【企业】财务总监工作指南

1、http:/ 为建立现代企业制度，完为建立现代企业制度，完善公司法人治理结构，加强财善公司法人治理结构，加强财务监管，指导财务总监工作，务监管，指导财务总监工作，根据根据上海市国有企业财务总上海市国有企业财务总监管理暂行规定监管理暂行规定，制定本指，制定本指南。南。http:/ 1 1、本指南财务总监是指由公司董事会、本指南财务总监是指由公司董事会聘任，主管财务会计工作的高级管理人员。聘任，主管财务会计工作的高级管理人员。设立财务总监的单位不再设主管财务会计的设立财务总监的单位不再设主管财务会计的行政副职。行政副职。http:/ 2 2、本指南就财务总监主管单位财务会计工、本指南就财务总监主管

2、单位财务会计工作的内容、程序提供规范性指导。各单位可根据作的内容、程序提供规范性指导。各单位可根据本指南制定本单位财务总监具体工作规范。本指南制定本单位财务总监具体工作规范。http:/ 1 1、本指南适用于本市国有独资、控股、参、本指南适用于本市国有独资、控股、参股公司法人单位的财务总监，国有独资、控股、股公司法人单位的财务总监，国有独资、控股、参股的非公司法人单位，其他经济成分法人单位参股的非公司法人单位，其他经济成分法人单位的财务总监可参照执行。的财务总监可参照执行。http:/ 2 2、实行国有独资、控股公司委派或市财、实行国有独资、控股公司委派或市财政局委派的财务总监可根据需要参照执

3、行。政局委派的财务总监可根据需要参照执行。http:/ 财务总监在公司法人治理结构中基本职财务总监在公司法人治理结构中基本职责是：向董事会负责，为其财务会计决策提供依责是：向董事会负责，为其财务会计决策提供依据和服务；接受监事会对财务会计工作的质询和据和服务；接受监事会对财务会计工作的质询和检查；在经理层履行财务会计管理工作。检查；在经理层履行财务会计管理工作。http:/ 1、职责、职责http:/ 1）提出财务会计机构和岗位设置草案；）提出财务会计机构和岗位设置草案；http:/ 2）提出会计政策、会计核算和财务管理等方）提出会计政策、会计核算和财务管理等方面的基本制度草案；面的基本制度草

4、案；http:/ 3）提出财务事项审批权限草案；）提出财务事项审批权限草案；http:/ 4）提出年度财务预算和决算的草案；）提出年度财务预算和决算的草案；http:/ 5）提出利润分配和弥补亏损的草案；）提出利润分配和弥补亏损的草案；http:/ 6）会同有关部门提出各类业务内部控制程序）会同有关部门提出各类业务内部控制程序规范；规范；http:/ 7）会同有关部门提出重大投资、筹资活动和）会同有关部门提出重大投资、筹资活动和重大资产重组的草案；重大资产重组的草案；http:/ 8）提交内部审计报告；）提交内部审计报告；http:/ 9）组织实施经董事会批准的上述（）组织实施经董事会批准的上

5、述（1 1）（5 5）方案；方案；http:/ 6）（7 7）规范和方案；）规范和方案；http:/ 2、程序、程序http:/ 1）财务总监在向董事会提出上述（）财务总监在向董事会提出上述（1 1）（8 8）草案、规范和报告时，应先经经理层审议后，再草案、规范和报告时，应先经经理层审议后，再提交董事会讨论决定。提交董事会讨论决定。http:/ 2）财务总监在组织实施经董事会批准的上述）财务总监在组织实施经董事会批准的上述（1 1）（5 5）方案时，如发现异常问题时，应及）方案时，如发现异常问题时，应及时向董事会和经理层报告。时向董事会和经理层报告。http:/ 3）财务总监在会同有关部门组织

6、实施经董事）财务总监在会同有关部门组织实施经董事会批准的上述（会批准的上述（6 6）（7 7）规范和方案时，如发）规范和方案时，如发现异常问题时，应及时向董事会和经理层报告。现异常问题时，应及时向董事会和经理层报告。http:/ 4）财务总监列席董事会讨论有关财务、会计）财务总监列席董事会讨论有关财务、会计等事项的会议时，应事先作好准备。如有必要，等事项的会议时，应事先作好准备。如有必要，可提出书面意见交董事会。可提出书面意见交董事会。http:/ 1、职责、职责http:/ 1）接受监事会对公司财务）接受监事会对公司财务 会计工作的检会计工作的检查。查。http:/ 2）回答监事会对公司财务

7、会计工作的质询。）回答监事会对公司财务会计工作的质询。http:/ 3）负责提供监事会对公司财务会计工作检查）负责提供监事会对公司财务会计工作检查和质询时所需的有关资料。和质询时所需的有关资料。http:/ 4）负责实施监事会对公司财务会计工作的整）负责实施监事会对公司财务会计工作的整改意见。改意见。http:/ 5）会同有关部门落实监事会对公司有关经营）会同有关部门落实监事会对公司有关经营管理工作的整改意见。管理工作的整改意见。http:/ 2、程序、程序http:/ 1）财务总监根据监事会要求，事先做好监事）财务总监根据监事会要求，事先做好监事会对公司财务会计工作检查和质询的准备工作。会对

8、公司财务会计工作检查和质询的准备工作。必要时，应事先做好书面准备资料。必要时，应事先做好书面准备资料。http:/ 2）财务总监向监事会提供的公司财务会计工）财务总监向监事会提供的公司财务会计工作的有关资料应核实其真实性和完整性。必要时，作的有关资料应核实其真实性和完整性。必要时，应在核实的资料上签字。应在核实的资料上签字。http:/ 3）财务总监对监事会的公司财务会计工作检）财务总监对监事会的公司财务会计工作检查和质询的内容，未经监事会许可，不得向他人查和质询的内容，未经监事会许可，不得向他人泄露。泄露。http:/ 4）财务总监实施监事会对公司财务会计工作）财务总监实施监事会对公司财务会

9、计工作的整改意见时，应做好记录，定期向监事会报告。的整改意见时，应做好记录，定期向监事会报告。http:/ 5）财务总监会同有关部门落实监事会对公司）财务总监会同有关部门落实监事会对公司有关经营管理工作整改意见时，应与有关部门共有关经营管理工作整改意见时，应与有关部门共同做好记录，定期向监事会报告。同做好记录，定期向监事会报告。http:/ 1、职责、职责http:/ 1）负责执行董事会批准的财务政策、会计核）负责执行董事会批准的财务政策、会计核算基本管理制度。算基本管理制度。http:/ 2）负责执行董事会批准的预算、决算方案。）负责执行董事会批准的预算、决算方案。http:/ 3）负责执行

10、董事会批准的利润分配、弥补亏）负责执行董事会批准的利润分配、弥补亏损方案。损方案。http:/ 4）负责执行国家有关财务、会计、资产的法）负责执行国家有关财务、会计、资产的法律、规章和制度。律、规章和制度。http:/ 5）主持公司日常财务会计管理工作。）主持公司日常财务会计管理工作。http:/ 6）组织内部审计工作。）组织内部审计工作。http:/ 7）负责起草拟交经理层审批的有关财务会计）负责起草拟交经理层审批的有关财务会计事项报告。事项报告。http:/ 8）负责起草拟交经理层审批并报董事会讨论）负责起草拟交经理层审批并报董事会讨论决定的有关财务会计事项报告。决定的有关财务会计事项报告

11、。http:/ 9）执行董事会授予的经理、财务总监联签制）执行董事会授予的经理、财务总监联签制度。度。http:/ 2、程序、程序http:/ 1）财务总监在履行上述（）财务总监在履行上述（1 1）、（）、（2 2）、（）、（3 3）、）、（4 4）职责时，应根据实施进度及时向经理层报）职责时，应根据实施进度及时向经理层报告。告。http:/ 2）财务总监在履行上述）财务总监在履行上述 （5 5）- -（8 8）职责时，应定期）职责时，应定期 向经理层报告。向经理层报告。http:/ 3）财务总监在履行上述（）财务总监在履行上述（9 9）职责时，应先审）职责时，应先审批后交经理审批。批后交经理

12、审批。http:/ 4）财务总监在履行上述（）财务总监在履行上述（1010）职责时，应及）职责时，应及时向经理报告。时向经理报告。http:/ 1、根据单位的经营规模、管理能力、效益水平、根据单位的经营规模、管理能力、效益水平等因素选择财务机构的设置方式，通常可采用单等因素选择财务机构的设置方式，通常可采用单独设置、分离设置、托管设置等方式。独设置、分离设置、托管设置等方式。http:/ 2、根据财务会计管理需要在财务机构内部设置、根据财务会计管理需要在财务机构内部设置相关部门，通常设置资金筹集投放部门、会计核相关部门，通常设置资金筹集投放部门、会计核算报告部门和综合财务管理部门等。算报告部门

13、和综合财务管理部门等。http:/ 3、财务总监可根据财务会计管理需要，调整财、财务总监可根据财务会计管理需要，调整财务机构设置和财务内部部门设置。务机构设置和财务内部部门设置。http:/ 4、财务总监应根据财务会计管理实务需要规划、财务总监应根据财务会计管理实务需要规划财务人员配置方案，包括财务人员的岗位职责、财务人员配置方案，包括财务人员的岗位职责、人数、任职条件等内容。人数、任职条件等内容。http:/ 5、财务总监在岗位设置中应遵循、财务总监在岗位设置中应遵循“不相容职务不相容职务分离控制分离控制”的要求。的要求。http:/ 6、财务总监要参与下管一级财务人员的聘用、财务总监要参与

14、下管一级财务人员的聘用、考核和奖惩提出相关意见。考核和奖惩提出相关意见。http:/ 7、财务总监应制定对下属公司实行财务人员委、财务总监应制定对下属公司实行财务人员委派方案并提出拟委派人员的候选名单。派方案并提出拟委派人员的候选名单。http:/ 8、财务总监应制定对下属公司委派财务人员的、财务总监应制定对下属公司委派财务人员的福利待遇政策及支付方案。福利待遇政策及支付方案。http:/ 9、财务总监应制定财务人员岗位轮换和继续教、财务总监应制定财务人员岗位轮换和继续教育培训方案。育培训方案。http:/ 1、财务总监应根据、财务总监应根据企业财务通则企业财务通则、结合本、结合本公司情况制定

15、本公司的会计政策。公司情况制定本公司的会计政策。http:/ 2、会计政策包括：但不限于：、会计政策包括：但不限于：（1 1）外币记帐汇率的选用方法；）外币记帐汇率的选用方法；（2 2）固定资产目录分类及预期使用年限、预计）固定资产目录分类及预期使用年限、预计净残值、折旧方法；净残值、折旧方法；（3 3）低值易耗品摊销方法；）低值易耗品摊销方法；（4 4）存货计价方法；）存货计价方法；http:/ 5）大修理费用核算方法；）大修理费用核算方法；（6 6）坏帐准备范围、提取方法、提取比例；）坏帐准备范围、提取方法、提取比例；（7 7）股权投资差额摊销期限；）股权投资差额摊销期限；（8 8）短期投

16、资计提跌价准备方法；）短期投资计提跌价准备方法；（9 9）所得税费用核算方法。）所得税费用核算方法。http:/ 3、财务总监应根据、财务总监应根据会计法会计法、企业会计制企业会计制度度和和企业财务会计报告条例企业财务会计报告条例要求制定公司要求制定公司的会计核算体系。的会计核算体系。http:/ 4、公司会计核算体系包括：、公司会计核算体系包括：（1 1）各类会计凭证设置及其传递和保管程序。）各类会计凭证设置及其传递和保管程序。（2 2）根据）根据企业会计制度企业会计制度规定的总分类帐户规定的总分类帐户和公司实际需要，设置的会计帐户，包括一级、和公司实际需要，设置的会计帐户，包括一级、二、三

17、级明细分类帐户。二、三级明细分类帐户。（3 3）会计帐册设置和登记程序。）会计帐册设置和登记程序。http:/ 4）会计帐务处理程序。）会计帐务处理程序。（5 5）定期结帐程序。）定期结帐程序。（6 6）会计报表设置和编制程序，包括合并报表）会计报表设置和编制程序，包括合并报表编制程序。编制程序。http:/ 7）内部报告设置及编制程序。除按）内部报告设置及编制程序。除按企业会企业会计制度计制度要求设置财务报表外，可以根据公司内要求设置财务报表外，可以根据公司内部管理需要设置内部报告。内部报告按时间可分部管理需要设置内部报告。内部报告按时间可分为：即报、日报、月报、季报、年报等；按内容为：即报

18、、日报、月报、季报、年报等；按内容可分为资金报告、费用报告、往来报告、投资报可分为资金报告、费用报告、往来报告、投资报告、实物报告、担保报告等。告、实物报告、担保报告等。http:/ 8）会计核算的审核和监督制度，包括会计凭）会计核算的审核和监督制度，包括会计凭证复核、帐证核对、帐帐核对、帐表核对和帐实证复核、帐证核对、帐帐核对、帐表核对和帐实核对。核对。http:/ 5、财务总监应对公司会计核算体系正常运行负、财务总监应对公司会计核算体系正常运行负责，保证会计事项确认、计量、记录、报告的完责，保证会计事项确认、计量、记录、报告的完整性和可靠性。整性和可靠性。http:/ 1）建立会计凭证设置

19、、启用、修订、废止的）建立会计凭证设置、启用、修订、废止的检查制度。检查制度。（2 2）定期检查会计凭证填制的规范性。）定期检查会计凭证填制的规范性。（3 3）定期检查会计明细帐户设置、使用情况。）定期检查会计明细帐户设置、使用情况。（4 4）定期检查会计帐册设置的有效性和记录的）定期检查会计帐册设置的有效性和记录的及时性和正确性。及时性和正确性。http:/ 5）定期检查会计报表填报的及时性、正确性）定期检查会计报表填报的及时性、正确性和完整性。和完整性。（6 6）定期检查帐务处理程序的适用性。）定期检查帐务处理程序的适用性。（7 7）定期检查结帐程序的适用性。）定期检查结帐程序的适用性。（

20、8 8）定期检查会计报表编制程序的恰当性。）定期检查会计报表编制程序的恰当性。（9 9）定期检查内部报告设置及编制程序的适用）定期检查内部报告设置及编制程序的适用性。性。http:/ 1、财务总监应根据公司章程、股东大会和董事、财务总监应根据公司章程、股东大会和董事会有关决议，会同经理层制定财务事项权限制度。会有关决议，会同经理层制定财务事项权限制度。http:/ 2、财务事项权限制度内容包括：、财务事项权限制度内容包括：http:/ 1）财务事项权限的范围，包括费用类财务事）财务事项权限的范围，包括费用类财务事项权限、经营类财务事项权限、资金类财务事项项权限、经营类财务事项权限、资金类财务事

21、项权限、资本类财务事项权限。要根据公司经营发权限、资本类财务事项权限。要根据公司经营发展需要，定期修订、补充财务事项权限。展需要，定期修订、补充财务事项权限。http:/ 2）财务事项权限的层次，对办理常规业务的）财务事项权限的层次，对办理常规业务的一般权限要根据分层管理、权责配比原则划分权一般权限要根据分层管理、权责配比原则划分权限的层次，防止一支笔。根据经济事项重要性和限的层次，防止一支笔。根据经济事项重要性和单笔金额大小确定不同层次的权限。对办理特殊单笔金额大小确定不同层次的权限。对办理特殊业务要规定相应的特殊权限。业务要规定相应的特殊权限。http:/ 3）财务事项权限的责任，要根据每

22、一权限的）财务事项权限的责任，要根据每一权限的设置确定相应的责任。权限的责任要单一化，既设置确定相应的责任。权限的责任要单一化，既要防止权限责任不清，又要避免权限责任交叉或要防止权限责任不清，又要避免权限责任交叉或重叠。重叠。http:/ 4）财务事项权限的程序。要定期编制公司财）财务事项权限的程序。要定期编制公司财务事项权限一览表，供相关部门和人员遵守执行。务事项权限一览表，供相关部门和人员遵守执行。http:/ 3、财务总监应根据公司经营发展情况，及时补、财务总监应根据公司经营发展情况，及时补充、修订财务事项权限的设定，并监督有关部门充、修订财务事项权限的设定，并监督有关部门和人员遵守财务

23、事项权限的有效性。和人员遵守财务事项权限的有效性。http:/ 1、财务总监要关注公司会计技术选用的可行性、财务总监要关注公司会计技术选用的可行性和安全性。和安全性。http:/ 2、在运用电子信息技术手段时，要考虑：、在运用电子信息技术手段时，要考虑：（1 1）财务会计电子信息系统开发与维护的控制。）财务会计电子信息系统开发与维护的控制。（2 2）数据输入与输出的控制。）数据输入与输出的控制。（3 3）文件储存与保管的控制。）文件储存与保管的控制。（4 4）网络安全的控制等。）网络安全的控制等。http:/ 3、财务总监要关注公司会计技术升级更新时财、财务总监要关注公司会计技术升级更新时财务

24、会计电子信息系统运行的连续性和稳定性。务会计电子信息系统运行的连续性和稳定性。http:/ 4、财务总监要参与公司管理信息系统的规划和、财务总监要参与公司管理信息系统的规划和决策。决策。http:/ 1、预算项目、预算项目http:/ 2、预算标准、预算标准要根据每个预算项目的内容性质制定预算标准，要根据每个预算项目的内容性质制定预算标准，预算标准要体现相关性和可控性要求。预算标准要体现相关性和可控性要求。http:/ 3、预算程序、预算程序要根据各预算项目的内在联系，设计预算编制程要根据各预算项目的内在联系，设计预算编制程序，以保证预算编制的完整性和正确性。序，以保证预算编制的完整性和正确性

25、。http:/ 1、预算编制要按照公司经营和管理要求分项目、预算编制要按照公司经营和管理要求分项目、分部门编制。对经常性发生且可预计的项目可列分部门编制。对经常性发生且可预计的项目可列入年度编制范围，对非经常性发生且不可预计的入年度编制范围，对非经常性发生且不可预计的项目可列入临时编制范围。预算编制要根据可控项目可列入临时编制范围。预算编制要根据可控性原则由预算可控的相关部门分别编制。性原则由预算可控的相关部门分别编制。http:/ 2、预算编制要采取自上向下和自下而上的顺序，、预算编制要采取自上向下和自下而上的顺序，以保证预算编制的严肃性和可实现性。以保证预算编制的严肃性和可实现性。http

26、:/ 3、预算审定要根据预算编制程序及相关责任部、预算审定要根据预算编制程序及相关责任部门逐级审定，财务总监审定预算编制的完整性和门逐级审定，财务总监审定预算编制的完整性和正确性。正确性。http:/ 1、预算执行授权可参照上述、预算执行授权可参照上述“财务事项权限设财务事项权限设定定”要求办理。要求办理。2 2、财务总监要规定超预算项目的审批权限和预、财务总监要规定超预算项目的审批权限和预算外项目的审批权限。算外项目的审批权限。http:/ 1、建立预算实施过程的信息反馈系统，及时分、建立预算实施过程的信息反馈系统，及时分类反映预算实施情况。类反映预算实施情况。2 2、建立预算实施的日常监督

27、及预警机制，保证、建立预算实施的日常监督及预警机制，保证预算按规定项目和正常进度实施。预算按规定项目和正常进度实施。http:/ 3、加强超预算和预算外项目的事先控制。、加强超预算和预算外项目的事先控制。4 4 、建立预算实施的定期分析报告制度，及时向、建立预算实施的定期分析报告制度，及时向预算执行部门和领导提供预算实施质量的信息。预算执行部门和领导提供预算实施质量的信息。http:/ 1、根据公司经营和管理变化情况，定期调整年、根据公司经营和管理变化情况，定期调整年度预算，一般半年调整一次。度预算，一般半年调整一次。2 2、调整后的预算应交经理层讨论通过后交董事、调整后的预算应交经理层讨论通

28、过后交董事会审批。会审批。3 3、执行经董事会审批后的调整预算。、执行经董事会审批后的调整预算。http:/ 1、根据预算执行情况和预算执行部门的业绩结、根据预算执行情况和预算执行部门的业绩结果，会同公司有关部门提出预算执行考核报告。果，会同公司有关部门提出预算执行考核报告。2 2、预算执行考核报告经经理层讨论后，交董事、预算执行考核报告经经理层讨论后，交董事会审批。会审批。http:/ 1、 规定货币资金业务的职务分离要求。规定货币资金业务的职务分离要求。2 2、 规定货币资金审批权限。规定货币资金审批权限。3 3、 规定货币资金支付申请、审批、复核、支付规定货币资金支付申请、审批、复核、支

29、付程序。程序。4 4、 规定单位现金库存限额。规定单位现金库存限额。5 5、 根据根据现金管理暂行条例现金管理暂行条例确定现金支付范确定现金支付范围。围。http:/ 6、 规定银行存款开户申请、审批、使用、清理规定银行存款开户申请、审批、使用、清理程序。程序。7 7、 规定银行结算凭证填制、传递、保管等程序。规定银行结算凭证填制、传递、保管等程序。8 8、 规定银行帐户核对、现金盘点程序。规定银行帐户核对、现金盘点程序。http:/ 9、 规定银行预留印鉴使用、保管程序。规定银行预留印鉴使用、保管程序。1010、规定定额备用金建立、使用、保管、核销、规定定额备用金建立、使用、保管、核销、补充

30、程序。补充程序。http:/ 1、规定筹资业务的职务分离要求。、规定筹资业务的职务分离要求。2 2、规定筹资业务的审批权限。、规定筹资业务的审批权限。3 3、规定筹资方式、筹资结构和规模、筹资期限、规定筹资方式、筹资结构和规模、筹资期限和成本的决策程序。和成本的决策程序。http:/ 4、根据不同筹资方式规定筹资收款的程序。、根据不同筹资方式规定筹资收款的程序。5 5、根据不同筹资方式规定筹资偿付的程序。、根据不同筹资方式规定筹资偿付的程序。http:/ 1、规定投资业务职务分离要求。、规定投资业务职务分离要求。2 2、规定投资业务的审批权限。、规定投资业务的审批权限。3 3、规定投资立项、评

31、估、决策和实施的程序。、规定投资立项、评估、决策和实施的程序。4 4、规定投资资产管理的程序。、规定投资资产管理的程序。5 5、规定投资收益和投资处置的程序。、规定投资收益和投资处置的程序。http:/ 1、规定固定资产（工程项目）业务的职务分离、规定固定资产（工程项目）业务的职务分离要求。要求。2 2、规定固定资产（工程项目）业务的审批权限。、规定固定资产（工程项目）业务的审批权限。3 3、规定固定资产（工程项目）立项、评估、决、规定固定资产（工程项目）立项、评估、决策的程序。策的程序。4 4、规定固定资产（工程项目）购置（自营或发、规定固定资产（工程项目）购置（自营或发包）的程序。包）的程

32、序。http:/ 5、规定固定资产（工程项目）采购验收（竣工、规定固定资产（工程项目）采购验收（竣工验收）的程序。验收）的程序。6 6、规定固定资产（工程项目）决算和结算支付、规定固定资产（工程项目）决算和结算支付的程序。的程序。7 7、规定固定资产（工程项目）交付使用的程序。、规定固定资产（工程项目）交付使用的程序。8 8、规定固定资产（工程项目）日常维修和大修、规定固定资产（工程项目）日常维修和大修理的程序。理的程序。http:/ 9、规定固定资产（工程项目）定期盘点的程序。、规定固定资产（工程项目）定期盘点的程序。1010、规定固定资产（工程项目）报废清理处置的、规定固定资产（工程项目）

33、报废清理处置的程序。程序。1111、规定低值易耗品购置计划、审批、采购、验、规定低值易耗品购置计划、审批、采购、验收、领用、摊销、报废的程序。收、领用、摊销、报废的程序。http:/ 1、规定工薪（福利）业务的职务分离要求。、规定工薪（福利）业务的职务分离要求。2 2、规定工薪（福利）业务的审批权限。、规定工薪（福利）业务的审批权限。3 3、规定工薪计时（计件）考核的程序。、规定工薪计时（计件）考核的程序。http:/ 4、规定工薪（福利）结算的程序。、规定工薪（福利）结算的程序。5 5、规定工薪（福利）支付的程序。、规定工薪（福利）支付的程序。http:/ 1、规定采购业务的职务分离要求。、

34、规定采购业务的职务分离要求。2 2、规定采购业务的审批权限。、规定采购业务的审批权限。3 3、规定采购计划、比价比质、合同订立、采购、规定采购计划、比价比质、合同订立、采购作业的程序。作业的程序。4 4、规定采购货物验收入库的程序。、规定采购货物验收入库的程序。5 5、规定采购货款支付的程序。、规定采购货款支付的程序。http:/ 1、规定生产（存货）业务的职务分离要求。、规定生产（存货）业务的职务分离要求。2 2、规定生产（存货）业务的审批权限。、规定生产（存货）业务的审批权限。3 3、规定存货保管、领用、盘点的程序。、规定存货保管、领用、盘点的程序。http:/ 4、规定成本核算对象、成本

35、项目和成本核算方、规定成本核算对象、成本项目和成本核算方法。法。5 5、规定生产费用分摊方法、完工产品与在产品、规定生产费用分摊方法、完工产品与在产品成本分摊方法。成本分摊方法。6 6、规定成本分析与考核的程序。、规定成本分析与考核的程序。http:/ 1、规定销售业务的职务分离要求。、规定销售业务的职务分离要求。2 2、规定销售业务的审批权限。、规定销售业务的审批权限。3 3、规定销售定价的决策程序。、规定销售定价的决策程序。http:/ 4、规定赊销的授信程序。、规定赊销的授信程序。5 5、规定销售合同订立、发货、开票、收款的程、规定销售合同订立、发货、开票、收款的程序。序。6 6、规定应收帐款记录、分析、催收、考核的程、规定应收帐款记录、分析、催收、考核的程序。序。7 7、规定应收帐款坏帐准备及其处置的程序。、规定应收帐款坏帐准备及其处置的程序。http:/ 8、规定销售票据领用、保管、检查和注销的程、规定销售票据领用、保管、检查和注销的程序。序。9 9、规定销货退回核准、货款偿付、责任追究