃有余2、不惧他人脸色，在工作中遇到阻碍也不退缩3、我们最需要的就是能吃苦的，具有灵活性（二）、干事培养挑选干事，要求干事参与到每次具体工作中来，并对每个干事参与活动进行 记录，并做总结。并且针对以往的活动要求他们拿出一份策划书，让他

23、们尽快熟 悉工作。根据以上结果来安排他们以后的具体工作。并坚持每段时间招开例会，布置近期工作，交流各班工作情况，讨论具体的 活动工作方案。以促进之间的了解和解决问题。（三）、继续积极配合其他部门作好工作。第一、在大型活动上配合相关部门作好宣传工作，使比赛能够正常进行。第二、在迎新晚会等其他文艺晚会上，我们要配合文艺部作好相关后勤工作, 帮忙布置场地，使活动能够持续正常的进行。社会学家说，生活就像一锅大杂燎，可不可口完全在于厨师的搭配。怎么样 才能搭配好大学生活这道菜是新一届校学生会宣传部必须面对的问题。带领新校 区走上飞速发展的轨道是小宣传部义不容辞的责任。宣传部将在未来的一年中开 展如下工作

24、：一、在新校区内设立“拒绝不文明行为，争创时代新风尚”的校园宣传日。二、在年末元旦的时候举办“新年寄语”活动，采集并公布同学们对新一 年的美好愿望，使学校的新年气氛更加浓郁。关心大家所关心的,解决大家所面对的,这是我们宣传始终不渝的工作目标。 宣传部经过历届的积累，形成了独特的工作模式，具有非凡的创新机制。在借鉴 历届宣传部经验的基础上，发扬开拓创新的精神，脚踏实地、切切实实地为广大 同学服务，把学生会宣传部做强做大。以上是宣传部在新学期中工作上的一些计划。总之，本学年我部将按照拟定 的工作计划，相互配合，开展好各项活动。本着勤奋、诚恳的态度，在系领导的 指导下，在保质保量完成常规工作的同时，

25、发挥同学与系之间的桥梁作用，使他 们在大学生活得更美好！同时，我们会全力支持其他部门的工作，提供人力等方 面的支持，为同学营造一个欢畅，活跃，上进的学习、生活氛围。一、活动背景：为了提高校园文化氛围，丰富大家的课外娱乐生活，提升学 生的生活品质，增强我们的综合素质，激发大家积极向上的生命热情，为同学们 创造更好地交流、学习和娱乐的平台和自我展示的平台。增强院系之间的联系与 交流。通过一场完美的舞会让你重新体验生活的激情与丰富，让你重新定义你的 大学生活，它不应该是平淡无奇的，而是丰富多彩的，让你走进充满阳光的大学 世界。二、活动名称：舞动心旋假面舞会三、活动时间：X月X日18： 3021： 0

26、0四、活动地点：大学生活动中心五、活动对象：面向全院六、活动的前期宣传：面向全院学生。宣传单贴在每幢宿舍楼下（35张）， 并向各寝室分发宣传单宣传横幅、广播台宣传，高校网宣传等（a.海报宣传 海报、喷绘、横幅、宣传单b.联系校电视台、校广播台、三江潮一同宣 传）。由三人负责各海报及联系电台等工作。七、活动流程：由嘉宾表演拉开舞会的序幕，主持人后出场要有激情，主持人不能把很高 的气氛压低恰恰舞：由主持人宣布舞会开始后，先由社团的干事以及会员齐跳恰恰舞来 带动现场气氛。现场观众陆续上场。兔子舞：邀请各社团的负责人来领舞。现场观众陆续上场。游戏谁是我的梦中舞伴？游戏内容：需要男生一人（可根据现场人数

27、适当增加）和全部女生配合。首先请出这位男生上台（遮住眼睛或背对女生们），女生们请全部起立，主持 人向男生士发问，（例：请问您梦中舞伴的身高是在1米7以上呢还是1米6以 上呢?例外还可根据现场女生们的衣着打扮或相貌来进行发问。）台下站立的女生 们如不符合男生的要求请坐下，主持人继续发问，一直问到现场只剩下一位女生 为止这位女生便是台上男生的梦中舞伴了，游戏便结束要求两人共跳一舞华尔兹自由舞动：各种音乐穿插，时而轻柔，时而劲爆，让现场观众根据音乐的节 奏来跳。6、游戏寻找partner。没有舞伴的参加者必须手上有一张我们特制的 卡片。游戏规则如下：参加者根据卡片的提示找到他（她）的partner。

28、最先找到 的三对为本次舞会的幸运之星。我们将每人发一个纪念品，并要求三队共舞。7、主持人总结结尾。舞会结束8、观众离场，工作人员清理场地一、活动背景：为了提高校园文化氛围， 丰富大家的课外娱乐生活，提升学生的生活品质，增强我们的综合素质，激发大 家积极向上的生命热情，为同学们创造更好地交流、学习和娱乐的平台和自我展 示的平台。增强院系之间的联系与交流。通过一场完美的舞会让你重新体验生活 的激情与丰富，让你重新定义你的大学生活，它不应该是平淡无奇的，而是丰富 多彩的，让你走进充满阳光的大学世界。科研竞赛部作为我校学生社团联合会中主管学术研究型社团的主要部门，肩 负着为学术研究型社团服务，促进学术

29、研究型社团之间的交流与合作，指导学术 研究型社团更好得开展学术研究活动，组织学术研究型社团参加各种大型学科竞 赛，增强学校。体学术氛围等重任。在部门成立以来，我们积极创新，勇于开拓, 通过各种途径，为学术研究型社团提供各种各样的平台，以促进其彼此之间的相 互了解与合作，增强其在学校中的。体影响力。在新学期到来之时，为了能更加 有序的开展工作，合。安排。个学期的时间，更加合。地利用资源，特制定以下 工作计划：一、规范思想，加强内部自身建设。在开学初期，我们先要进行部门内部的。 顿和建设。在现有干事中，挑选优秀的人员，作为我们部门的工作骨干和后备力 量。进一步明确各个负责人的分工，以便更好地带领干

30、事开展相关工作。定期召 开部门内部例会，及时沟通，群策群力，处理好部门日常的。的的各种工作。 对干事进行及时的培训，以便其更加熟悉我们部门，更好地进行相关的工作。二、加强创新，落实本学期科学技术协会的相关工作。配合大学生竞赛委员 会和校团委的工作安排，组织20xx年“挑战杯”大学生创业计划竞赛的初赛， 并开展学术沙龙等活动，为我校学生参加挑战杯等学术竞赛提供相应的信息服 务。配合校团委，完成大学生新苗计划的结题报告，并完成相关的学术科研成果。三、增进交流，加强学术研究型社团的建设。积极组织全校学术研究型社团 之间的交流与合作，督促各个社团加强自身内部的建设，做好各项工作，积极培 养接班人。四、

31、积极开拓，寻找新的服务亮点。部门应该在原有活动和服务的基础上， 积极开拓新的领域，更好得体现我们部门的职能，提供更多的措施在帮助和扶持 学术研究型社团。具体工作安排如下：一、科学技术协会相关工作”1、3月中旬，作好“挑战杯”创业竞赛参赛作品的收。和。，协助校团 委作好校“挑战杯”创业竞赛的初选。组织相关的辅导讲座，对入围前40的队 伍进行辅导。2、4月中旬，作好校“挑战杯”创业竞赛决赛的相关准备工作，及时收。 参赛队伍最新的作品，组织好决赛的相关工作，以便于及时选出优胜的20强， 参加省里面的初评选。3、4月中旬到6月中旬，对进入省“挑战杯”创业竞赛决赛的队伍进行更 加专业的指导与培训，通过创

32、业沙龙等形式，邀请专家和参赛队伍做及时的沟通 与交流。4、6月中旬，组织入围省“挑战杯”创业竞赛决赛的队伍参加省里比赛， 对与获胜的队伍进行及时的宣传与表彰。二、作好第四届“浙江财经学院学术研究型社团综合力排行榜”的相关工 作：在社团文化节期间，通知各个学术研究型社团积极开展相关准备工作的，及 时收。相关资料，作好汇报工作。在社团文化节闭幕以后，及时收。社团的资料，按照浙江财经学院学术研 究型社团综合力排行榜测评办法及时统计各个学术研究型社团的分数，公布前 十社团名单，并及时将排行榜结果通知相关主管老师。对优胜社团做相应的表彰。三、做好学生社团联合会的其他工作。积极协作办公室和活动组织部，做好

33、干部培训班、社团代表大会、社团文化 节的相关工作，争取在其中发挥更加积极的作用我们相信，在新的学期，我们部门将更加努力地工作，取得更加优秀的成绩!转眼间，XX-XX学年我们社团部的工作己走完一个学期，总结以往的工作, 社团部始终本着为我院各社团部良好发展，充实我院学生课余生活，提高我院整 体素质目标。这学期我系社团部依然带着那份热情继续将每件事情做的更好。下 而我根据部门的实际情况对这个学期的工作进行计划：一、学期大体工作思路积极配合各部门的活动，并从中学习其他部们活动的闪光点以及还需要完善 的地方。让本部门成员熟练掌握基本技能，例如：写策划书、制作PPT、活动宣传稿、 画海报、出色完成并按时

34、上交部门所需材料。加强每一次的对各协会的活动监察，做好每一次监察之后的记录，并及时上 交材料。加强各部门同事及部长之间的工作交流，学习他们做人做事的方式，提前做 好本部门该做的准备增进本部门同事的学习、工作交流，团结起来形成一股凝聚 力，相互探讨工作中出现的一些问题并及时想出解决方案。二、学期具体工作规划1、我系院级化妆协会在XX年举行的“化妆杯”成功获得院里精品立项，得 到院里大力赞扬。本部门本学期工作之一将我系另外三个院级协会楚子翰墨协 会、摄影协会、漫宇协会、精心策划活动，办精品活动。努力升成院级精品立项 协会，另外将本系一个系级协会主持人协会升为院级协会。2、办精品活动，在XX年里一个

35、万物复苏季节，我部门准备与我部门监察的 武术协会，健美操协会，吉他协会，各个协会会长进行交流举办精品活动如：武 术协会举办“武术趣味运动”，健美操举行“健美操比赛”，吉他协会举行“疯 狂吉他夜”在办活动过程中把握好每一个环节，做好宣传工作，召集全院同学和 老师参与活动当中，让全院同学感受我系社团部门及学生分会的魅力。3、在XX-XX年里，继续培养我部门委员，积极为系部，为院里社团部工作, 一起学习新的技能，在工作中积极交流心得感受，做好本系部各社团间的工作， 努力使得各协会间良性发展，多多交流，相互促进。4、在本学期内，加强宣传协会建立标准积极鼓励和带动创立协会。5、每次活动邀请老师莅临指导并

36、严格按照社团章程执行。如果说校园是一个可以承载梦想的天空，它可以让我们尽情的刻画图案，那 么社团部就是这透明空间中的七色彩虹，它张扬的横垮天空，尽显雨后所有的炫 目，让天空的色彩不在黯然，这里因你而美丽。我们是天空的主宰，这里的彩虹 就是我们的杰作！本学期是学生社团大发展的的第二学期，在总结上学期经验的基础上，本学 期社团工作有必要进行调整、巩固、提高，为此特定出本学期计划如下。一、本学期工作拟定调整、巩固、提高、创建八字方针，调整，主要是 组织调整，即对个别不称职的干部进行调整，另外鉴于高二学生小高考任务重等 问题，主要工作调整到高一干部身上，同时也可实现下学期的平稳过渡;巩固, 即巩固社团

37、活动成果和巩固社团社员人数，控制退社现象，严禁社员空名现象; 提高,即提高社团干部的领导水平，提高社员参与活动的积极性，提高社员经社 团活动提升的个人能力;创建，即启动星级社团创建工作，从而推动社团争先创 优工作。二、检查本学期各社团活动计划，进一步完善社团的规范化、制度化建设， 本学期每一个社团必须做到规章制度健全，档案齐全。三、创建星级社团，颁发星级社团评定标准，开展星级社团评定活动，拟从 三星级起评，学期末评选结束，为下学期各社团招新做准备。四、推动教研组直属社团的创建工作。本学期继续扩大学生社团，须激发学 科组和学生两个积极性，尤其是做好目前尚无直属社团的教研组的工作，帮助他 们在本学期内完成直属社团的组建工作，做到有社团名称，有社团发起人，有章 程，有初步的组织机构，有一部分热心参与的学生，有指导老师，为下学期全面 招收社员打好基础，做好前期准备。五、总结上学期指导老师的工作经验，召开指导