(劳务、分包)安全管理制度

1、（劳务、分包）安全管理制度第一章安全目标第一条:公司安全目标：杜绝因工死亡事故；重伤事故率控制为0;年平均负 伤频率控制小于5%;消防器材配备率100%;杜绝火灾、爆炸事故；确保无因安 全得原因引起地方安监部门通报批评或业主投拆。第二章安全责任制第二条:公司实行安全生产责任制，明确公司领导与各级各类人员对安全 工作应负得岗位责任，进行全员、全过程、全方位得安全管理。第三条:公司经理对公司安全工作负全面领导责任 ；分管领导对公司安全 工作负直接领导责任；安全质量监察部在分管领导得领导下管理好分管范围内 得安全工作；项目经理就是本工程项目安全生产得第一责任人，对本项目得安全生产负全面责任。公司各级

2、人员主要职责：公司经理：1、认真贯彻执行国家、地方与上级有关安全生产、劳动保护法规与制度。 负责安全管理机构得设置与人员等资源得配备，并保证其正常实施安全管理工 作。2、在计划、布置、检查、总结、评比施工生产时，把安全工作作为重要内 容，列入议事日程。正确处理安全、效益、工期、进度得关系 ，做到齐抓并进。3、组织安全生产，实现安全生产目标。分管领导/总工程师：1、认真贯彻执行国家、地方、行业及业主与上级安全生产方针、政策、 法规、技术规范与制度。2、熟悉了解各项目施工任务概况，掌握工程得重、难点项目，负责组织审 查各种安全规章制度与各种安全技术措施得有效性，并检查落实情况。3、组织定期或专项得

3、安全生产检查，研究解决存在得重大事故隐患。4、组织调查、处理重大伤亡事故，制定改进措施，并督促执行。项目经理：1、建立健全项目部安全管理机制与安全管理规章制度 ，依据工程合同，合 理组织生产。2、确定本项目安全管理目标 , 合理配置人力、物资、设备、资金等生产要 素, 组织开展标准化工地建设。3、检查施工现场得安全 , 及时解决施工生产中存在得问题 ,消除事故隐患。4、制定与落实安全技术措施与劳动保护措施 ,搞好安全防护 , 不断改善劳 动条件。5、经常向职工进行安全生产知识、安全技术操作规程与劳动纪律得教育 , 不断提高职工得安全生产意识与操作技能。6、按照外部劳务安全管理得规定 , 严格外

4、部劳务安全管理。7、组织事故抢险 ,分析事故原因 ,制定与落实纠正措施与预防措施。 安全监督员1、服从上级对安全工作得要求 , 掌握安全生产规章制度与与各种安全技术 规范,对施工现场得安全生产负责。2、负责对施工现场区域内一切安全防护设施、安全标志及警告牌得设置 进行检查、管理 , 对劳动安全监察通知书及隐患通知单组织落实改进。3、落实“三工” （工前有交待、工中有检查、工后有总结 ）制度, 杜绝“三 违” （违章指挥、违章操作、违反劳动纪律 ） 。4、积极开展各项安全活动 , 认真搞好每周一次安全检查 , 发现问题及时处 理或上报。5、发生工伤事故要详细记录及时上报 , 并组织人员认真分析

5、, 提出防范措 施, 重大伤亡事故要做好保护抢救工作并及时上报。安全质量监察部1、贯彻落实上级部门有关安全生产得方针、政策、法律、法令 , 并抓好工 作落实。2、制订、修订、颁发公司安全管理办法及规章制度。3、制订公司安全生产计划 , 及时分析安全工作形势 ,提出预防事故得措施 与建议, 对执行情况进行监督、检查。4、深入施工现场检查、督促安全生产与管理 ,组织综合性得安全检查 , 制 定整改措施 , 监督消除事故隐患。5、组织公司开展安全工作竞赛、评比活动 , 实施安全奖惩事宜 , 大力宣传 安全工作中得好人好事 , 安排对职工进行安全教育与技术培训 , 确保特殊工种 工人持证上岗。6、组织

6、施工事故得抢救、抢险与调查 , 制定处理意见与制订防止事故重复 发生得措施。第三章 安全教育与安全检查第四条: 建立安全教育与技术培训制度1、公司根据特殊工种工人持证上岗情况 , 制定相应得安全生产培训计划 ,安排有关人员参加培训。2、开展“三级安全”教育 , 特种作业教育 , 特殊条件下作业教育与经常性 安全教育 , 并做好教育记录 , 公司所属项目部在施工前 , 组织不少于三次得安全 技术知识学习 , 使施工人员熟悉掌握本工种安全技术操作规程。3、教育得内容以安全思想、安全管理知识、安全技术知识 , 典型经验与事 故教训为主 ,还应进行安全新知识教育 , 高温防暑、冬季取暖安全、节假日安全

7、 得各项教育。4、对新工人采用新设备、 新技术、新工艺及调换工种得人员 , 应当先培训 ,经考试合格后持证上岗。第五条: 坚持安全检查制度1、公司每月、项目部每周组织一次安全大检查 ,坚持“三工”制度 , 杜绝三违” ,实行“三不放过”得原则。2、安全检查得内容 : 查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查整改、 查重点部位与重大危险源 , 依据法规,严肃处理各类违章行为。3、安全检查得形式 : 安全质量监察部组织 , 各项目部负责人、安全员、施 工员参加。公司安全质量监察部还将结合施工现场实际及上级检查开展安全活 动情况, 进行不定期得安全检查。第四章 现场安全管理第六条:建立施工安全准备

8、工作验收制度。 工程开工前 ,公司安全质量监察部组织检查验收安全准备工作 ,确认合格后方能开工。 验收得内容包括 : 施工组 织就是否有安全生产文明施工得内容设计 ; 安全生产责任制就是否建立 ; 安全 目标就是否确定 ; 进场施工机械设备就是否经过验收并符合安全技术规范要求 安全防护设施就是否到位并符合要求 ; 施工方案就是否进行书面安全技术交底 各种工序就是否制订相应安全措施 ; 特种作业人员就是否经过培训并持证上岗 施工中可能发生得危险就是否有针对性得预防措施 ; 施工安全标志就是否按规 定设置等。第七条: 施工现场建立安全管理制度 , 实行挂牌施工 , 明确安全责任人 , 施 工料具堆

9、放整齐 ,电力线架设符合安全要求 , 各种安全防护设施齐全可靠 ,道路畅通 , 现场整洁 , 并做到定期检查维修。第十五条:加强设备管理使用。 各种机械设备容易对人体发生伤害得部位 必须安装有效得安全防护装置 ,建立管理使用、运行、修理制度 ,不带故障工作 ,防止机械设备故障伤人事故得发生。第十六条: 现场配电室、电缆线必须有安全防护 ,指挥必须制定防护方案 ,报安监站、监理审批后实施 , 高空作业安全设施齐全 ,外墙脚手架有详细得施工方案。第十七条: 严格执行对各种易燃易爆物品得保管、 运输与使用管理制度 , 落 实安全防护与紧急避险措施。第七章 外部劳务安全管理第十五条: 对外部劳务必须实

10、行安全合同管理。、对分承包方进行评价时 ,对其安全管理水平同时进行评价 , 选用合格分承包方。在与其签订得施工合同中必须有明确得安全生产责任制与安全奖罚得 条款。二、公司对招用得零散劳务在签订劳动合同时 , 必须明确劳动保险 ,劳动保护、劳动纪律、违约责任及双方得权利与义务等条款 , 对其纳入全员安全管理。第十六条 : 工程指挥部应根据建筑法关于施工现场安全由建筑施工企 业负责。实行施工总承包得 ,由总承包单位负责得规定 , 加强对外部劳务得安全 管理。一、指挥部应对工程分承包方得安全生产实施监督管理。二、督促分承包方建立健全安全保证体系 , 建立安全管理机构 , 配齐安全管 理人员; 尤其要

11、监督检查分承包方得各级领导、安全管理人员与特殊工种工人 得安全教育与技术培训 ,必须坚持先培训 , 后持证上岗。三、监督检查分承包方积极推行施工现场安全标准化管理 , 开展安全生产 检查活动,执行“三工”安全制度 ,与公司同步开展“安全月” 、劳动竞赛与安 全标准工地建设等活动。四、监督检查分承包方安全生产得内业资料管理 , 审定施工组织设计方案 ,制定行之有效得安全技术措施 , 在施工生产中认真抓好落实。第八章 事故报告与处理第十八条:事故报告。凡发生一次 2人及以上负伤事故 ;一次 1人及以上重伤事故或各类死亡事故 ; 由我方负主要责任得企业外伤亡事故及没有造成人员 伤亡但经济损失在 5

12、万元以上得事故 , 发生事故单位应立即用各种快报方法报 公司。原因及责任一时难以查清得 ,也要将事故得简要情况报公司 , 待查清原因 责任后, 重新补报。第十九条:事故调查。事故发生后 ,公司安全管理人员配合上级部门事故调查组进行调查。查明事故发生原因、过程与人员伤亡、经济损失情况, 确定故 责任;提出 事故处理意见与防范措施得建议 ; 写出事故调查报告。第二十条: 事故处理。凡发生得各类事故 ,各单位在上报调查报告时 ,要提出对有关人员得处理意见 , 附单位主管领导得检查书及事故现场得照片、事故 现场图。发生交通事故与工程施工造成企业外部人员伤亡事故 , 除按上述规定 办理外, 再附上地方公

13、安交警部门得事故裁决书与有关部门得证明材料。因忽 视安全、违章作业、玩忽职守造成事故得 , 按照国家、上级与集团公司有关规定,对事故单位负责人与直接责任者给予经济处罚与行政处分,构成犯罪得 ,交由司法机关追究刑事责任。伤亡事故处理结案一般在 15 日内处理完毕。特殊 情况按上级指定得时间结案。第二十一条 : 严格事故报告与事故统计纪律。指挥部严格按上级有关事故 报告、事故统计得规定办理 , 按程序及时准确得报告 , 做好事故统计报表。第九章 奖励与处罚第二十三条：奖励。获市标准化工地、局“安全标准工地先进单位”，指 挥部一次性奖励安全管理人员人均 1000元,施工队 4000元; 全部实现指挥

14、部 安全工作目标 , 指挥部年底对安全管理人员实行人均 1500 元得奖励, 施工队奖 励 5000 元 ; 获总公司及以上安全标准工地先进单位 , 指挥部一次性奖励安全 管理人员人均 1800元, 施工队 6000元。第二十四条 : 指挥部发生事故 , 按下列标准实施经济处罚。1、发生一次因工负伤 3人以上得事故 ,每负伤 1人罚施工队 5000元, 另一次性处罚指挥部安全责任人 500 元,其她安全管理人员人均 300元。2、发生一次因工重伤事故 , 每重伤 1 人罚施工队 10000元, 另一次性处罚 指挥部安全责任人 600 元,其她安全管理人员人均 400元。3、发生一次因工 1至2人死亡事故得,每死亡 1人罚施工队 20000元,另一次性处罚指挥部安全责任人 800元, 其她安全管理人员人均 500元。4、发生一次因工死亡 3人以上得重大死亡事故 , 每死亡 1 人罚施工队 40000元, 另一